خلاقيت بزرگ ترين دارايي هر سازماني است

به گزارش برق نیوز, سيد مهدي مجيدي معاون منابع انساني اين شركت گفت: نيروي انساني به لحاظ برخورداري از قدرت انديشه، خلاقيت و نوآوري بزرگ ترين دارايي هر سازماني محسوب مي شود و هرگونه بهبود و پيشرفت در سيستم هاي فني و سازماني توسط نيروي انساني انجام مي شود.

وي خاطرنشان كرد: افرادي كه در امور و فعاليتهاي سازمان شركت كرده و از انديشه و فكر خود استفاده كنند علاوه بر پيشرفت سازمان در تعالي خويش نيز گام برداشته اند.

معاون منابع انساني شركت توزيع نيروي برق استان مركزي تصريح كرد: در نظام پيشنهادهاي شركت، هر يك از كاركنان شركت از طريق سيستم الكترونيكي، پيشنهاد خود را به دبيرخانه نظام پيشنهادها ارسال مي كنند، سپس اين پيشنهادها به ارزياب ذيربط ارجاع داده مي شود و در نهايت پس از بررسي توسط ارزيابان پيشنهادهاي ارائه شده تجميع و به شوراي نظام مشاركت براي تصميم گيري نهايي ارسال مي شود.

مجيدي بابيان اينكه 2524 پيشنهاد در سال گذشته ثبت شده است،افزود:اين ميزان در سال 93 تعداد955پيشنهاد بوده است.

وي با اشاره به اينكه سرانه مشاركت كاركنان در ارائه پيشنهاد در سال 94،نزديك به 38درصد بوده است ،افزود: سرانه مشاركت در سال 93قريب به 21.5 درصد بوده است.

گفتني است، در سال 94 ميزان درصد تصويب پيشنهادها 26.5درصد بوده است و درسال 93اين ميزان 11.5درصد بوده است.