خصولتی کردن سندیکای صنعت برق ریشه صنعت برق را می خشکاند
خطر خصولتی شدن سندیکای صنعت برق این روزها بیش از پیش حس می شود. شرکت های بزرگی که اغلب ریشه در دولت و ساختارهای دولتی داشته با تابلویی خصوصی به سندیکا نفوذ کرده و در پی تغییر کاربری آن هستند.
برق نیوز-یادداشت: انتخابات سندیکای صنعت برق به دلیل جایگاهی که این نهاد صنفی در حمایت از شرکتهای خصوصی دارد از اهمیت بالایی برخوردار است. سندیکای برق از بزرگترین تشکلهای بخش خصوصی ایران بوده و در طی سالهای گذشته توانسته است تا حد خوبی بخش خصوصی را نمایندگی کند.
سندیکا در ادوار مختلف خود از افرادی با رویکردهای متفاوت در هیات مدیره بهره برده است. دوران ثبت و تثبیت سندیکا به پایان رسیده و چندسالی است که به رسالت اصلی خود نزدیکتر شده است.
سندیکای صنعت برق بیش از آنکه در پی فرمانبرداری از بخش دولتی باشد باید مطالبات این بخش را پیگیری کرده و با تعامل فعال سعی در پیشبرد اهداف و رفع مشکلات داشته باشد.
انتخابات هفتمین دوره هیئت مدیره سندیکای صنعت برق ایران ۱۰ مرداد ماه ۹۶ در اتاق بازرگانی ایران برگزار میشود و مثل همیشه تنور انتخابات و لابیها و رایزنیهای این تشکل بزرگ گرم است.
با نگاهی به لیست نامزدهای انتخابات سندیکای صنعت برق میتوان شرکت هایی را دید که با آنکه عنوان خصوصی را یدک میکشند، ولی کیست که نداند دستی در دولت داشته و بیش از آنکه اصالت خصوصی داشته باشند وامدار دولتمردان هستند.
خطر خصولتی شدن سندیکا این روزها بیش از پیش حس میشود. وقتی یک تشکل ماهیت اصلی خود را از دست دهد از کارکرد واقعی خود افتاده و ملعبه دست دولتمردان و مسئولان دولتی میشود که البته منافع گروهی را تامین میکند که گاها در تضاد با منافع کلی صنعت خصوصی برق است.
شرکتهای بزرگی که اغلب ریشه در دولت و ساختارهای دولتی داشته با تابلویی خصوصی به سندیکا نفوذ کرده و در پی تغییر کاربری آن هستند. اگر سندیکا بیش از آنکه مطالبه گر باشد در پی تعامل منفعل بوده و بخاطر منافع شخصی و کوتاه مدت و برای خوشایند مدیران و مسئولان دولتی این تشکل قدرتمند را به انزوا بکشاند دودش به چشم همه شرکتهای کوچک و بزرگ صنعت برق خواهد رفت.
نکته قابل تامل در گفتمان این افراد استفاده از شرایطی است که خود را بعنوان نماینده شرکتهای خصولتی، رفیق و همکار مدیران و مسئولان بلندپایه صنعت برق دانسته و انرا فرصتی برای تحکم رابطه با بخش دولتی و حل مشکلات بخش خصوصی ذکر میکنند.
تجربه نشان داده نه تنها این افراد مشکلات را حل نمیکنند بلکه با محافظه کاری اجازه پیگیری قدرتمند مطالبات بخش خصوصی را نیز نمیدهند. ارتباط با مدیران ویترینی صنعت برق آنقدر سخت و پیچیده نیست که نیاز باشد فردی با حضور در هیات مدیره این وظیفه را به عهده گیرد.
توانمندیهای برقراری ارتباط و روحیه تعامل فعال را خیلی از مدیران بخش خصوصی هم دارند و اتفاقا میتواند یکی از معیارهای انتخاب باشد تا افرادی که واقعا از بخش خصوصی انتخاب میشوند توان پیگیری مطالبات بخش خصوصی صنعت برق را در چارچوبهای منطقی و حرفهای پیگیری کنند.
سندیکا در ادوار مختلف خود از افرادی با رویکردهای متفاوت در هیات مدیره بهره برده است. دوران ثبت و تثبیت سندیکا به پایان رسیده و چندسالی است که به رسالت اصلی خود نزدیکتر شده است.
سندیکای صنعت برق بیش از آنکه در پی فرمانبرداری از بخش دولتی باشد باید مطالبات این بخش را پیگیری کرده و با تعامل فعال سعی در پیشبرد اهداف و رفع مشکلات داشته باشد.
انتخابات هفتمین دوره هیئت مدیره سندیکای صنعت برق ایران ۱۰ مرداد ماه ۹۶ در اتاق بازرگانی ایران برگزار میشود و مثل همیشه تنور انتخابات و لابیها و رایزنیهای این تشکل بزرگ گرم است.
با نگاهی به لیست نامزدهای انتخابات سندیکای صنعت برق میتوان شرکت هایی را دید که با آنکه عنوان خصوصی را یدک میکشند، ولی کیست که نداند دستی در دولت داشته و بیش از آنکه اصالت خصوصی داشته باشند وامدار دولتمردان هستند.
خطر خصولتی شدن سندیکا این روزها بیش از پیش حس میشود. وقتی یک تشکل ماهیت اصلی خود را از دست دهد از کارکرد واقعی خود افتاده و ملعبه دست دولتمردان و مسئولان دولتی میشود که البته منافع گروهی را تامین میکند که گاها در تضاد با منافع کلی صنعت خصوصی برق است.
شرکتهای بزرگی که اغلب ریشه در دولت و ساختارهای دولتی داشته با تابلویی خصوصی به سندیکا نفوذ کرده و در پی تغییر کاربری آن هستند. اگر سندیکا بیش از آنکه مطالبه گر باشد در پی تعامل منفعل بوده و بخاطر منافع شخصی و کوتاه مدت و برای خوشایند مدیران و مسئولان دولتی این تشکل قدرتمند را به انزوا بکشاند دودش به چشم همه شرکتهای کوچک و بزرگ صنعت برق خواهد رفت.
نکته قابل تامل در گفتمان این افراد استفاده از شرایطی است که خود را بعنوان نماینده شرکتهای خصولتی، رفیق و همکار مدیران و مسئولان بلندپایه صنعت برق دانسته و انرا فرصتی برای تحکم رابطه با بخش دولتی و حل مشکلات بخش خصوصی ذکر میکنند.
تجربه نشان داده نه تنها این افراد مشکلات را حل نمیکنند بلکه با محافظه کاری اجازه پیگیری قدرتمند مطالبات بخش خصوصی را نیز نمیدهند. ارتباط با مدیران ویترینی صنعت برق آنقدر سخت و پیچیده نیست که نیاز باشد فردی با حضور در هیات مدیره این وظیفه را به عهده گیرد.
توانمندیهای برقراری ارتباط و روحیه تعامل فعال را خیلی از مدیران بخش خصوصی هم دارند و اتفاقا میتواند یکی از معیارهای انتخاب باشد تا افرادی که واقعا از بخش خصوصی انتخاب میشوند توان پیگیری مطالبات بخش خصوصی صنعت برق را در چارچوبهای منطقی و حرفهای پیگیری کنند.
لابی ها و رایزنی های سنگینی شکل گرفته و در حال پیاده سازی است. امیدواریم سندیکای صنعت برق، این تنها نهاد قدرتمند صنعت برق همچنان در بخش خصوصی بماند و توسط خصولتی ها که هم پول دارند و هم قدرت فتح نشود. خصولتی کردن سندیکای صنعت برق ریشه صنعت برق را می خشکاند.
انتشار یافته: ۱
در انتظار بررسی: ۰
غیر قابل انتشار: ۰
تا افرادی مثل آقای ... در سندیکا بر مسند قدرت نشسته اند و لابی گری میکنند بعید است بتوان برای حمایت سندیکا از شرکت های خصوصی نوپا آینده ای را متصور شد
از ارسال دیدگاه های نا مرتبط با متن خبر، تکرار نظر دیگران، توهین به سایر کاربران و ارسال متن های طولانی خودداری نمایید.
لطفا نظرات بدون بی احترامی، افترا و توهین به مسئولان، اقلیت ها، قومیت ها و ... باشد و به طور کلی مغایرتی با اصول اخلاقی و قوانین کشور نداشته باشد.
در غیر این صورت، «برق نیوز» مطلب مورد نظر را رد یا بنا به تشخیص خود با ممیزی منتشر خواهد کرد.