علی اکبر محرابیان وزیر نیرو، طی حکمی مصطفی شاه بوداغیان را به عنوان مدیرکل دفتر سرمایه انسانی منصوب کرد.
به گزارش برق نیوز، علی اکبر محرابیان وزیر نیرو، طی حکمی مصطفی شاه بوداغیان را به عنوان مدیرکل دفتر سرمایه انسانی منصوب کرد.
لینک کوتاه
نظرات بینندگان
انتشار یافته: ۵۷
در انتظار بررسی: ۰
غیر قابل انتشار: ۲
باید ... گرفت در این معاونت . که یه بچه را با ۶ سال سابقه و ۴ ماه رئیس اداره ای با سفارش می کنن مدیرکل آن هم دفتر منابع انسانی. الفاتحه
خاک بر سر این معاونت با این وضعیت
پاسخ ها
ناشناس
| | با سلام و احترام
به استحضار می رساند با راهاندازی این کامنت نویسی در ذیل اخبار، عملکرد اینگونه کار مزایا و معایب بسیار دارد:
مزایا : تا اندازه جلوی استفاده از شرکت ها گرفته شده است، حدود درصد بسیار کمی تجزیه و تحلیل ها علمی است .
معایب : افرادی بدون درج اطلاعات شخصی که در شرکت ها کار نمی کنند با دروغ و خبر کذب کارکنان صدیق و توانمند را زیر سوال می برند در صورتیکه نوشته ها کاملا کذب است، جلوی فعالیت مدیران توانمند را می گیرند مصداق حرکت نکن تا سنگ نخوری، اغلب باعث ترور شخصیت کارکنان توانمند اتفاق می افتد در صورتیکه در واقعیت این چنین اخباری وجود ندارد، باعث هتک حرمت و آبروی مدیران ارشد شرکت ها می شود، در شرکت ما شخصی وجود دارد اصلا در شرکت نیست با رانت و اجبار به شرکت وارد شده و در صورت انجام کار خلاف نظر او یا پرسش در خطای او با شدیدترین حمله در برق نیوز درج می گردد، از طرفی این مسئله باعث حق پایمال شده فردی بی گناه می گردد که عامل عقوبت برای آن رسانه می گردد.
پیشنهاد : کامنت ها را به سمت علمی و ارتقای کار شرکت ها سوق داده شوند حتی با روابط عمومی توانیر و حرارتی شرکت ها هماهنگ گردد و کمکی هم به این رسانه خوب صنعت برق گردد، کامنت های با اهداف شخصی و تخریبی حذف گردند، حتی الامکان اطلاعات برای پیگیری راحت از شخص مخاطب و کامنت نویسی اخذ گردد بعضی از کامنت های تخریبی هیچگونه تاثیر برای آن رسانه و مخاطب ندارد و به جای آن کامنت های با ظرفیت علمی، سلامت اداری، هوشمند سازی، عملکردی و ساختار که در راستای ۱۰ برنامه تحول است جایگزین و درج گردد،
آرزوی سلامتی و موفقیت همکاران آن رسانه
سلام
سپاس از پیشنهاد خوب شما
ما هم با کامنتهایی که صرفا تخریب شخصیت بوده و یا در پی بهره برداری شخصی باشند موافق نیستیم.
با احراز هویت مخالفیم و چون در نهایت تبعات حقوقی آن متوجه رسانه است لذا دلیلی ندارد دو نفر هزینه دهند. در ایران متاسفانه به دلایلی که خود بهتر می دانید حتی اگر کسی حرف حق را بزند مورد عتاب و خشم مدیران قرار گرفته و آسیب خواهد دید لذا برای همین به برق نیوز پناه آورده و از این طریق حرف خود را می زنند.
در هتک حرمت و کامنتهای تخریبی تفاوت دیدگاه وجود دارد. اغلب مدیران ما طرفدار نقد خوشایند هستند. مثال نقد ناخوشانید: مدیر... طرحی را افتتاح کرد که با 1.5 برابر هزینه وبا زد و بند توسط یکی از پیمانکارن بصورت ناقص اجرا شده بود.
نقدخوشایند: مدیر... طرح بزرگ و مهمی را افتتاح کرد اما بجای برگزاری افتتاحیه در روز پنجشبنه بهتر بود این کار در روز شنبه انجام می داد.
منظور مسئولان برقی از نقد، نقد خوشایند است.
سپاس از پیشنهاد خوب شما
ما هم با کامنتهایی که صرفا تخریب شخصیت بوده و یا در پی بهره برداری شخصی باشند موافق نیستیم.
با احراز هویت مخالفیم و چون در نهایت تبعات حقوقی آن متوجه رسانه است لذا دلیلی ندارد دو نفر هزینه دهند. در ایران متاسفانه به دلایلی که خود بهتر می دانید حتی اگر کسی حرف حق را بزند مورد عتاب و خشم مدیران قرار گرفته و آسیب خواهد دید لذا برای همین به برق نیوز پناه آورده و از این طریق حرف خود را می زنند.
در هتک حرمت و کامنتهای تخریبی تفاوت دیدگاه وجود دارد. اغلب مدیران ما طرفدار نقد خوشایند هستند. مثال نقد ناخوشانید: مدیر... طرحی را افتتاح کرد که با 1.5 برابر هزینه وبا زد و بند توسط یکی از پیمانکارن بصورت ناقص اجرا شده بود.
نقدخوشایند: مدیر... طرح بزرگ و مهمی را افتتاح کرد اما بجای برگزاری افتتاحیه در روز پنجشبنه بهتر بود این کار در روز شنبه انجام می داد.
منظور مسئولان برقی از نقد، نقد خوشایند است.
کاظم
| | اینجا نفس به حنجره انکار میشود
باصدزبان بکفر من اقرار میشود
با ازدحام این همه شمشیر تشنه لب
هر روز ،روز واقعه تکرار میشود
جاسم
| | کاظم
| | هرکس که لاف مردی خود مرد نیست
بی شک اگر شمشیر شما ذولفقار بود
هرچهار فصل سال همیشه بهار بود
توانیر حداقل۶۵۰ نفر پرسنل دارد ۲۰ نفر حداقل زیرمجموعه معاون اداری بودن اگر این آقا اینقدر مقبولیت ومحبوبیت داشت چرا لااقل آدمهای واحد خودشون به تعدادی که هستند تائیدش نکردند این چندنفری هم پست مثبت گذاشتن افراد تیم خودشون هستند که اونها شناخته شده اند وبیشتر از ۷ نفر نیستند
ایرانی
| | شخص خود شما با آی پی آلمان اومدی نظر گذاشتی و اسمت رو هم ننوشتی، اون وقت میخوای بقیه احراز هویت بکنن تا امثال شماها برید دنبالشون؟؟؟!
مدیری که با یک نقد بخواد تخریب بشه و کار نکنه،همون بهتر کار نکنه.
در این وضعیت امثال برق نیوز سرآمد کار درست هستن، شما هم پیشنهادت رو برای خودت نگه دار.
برق نیوز لطفا نظر من رو هم قرار بده.
یاسین مؤمن زاده تنها
| | ظرفیت حرف حق را ندارید ! با این کامنت ها به کجا می رسید، قانون نمی دانید! تخریب کذب اگر پیگیری قضایی شود دودماندودمانتان را به باد می دهد! یه برنامه آمده به راحتی تشخیص میده آی پی کامنت چیه ؟ و دستگاه های نظارتی اگر بخواهند ایکی ثانیه پیداتون می کنند، البته فعلا این کار در اولویت نیست به موقعش به حرف من می رسید، شاهد ما برق نیوز شکایتی از طرف یکی از همکاران ستاد وزارتخانه انجام شد، کاشف به عمل آمد همکار و دوست کناری همکار باعث افترا و بهتان شده بود، البته بعدا رضایت داد.
یه دو ست دارم وکیل رسانه است موضوع را تایید کرد!
از من گفتن بود لطفا توهین و اخبار کذب کامنت نکنید، برق نیوز و خودتان را بی علت .... نکنید
یا حق
آی پی های خارجی به این راحتی ها قابل ردیابی نیست. در سالهای قبل چندین مرتبه مراجع قضایی (که مسیری طولانی دارد) پیگیر این قضیه بودند ولی بازم نتوانستند پیدا کنند.
وقتی برق نیوز مسئولیت کامنتها را برعهده گرفته چرا در پی پیدا کردن آی پی ها باشند؟ میدانند که پیگیری قضایی آنها به جایی نمی رسد صرفا می خواهند همان فرد را پیدا کنند و از طریق دیگری جبران کنند. این وضعیت آزادی بیان در ایرانه.
وقتی برق نیوز مسئولیت کامنتها را برعهده گرفته چرا در پی پیدا کردن آی پی ها باشند؟ میدانند که پیگیری قضایی آنها به جایی نمی رسد صرفا می خواهند همان فرد را پیدا کنند و از طریق دیگری جبران کنند. این وضعیت آزادی بیان در ایرانه.
جابر
| | Nasr
| | هیچ کامنتی که حاوی افترا،یا تهمت،یاتوهین باشد وجود ندارد افراد نظر خود را درخصوص انتصاب یک شخص بیان کردند دلیلی ندارد همه از این انتصاب خوشحال باشند یا به به چه چه بزنند یه عده ای مسئول جدیدهستند مهره چینی خود را میکنند وبعد باز تیم بعدی ومهره های جدیدتر نکته اینجاست اینها چرا اینقدر موضوع رو جنایی کرده اند واز شنیدن نظرات دیگران دلهره وبرآشفته هستند علت این مسئله قابل درک نیست مگراینکه موضوع وپروژه پیچیده تر از این مباحث باشد این کامنت های تهدید آمیز همه نشانه خامی وکم تجربگی است
جاسم
| | اولا ipتلفن همراه هرلحظه درحال تغییراست ثابت نیست شبکه یک ipرا به یک گیرنده خدمات ارائه میدهد وسپس پس ازپایان خدمات اینترنتی وی همان را به گیرنده بعدی این خدمات ارائه میدهد دوما با فیلترشکن ipکشور های دیگر مورد استفاده قرار میگیرد سوما چرا دنبال منتقدین هستمد طبیعی است افراد نظرخود را ازیک انتصابی که گمان میکنند رانتی بوده بیان نمایند عدم تائید شخص پذیرفته شده برای تصدی یک پست توسط سایرافراد توهین،تهمت،افترا تلقی نمیشود
Sara
| | هر که ملیجک تر است مقرب تراست
با سلام در ماموریت کارگروه توسعه به توزیع نیروی استان سیستان و بلوچستان آشنا شدم بسیار شخص فهیم و مثبت بودند انشالله در سمت جدید موفق باشند
تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی ،
اگه بفکر تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی باشه یعنی انقلابی وضدفساددرغیراینصورت کدوم منابع انسانی میشن حامی شرکتهای چپاولگرحقوق کارگر
با آرزوی موفقیت، انشاالله منشأ خیر باشند
پاسخ ها
ناشناس
| | رزومه پربار مدیرکل جدید
صدور مجوز خاص استخدامی در سال ۹۶ به دلیل فرزند شهید بودن
۵و نیم سال سابقه مفید
۶ ماه رئیس اداره کارگزینی و معاون دفتر توانیر
کل تحصیلات از لیسانس تا..... دهه ۹۰
حداقل آشنایی با اصول کار .
واقعا وزارت نیرو به چه روزی افتاده و حفظ کردن صندلی به چه قیمتی خانم کارگر نجفی.
البته کسی که خودش لیسانس شیمی ست حق داره تن به این انتخابات بده
افتضاح ترین انتخاب ممکن
صدور مجوز خاص استخدامی در سال ۹۶ به دلیل فرزند شهید بودن
۵و نیم سال سابقه مفید
۶ ماه رئیس اداره کارگزینی و معاون دفتر توانیر
کل تحصیلات از لیسانس تا..... دهه ۹۰
حداقل آشنایی با اصول کار .
واقعا وزارت نیرو به چه روزی افتاده و حفظ کردن صندلی به چه قیمتی خانم کارگر نجفی.
البته کسی که خودش لیسانس شیمی ست حق داره تن به این انتخابات بده
افتضاح ترین انتخاب ممکن
پاسخ ها
ناشناس
| | سری به شرکت های توزیع برق بزنید، عمق فاجعه به دستتان می آید، فرق بین حق سنوات با حق بازنشستگی را نمی دانند. هرکس را که خوششان نمی آید در جمع اعلام می کنند بازنشسته کنیم، فکر می کنه دست شرکتهههه
همکار
| | ناشناس
| | آقای دکتر شاه بوداغیان بسیار انسان توانمند و دلسوزی است و هر چه پیشرفت داشته با توانمندی خودش بوده است. مطمئنا این انتخاب درست وزارت نیرو باعث حسادت و بدگویی عده ای فرصت طلب می شود ولی مطمئنا ایشان موفق خواهد بود.
واقعا واسه این سیستم متاسفم
از نظر اخلاق که بی انداره بداخلاق و...
اون وقت کار معین ها با 20 سال سابقه به بالا و با تجربه توی صف سماق
از نظر اخلاق که بی انداره بداخلاق و...
اون وقت کار معین ها با 20 سال سابقه به بالا و با تجربه توی صف سماق
واقعا ایشان ۶ سال سابقه داره و ۶ ماه رئیس اداره بوده، در ابلاغیه خود دولت این پست باید حداقل ۴ سال سابقه مدیریت داشته باشه. عجب شایسته سالاری!!!!!!!!!!
باسلام
ضمن تبریک به وزارت نیرو بابت جوانگرایی و شجاعت در دادن پستهای اینچنین حساس به جوانان شایسته، از خداوند متعال موفقیت آقای مصطفی شاهبوداغیان را آرزومندم. امیدوارم این جوانگرایی و اعتماد به جوانان ادامه دار باشد.
یاعلی
ضمن تبریک به وزارت نیرو بابت جوانگرایی و شجاعت در دادن پستهای اینچنین حساس به جوانان شایسته، از خداوند متعال موفقیت آقای مصطفی شاهبوداغیان را آرزومندم. امیدوارم این جوانگرایی و اعتماد به جوانان ادامه دار باشد.
یاعلی
واقعا جای تاسف داره
این جایگاه واقعا حق و سهم آقای قیصری بود
امان از سوء استفاده و رشد یک شبه به بهانه ... بودن
منابع انسانی به فنا رفته بود با این انتصاب نابود شد...
این جایگاه واقعا حق و سهم آقای قیصری بود
امان از سوء استفاده و رشد یک شبه به بهانه ... بودن
منابع انسانی به فنا رفته بود با این انتصاب نابود شد...
اگر این رزومه درست باشد باید فاتحه خواند
سلام تابلو جریان نومحافظه کار جدید که از مجموعه گروه مفید به این وزارتخانه آمده اند دنبال پروژه نفوذ وایجاد مافیا نوظهور بهکمک افراد کم تجربه اما مدعی وفرصت طلبی هستند که استعداد خوبی برای رخ شدن دارند اما این پروژه بدلیل کم تجربه بودن نفرات انتخابی،وعدم آشنایی سکان داران با بدنه پرسنل وهمچنین اخلال مافبا وپدرخواهنده های قبلی صنعت یعنی جریان مشهد واصفهان عقیم می ماند تنها کمکی که فرزندشهیدی میکند ... این است که پس از عزل از منافع اقتصادی آن برخوردارند همین
واقعا عده ای با آوردن افرادی که استعداد خوبی در ویترین قرارگرفتن دارند اما بی تجربه وتعطیل هستند دنبال پروژه نفوذ وجا کردن افراد خود درساختار هستند کسی را بعنوان رخ صاحب امضا کنی بعد بگویی بخاطر فرزندشهید بودن ازمزایا اقتصادی تحت هرشرایط بهرمندمیشویم حتی اگر ما نباشیم اما باید هرچه میگوئیم ومیخواهیم انجام دهی بهتراز این نمیشود
واقعا هرچی آدم بی درک و متظاهراست درحال رشد هستند پشت پرده ارتقاء این اشخاص جریان فرصت طلب ومنفعت گرا است که دنبال پروژه های خاص است
از آنجا که در دوره مدیریت ایشان بحث کاهش موضوع تبصره ماده 24 کارگران مرتفع گردید، فوق العاده ویژه کارکنان از 19% به 35% و سپس 50% اصلاح گردید و رفاهی کارگران شرکتهای توزیع به 30% افزایش پیدا کرد و ... انتصاب بجای ایشان را به همکاران صنعت برق تبریک عرض می کنم.
پاسخ ها
ناشناس
| | واقعا باید گریست به حال این وزارت که یک جوان خام و بی تجربه رو در چنین سمت کلیدی انتصاب میکنند.
پاسخ ها
ناشناس
| | آوردن این افراد بدون سابقه و کارنابلد کار کسانی ست که می خواهند کارهای خلاف را به دست این افراد که فردا برای حفظ صندلی بله قربان گو هستند انجام دهند . اینها مطیع محض هستند . خانم مهندس خوب کابینه ای برایت چیدند. به نظر استعفا کنید سنگین تر هستید .
خیلی خجالت آوره
فاتحههههههه و صلوات
مدیر 6 ساله
مدیر 6 ساله
آیا کسی به فکر منابع انسانی برق حرارتی هست؟ کی میخواد عوض بشه این آقای و دستیار خانمش.
اون بابا که الان حکمش را گرفته و داره کارش را می کنه . شما به فکر خودتون باشید که آخرت خودتون را به دنیای این و آن فروختید . قضاوت کردید. تهمت زدید.
انقدر از این آدمها بیاد بره هیچی نشه. شما به فکر خودتون باشید.
انقدر از این آدمها بیاد بره هیچی نشه. شما به فکر خودتون باشید.
من بعنوان کسی که باهاش همکاری کردم و از نزدیک میشناسمش و فارغ از قضاوتهایی که میبینم عمدتا بابت داده های غیردقیقی هست که تو کامنتهای اول ارائه شده، فقط خواستم بگم ایشون فارغ التحصیل دکتری از بزرگترین دانشکاه این کشوره و تو حوزه منابع انسانی که ما از فقر تحلیل عمیق و نوآوری رنج میبرم انتصابش رو به فال نیک میگیرم و امیدوارم با عملکردش نشون بده وظیفه مدیر هدایت و راهبریه نه کارشناس امور اداری بودن
سلام
آقای الف -ر دروزارتخانه آقای و ح -د درتوانیر که هردو هم با هم نسبت دارند وهم با وزیر کل وزارتخانه وصنعت برق را به گند کشیدند فکرمیکنند مابقی منگ هستند ونمیفهمند هدف از این انتصابات چیست خروجی اقدامات همین افراد است که دردولت مدعی مبارزه بافساد،فساد ۳۷۰۰میلیارد دلاری چای دبش ایجاد میشود اینجا هم بعدا معلوم میشود
آقای الف -ر دروزارتخانه آقای و ح -د درتوانیر که هردو هم با هم نسبت دارند وهم با وزیر کل وزارتخانه وصنعت برق را به گند کشیدند فکرمیکنند مابقی منگ هستند ونمیفهمند هدف از این انتصابات چیست خروجی اقدامات همین افراد است که دردولت مدعی مبارزه بافساد،فساد ۳۷۰۰میلیارد دلاری چای دبش ایجاد میشود اینجا هم بعدا معلوم میشود
مدرک ایشان فوق لیسانس آی تی است و در دانشگاه تهران دوره کارآفرینی طی کرده اند . اگر بجز این است مدرک دکتری مورد تایید وزارت علوم را منتشر کنید.بنده ایشان را نمی شناسم ولی در تقوا و ایمانش نیز باید شک کرد که با این سابقه در حالیکه حداقل ۱۵ نفر محق تر از وی در صنعت است بدون درک از اهمیت این مسولیت را می پذیرند . البته حسب اطلاع دقیق ایشان تحمیلی دفتر وزیر هستند
پاسخ ها
ناشناس
| | ناشناس
| | در سایت کتابخانه دانشگاه های بزرگ از جمله شریف، تهران، امیرکبیر و ... اطلاعات پایان نامه فارغ التحصیلان موجوده و یکی از شروط فارغ التحصیلی ثبت اطلاعات پایان نامه و آپلود فایل آن است که پس از بررسی و تائید توسط کارشناسان دانشگاه، در سابت کتابخانه دانشگاه ثبت و قابل مشاهده خواهد بود.
ناشناس
| | ملیجک های گوش به فرمان خوبند خوبند
کوتوله های بی مقدار خوبند خوبند
کوتوله های بی مقدار خوبند خوبند
بجای این همه زیرآب زدن و بد گفتن، یک مقداری انرژی بزارید و خودتان را بالا بکشید. ایشان دیگه انتصاب خود را دریافت کرده و به حرف شماها تغییری ایجاد نمیشه. درعوض کمک کنید ایشون بهتر بتواند کار خود را انجام دهد.
پاسخ ها
سعید
| | یک کشور و یک سازمان را چگونه نابود کنیم. فردی که خود ۴۵ سال سابقه داره نشسته و آدم های بی تجربه را برای انجام امور شخصی منصوب می کند.اینها نابود کردن کشور است
این آقا یه قراردادبیمه درمان رانتوانست به نفع ذی نفعان که پرسنل هستند پیش ببرد کلی افراد ناراضی وزیان دیده هستند آن زمانیکه امور اداری هم بود همه کاره آقای سهرابی بود که احکام را اجرا میکرد این آقا کاری بلد نیست فقط لبخند منولیزاه هست
پاسخ ها
ناشناس
| | البته اشکال از کسی که شده معاون. هیچ چیزی بلد نیست خوب طبیعی از افراد شناخته شده استفاده نمی شه. واقعا متاسفم
هر دم از این باغ بار میرسد. نکنه آقای روغنی معاون هم هستند. افتضاحه
خواهشا فکری بحال منابع انسانی برق حرارتی کنید با تصمیمات سراسر اشتباه بخش تولید را نابود کردند. آقای وزیر لطفا سری به نیروگاههای کشور بزنید هیچ انگیزه ای برای پرسنل باقی نمانده است کتابچه طرح طبقه بندی مشاغل تیر خلاص نابودی بخش تولید بود
برباد رفته گان اند غوغا کند غوغا
هرجا ملیکی هست پیدا کنند پیدا
هرجا ملیکی هست پیدا کنند پیدا
پاسخ ها
عمو یحیی
| | هرجا ملیجکی است رسوا کنیم رسوا
جناب اقای دکتر شاه بوداغیان مدیر بسیار توانمند با ویژگی های مدیریتی بسیار عالی و از همه مهمتر بسیار بااخلاق و صبور و باایمان تبریک به وزارت نیرو بابت این انتصاب شایسته و همچنین تبریک به ایشان و آرزوی توفیق روزافزون برای ایشان
ارسال نظر قوانین ارسال نظر
لطفا از نوشتن با حروف لاتین (فینگلیش) خودداری نمایید.
از ارسال دیدگاه های نا مرتبط با متن خبر، تکرار نظر دیگران، توهین به سایر کاربران و ارسال متن های طولانی خودداری نمایید.
لطفا نظرات بدون بی احترامی، افترا و توهین به مسئولان، اقلیت ها، قومیت ها و ... باشد و به طور کلی مغایرتی با اصول اخلاقی و قوانین کشور نداشته باشد.
در غیر این صورت، «برق نیوز» مطلب مورد نظر را رد یا بنا به تشخیص خود با ممیزی منتشر خواهد کرد.
از ارسال دیدگاه های نا مرتبط با متن خبر، تکرار نظر دیگران، توهین به سایر کاربران و ارسال متن های طولانی خودداری نمایید.
لطفا نظرات بدون بی احترامی، افترا و توهین به مسئولان، اقلیت ها، قومیت ها و ... باشد و به طور کلی مغایرتی با اصول اخلاقی و قوانین کشور نداشته باشد.
در غیر این صورت، «برق نیوز» مطلب مورد نظر را رد یا بنا به تشخیص خود با ممیزی منتشر خواهد کرد.