به روزرسانی و بازنگری طرح بهبود و توسعه منابع انسانی

به گزارش "برق نيوز" مرحله نخست  به روزرسانی و بازنگری طرح توسعه منابع انسانی در شرکت توزیع نیروی برق استان فارس اجرا شد.

معاون منابع انسانی شرکت توزیع نیروی برق استان فارس با بیان این مطلب گفت:مرحله اول طرح در سال 90 و 91 انجام شده بود و طبق ضوابط و دستورالعمل های موجود مرحله دوم بایستی بین 2 تا 3 سال بعد انجام می گرفت که با هماهنگی های صورت گرفته با کلینیک مدیریت این مرحله با حضور 148 نفر از همکاران ستاد شرکت و شهرستان های تابعه انجام شد.

رامین قاسمی نژاد  ادامه داد: اجرای این طرح براساس تأکید و ابلاغ شرکت توانیر صورت گرفته و مراحل انجام طرح شامل ارزیابی توانمندی های شناختی و شخصیتی کارکنان، مصاحبه انفرادی، شبیه سازی فعالیت های گروهی، ارزیابی نگرش و توانایی مدیریتی و ارزیابی کارکنان از نقطه نظر افراد فرادست بوده است.

وی اظهار داشت:اجرای این طرح منجر به شناخت شایستگی های کارکنان و مدیران و امکان برنامه ریزی جهت رشد و بالندگی فردی و گروهی افراد شاغل می شود.