پایان ارزیابی از فرآیند‌های بهره‌برداری و مهندسی توزیع نیروی برق مشهد
به گزارش برق نیوز، بهادیوند چگینی سر ارزیاب شرکت توانیر در ابتدای این جلسه اظهار داشت: ارزیابی‌های صورت گرفته نشان داد که شرکت توزیع برق مشهد گام‌های بلندی در جهت تبدیل شدن به یک شرکت ناب و هوشمند برداشته است و این موضوع برای ما بسیار جالب و جذاب بود.
وی با اشاره به بازدید‌های انجام شده و آشنایی با کارکنان توانمند این شرکت افزود: یکی از بزرگ‌ترین نقاط قوت شرکت توزیع برق مشهد، نیروی انسانی توانمند و متخصص آن است که در سطح بسیار خوبی قرار دارند. از فرصت‌های موجود در گروه‌های مختلف شرکت برای بهره‌گیری بیشتر از این ظرفیت انسانی استفاده شود.
در ادامه این جلسه، عبدالوحید مهدوی‌نیا مدیرعامل شرکت توزیع برق مشهد ضمن استقبال از نظرات و پیشنهادات گروه ارزیابی توانیر، گفت: خوشبختانه در این ارزیابی‌ها، رویکرد تعاملی و سازنده حاکم بود و همکاران ما با سعه صدر به سوالات و موارد مطرح شده پاسخ دادند. موارد مطرح شده توسط گروه ارزیابی توانیر به ویژه در حوزه نرم‌افزار‌ها و گذر از سیستم‌های قدیمی، کاملاً مورد توجه و در اولویت قرار گرفت.
وی با اذعان به چالش‌های موجود در مسیر هوشمندسازی شبکه، افزود: در حال حاضر، شرکت توزیع برق مشهد در مرحله گذار به سمت استفاده از نرم‌افزار‌های جامع و یکپارچه است. تنوع نرم‌افزار‌های مورد استفاده در گذشته و شخصی‌سازی‌های انجام شده، چالش‌هایی را در مسیر یکپارچه‌سازی اطلاعات و بهره‌گیری از نرم‌افزار‌های استاندارد ایجاد کرده است. با این حال، معاونت هوشمندسازی شرکت به طور جدی پیگیر رفع این چالش‌ها و حرکت به سمت استفاده از نرم‌افزار‌های روز و استاندارد است.
مدیرعامل شرکت توزیع برق مشهد، ضمن تاکید بر اهمیت استفاده از فناوری‌های نوین و هوش مصنوعی در صنعت برق، تصریح کرد: استفاده از ابزار‌های نوین و هوش مصنوعی، ضرورتی اجتناب‌ناپذیر برای ارتقای بهره‌وری و پاسخگویی به نیاز‌های روزافزون شبکه است. شرکت توزیع برق مشهد با درک این ضرورت، گام‌های موثری در جهت پیاده‌سازی هوش مصنوعی در بخش‌های مختلف برداشته است.
مهدوی نیا در پایان با تاکید بر اهمیت مستندسازی فرآیند‌ها و رویه‌ها در شرکت تصریح کرد: انتظارات از شرکت توزیع برق مشهد بالاست و این نشان‌دهنده عملکرد خوب و پتانسیل بالای این شرکت است. ما مصمم هستیم تا با تلاش و سرعت عمل، این انتظارات را برآورده کنیم و در جهت بهبود مستمر فرآیند‌های شرکت گام برداریم.
گفتنی است، در ادامه هریک از ارزیابان در حوزه‌های تخصصی خود گزارش مبسوطی از نقاط قوت و قابل بهبود در فرآیند ارزیابی خود ارائه کردند.
از ارسال دیدگاه های نا مرتبط با متن خبر، تکرار نظر دیگران، توهین به سایر کاربران و ارسال متن های طولانی خودداری نمایید.
لطفا نظرات بدون بی احترامی، افترا و توهین به مسئولان، اقلیت ها، قومیت ها و ... باشد و به طور کلی مغایرتی با اصول اخلاقی و قوانین کشور نداشته باشد.
در غیر این صورت، «برق نیوز» مطلب مورد نظر را رد یا بنا به تشخیص خود با ممیزی منتشر خواهد کرد.