کد خبر: ۳۷۰۳۹
تاریخ انتشار: ۰۹:۵۵ - ۰۷ اسفند ۱۳۹۷
معاون سابق وزیر نیرو گفت: آنچه که به‌عنوان چالش اصلی در صنعت برق ایران همواره مطرح شده، این است که برق از طرف دولت و مجلس شورای اسلامی، به‌عنوان یک کالا شناخته شود و این محصول گران‌بها یک خدمت نباشد.

به گزارش برق نیوز، هوشنگ فلاحتیان ، با بیان این‌که وزارت نیرو در بخش آب و برق در حال فعالیت شبانه‌روزی است، تصریح کرد: آنچه که در حال حاضر در صنعت آب و برق وجود دارد، ماحصل رنج‌ها و زحمات شبانه‌روزی نسل‌های مختلف مدیریت و کارکنان صنعت آب و برق ایران است.

وی ادامه داد: به ویژه بعد از پیروزی انقلاب اسلامی در سال ۱۳۵۷، فعالیت در این دو صنعت اوج گرفت و کار ارزنده‌ای در این عرصه در دولت‌های مختلف انجام شد؛ به گونه‌ای که مجموعه نیروگاهی نسبت به قبل انقلاب اسلامی، حداقل ۱۳ برابر افزایش یافته و هر سال تعداد مشترکان برق نیز افزایش می‌یابد. بر این اساس، تعداد مشترکان از مرز ۳۵ میلیون گذشته است و باید گفت که دسترسی مردم به برق به هیچ عنوان با گذشته قابل مقایسه نیست.

به گفته معاون سابق وزیر نیرو، این تغییر نگاه علی‌رغم تلاش‌های بسیار صورت گرفته تاکنون شکل نگرفته است و متأسفانه در اثر عدم تغییر مدل ذهنی نمایندگان مجلس شورای اسلامی و یا دولت، اکنون شاهدیم این تفکر در دل جامعه نیز نهادینه شده است.

فلاحتیان با بیان این‌که صنعت برق در هر سه بخش تولید، انتقال و توزیع، هم‌چون یک بنگاه اقتصادی مشغول به فعالیت است، اظهار کرد: اگر قیمت ارز تغییر کرده، قطعاً قیمت احداث یک نیروگاه نیز تغییر کرده است، بنابراین به صورت طبیعی نمی‌توان انتظار داشت بنگاه‌ها در حالی که قیمت‌هایشان ثابت مانده، بتوانند یک فعالیت طبیعی داشته باشند و وظایف‌شان را آنطور که شایسته است انجام دهند.

وی تصریح کرد: اگر این بنگاه‌ها مورد حمایت قرار نگیرند، به تدریج خدمات‌شان دچار مشکل می‌شود و طبیعتاً تیم مدیریت جدید که در وزارت نیرو با هر نگاهی شروع به فعالیت کرده، چه نگاه دولتی و چه نگاه واگذاری تصدی‌ها، باید وضعیت اقتصاد آن سروسامان یابد.

معاون سابق وزیر نیرو ادامه داد: اگر دولت به احداث نیروگاه مبادرت کند، به صورت طبیعی خودش باید نیروگاه را بسازد و برق را به‌عنوان یک کالای یارانه‌ای که خودش هزینه زیرساخت‌ها را پرداخته، توزیع کند، در این صورت می‌توان گمان کرد که برق به صورت یارانه‌ای در اختیار مشترکان قرار می‌گیرد که این مساله با قوانین و مقررات موجود مغایرت دارد.

فلاحتیان اظهار کرد: قانون‌گذار، بخش تولید برق را یک تصدی و بخش توزیع برق را نیز یک بخش تصدی قابل واگذاری به مردم تلقی کرده است که بر اساس همین مساله نیز در دو دهه گذشته، نیروگاه‌های جدیدالاحداث عمدتاً توسط بخش خصوصی افتتاح شده‌اند. از این به بعد نیز قرار است به صورت مناقصه، سرمایه‌گذار به پروژه‌های صنعت برق جذب شود.

معاون سابق وزیر نیرو، با تاکید بر این‌که احداث نیروگاه‌ها عمدتاً با سرمایه‌گذاری بخش خصوصی صورت می‌گیرد، گفت: صرف‌نظر از این‌که شرکت توزیع، غیردولتی و یا دولتی اداره شود، طبیعتاً اگر مناقصه‌ای شکل بگیرد و توسط ارز نیما گشایش اعتبار انجام شود و یا فاینانس خارجی و یا حتی از طریق صندوق توسعه ملی برق تولید شود، قیمت برق تولیدی چند برابر خواهد بود که به دلیل قیمت ارز، این اتفاق در گذشته صورت نمی‌گرفت.

اما رضا اردکانیان - وزیر نیرو - درباره این موضوع با تاکید بر این مساله که برای حل مشکلات موجود در صنعت برق باید یک تفکر بخشی بین تمام سازمان‌ها صورت گیرد، گفت: اگر وزارت نیرو بتواند با وزارت جهاد کشاورزی و دیگر سازمان‌های غیرمرتبط به یک تابع هدف مشترک برسد، می‌تواند نسبت به حل مشکلات امید داشته باشد و تا زمانی که این مساله به رسمیت شناخته نشود، نمی‌توان مشکلات را حل و فصل کرد. وی هم‌چنین تاکید کرده که به‌دنبال ایجاد کارگروهی با اعضای انجمن‌های فعال بخش انتقال و توزیع، انرژی‌های تجدیدپذیر هستیم که بتوانیم از این طریق، مشکلات موجود در صنعت برق را برطرف کنیم.


منبع: ایسنا
نظرات بینندگان
انتشار یافته: ۱۵
در انتظار بررسی: ۰
غیر قابل انتشار: ۱
جلالی
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۰:۲۸ - ۱۳۹۷/۱۲/۰۷
0
1
با درود بر دست اندرکاران صنعت انرژی در کشور، تشکیل کارگزوهی با اعضای انجمن های فعال در حوزه انرژی، چنانچه صرفاً منجر به شناسایی جامع مشکلات این حوزه شود نیز قابل تقدیر خواهد بود. حل مشکلات این حوزه نیازمند کاری مستمر و مداوم است.
پاسخ ها
دلسوزه برق
| Iran, Islamic Republic of |
۱۴:۱۶ - ۱۳۹۷/۱۲/۰۹
اولا: ارزانی عجیب قیمت برق
ثانیا:عدم رعایت استانداردها ی نگهداری تجهیزات
ثالثا:گماردن افراد غیرمتخصص در دفاتر تخصصی!
رابعا:تفاوت فاحش حقوق وزارت نیرویها با وزارت نفت
این چهار تا چاش اصلی صنعت برقن...د
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۵:۵۸ - ۱۳۹۷/۱۲/۰۸
0
1
کاملا درسته
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۲۱:۱۸ - ۱۳۹۷/۱۲/۰۸
0
1
واقعا چالش اصلي در صنعت برق چيست؟
چرا وزارت نيرو براي انتخاب مدير عامل هاي شركت هاي توزيع يزد ،فارس و بوشهر حدود 5 ماه در بلا تكليفي قرار دارد؟
چرا ما تا كنون نتوانسته ايم در صنعت برق سيستم ايجاد كنيم و قرارداد اجتماعي تنظيم كنيم؟
وزير انرژي كشور انگلستان در كابينه ديويد كامرون اقاي امبر راد داراي مدرك تحصيلي ليسانس تاريخ بودند ايشان در اقتصاد 2548 ميليارد دلار و توليد برق 356 ميليارد كيلووات ساعت در سال سيستم و وزارت انرژي انگلستان را مديريت ميكرد در حاليكه مديريت وزارت نيرو كشور ما با اقتصاد 400 مليارد دلاري و توليد برق 263 مليارد كيلوواتساعت بدست دكتر اردكانيان و صنعت برق كشور هم توسط افراد با تحصيلات دكتراي برق اداره ميشود . واقعا فرق ليسانس تاريخ و دكترهاي برق در مديريت چيست؟
اقاي محمود سريع القلم دربيان شيوه مديريت چرچيل به مواردي اشاره ميكنند كه قابل توجه است:
1-مديريت جز حل و فصل بحران نيست
2-با افراد قوي كار ميكرد حتي اگر بحث انگيز باشند.
واقعا چه تعداد مدير با اين خصايص داريم.؟
موارد گفته شده شايد پاسخي استعاره گونه به چالش اصلي در صنعت برق باشد .
با بررسي بعضي از نمونه ها و اختلافات بين شركت با مشترك و متقاضي در مييابيم كه برخي از مديران صنعت برق در مقام مدير عامل برق منطقه اي و حتي بالاتر توانايي حل اختلاف و مشكل را ندارند و براي حل اختلاف بين يك صنعت نساجي در شهر ملاير و شركت برق منطقه اي داوري به استانداري همدان ميرسد و متعاقب ان حضور نمايندگان شهر در دفاع از حقوق صنايع و اشتغال مردم موضوع اختلاف در حضور وزير محترم نيرو وقت به نفع نساجي حل و فصل ميگردد. در صورتيكه اين اختلاف بسيار جزيي در خود شركت برق منطقه اي قابل حل بوده ولي عدم توانايي مدير عامل و ارايه اطلاعات نادرست به توانير و معاونت امور برق ،عملا چرخه ناتواني حل مشكل ايجاد ميگردد. موضوع مورد اختلاف مبلغ 200 مليون تومان بود .حال اين مبلغ را كنار درامد 20000 ميليارد تومان صنعت برق قرار دهيد. ايا 200 مليون تومان يك بحران است؟
وقتي همه فرصت هاي موجود همراه با ريسك هستند بزرگترين ريسك ان است كه اين فرصت ها را از دست بدهيم. متاسفانه اكثر مديران عامل فاقد توانايي مديريتي و فاقد قابليت براي ارتقا سرمايه انساني هستند و اين مديران براي صنعت برق ريسك هستند. اين ناكامي بيشتر متوجه توانير است چون توانير ميتواند با مطالعه و پايش و ارزيابي طي دوران فرصت هاي مديريتي با ريسك پايين را انتخاب نمايد ولي وقتي اگاهانه فرصت را به ريسك ميدهد و فرد اخراج شده را بيك باره مدير عامل ميكند عملا نشان ميدهد چالش اصلي در صنعت برق ، ساختار مديريتي است .و اينكه بخواهيم چالش و بحران صنعت را در دولت و مجلس و اقتصاد و خارج از صنعت برق جستجو كنيم بيراهه و خود گول زدن است .
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۰۰:۱۴ - ۱۳۹۷/۱۲/۰۹
0
0
چالش اصلی صنعت برق کشور تعداد بسیار زیاد شرکتهای توزیع و برق منطقه ای و تولید و مشاور و پیمانکار دولتی است که هریک از آنها دارای مدیران عامل و معاونتهای متعدد نجومی بگیر است که جای مشاوران و پیمانکاران و کارفرمایان هم عوض شده است و غوغایی از زد و بند مالی در آنها برپاست و خود ایشان هم نشان و آیکون این امر هستند. برای همین اگر چاههای نفت کویت هم را به شما بدهند برای بریز و بپاش و پرداختهایی که دود از کله انسان بلند میشود کم می آورید. جان مطلب همین است.
قاسم
|
Iran, Islamic Republic of
|
۰۹:۳۷ - ۱۳۹۷/۱۲/۰۹
0
0
سلام
یکی از چالشهای بزرگ در کشور و وزارت نیرو و برق ،حضور مدیران وجوانان موسفید با سابقه بیش از ۳۵ سال هست که تنها با یک قانون شفاف وغیر قابل تفسیر مجلس حل خواهد شد.
حمید
|
Iran, Islamic Republic of
|
۲۰:۴۲ - ۱۳۹۷/۱۲/۰۹
0
0
ادمین میشه لطفا توضیح بدید منظور از شرکت های وابسته تو شرکت توزیع چیه ممنونم
باتجربه
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۰:۳۱ - ۱۳۹۷/۱۲/۱۰
0
1
چالش بزرگ گماردن افراد غیرمتخصص و غیر متعهد در پستهای حساس میباشد...مثلا کارشناس جغرافیا رو نمیشه مسئول نیروگاه گذاشت ازین قبیل کارهای غلط در مجموعه صنعت برق کم نداریم!
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۱:۰۹ - ۱۳۹۷/۱۲/۱۰
0
0
یکی از مشکلات ما در کشور انتخاب مدیر است شما امروز در سطوح مدیریتی جدید در کشورهای پیشرفته ودر حال توسعه استفاده از انسانهای توانا که رشته تحصیلی انها هم علم مدیریت بوده استفاده می نمایند در امریکا انگلستان و.....بطور مثال مدیر انرژی یک لیسانس تاریخ است چرا بخاطر اینکه مدیری توانا وارزشمند است واما در کشور خود ما در کلیه سطوح مدیریتی یک مدیر غیرفنی در راس مدیریت نیست وباز اینکه طبق قانون تجارت مدت مدیر عامل حداقل دوسال است نه ده سال هیئت مدیره شرکت را ملاحظه فرمایید از خود شرکت وبه انتخاب مدیر عامل خوب اضافه کارو...همه در دست اوست در نتیجه هیئت مدیره عملا هیچ کاره است وهمین است که هر روز بر مشکلات صنعت برق اضافه می شود مدیرعامل ابتدا فرزند واقوام خویش را وارد شرکت می کند و بعد اهسته اهسته می بیند که نظا رتی بر اعمال اونیست دست به منابع مالی و...می برد برای ماندن در پست مدیزیت شروع به لابیگری می نماید کار این مسئول وان .......ر را بدون د ریافت هزینه وانجام می دهد حتی دستگاه نظارتی گزارش می دهد که در اموال دولتی دست برده اما بدلیل باند بازی ودادن باج به این وان ماندگاری خودش را تثبیت می نماید و همینطور ادامه می دهد تازه راه وچاه را فهمیده واز دید اقایان معاون وز یر ایشان فردی توانا شده البته در کارهای ....وزمان ان فرا می رسد که خود اقای معاون ...بتواند بدون سر وصدا نسبت به رانت نیروکاهی ادامه بدهد وتا جایی که صدای یکی از نمایندگان محترم مجلس از خطه اذربایجان غیور در می اید که در وزارت نیرو رانت بوده......که انشا... دستگاه قضا در موعد مقرر به ان رسیدگی خواهد کرد ونتیجتا اینکه جایگاه افراد سالم ومدیر در پستهای مدیریتی هر روز کم می شود
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۰۸:۴۶ - ۱۳۹۷/۱۲/۱۱
0
0
برق نیوز محترم تحلیل مورخ 8/12/97 بسیار علمی و جامع بود. این تحلیل یک کلاس اموزشی برای مدیران صنعت برق است. وجود چنین انسانهایی مایه فخر و مباهات است.
یوسف سرافراز
|
Iran, Islamic Republic of
|
۰۹:۰۰ - ۱۳۹۷/۱۲/۱۱
0
1
چالش اصلی دروزارت نیروضعف وسوئ مدیریت است ودخالت تاسف باروغیرقانونی نمایندگان محترم مجلس دراموروزارت نیرو
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۳:۴۲ - ۱۳۹۷/۱۲/۱۲
0
0
چالش ديگري كه در صنعت برق وكل جامعه است اينكه هيچگاه ارزيابي عادلانه از عملكردهها نيز نميشود و چه بسا همه با رانت وزد وبند بهر شكل ان مخالف هستيم ولي گاهي بواسطه انچه فسادههاي حادث شده در ساختارهاي پايين نيز ميباشد حتي چنانچه مديري نيز نسبت به اصلاح وپاكسازي اقدام نمايد واقعا گاهي از سوي بخشهاي ذينفع كه عموما بواسطه انكه كمتر موارد نفع خود را بروز وگاهي نيز كمتر افتابي ميشوند ودر ردههاي مختلف ناهمسو هستند با انجام تحركاتي متفاوت سعي در مخدوش نمودن عملكرد ها بمنظور حفظ منافع خود هستند ولذا چنانچه واقعا نظارت تقويت وموارد بررسي گردد قطعا بر اساس منافع ملي اصلاح نيز صورت خواهد گرفت وهميشه بايد مواظب موارد بود وانچه اقاي سريع القلم نيز فرمودندكه با نفرات قوي تر كار ميكرد واقعاگاهي نفرات وتيم كاري بگونه اي در ادوار انتخاب شده كه تلاش امروز هيچ تحركي را در انها بوجود نمياورد وناگزير مديران ناچاربه كار كرد با همين ضعفا هستند والا خود اين افراد معادلات كاري را نيز بيشتر برهم خواهند زد
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۷:۰۷ - ۱۳۹۷/۱۲/۱۲
0
1
مشکل اصلی ناکارامدی در صنعت برق نامحدود بودن زمان تصدی مدیران عامل کلیه شرکتها الخصوص توزیع واطمینان از اینکه با رانت وخوش خدمتی میتوانند چندین مرتبه به سمت مدیرعاملی برسند واینکه هرکاری دلشان خواست انجام دهند وبه کسی نیز پاسخگو نیستند ودر این سی ستل یک مدیر عامل نشان دهید به دلیل بیکفایتی حتی سرزنش شده باشد حال دادگاه ومجازات پیشکش.
رک گو
|
Luxembourg
|
۰۵:۴۸ - ۱۳۹۷/۱۲/۱۶
0
0
سلام
چالش اصلی صنعت برق حضور و وجود مدیران با سابقه بیش از ۳۵ سال است.مانند مدیر عامل برق منطقه ای یزد با ۴۰ سال سابقه ۱۲ سال مدیر عاملی این شرکت.در کجا این قانون وعرف است؟!
محم
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۲:۳۲ - ۱۳۹۷/۱۲/۱۸
0
0
با سلام
چالش اصلی صنعت برق
۱- وجود شرکتهای متعدد زیر مجموعه است بخصویص در استانها که تولید وتوزیع وبرق منطقه ای داریم که مشکلات زیادی دارد وباید هر استان یک برق داشته باشد شامل معاونتهای تولید وتوزیع وانتقال و....
۲-حضور کارمندان وبخصوص مدیران با سابقه بیش از ۳۵ سال
است
ارسال نظر قوانین ارسال نظر
لطفا از نوشتن با حروف لاتین (فینگلیش) خودداری نمایید.
از ارسال دیدگاه های نا مرتبط با متن خبر، تکرار نظر دیگران، توهین به سایر کاربران و ارسال متن های طولانی خودداری نمایید.
لطفا نظرات بدون بی احترامی، افترا و توهین به مسئولان، اقلیت ها، قومیت ها و ... باشد و به طور کلی مغایرتی با اصول اخلاقی و قوانین کشور نداشته باشد.
در غیر این صورت، «برق نیوز» مطلب مورد نظر را رد یا بنا به تشخیص خود با ممیزی منتشر خواهد کرد.
نام:
ایمیل:
* نظر:
وضعیت انتشار و پاسخ به ایمیل شما اطلاع رسانی میشود.
پربازدیدها
برق در شبکه های اجتماعی
اخبار عمومی برق نیوز
عکس و فیلم
پربحث ترین ها
آخرین اخبار