در این فیلم رشد دریافتی پرسنل نیروگاهها در مقایسه با تورم مورد بررسی قرار گرفته است که نشان از ظلم مادرتخصصی برق حرارتی در حق پرسنل نیروگاهها دارد.
به گزارش برق نیوز، در این فیلم رشد دریافتی پرسنل نیروگاهها در مقایسه با تورم مورد بررسی قرار گرفته است که نشان از ظلم مادرتخصصی برق حرارتی در حق پرسنل نیروگاهها دارد.
لینک کوتاه
نظرات بینندگان
انتشار یافته: ۵۵
در انتظار بررسی: ۰
غیر قابل انتشار: ۳
گویا جناب آقای غرویان به سمت بازنشستگی نایل گشتند. برای ایشان آرزوی توفیق و تندرستی داریم . تشکر از زحمات ایشان
پاسخ ها
ناشناس
| | ناشناس
| | مجید بهروزی بازنشسته نیروگاه تبریزبنده
| | ناشناس
| | همکار
| | ناشناس
| | امیر
| | من به نوبه خودم و به نمایندگی از همه کارمندان نیروگاه های ایران رفتن غرویان را به ملت ایران تبریک عرض می نمایم
یه سوال هماز برق نیوز :
چرا رفتن غرویان را پوشش خبری ندادی؟؟
خبر مهمی نبوده و خود برق حرارتی هم پوشش نداده
ناشناس
| | ناشناس
| | بازنشسته نیروگاه تبریز
| | ناشناس
| | نیروگاه رامین اهواز
| | سلام وقت بخیر،خیلی خوبه که پیگیر حق و حقوق هستید،اما واقعیت اینه که یه کارمند برق منطقه ایی در مقایسه با یک نفر مشغول در نیروگاه با سابقه کار برابر و تحصیلات مساوی،خیلی دریافتی کمتری داره و نسبت حقوق بازنشستگی اشون بالای ده میلیون تومان است،ضمن اینکه دوستان با بیست سال سابقه و حقوق سی روز بازنشسته می شوند،اگر دوست داشتید حاظرم فیش حقوقی ام را براتون ارسال کنم تا ظلم بزرگ در حق کارمندان را ببینی
پاسخ ها
مسعود
| | علیرضا
| | ناشناس
| | امیر
| | بعد تو ارتفاع ۴۵ متری بیا والوها را اب بندی کن و بعد مسیر خطوط لوله ها را موقع اسیدشویی انجام بده
سخترین جای برق منطقه ای پست های برق هست که اونم برای ما ارزو هست
هنوز طعم نشتی داکت دود مازوت نخوردی ببینی چقدر سم هست .
ناشناس
| | دقیقا با این نمودار میشه فهمید با جدا شدن نیروگاهها از توانیر و تاسیس شرکت مادر تخصصی ، دچار مرگ تدریجی شدیم !
این مطلب از اول تشکیل مادر تخصصی مورداعتراض شدید پرسنل تولید بوده وهست درمورد پرسنل زحمتکش تولید واقعا ظلمهای بیشماری شده.مطالب اصلی رو دوستمون گفته ولی اگر ناظر بیطرفی که دسترسی به اطلاعات مالی شرکتها دارد فقط درخواست دارم دومقایسه انجام گیردعمق فاجعه مشاهده میشود میزاندریافتی پرسنل مادرتخصصی در انتهای سال۱۴۰۰ بهانتهای سال ۹۴دوم مقایسه درامد پرسنل نیروگاهها درسال ۱۴۰۰نسبت به سال ۹۴
چه مادر تخصصی باشد چه مادر بی تخصص. به برکت اقتصددانان دولت ۱+۱۲ تورم جلوتر از درآمدهاست و قدرت خرید برای همه کاهش یافته.
سلام
واقعا همه حقوق ها از تورم کمتر افزایش پیدا کرده است ولی اختلاف افزایش حقوق بین بخش دولتی وزارت نیرو مثل برق منطقه ای ها با بخش غیر دولتی مانند شرکت های توزیع و شرکت های مدیریت تولید واقعا تبعیض آمیز شده
تعجب هم هست از برق نیوز چرا در خصوص این اختلاف فاحش کنار دست کارمند دولتی قرار نمی گیرد ( کسی حرف ما کارمندا رو گوش نمیده، گوش هم بده جواب نمیده- شاید جواب برق نیوز رو بدهند)
واقعا همه حقوق ها از تورم کمتر افزایش پیدا کرده است ولی اختلاف افزایش حقوق بین بخش دولتی وزارت نیرو مثل برق منطقه ای ها با بخش غیر دولتی مانند شرکت های توزیع و شرکت های مدیریت تولید واقعا تبعیض آمیز شده
تعجب هم هست از برق نیوز چرا در خصوص این اختلاف فاحش کنار دست کارمند دولتی قرار نمی گیرد ( کسی حرف ما کارمندا رو گوش نمیده، گوش هم بده جواب نمیده- شاید جواب برق نیوز رو بدهند)
تشکر از برق نیوز بابت انتشار این کلیپ
این موضوع در مورد غالب حقوق بگیران صادق هست و البته در مورد کارمندان بخش خصوصی اوضاع بسیار بدتر هست.
دوستان عزیز یادداشت بنده رودر گروه نگذاشتید
دوستان عزیز یادداشت بنده رودر گروه نگذاشتید
باید دید آیا دریافتی مدیران هم همینطوره که بعد 36، 37 سال کار کردن دلشون نمیاد بازنشست بشن؟
لعنت بر ....
بنده فقط خواهشمندم مسئولین نظارتی دریافتی کارکنان مادر تخصصی درامنهای سال۱۴۰۰به انتهای سال مالی۱۳۹۴و پرسنل نیروگاهها را دراین بازه زمانی با هم مقایسه کنند تا بدونند درد این همکارزحمتکش دلسوخته چیه
واقعا مادر تخصصی بیشتر شبیه نامادری عمل کرده و پرسنل نیروگاه رو روز به روز در بحث دریافتی به عقب برده
پاسخ ها
ناشناس
| | انشا ا... با حمايتهايي كه از بخش توليد صورت ميپذيرد مسايل كاركنان اين بخش هم حل خوتهد شد.
در زمان معاون سابق منابع انسانی مادر تخصصی تولید، تمرکز بر روی دریافتیهای نیروگاه ها و ساختار سازمانی آنها بود. این آقایان و تمام مدیرانی که هسته اولیه شرکت مادر تخصصی تولید را تشکیل دادند هیچ اشرافی بر نوع کار در نیروگاه نداشتند. چه در بخش مالی و حقوق و دستمزد و مشکلات تولید و نیروی انسانی. از زمان تشکیل این شرکت، وضعیت نیروگاه ها رو به افول گذاشت به طوریکه رغبت کارکنان کم و خیلی ها مایل به بازنشسته شدن هستند. اگر سختی کار نیروگاه هایی که تایید نشده تایید شود فاجعه ترک نیروی انسانی بر مدیران مشخص خواهد شد. معمولا نخبگان هم مایل به کار در نیروگاه ها نیستند. حتی در آزمون استخدامی که برگزار شد خیلی از ثبت نام کنندگان در امتحان حضور نیافتند و حتی تعداد ثبت نام کنندگان با توجه به لشکر بیکاری کم بود. پر آسیب ترین بخش کاری در وزارت نیرو در نیروگاه هاست. کارگر و کارشناس و حتی مدیری که با جان و دل کار کرده باشد وقتی بازنشسته میشود به دلیل شرایط نامساعد محیط کار و استرس و فشار روحی و روانی، آنقدر دچار فرسودگی شغلی میشود که پس از بازنشستگی فردی رنجور و آسیب دیده تحویل خانواده اش میشود.
تورم را خود دولت ایجاد میکند و خودش هم معیار حقوق و دستمزد تعیین میکند. باید تورم برای دولت درآمد ایجا کند و الا کار بیهوده ای کرده.
واقعا حقوق کارگران نیروگاه در مقایسه با شرکت های همجوار خیلی کمه، کارگران در این نیروگاه های فرسوده ۲۴ ساعته مشغول کار و تعمیرات هستن و هیچ رفاهیاتی هم ندارن ، حالا دیگه ناهارم نمیدن
نمیشه دوباره نیروگاه ها به توانیر بپیوندند؟
در شرایط کنونی هم تولید در بحران است و هم کارگران در فشار کاری و اقتصادی
در شرایط کنونی هم تولید در بحران است و هم کارگران در فشار کاری و اقتصادی
... که ملت بدبخت کردن .اگر واقعا با ما مشکل دارن همه را اخراج کنن
معلوم نیست کدوم .... نیرو گاهها را خصوصی کرده حالا هم دارن از ما تاوانش میگیرن .قسطای ابر بدهکاران بانکی را هم باید از جیب ما بره.
معلوم نیست کدوم .... نیرو گاهها را خصوصی کرده حالا هم دارن از ما تاوانش میگیرن .قسطای ابر بدهکاران بانکی را هم باید از جیب ما بره.
اگر نیروگاهها به دامن شرکت توانیر باز گردند ۹۰ درصد مشکلات دریافتی پرسنل حل میشه و خاموشی ها حداقل بیست درصد کاهش پیدا میکنه..
اگر نیروگاه به توانیر بازگشت شوند بخاطر قدمت توانیر کرامت پرسنل حفظ میشود . اگر ساختارهای سازمانی مشابه گذشته اصلاح گردد قطعا بهره وری نیروگاه افزایش ؛ظرفیت تولید بهتر؛ مسئولیت پذیری ایجاد وتقویت ؛ منابع مالی که صرفا صرف ساختار میشود به جهت کوچک سازی بر اساس اولویت ها هزینه خواهد شد
سلام
با کمپین بازگشت نیروگاه به توانیر را تشکلیل دهیم و اعتراض خود را به گوش مسئولان برسانیم
با کمپین بازگشت نیروگاه به توانیر را تشکلیل دهیم و اعتراض خود را به گوش مسئولان برسانیم
رفتن اقای غرویان به همه پرسنل نیروگاه های ایران تبریک عرض میکنم
دوستان عزیز نیروگاهی خسته نباشین خدا قوت همه شما بزرگواران
دوستان عزیز نیروگاهی خسته نباشین خدا قوت همه شما بزرگواران
پاسخ ها
مجیدبهروزی بازنشسته نیروگاه
| | مشکل نیروگاه امروز (اگر تغییر ساختاری قبلا انجام نشده بود ) باز گشت به توانیر ویا تداوم شرایط زیر مجموعه برق حرارتی نیست اگر چه توانیر بعنوان یک بردن شناخته شده بین المللی دارایدر جه اعتبار زیاد میباشد وعملا با خروج نیروگاهها از زیر مجموعه ان طبیعتا در اختصار نام ان نیز نیازمند تغییرات میباشد ولیکن ساختارایجاد شده بعنوان شرکتهای تولید ومدیریت تولید نیز جز کاهش مسئولیت ها ؛ ضعف در مراتب تامین تجهیزت وقطعات ؛ رانت دولتی ؛ تعارض منافع ؛دور کردن واحدههای اجرایی از تشکیلات اصلی که قطعا موجبات هم کاهش تولید وهم راندمان مجموعه انسانی شده لیکن انچه مهم اینکه هنوز شرکت برق حرارتی در بخش اجرا نتوانسته دیدگاه مناسبی را ایجاد نماید واگر چه هر یک از شرکتهای تولید نیروی برق (دولتی ) ومدیریت تولید(خصولتی) بعنوان شرکت دارای اساسنامه شفاف هستند لیکن ماهیت عملکرد انها با توجه به حاکمیت دولتی عملا دارای اختیارات تصمیم گیری نیستند وعملا هیچگونه فعالیت شرکت داری از سوی انها ممکن ومیسر نشده است بلکه در تمام امور عملا وابسته به تصمیمات ابلاغی که تنوع انها نیز بسیار میباشد خواهند بود .
پاسخ ها
ناشناس
| | تشکر بابت انتشار این خبر
البته شرکت مادر ، تولیدها و مدیرعامل ها لذت بردن این چند ساله
البته شرکت مادر ، تولیدها و مدیرعامل ها لذت بردن این چند ساله
واقعا جای تأسف هست که کسی نیست جلوی مدیران بی کفایتی که مسبب وضع موجود هستند را بگیره،
چرا نهادهای امنیتی وارد عمل نمیشن!؟
چه جریانی پشت سر کاهش حقوق، تشییع حقوق و عصبانی کردن، کارکنان و کارگران شاغل در صنعت برق هست!؟؟؟
چرا نهادهای امنیتی وارد عمل نمیشن!؟
چه جریانی پشت سر کاهش حقوق، تشییع حقوق و عصبانی کردن، کارکنان و کارگران شاغل در صنعت برق هست!؟؟؟
مردم ایران و شاید دنیا اسم توانیر رو بارها شنیده و احترام قائل هستند..بازگشت نیروگاهها به دامن توانیر هم روحیه پرسنل نیروگاهها رو بالا میبره هم احترامشون در جامعه افزایش پیدا میکنه هم دریافتی شون رشد میکنه و وقتی علاقه بکار و روحیه بالا بره مسلما دلسوزی افزایش یافته و فرسودگی نیروگاهها کاهش مییابد و راندمان بالا رفته و خرابی ها کاهش یافته و بالطبع خاموشی ها نسبتا کاهش میابند..
با تشکر از برق نیوز بابت انتشار این خبر مهم
رفتن آقای غرویان بهترین هدیه به کل مجموعه برق حرارتی بود چون که این فرد باعث صدمات جبران ناپذیری به نیروی انسانی شد. که امیدوارم دیگر صنعت برق چنین افرادی را مسئول نکند.
پاسخ ها
ناشناس
| | مادر بی تخصصی منشا همه بی عدالتی ها و بی قانونی ها
با سلام و احترام
چرا وزیر محترم در تغییر مدیرانی که از بانیان وضع موجود نیروگاهها هستند و همکلاسیهای ایشان در وزارت کار و اقتصاد در حال حماسه آفرینی می باشند تردید می نمایند تابستان ۱۴۰۱ با کسری تولید ۱۵۰۰۰ هزار مگاوات در پیش است و پرسنل نیروگاهها نیاز به امید برای تغییر وضع موجود دارند و حضور باند مستقر موجود بیش از گرانی چ مشکلات روی اعصاب ایشان است برادر
چرا وزیر محترم در تغییر مدیرانی که از بانیان وضع موجود نیروگاهها هستند و همکلاسیهای ایشان در وزارت کار و اقتصاد در حال حماسه آفرینی می باشند تردید می نمایند تابستان ۱۴۰۱ با کسری تولید ۱۵۰۰۰ هزار مگاوات در پیش است و پرسنل نیروگاهها نیاز به امید برای تغییر وضع موجود دارند و حضور باند مستقر موجود بیش از گرانی چ مشکلات روی اعصاب ایشان است برادر
نیروگاهها برای برکناری طرزطلب و مدیرعاملهای متصل به ایشان لحظه شماری می کنند اگر خبر خوشی در راه است برق نیوز اعلام کند لطفا
سلام این وضعیت نیروگاههای دولتی وای بحال نیروگاههای که دست بخش خصوصی و اونایی که بابت بدهی به شرکت های خصوصی واگذارشده باید هر روز عزاداری بکنیم....
ارسال نظر قوانین ارسال نظر
لطفا از نوشتن با حروف لاتین (فینگلیش) خودداری نمایید.
از ارسال دیدگاه های نا مرتبط با متن خبر، تکرار نظر دیگران، توهین به سایر کاربران و ارسال متن های طولانی خودداری نمایید.
لطفا نظرات بدون بی احترامی، افترا و توهین به مسئولان، اقلیت ها، قومیت ها و ... باشد و به طور کلی مغایرتی با اصول اخلاقی و قوانین کشور نداشته باشد.
در غیر این صورت، «برق نیوز» مطلب مورد نظر را رد یا بنا به تشخیص خود با ممیزی منتشر خواهد کرد.
از ارسال دیدگاه های نا مرتبط با متن خبر، تکرار نظر دیگران، توهین به سایر کاربران و ارسال متن های طولانی خودداری نمایید.
لطفا نظرات بدون بی احترامی، افترا و توهین به مسئولان، اقلیت ها، قومیت ها و ... باشد و به طور کلی مغایرتی با اصول اخلاقی و قوانین کشور نداشته باشد.
در غیر این صورت، «برق نیوز» مطلب مورد نظر را رد یا بنا به تشخیص خود با ممیزی منتشر خواهد کرد.