تاکید صبوری بر برنامه ریزی و تسریع در حل مشکلات مشترکین
صبوری گفت: با توجه به اهداف اصلی شرکت در راستای رضایت مندی شهروندان و ارائه خدمت بی منت به شهروندان لازم است ارائه خدمت به مشترکان بر اساس انتظارات معقول و سبک و سلیقه مردم و در سریعترین زمان ممکن صورت گیرد.

به گزارش برق نیوز، صبوری در حاشیه بازدید از منطقه برق قدس که با حضور معاونان ستاد راهبردی و هماهنگی و نظارت شمالغرب برگزار شد؛ ضمن تقدیر از تلاشهای ارزشمند همکاران منطقه و اقدامات انجام شده طی سال گذشته اظهار داشت: با توجه به شرایط خاص منطقه برق قدس و صنعت شبکه برق رسانی، باید نگاه ویژهای نسبت به تامین برق مشترکان و رفع محدودیتهای منطقه داشت.
وی گفت: با توجه به اهداف اصلی شرکت در راستای رضایت مندی شهروندان و ارائه خدمت بی منت به شهروندان لازم است ارائه خدمت به مشترکان بر اساس انتظارات معقول و سبک و سلیقه مردم و در سریعترین زمان ممکن صورت گیرد.
صبوری تصریح کرد: لازم است با بهره گیری از تجربیات و دانش جمعی نیروهای توانمند شرکت بهترین راهکار را در ارائه خدمت به مشترکین اتخاذ و سیاست گذاری کنیم و معاونتهای هماهنگی و نظارت با دقت، تمرکز و برنامه ریزیهای مدون و نیز نظارت عالیه خود در دستیابی به اهداف راهبردی شرکت کوشا باشند.
صبوری همچنین با اشاره به برون سپاری فعالیتها و فرآیندهای شرکت تصریح کرد: عمدهترین چالش در سازمانها نظارت بر فرآیندها میباشد از این رو با برون سپاری فعالیتهای جامع، فرآیندهای کاری به صورت متمرکز و در زمان کمتری انجام خواهد شد.
بر اساس این گزارش در این بازدید همچنین رنجبر، مدیر منطقه برق قدس طی گزارشی طرح ایمن سازی پایههای روشنایی معابر، کاهش برقهای غیرمجاز، ایمن سازی ۱۰۰۰ اصله شالتر و همچنین بهینه سازی شبکه ۲۰ کیلوولت هوایی و زمینی به طول ۲۰ کیلومتر از جمله اقدامات این منطقه برشمرد.
وی کاهش میزان سرقت از شبکههای برق، احداث ۲۱۰ کیلومتر شبکه هوایی فشار ضعیف خود نگهدار، کاهش زمان واگذاری انشعاب از شبکه موجود را به عنوان فعالیتهای شاخص منطقه عنوان کرد و افزود: یکی از معضلات منطقه برق قدس در سال گذشته ناپایداری شبکه تامین کننده برق ۱۴ روستا از توابع بخش کن بود که در سال جدید با روکش دار شدن شبکه هوایی فیدر و بهینه سازی کامل شبکه متوسط، زمان خاموشی تقریبا به صفر رسیده است.
انتشار یافته: ۱
در انتظار بررسی: ۰
غیر قابل انتشار: ۱
شما مشکلات کارمندان و کارشناسانت حل کن و جایگاه اونها را مشخص کن اونوقت اونها هم مشکلات مشترکین را خود به خود حل خواهند کرد.
مثلا پاداش جشنواره شهید رجایی روببینید در معاونت مهندسی چطور تقسیم شده؟
شما از سلامت اداری یاد میکردید؟
مثلا پاداش جشنواره شهید رجایی روببینید در معاونت مهندسی چطور تقسیم شده؟
شما از سلامت اداری یاد میکردید؟
از ارسال دیدگاه های نا مرتبط با متن خبر، تکرار نظر دیگران، توهین به سایر کاربران و ارسال متن های طولانی خودداری نمایید.
لطفا نظرات بدون بی احترامی، افترا و توهین به مسئولان، اقلیت ها، قومیت ها و ... باشد و به طور کلی مغایرتی با اصول اخلاقی و قوانین کشور نداشته باشد.
در غیر این صورت، «برق نیوز» مطلب مورد نظر را رد یا بنا به تشخیص خود با ممیزی منتشر خواهد کرد.