به گزارش برق نیوز، در ادامه انتصابات گسترده در صنعت برق، این بار مدیرعامل برق هرمزگان معرفی و منصوب شد. هاجر عبدی مدیرعامل سابق این شرکت، به عنوان اولین مدیر عامل زن صنعت برق ایران توسط اردکانیان در تیر ماه سال ۱۳۹۹ معرفی شده بود که امروز معاون وی، جایگزین او شد.
در این آیین با تقدیر از خدمات عبدی مدیرعامل سابق، محمد کریمی به عنوان مدیرعامل جدید شرکت توزیع نیروی برق معرفی شد.
معاون هماهنگی توزیع شرکت توانیر در این نشست گفت: صنعت برق استان هرمزگان در سالهای اخیر شرایط خاصی را تجربه کرده است. گرمای هوا و عدم توازن در مصرف و تولید برق، هرمزگان را با چالش جدی مواجه ساخته است.
محمد اله داد افزود: البته در استان هرمزگان و جزایر آن اقدامات مطلوبی در بخشهای توسعه شبکه و نوسازی تاسیسات انجام شده است که نتیجه آن افزایش ضریب پایداری انرژی در سالهای اخیر بوده است. وی اضافه کرد: امسال نیز مانند سال گذشته صنعت برق کشور در وضعیت حساسی قرار دارد. ناترازی تولید و مصرف به ۱۰ هزار مگاوات رسیده که انتظار داریم با همراهی مردم و مصرف بهینه برق در ایام تابستان، این شرایط را با حداکثر اطمینان سپری کنیم.
معاون هماهنگی عمرانی استانداری هرمزگان نیز در این نشست گفت: هرمزگان به عنوان استان توسعه ای، بار اقتصادی کشور را برعهده دارد.
رضا مدرس افزود: صنعت برق هرمزگان نیز به عنوان زیر ساخت توسعه نقشی اساسی در توسعه اقتصادی هرمزگان دارد. وی اضافه کرد: با توجه به حوادث طبیعی که طی چند سال اخیر در استان رخ داده، شرکت توزیع برق به عنوان دستگاه خدمات رسان در همه بحرانها حضور فعال داشته است.
در پایان این آیین نیز حکم انتصاب کریمی به عنوان مدیرعامل جدید شرکت توزیع نیروی برق از سوی کردی مدیرعامل شرکت توانیر توسط مدرس به وی اعطا شد.
کریمی در سوابق کاری خود مدیریت برق شهرستانهای جاسک و میناب، معاونت مالی و پشتیبانی و مشاور مالی و اداری مدیرعامل توزیع برق هرمزگان را در کارنامه دارد.
پس هستند و خواهند بود
با . . . کل انگیزه پرسنل به فنا رفت !
چند سال قبل، آقای مهندس کریمی با چه پشتوانه علمی و تجربی سمت معاون مالی و پشتیبانی رو پذیرفت(فرض کنیم به ایشون پیشنهاد شده)؟ و چی شد که خیلی سریع برکنار شد؟
از ۳۹ شرکت توزیع برق یک مدیرعامل به خانم ها نمی رسید؟
نکنه خانم ها مدیر خوبی نیستند، وجدانا شرکت ما اغلب مدیران خانم حسادت شدید دارند و عصبی هستند.
سقف هرم مدیریت زیرمجموعه خودش را تغییر دهد و این تغییرات اگر لازم باشد به صورت نزولی سلسله مراتبی هر فرد مدیران خود را مطابق ایده و فکر خود بچیند
وزیر نیرو> معاون برق> مدیرعامل توانیر و مدیرعامل برق حرارتی
مدیرعامل توانیر > معاونین > مطابق تخصص مدیران عامل شرکت ها البته با تایید مدیرعامل .
در نهایت هر فردی باید پاسخگوی انتخاب خود باشد.
تولیدی ها کماکان سرجای خود نشسته اند
آقایون وزارت نیرو و توانیر واقعا جای بسی تامل است....
خدری رتبه ۳۹ شده با چه توجیهی نگهش داشتید؟؟؟؟
رتبه های بالای را تغییر دادید ولی 39 خدری خوزستان هستش
بخدااااا زشته....
همه دارند میخندند..
اگر بنا به شایسته سالاری است خدری را تغییر بدهید هر چه زودتر
خدری جز نیرو سوزی و حمایت از افراد پرونده دار چه روزمه ای دارد؟؟
سطح دید شما فقط حقوق میباشد؟؟شکاف قومیتی که خدری به راه انداخت خسارت جبران ناپذیری هست...رتبه ۳۹ زیبنده ی خوزستان نیست..ایشون با حمایت حائری و تعدای نماینده افتخار رتبه ۳۹ را کسب کردند...
اگر مثل غضفری 700 نفر استخدام می کرد خوب بود؟ حالا 10 یا 20 نفر از فک و فامیل استخدام کرده رو با غضنفری مقایسه می کنید ؟ تازه این ها رو هم مجبور شده چون نماینده ها باهاش شرط کردن که اگر نیروهاشون رو استخدام نکنه به حائری فشار میارن تا برش داره. خیلی ناشکری می کنید انصافا. اگر مثل غضنفری چندتا تازه استخدام و پیمانکار رو میذاشت مدیر بالای سرتون خوب بود ؟؟؟ الان بهتر نیست که چندتا با تجربه و بازنشست شده رو گذاشته کنار خودش؟ تازه استخدام بهتره یا بازنشست شده ؟؟ انصاف داشته باشید. حقوق هم هر ماه داره میده. تا قبل از این اصلا حقوق نمی داد شرکت توزیع. شما یادتون نمیاد. تا قبل از دکتر خدری کار به جایی رسید جیره غذایی می دادن پرسنل ببرن خونه جای حقوق که زن و بچه اشون گرسنگی نکشن. اما دکتر خدری اومد آقای محمدی رو که بنده خدا 30 سال کارشناس آمار بود رو ریسک کرد و گذاشت معاون مالی و از اون روز هر ماه چندبار حقوق می دن. از خدا بترسید و تخریب نکنید. من امیدوارم توانیر یک برنامه ریزی کنه که دکتر خدری هر سال بره یک شرکت توزیع تا همه صنعت برق از شیوه منحصر به فرد مدیریت اون فیض ببرند. ما خوزستانی ها نمی گذاریم ایشان رو ببرید.
یک زمانی در دوره آقای اسدیان مدیر عرب می رفت در شهر بختیاری نشین و کسی اعتراض نمی کرد و کار هم انجام می شد. مدیر بختیاری می رفت در شهر عرب زبان کار می کرد. نمونه هاشون هست. آقای عبیداوی در رامهرمز آقای عبدالله زاده در شادگان آقای ناصری در آبادان و .... اما الان تا ارتباط قومی با آقای خدری نباشه کسی مسئولیت نمی گیره. این برای استان خوزستان بسیار بسیار خطرناک هست.
چرا علی خدری خوزستان که آخرین رتبه شرکت توزیع را به دست اورده به دلیل لابی گری سیاسی باید ابقا بشود؟؟
خجالت دارد...
انتصاب ایشون از روز اول غلط و خارج از عرف بود....
یه سوال . چرا خبر و کامنتهای مربوط به خبر انتصاب مدیر عامل اراک حذف گردیده . امیدوارم بخاطر ترس از آقای الله داد نباشه!!!!!!!!!!
جناب مهندس کردی
خواهش میکنیم شرکتهای توزیع را رها کنید به داد توانیر برسید. آقای گلاب کش معاون برنامه ریزی توانیر همه ی امور قفل کردن، نه امضا میکنند و نه میگن که امضا نمیکنند، فقط داره زمان از دست میره. ایشان مناسب این مسئولیت در این برهه حساس که این همه موارد حیاتی روی میز مدیران ارشد و هیئت مدیره توانیر هست، ننیسسستند!
مدیرعامل محترم توانیر جناب مهندس کردی
لطفا تا خیلی دیر نشده مدیریت بسیار ضعیف و ناکارامد و بانیان وضع موجود در شرکت برق منطقه ای گیلان را عزل نمایید تا برق گیلان روی خوشی ببیند و نفسی تازه کند
شما بی خود می کنید که آقای خالد جلیلیان با هشت سال سابقه بهیاری را که دارای مدرک کارشناسی بهداشت هست به عنوان مدیرعامل شرکت توزیع برق ایلام می خواهید انتخاب کنید..درقبال این کارتان مطمئن باشید پرسنل شرکت توزیع ایلام سکوت نخواهند کرد!!!! آیا رابطه های دوستانه شما با ایشان از یاد پرسنل خواهد رفت!؟؟
سه ماشین در اختیارشه .یک واحد تهران یک خانه کامل ایلام
برادرش راننده آشه و ۱۰نفر از بستگان درجه یک
دکترا میخونه برای پروژه هاش قرارداد تحقیقات
الان هم رفته از دوستی اله داد با یک کارشناس کم سابقه استفاده کرده اونو میخواد مدیر عامل کنه تا سرپوشی باشه بر فسادهاش
آقای اله داد اگر میدونی داری اینکارو میکنی خیانت بزرگی میکنی
اگر نمیدونی باید بدانی گول این مدیر عامل مظلوم در مرکز و ظالم در ایلام را میخوری
خانم مهندس عبدی در سخت ترین شرایط مدیر عامل شرکت سختی شد وعملکرد مناسبی داشت.خدا کند دلیل برکناری ایشان دیدگاه های شخصی آقای حیدری معاون پارلمانی و آقای مردی مبنی بر اینکه. حوصله کار با زنان را نداریم !!نباشد
درست است خیلی از مردان مدیر جابجا شده اند اما به گواه مطالبی که می نویسند خیلی ها مشکلات جدی داشته اند.کسی مطلبی در مورد خانم عبدی مبنی بر سو استفاده یا کارایی پایین ننوشته .پس دلیلی نداشت نذارن خانم های شاغل در صنعت که از نوابغ مملکت هستند تجارب لازم در عرصه مدیریت را کسب کنند
از مشاور امور زنان درخواست راهبری موضوع مدیریت زنان را داریم وگرنه مرخصی زایمان و استفاده از ساعت شیر و …قانون کار است ومشاور وکیل نمی خواهد
حالا به موقع میگیم.آقای اله داد با چه منطقی صرفا بر اساس روابط دوستی فردی با لیسانس بهداشت و ایمنی با حدود ۱۰سال سابقه برای توزیع ایلام در نظر گرفتی وقتی ۵معاون ۲۵سال سابقه با رتبه های دورقمی کنکور و دانشگاه دولتی وکارکشته در توزیع ایلام هست.
لطفا نگاهی به ابلاغ اتون بیندازید.مبارزه با فساد ورانت
ققط نماینده ها
دولت که عوض میشه همه رو میندازن کنار هرچند اونایی که کار کن واقعی بودند
برای همینه که هیچموقع پیشرفت نداریم
حزب و حزب بازی
حزت هرموقع خدمت به مردم بود اونموقع بگین جمهوری اسلامی ایران
از ارسال دیدگاه های نا مرتبط با متن خبر، تکرار نظر دیگران، توهین به سایر کاربران و ارسال متن های طولانی خودداری نمایید.
لطفا نظرات بدون بی احترامی، افترا و توهین به مسئولان، اقلیت ها، قومیت ها و ... باشد و به طور کلی مغایرتی با اصول اخلاقی و قوانین کشور نداشته باشد.
در غیر این صورت، «برق نیوز» مطلب مورد نظر را رد یا بنا به تشخیص خود با ممیزی منتشر خواهد کرد.