مدیرعامل شرکت تعمیرات نیروگاهی ایران منصوب شد
مدیرعامل شرکت مادرتخصصی تولید نیروی برق حرارتی با صدور حکمی "علی فرهور" را برای دو سال به عنوان مدیرعامل جدید شرکت تعمیرات نیروگاهی ایران منصوب کرد.
به گزارش برق نیوز، مراسم تودیع و معارفه مدیرعامل جدید شرکت تعمیرات نیروگاهی ایران با حضور معاون راهبری تولید شرکت برق حرارتی و اعضای هئیت مدیره، معاونان و مدیران شرکت تعمیرات نیروگاهی برگزار شد.
علی فرهور دارای مدرک کارشناسی مهندسی برق قدرت از دانشگاه شریف و فیزیک دانشگاه اصفهان است و پیش از این مدیرعامل نیروگاههای شهید رجایی قزوین و شازند اراک بوده است.
شرکت تعمیرات نیروگاهی ایران، اولین شرکت تخصصی تعمیرات و نگهداری نیروگاه در منطقه بوده و انجام فرایندهای تعمیراتی برای اولین بار در سطح ایران و خاورمیانه جزو دستاوردهای مهم این مجموعه محسوب میشود.
انتشار یافته: ۸۵
در انتظار بررسی: ۰
غیر قابل انتشار: ۷
دوباره بازنشسته ها پا گرفتند! مدیر عامل برق حرارتی بازنشسته بدون مجوز، معاون راهبری تولید بازنشسته توزیع برق بدون مجوز، مدیر عامل تعمیرات نیروگاهی ایران، بازنشسته نیروگاه شهید رجایی! سازمان بازرسی کل کشور کجاست؟
رفتارهای خلاف قانون در شرکت های زیر مجموعه برق حرارتی عرف است و البته دم نهادهای نظارتی را هم خوب می بینند
در این دوره کشور یکدست شده است قوه قضائیه قوه مجریه و قوه مغننه پس همه با هم هماهنگ هستند در دوره آقای روحانی دولت مجلس و قوه قضائیه یکدست نبودند وبه همین خاطر هنوز مدیر یا کارشناسی که چند ماهی حتی یکسال مانده بود که بازنشسته شود با هدایت حراست توانیر به او اطلاع می دادند بصورت کتبی شما فلان تاریخ بازنشسته هستی و باید بروی و اگر می خواست بماند از طرف قوه قضائیه یا بازرسی کشور به دولت آقای روحانی اخطار داده می شد بله همه یکدست آمده و هستند
جناب مهندس فرهور برای رضای خدا هم شده یعقوبی و احدی شازند هم با خودت ببر که هزاران خانواده دعای خیر برای شما خواهند نمود و شر این افراد را از سر نیروگاه شازند کم کن
سلام ، آقای به ظاهر حسینی ، بهتره به موقع قرصهای اعصاب را مصرف کنید ، همه پرسنل میدانند آقای احدی مدیری کار راه انداز و دلسوز پرسنل بوده ، الان هم ریس کمیته ورزش میباشد که انصافا موفق عمل کرده ، وجدان تنها محکمیه ای است که قاضی ندارد
آقای به ظاهر بهره بردار خود گویی و خود خندی، عجب مرد هنرمندی این همه تعریف از خود!!!! شما خودت میدونی اگر افرادی که شما و دسیسه هاتون رو خوب می شناختند مدیرعامل نیروگاه می شدند یک روز به شما اجازه نمی دادن تو این پست باشید برای همین با رئیست هر روز مشغول زیرآب زدن هستید تا نکنه روزی اون افراد مدیر عامل نیروگاه باشند و بساط شما رو جمع کنند کمی هم انصاف داشته باشید و ببینید واقعا از صبح تا غروب شما و رئیس حقه بازت انصافا چه خروجی برای سیستم دارین غیر از پاسکاری کارها تا حالا مسئولیتی قبول کردین فقط و فقط دنبال مزایا هستین این پولها واقعا حلاله ؟
آقای بهره بردار لطفا دست از حقه بازی بردارید و حرفای خنده دار نزنید لطفا. ایشون سرشون رو مثل کبک داخل برف فرو کردند و فکر می کنند خیلی زرنگ هستند ایشون خیلی چیپ تر از ایناها هستند که میگید مدیر !!!!!. . لطفا به جای بهره بردار هم صحبت نکنید. اتفاقا بهره بردار به خاطر مسائل متعدد و حق الناسی که به گردن دارند حسابی از دستش ناراحت هستند
مکرو و مکر... وا... خیر ....ماکری
مکرو و مکر... وا... خیر ....ماکری
کلی خندیدیم احدی دلسوز.... از روزی که احدی به کمیته ورزش اومده کلا ورزش نیروگاه تعطیل و نابود شده پاور پوینت های حضور پرسنل توسط روابط عمومی موجوده
آقای بظاهر بهره بردار فیک مگر خودت بیای اینجا و از خودت تعریف کنی تو اگر وجدان داشتی این حال و روزت نبود
جناب به اصطلاح بهره بردار کمی انصاف داشته باش چرا همه همکاران از حضور در قسمت مالی وحشت دارند چرا باید با تهدید و کمیته انضباطی به مالی وارد شوند ؟
چرا همه باید برای فرار از مالی التماس کنند ؟ چرا وضعیت وام های نیروگاه اینطوری شده چرا شفافیت وجود نداره ؟ چرا شما اینقدر دلسوزید ؟ البته دلسوز پست و مقام ! چرا باید پاداش های بیهوده و حق زحمتکشان به حساب شما واریز بشه ؟ چرا وضعیت ورزش نیروگاه به این شکل درآمده ؟ تا کی هوچی گری ریا کاری و دروغ !!!!
چرا همه باید برای فرار از مالی التماس کنند ؟ چرا وضعیت وام های نیروگاه اینطوری شده چرا شفافیت وجود نداره ؟ چرا شما اینقدر دلسوزید ؟ البته دلسوز پست و مقام ! چرا باید پاداش های بیهوده و حق زحمتکشان به حساب شما واریز بشه ؟ چرا وضعیت ورزش نیروگاه به این شکل درآمده ؟ تا کی هوچی گری ریا کاری و دروغ !!!!
سلام و درود ، ایشان چند سال دبیر کمیته انضباطی و در از ابتدت در امور مالی بودند وجدانا (انصاف داشته باشید )به جز همکاری و احترام چیزی ندیدیم و لذا اگر هست شما زیاده خواه هستید و فراتر قانون وام و مزایا میخواهید . حال شما که دشمن خونی هستی بگو مال کی رو خورده ؟ چه حرکتی کرده که اینقدر حال شما را بد کرده ؟ چقدر دشمنی و کینه توزی ، جهان بینی تا نوک بینی
چرا اینقدر میسوزی ، با هوچی گری و کامنت نوشتن و کینه توزی کجا را گرفتنی ، حق الناس اگه هست چرا نگرفتی ، شرکت صاحب دارد ، هیات مدیره داره ، شورای معاونین داره ،اداری و مالی در نیروگاه شازند مظلوم واقع شده و در ضمن با ایشان گفتم و اعلام نمود هر پرسنلی حق الناس دارد مردانه پیگیری کند
باسلام من قبلا شازند بودم و تا وقتی از ان نیروگاه بیرون نرفتی ، قدر ان مجموعه را نمیدانید و متاسفم (همین الان مزایا شازند در زمره بهترینها میباشد )
به قول خودتان منابع انسانی به ظاهر ، حداقل با پرچم پر افتخار ایران اظهار نظر میکردی
لامصب احدی کمتر از خودت تعریف کن یکم به خودت بیا تمام نیروگاه شازندو از خودت بیززززززار کردی..... اینقدر خلاف جهت اب حرکت نکن....
منابع انسانی که کامنت گذاشتی درود بر شرفت که حرف حق را زدی خدا پشت و پناهت
دوستان بی انصافی نکنید ،به حساسیت پیش آمده کار ندارم ، ولی کمیته ورزش برای کلیه همکاران در اراک هفته ای دو جلسه استخر گرفته و برای شازند و مهاجران هم در حال اقدامه و سالن ورزشی در سه شهر اراک و شازند و مهاجران نیز اجاره شده است که آقای کاوه گزارش کمیته را در اتوماسیون اعلام نمود ، حالا تو حالشو نداری ورزش منی تقصیر کیه
جناب بهره بردار بی طرف- نیروگاه رجایی -ناشناس، ولی در واقع مسئول مالی وجدان داشته باش چرا به زور میخوای وانمود کنی که کارت درسته به جای این کارا به اعمالت نگاه کن همکاری، احترام !!! اداری مالی مظلوم !!!!!! خجالت بکش شما با کارمندای خودت هم با احترام رفتار نمیکنی هم را دیوانه کردی چه برسه با دیگران !!! جز غیبت وبدگویی فتنه گری هوچیگری کار دیگری هم بلدی ؟
ای بابا... احدی دلسسسسسسوز مالی رو اباد کردی... دست از سر کمیته ورزش دیگه بردار..... کمیته ورزشیهای عزیز محکم بشینید تا احدی فتنه بینتون ننداخته پرپرتون کنه...
ناشناس و منابع انسانی شیر مادر و نان پدر حالتون باشه که حرف حق را زدید. ضمنا کسی که با اسم فیک کمیته ورزش که میای نظر میدی مثل اینکه تازه اومدی نیروگاه چون قبلا هم همه امکانات ورزشی را که شما گفتی را داشتیم بهترش هم داشتیم البته با افراد دلسوز و کاربلدتر
آشنا هر چی دلت میخواد و بیشتر بنویسی ما هم خوشحال میشیم ، ، ولی حداقل با پرچم کشور عزیز ایران کامنت بنویس
...با تعریف از خود بجایی نمیرسی آوازه رسوایی تو همه جا پیچیده هنوز زمان داری توبه کنی و آدم بشی هر چند بعیده ولی شاید شدی
تو اگر وجدان داشتی برای پرسنل نیروگاه و شهرت کار مفیدی میکردی نه اینکه با ایجاد فتنه و دشمنی همیشه باعث تفرقه میشی و لذت میبری حالا اومدی پرچم پرچم میکنی. اتفاقا شما همان خوارج زمان علی هستید...
اصلا نیروگاهها از قانون کشور خارج شدند ایالت خود مختار ما توی جزیره گیر افتادیم فقط خدا باید پرسنل مظلوم نیروگاهها را نجات بد
مدیر عامل شرکت قطعات توربین شهریار هم تغییر کرد و در اقدامی عجیب مدیر عامل شرکت دولتی تولید نیروی شهید رجایی به سمت مدیر عامل این شرکت کاملاً خصوصی منصوب شد. عجیب نیست؟
شرکت توربین شهریار یک شرکت دولتی است. و زیرمجموعه برق حرارتی
نهاد های نظارتی مسئول مثل حراست و بازرسی باید پاسخ بدهند چرا مدیر عامل یک شرکت دولتی به شرکت خصوصی مامور میشود مگر نه سازمان مدیریت و برنامه ریزی منع کرده نمیتوان از شرکت صد در صد دولتی به یک شرکت صد در صد خصوصی مامور شد و بالعکس. خوابیدید؟!!!
رفیق شفیق فروهر میگید
با سلام
وزیر محترم
با توجه به روابط ویژه آقای فرهور و مرادی از قدیم با آقای پیشاهنگ و انتقال همزمان آن دو صدیق شریف به تعمیرات نیروگاهی و توربین شهریار لازم است سازمانهای نظارتی عملکرد مالی و قراردادی سه برادر انقلابی را تحت نظارت و عنایت ویژه قرار دهند تا انشالله مشکلی پیش نیاید با توجه به هزینه های روز افزون مدیران محترم
وزیر محترم
با توجه به روابط ویژه آقای فرهور و مرادی از قدیم با آقای پیشاهنگ و انتقال همزمان آن دو صدیق شریف به تعمیرات نیروگاهی و توربین شهریار لازم است سازمانهای نظارتی عملکرد مالی و قراردادی سه برادر انقلابی را تحت نظارت و عنایت ویژه قرار دهند تا انشالله مشکلی پیش نیاید با توجه به هزینه های روز افزون مدیران محترم
آقای صالحی مدیر عامل وقت در جلسه حضور نداشتند که عکسی از او چاپ نشده. آقای پیش آهنگ حدود یک سال آقای صالحی را به توربین شهریار فرستاد تا با داشتن حکم مدیر عاملی شرکت تعمیرات نیروگاهی در پست خودش نباشد و در آین شرکت بدون پست سازمانی خدمت کرد! و صبر کرد تا مدیر عامل مادر تخصصی تولید شود. آقای فرهور را از شهید رجایی خارج کرد تا اختلاف تولید و مدیریت را مدیریت کند و چیدمان خودش را در نیروگاه انجام دهد و آقای صالحی را هم ساقط کند!! حال یا آقای فرهور را به سرنوشت آقای تیموری و صالحی پیوند میدهد و یا به حال خودش رها میکند. امیدواریم قربانی نشود!!!
متاسفانه قربانی شد
آقای طرزطلب در یک سال گذشته بازی خورد. نگذاشتند او مدیر عامل تعمیرات نیروگاهی را منصوب کند. در حال جانشین پروری بود اما در آستینش!!!
کجای کاری
طرزطلب و عظیمی و مقیمی و ... شیش سال کل صنعت برق رو بازی دادن و به ریش این همه متخصص دکتر و مهندس خندیدن و خرابی به بار آوردن و آخرش هم رفتن
طرزطلب و عظیمی و مقیمی و ... شیش سال کل صنعت برق رو بازی دادن و به ریش این همه متخصص دکتر و مهندس خندیدن و خرابی به بار آوردن و آخرش هم رفتن
بازنده این بازیها کیست؟ آقای فرهور در آستانه بازنشستگی است. چرا تعمیرات نیروگاهی اینچنین در فقر مدیریت و نیروی انسانی که خودش را اداره کند قرار دارد؟!
متاسفانه یکی از مشکلات تعمیرات نیروگاهی ایران این است که فردی در قد و قواره مدیرعاملی ندارد. مهندس محمدی یا مهندس روستایی که افراد توانمندی بودند را همین معاونین و مدیران نالایق ، ترسو ، بله قربانگو و ناکارآمد فراری دادند!
بازنده این بازی ها پرسنل نیروگاه ها
البته مملکت و مردم هم باید تاوان این بازندگی رو بدهند!
قطعی برق شرکت های فولادی، سیمان و...
و خسران بی پایان...
البته مملکت و مردم هم باید تاوان این بازندگی رو بدهند!
قطعی برق شرکت های فولادی، سیمان و...
و خسران بی پایان...
خدا رو شکر از نیروگاه رفت. تسلیت به پرسنل شرکت تعمیرات نیروگاهی.رفتنش به کانادا دو سال تاخیر افتاد.
آقای مهندس فرهور ، حضور شما را در شرکت تعمیرات نیروگاهی ایران تبریک عرض می نمایم. این شرکت نیاز به خانه تکانی اساسی در بخش های برنامه ریزی ، کنترل کیفیت ، ساخت پره و روابط عمومی دارد. با تشکر
معاونت مالی و معاونت منابع انسانی یادت رفت اینها حتما باید عوض شوند
میگن یعقوبی و احدی شازند دارند میرن تعمیرات نیروگاهی پیشاپیش خدمت تمام پرسنل تبریک عرض میکنیم
آقای مهندس فرهور به تعمیرات نیروگاهی خوش آمدید
لطفا با اختاپوسهای شرکت طائف پور و نظامی که زمام امور را بدست گرفته اند و هرکاری میخوان میکنند توروخدا برخورد کنید
لطفا با اختاپوسهای شرکت طائف پور و نظامی که زمام امور را بدست گرفته اند و هرکاری میخوان میکنند توروخدا برخورد کنید
تو نیروگاه شهید رجایی که خیری ندیدیم ازش شاید اونجا مثمر الثمر باشه
آدمی دو رو ، نون به نرخ روز خور و ...
آدمی دو رو ، نون به نرخ روز خور و ...
شرکت تعمیرات نیروگاهی که یک شرکت تخصصی و فنی مهندسی است در فقر مدیریتی دست و پا میزند و معاونینش چنان چنبره زده اند که گویی بوی از اسانیت نبرده اند. این شرکت واقعا نیاز به خانه تکانی اساسی دارد. نیروهای تخصصی اش از بدنه آن جدا و یا در حاشیه اند. منابع انسانی اش جایگاه اصلی خود را ندارد و تمام مناصب و پست ها کاملا روابطی بوده و بر اساس شایسته سالاری و شایسته گزینی نیست.
چندسال است بحث ارزیابی عملکرد را راه انداخته اند اما یکی نیست بگوید ارزیابی غملکرد را از خود معاونین و مدیران شروع کنید. چرا معاونین شرکت که بیکارترین افراد هستند باید هر ماه 150 ساعت اضافه کار فیکس بگیرند. کجای این کار عدالت است. آقای فرهور اگر میخواهی تعمیرات نیروگاهی درست شود راهش حذف تمام معاونین است و لاغیر
چندسال است بحث ارزیابی عملکرد را راه انداخته اند اما یکی نیست بگوید ارزیابی غملکرد را از خود معاونین و مدیران شروع کنید. چرا معاونین شرکت که بیکارترین افراد هستند باید هر ماه 150 ساعت اضافه کار فیکس بگیرند. کجای این کار عدالت است. آقای فرهور اگر میخواهی تعمیرات نیروگاهی درست شود راهش حذف تمام معاونین است و لاغیر
قریبا تمام مدیران ارشد وزارتی فرزندی و یا نوه ای در خارج داشته اند. هر کس ندارد اعلام کند. رفتنشان هم بعید نیست. انگار این کشور فقط برای تولید دلار شکل گرفته.
شرکت تعمیرات نیروگاهی نیاز به خانه تکانی ندارد. از زمانی که ساخت پره را شروع کرد تعمیراتش در حاشیه شد. تعداد زیادی از نیروهای تخصصی اش از بدنه آن جدا شدند. چون منابع انسانی اش همانند وزارتخانه و دیگر شرکتهای تحت پوشش جایگاه اصلی خود را ندارد. متاسفانه منابع انسانی شرکتها جایگاه اصلی خودشان را ندارند واین بیماری بسیاری از شرکتهاست. چگونه یک سازمان به این بزرگی در فقر مدیریتی است؟ وزارت نیرو هم انگار در فقر مدیریتی در بخش منابع انسانی است که معاون وزیرش که تنها تخصص منابع انسانی را ندارد از بیرون وزارتخانه میآورند!!
در همین بخش انتخاب مدیران فراخوان راه انداختند و خیلیها بهبه و چهچه گفتند. ولی دیدیم که این فرآیند بی بنیان بود و خیلی زود فراموش شد!!
چه کسی را تودیع کردند؟ حداقل مینوشتید که خوانندگان بدانند. فرد تودیع شد بازنشست شده
شرکت تعمیرات نیروگاهی نیاز به خانه تکانی ندارد. از زمانی که ساخت پره را شروع کرد تعمیراتش در حاشیه شد. تعداد زیادی از نیروهای تخصصی اش از بدنه آن جدا شدند. چون منابع انسانی اش همانند وزارتخانه و دیگر شرکتهای تحت پوشش جایگاه اصلی خود را ندارد. متاسفانه منابع انسانی شرکتها جایگاه اصلی خودشان را ندارند واین بیماری بسیاری از شرکتهاست. چگونه یک سازمان به این بزرگی در فقر مدیریتی است؟ وزارت نیرو هم انگار در فقر مدیریتی در بخش منابع انسانی است که معاون وزیرش که تنها تخصص منابع انسانی را ندارد از بیرون وزارتخانه میآورند!!
در همین بخش انتخاب مدیران فراخوان راه انداختند و خیلیها بهبه و چهچه گفتند. ولی دیدیم که این فرآیند بی بنیان بود و خیلی زود فراموش شد!!
چه کسی را تودیع کردند؟ حداقل مینوشتید که خوانندگان بدانند. فرد تودیع شد بازنشست شده
کارنامه فرهور در نیروگاه شهید رجایی کاهش دستمزد پرسنل به کمترین مقدار ممکن _ حیاط خلوت برق حرارتی _سازمان پدافند غیرعامل _سپاه پاسداران _ نمایندگی ولی فقیه _نهادینه شدن فرهنگ ریا کاری و اخلاق ماکباولی _معاونتهای بدون قدرت تصمیم گیری _نخبه سازی جعلی و رانتی و ایجاد شکاف طبقاتی و دستمزدی شدید بین حلقه یاران وفادار با سایر پرسنل و برطرف کردن این فضای مخرب فعلی برای مدیر عامل جدید بسیار مشکل است و خدا به ایشان صبر بدهد
دقیقا درست گفتی ایشون به هیچ اصولی پایبند نیست فقط برای ریا کاری و منافع خودشون در راستای پستشون نقش بازی می کنند .علاوه بر اینا این خصوصیات بد هم داشتند : به شدت کینه ای و حسود ، عاشق تعریف و تمجید ، عجول در تصمیم گیری ، خود رای ، به شدت ترسو و باج بده در قبال حراست و نهادهای این تیپی، دیکتاتور در برابر کارشناسان و زحمت کشان و منتقدین دلسوز و در یک کلام - اشدا علی بینهم رحما علی الکفار -
سه رکن اصلی در نیروگاه شهید رجایی
فرهور یادمه به نفراتش در حین وضو گرفتن میگه طوری وضو بگیرید که خانمی در آموزش کارمیکنه نکنه دستای اونا رو ببینه تا منحرف نشه ،،
فرهور یادمه به نفراتش در حین وضو گرفتن میگه طوری وضو بگیرید که خانمی در آموزش کارمیکنه نکنه دستای اونا رو ببینه تا منحرف نشه ،،
ای کاش جناب پیشاهنگ فکری به حال نیروگاه بزرگی مثل شازند می کردند که متاسفانه برخی مدیران بسیار نالایق و بی سواد در اطراف مدیرعاملش در حال جولان و یکه تازی هستند و همه کارمندانش بی انگیزه و بی تفاوت شدند .
بزرگترین دشمنان نیروگاه شازند معاونت مالی پشتیبانی و مدیر مالی هستند که خون همه پرسنل را سالهاست در شیشه کردند خدایا خودت ...
درود بر همکاران محترم شازند ، به اطلاع عموم میرسانم که مدیرران و پرسنل نیروگاه شازند زحمت کش و متخصص و به گواه مستندات پاکدست بوده و برای پیشرفت نیروگاه تلاش وافری دارند (نمونه زیادی داریم که در سایر نیروگاهها به عنوان مدیر عامل و معاونت ادای مالی از پرسنل شازند بوده اند ) ، برادر محترم شما که کامنت ها را همه جا کپی میکنی و همه میدانند که کارگر روز مزد بودی و با حمایت همین مدیران کارشناس شدی ، حق شناس باش و حق گو (عیدی و حقوق اسفند سال گذشته با تلاش هیات مدیره و همین مدیران با دریافت وام قرض الحسنه انجام شد )
فاکتورای ماروپرداخت نکردن دزدیدن رفد
آقای مهندس فرهور مرد خستگی ناپذیر وزحمت کش صنعت برق کشور بوده وهستد ، ایشان زندگی وسلامتیشان را برای این صنعت گذاشتن ودلسوزانه زحمت کشیدن واگر نامهربانان گذاشته بودند ایشان در سال 95 مدیر عامل شرکت مادر تخصصی می شد الان وضع نیروگاهها خیلی بهتر از این بود ، ای کاش ایشان این مسئولیت را نمی پذیرفتن وخودشان را بازنشست می کردن چون متاسفانه صنعت برق قدر ایشان را ندانست .همه ما جمع خوبی وبدی هستیم وضعف داریم .خداوند به ایشان سلامتی بدهد وموفق باشند.
جمع کن بابا مردیکه جیره خوار- کدوم سلامتی کدوم زندگی -ایشان که هیچ کدام از اینها از اول نداشتن و فقط به فکر منافع شخصی خودش و یک آدم...و ...
این آدم واقعا" میشه دلسوز و سالم باشه؟
آدمی بودن به شدت... و با این حال میخواست به بقیه درس ادب و اصولی برخورد کردن با موضوعات رو یاد بده - گذشته از این حرفا یک موتور سواری رو توی اتوبان قزوین تهران دیدم که روی یک برگه سفید بزرگ با فونت درشت نوشته بود فرهــــــــــــــــــــــــــور رفـــــــــــــــــــــت و دستش بود و بوق میزد و پرسنل نیروگاه شهید رجایی هم دنبالش میدویدن و خوشحالی میکردن
این آدم واقعا" میشه دلسوز و سالم باشه؟
آدمی بودن به شدت... و با این حال میخواست به بقیه درس ادب و اصولی برخورد کردن با موضوعات رو یاد بده - گذشته از این حرفا یک موتور سواری رو توی اتوبان قزوین تهران دیدم که روی یک برگه سفید بزرگ با فونت درشت نوشته بود فرهــــــــــــــــــــــــــور رفـــــــــــــــــــــت و دستش بود و بوق میزد و پرسنل نیروگاه شهید رجایی هم دنبالش میدویدن و خوشحالی میکردن
اگر مدیر عامل شرکت دولتی تولید مدیر عامل شرکت مدیریت تولید برق شهید رجایی شده، چرا معرفه نشده و حکمی برای وی زده نشده. اگر حکم دارد چرا برق نیوز بی اطلاع است. مدیر تولید و مدیر قبلی شهید رجایی که انون در تعمیرات نیروگاهی است، در رقابت برای پست بودند. حتی در چند سال پیش هم در یک برهه زمانی خاص که برای خیلیها واضح است، فشار برای جابجایی مدیر شرکت تولید ناکام ماند و حتی یک نفر را هم به مادر تخصصی فرخواندند و گویا حکمش را زدند ولی عملی نشد مشابه توزیع شیراز و چند جای دیگر!! اکنون اگر مدیر شرکت تولید را به شرکت مدیریت ارسال کردند کار عجیبی نیست چون دیگر مطالبه گر نخواهد بود و باید پاسخگویی بیشتر داشته باشدو جایش را در مراودات تغییر خواهند داد و از طرفی در چالش با معاونین و مدیران موجود قرار میگیرد و شاید هدف هم همین باشد تا کار ناتمام را تمام کنند.
اگر دقت کرده باشید این اولین شرکتی است که مدیر منصوبش حکم مدیر عاملی را گرفت و حکمش سرپرست نبود؟!! چون شرط بوده که نمیتواند با مدیر عامل موجود کار کند. چقدر دوست داشتنی بوده این مدیر منصوب!!!
مهندس محمدی یک بار رفت دوباره آمد و باز رفت. اگر به تعمیرات نیروگاهی مطالباتش از نیروگاه ها پرداخت میش شاید اینگونه زمینگیر نمیشد. اساسا رابطه دوست داشتنی امر مهمی در مدیریت است. تعمیرات نیروگاهی میزان دریافت مطالباتش را در یک سال اخیر اعلام کند این شگفتانه برای همه روشن خواهد شد!!!
اما اگر انچه در خصوص حیات خلوت نیروگاه نوشته اند درست باشد شاید برای ارتباط و اعتماد سازی بوده!!
اما اگر انچه در خصوص حیات خلوت نیروگاه نوشته اند درست باشد شاید برای ارتباط و اعتماد سازی بوده!!
درود به مهندس حسین محمدی
مهندس محمدی یک مدیر با تدبیر بود چه دورانی که در تعمیرات بود و چه دورانی که تصدی مجموعه موج نیرو را بر عهده داشت. متاسفانه دوره کنونی دوره پرواز پشه ها و انزوای عقاب ها شده افرادی شایسته در رده های مختلف سازمان میرن و افرادی مثل حکیمی سمت میگیرن تنها با ظاهر سازی ها و صحنه سازی ها. التماس تفکر
با سلام
مدیرعاملهای در مز بازنشستگی چاره جز باج دادن به دولت و نهادهای حکومتی برای حفظ صندلی پر درآمد خود ندارند و البته نقش مدیران نیروی انسانی در کمک به فرایند قربانی کردن منافع پرسنل در زیر پای مدیر عامل در وقت اضافه را نباید نادیده گرفت و انشالله جناب پیشاهنگ که با جابجایی فرهور جو نارضایتی را در شهید رجایی کاهش دادند فکری برای مدیران همدست ایشان در ایجاد وضع موجود بنمایند
مدیرعاملهای در مز بازنشستگی چاره جز باج دادن به دولت و نهادهای حکومتی برای حفظ صندلی پر درآمد خود ندارند و البته نقش مدیران نیروی انسانی در کمک به فرایند قربانی کردن منافع پرسنل در زیر پای مدیر عامل در وقت اضافه را نباید نادیده گرفت و انشالله جناب پیشاهنگ که با جابجایی فرهور جو نارضایتی را در شهید رجایی کاهش دادند فکری برای مدیران همدست ایشان در ایجاد وضع موجود بنمایند
با سلام
مدیرعاملهای در مز بازنشستگی چاره جز باج دادن به دولت و نهادهای حکومتی برای حفظ صندلی پر درآمد خود ندارند و البته نقش مدیران نیروی انسانی در کمک به فرایند قربانی کردن منافع پرسنل در زیر پای مدیر عامل در وقت اضافه را نباید نادیده گرفت و انشالله جناب پیشاهنگ که با جابجایی فرهور جو نارضایتی را در شهید رجایی کاهش دادند فکری برای مدیران همدست ایشان در ایجاد وضع موجود بنمایند
مدیرعاملهای در مز بازنشستگی چاره جز باج دادن به دولت و نهادهای حکومتی برای حفظ صندلی پر درآمد خود ندارند و البته نقش مدیران نیروی انسانی در کمک به فرایند قربانی کردن منافع پرسنل در زیر پای مدیر عامل در وقت اضافه را نباید نادیده گرفت و انشالله جناب پیشاهنگ که با جابجایی فرهور جو نارضایتی را در شهید رجایی کاهش دادند فکری برای مدیران همدست ایشان در ایجاد وضع موجود بنمایند
فرهور آدم دلسوز و خوبی بود این معاون منابع انسانی خرابش کرد کاشکی مدیرعامل جدید فکری برای ایشان زودتر بکند که خواسته اکثر کارگران است
ولی به نظرم اقای مهندس پیشاهنگ کارش خوب بلد چیکار کنه مهندس پیساهنگ روی هر فردی که جابجاش میکنه خوب شناخت داره و پرسنل تعمیرات نیروگاهی از امدن مهندس فرهور نگران نباشند چون فرد سالم و کار درستی اومده واسه مدیریت کارشان اقای فرهور من کاملا روش شناخت دارم بسیار مرد سالم و درست کار میکنه مگه اونای که زیرابی میخوان بروند مهندس فرهور بهشون باج نمیده - موفق باشید
احتمالا کارگرای تعمیرات نیروگاهی آقای پیشاهنگ را ادیت کرده بودند که فروهر را آورد تا بزودی کمترین درآمد با بیشترین راندمان رو اجرا کنه به اضافه جو امنیتی با تشدید ظواهر مذهبی بک کمک عوامل شبه نظامی
ببند در گاله رو پلیز - یه آدم روانپریش اومده اونجا حالا ببین چیکار میکنه بشین و تماشا کن
آقای فرهور در مدتی که در نیروگاه شهید رجایی بودن خودشان را فردی قانون مند، انقلابی، به ظاهر ولایی، خوش اخلاق معرفی می نمودند
ولی اگه ایشان به قانون پایبند بود و اخلاق مدار بود بعد از گذشت ۳۵ سال باید بازنشسته میشد پس تعهد و قانون مند بودن ایشان زیر سوال هست
معاون مالی ایشان آقای شیرزاد که اسفند ۱۴۰۰ بازنشسته شده اند ولی در تمام مدت فروردین ماه ۱۴۰۱ در نیروگاه به طور پیوسته حضور پیدا نمودند ولی ثبت ساعت نکردند در مدت مذکور آقای فرهور در سفر کانادا بودند و به همراه خانواده خود در ماه مبارک رمضان مشغول راز و نیاز در کشور کانادا و پس از بازگشت ایشان در اردیبهشت با رایزنی های متعدد مجوز بکار گیری آقای شیرزاد نیز مجدد تایید شد
نکته ای که وجود دارد این هست که فروردین ماه که آقای شیرزاد ساعت ثبت نکرده آند چطور حضور یک ماهه ایشان ثبت شده است
نکته قابل تامل اینکه دستور ثبت ساعت آقای شیرزاد در فروردین توسط معاون و مقرب خداوند که میشه دایم الوضو هستند آقای سمیعی داده شده است
جملات بالا که همگی قابل بررسی و مستندات آن وجود دارد حاکی از این است که آقای فرهور به همراه تعدادی از زیردستان خود که مدام دماز قانون ودبن و دیانت میزنن چرا این قوانین خلاف را خود پیاده میکنند
آقای سمیعی که در تلاش هستند برادر زاده خود را از سمت خدمات یک شبه به ایمنی منتقل کنند از کدام قانون استفاده کرده آمد؟!
آقای فرهور که مدامم از خدمت کارگران به ایران اسلامی دم میزنند چرا دختر و پسر ایشان مشغول ارایه خدمات ب مردم کشور کانادا هستند
اصلا چرا فرزندان خیلی از مسولین در کانادا زندگی میکنند؟!
ولی اگه ایشان به قانون پایبند بود و اخلاق مدار بود بعد از گذشت ۳۵ سال باید بازنشسته میشد پس تعهد و قانون مند بودن ایشان زیر سوال هست
معاون مالی ایشان آقای شیرزاد که اسفند ۱۴۰۰ بازنشسته شده اند ولی در تمام مدت فروردین ماه ۱۴۰۱ در نیروگاه به طور پیوسته حضور پیدا نمودند ولی ثبت ساعت نکردند در مدت مذکور آقای فرهور در سفر کانادا بودند و به همراه خانواده خود در ماه مبارک رمضان مشغول راز و نیاز در کشور کانادا و پس از بازگشت ایشان در اردیبهشت با رایزنی های متعدد مجوز بکار گیری آقای شیرزاد نیز مجدد تایید شد
نکته ای که وجود دارد این هست که فروردین ماه که آقای شیرزاد ساعت ثبت نکرده آند چطور حضور یک ماهه ایشان ثبت شده است
نکته قابل تامل اینکه دستور ثبت ساعت آقای شیرزاد در فروردین توسط معاون و مقرب خداوند که میشه دایم الوضو هستند آقای سمیعی داده شده است
جملات بالا که همگی قابل بررسی و مستندات آن وجود دارد حاکی از این است که آقای فرهور به همراه تعدادی از زیردستان خود که مدام دماز قانون ودبن و دیانت میزنن چرا این قوانین خلاف را خود پیاده میکنند
آقای سمیعی که در تلاش هستند برادر زاده خود را از سمت خدمات یک شبه به ایمنی منتقل کنند از کدام قانون استفاده کرده آمد؟!
آقای فرهور که مدامم از خدمت کارگران به ایران اسلامی دم میزنند چرا دختر و پسر ایشان مشغول ارایه خدمات ب مردم کشور کانادا هستند
اصلا چرا فرزندان خیلی از مسولین در کانادا زندگی میکنند؟!
اسکندری قرار نیست بازنشست شه!!!؟
در ارایه کارنامه آقای مهندس فرهور بی انصافی شده است ایشان دارای رکورد های زیادی در اخذ رتبه برتر عملکرد نیروگاه در چند سال پیاپی هستند در زمینه خروج اضطراری در زمینه ساخت داخل و تحقیقات معرفی کارگران نمونه ملی توجه به نخبگان فعالیتهای فرهنگی و مذهبی و بازسازی ساختمانها و رنگ آمیزی تاسیسات کیفیت و استاندارد کمکهای مومنانه به محرومان مهار کرونا آموزش پرسنل شایسته سالاری و جانشین پروری تبدیل وضعیت شغلی و اجرای طبقه بندی مشاغل و هماهنگی با سیاستهای برق حرارتی هستند
در کارنامه فروهر این موارد را یادتان رفت
رکورد تعطیل کردن صندوق وام رفاه کارگران چند سال پیاپی در حالیکه قسط و سهم پرسنل از فیش حقوق کسر میشد _رکورد کاهش هزینه نیروی انسانی برای تولید هر مگاوات برق در تمام جهان _رکورد خرید هدایا _رکورد صرفه جویی در بودجه جاری و در عوض خریدن سهام و سرمایهگذاری با کمک برق حرارتی
رکورد حذف اضافه کار تشویقی پرسنل در سطح کشور _رکورد مصرف مازوت در نیروگاهها _رکورذ برخورد سلیقه ای با شغل سخت و زیان آور _رکورد حذف ماموریتهای داخلی و خارجی پرسنل _رکورذ معرفی نیروهای سفارشی به عنوان کارگر نمونه ملی
رکورد تعطیل کردن صندوق وام رفاه کارگران چند سال پیاپی در حالیکه قسط و سهم پرسنل از فیش حقوق کسر میشد _رکورد کاهش هزینه نیروی انسانی برای تولید هر مگاوات برق در تمام جهان _رکورد خرید هدایا _رکورد صرفه جویی در بودجه جاری و در عوض خریدن سهام و سرمایهگذاری با کمک برق حرارتی
رکورد حذف اضافه کار تشویقی پرسنل در سطح کشور _رکورد مصرف مازوت در نیروگاهها _رکورذ برخورد سلیقه ای با شغل سخت و زیان آور _رکورد حذف ماموریتهای داخلی و خارجی پرسنل _رکورذ معرفی نیروهای سفارشی به عنوان کارگر نمونه ملی
بازنشستگی برای کسانی است که وابستگی به قدرت ندارند و افراد ویژه اند. در این دولت خیلی از قوانین به بازی گرفته شده و طوری به وزیر وانمود کرده اند که در سیستم منابع انسانی برق قطع الرجال است. خود وزیر هم فقایش را آورد چون به مجموعه اعتماد نداشته است. و قاعدتا چرخ رفیق بازی در مدیریت همچنان میچرخد.
آقای فرهور فضای نیروگاه را تبدیل به فضای نظامی کرده بودند
و با انتقادها به بدترین شکل ممکن برخورد میکردند و حتی ایشان به شدت دنبال این موضوع هستند که چه کسانی در برق نیوز در مورد ایشان مطالب مخالف ثبت میکنند
آیا تفکر مدیریتی ایشان رنگ و بوی دموکراسی دارد و یا تفکر مدیریتی مستبدانه؟!
آقای فرهور علت ارتقا شغلی یک شبه بدون فرایند آزمون وتبدیل وضعیت تکنسین به کارشناس و بلافاصله بدون انجام فرایند و مصاحبه صدور حکم رییس داره برادر دادستان شهر آبیک چیست؟! اسم این جریان رانت نیست؟!
آقای فرهور شما حتی جانشین پروری هم به درستی انجام نداده آید
با وجود این همه نیروهای کارآمد و توانمند در داخل شرکت که سالها آموزش یا تجربه کسب نموده آند برای انتخاب مدیران امور شیمی نیروگاه بخار و سیکل ترکیبی، افرادی را انتخاب کرده آید که در کمتر از دو سال از نیروگاه دیگری ب نیروگاه شهید رجایی منتقل شده اند.پس جانشین پروری در شرکت ن تنها در امورهای شیمی بلکه در سایر قسمت ها ب درستی انجام نشده است
آقای فرهور با تمام مشکلات اقتصادی که مدام از آن صحبت میکردید چرا میهمانی های متنوع با تعداد زیاد در شرکت برگزار میکردید و برای اینکه پرسنل کمتر متوجه بشوند میهمانی ها در عصر و شب بعد از ساعات کاری انجام میشد
آقای فرهور شما که خوردن صبحانه را در محل کار ممنوع اعلام کردین چرا میهمانی صبحانه را با حضور حدود پنجاه نفر از مدیران خود آنهم به صرف کله پاچه داخل شرکت ب گزار نموده اید؟!
و با انتقادها به بدترین شکل ممکن برخورد میکردند و حتی ایشان به شدت دنبال این موضوع هستند که چه کسانی در برق نیوز در مورد ایشان مطالب مخالف ثبت میکنند
آیا تفکر مدیریتی ایشان رنگ و بوی دموکراسی دارد و یا تفکر مدیریتی مستبدانه؟!
آقای فرهور علت ارتقا شغلی یک شبه بدون فرایند آزمون وتبدیل وضعیت تکنسین به کارشناس و بلافاصله بدون انجام فرایند و مصاحبه صدور حکم رییس داره برادر دادستان شهر آبیک چیست؟! اسم این جریان رانت نیست؟!
آقای فرهور شما حتی جانشین پروری هم به درستی انجام نداده آید
با وجود این همه نیروهای کارآمد و توانمند در داخل شرکت که سالها آموزش یا تجربه کسب نموده آند برای انتخاب مدیران امور شیمی نیروگاه بخار و سیکل ترکیبی، افرادی را انتخاب کرده آید که در کمتر از دو سال از نیروگاه دیگری ب نیروگاه شهید رجایی منتقل شده اند.پس جانشین پروری در شرکت ن تنها در امورهای شیمی بلکه در سایر قسمت ها ب درستی انجام نشده است
آقای فرهور با تمام مشکلات اقتصادی که مدام از آن صحبت میکردید چرا میهمانی های متنوع با تعداد زیاد در شرکت برگزار میکردید و برای اینکه پرسنل کمتر متوجه بشوند میهمانی ها در عصر و شب بعد از ساعات کاری انجام میشد
آقای فرهور شما که خوردن صبحانه را در محل کار ممنوع اعلام کردین چرا میهمانی صبحانه را با حضور حدود پنجاه نفر از مدیران خود آنهم به صرف کله پاچه داخل شرکت ب گزار نموده اید؟!
وقتی وزیر رفقایش را میآورد رفقایش هم رفقایشان را میآورند و یا به توصیه رفقایشان انتخاب میکنند. این چرخه مدیریت رفیق بازی است. عجیب است که فکر میکنند باید فرد بازنشسته را دوباره کارمندش کرد. اگر زیاد به تجربه اش نیاز دارید مشاور مدیر عاملی کنید که با بازنشستگی فاصله دارد و در آینده شرکت دچار خلا مدیریت نشود. بهتر است وزارت نیرو از بهزیستی چند ویلچر سفارش دهد.
خدای بزرگ راشاکریم که دوره دیکتاتوری واختناق وخفقان در نیروگاه شهیدرجایی به سر آمد ویکی از همکاران
و سینه سوخته های نیروگاه شهید رجایی بحق وشایسته سکان این کشتی بزرگ رابه دست گرفت.جادارد به تمام کارکنان نیروگاه بزرگ شهیدرجایی تبریک وتهنیت عرض کنم وآرزو کنم دکان ریا ونفاق ودوریی وچاپلوسی وپاچه خواری و.. وتمام رذایل اخلاقی ورفتاری برچیده شود و به جای آن صفا وصمیمیت وصداقت وراستی وهمدلی وهمراهی وخرد جمعی وکارتیمی وگروهی که باعث سربلندی وپیروزی وبالا رفتن پرچم نیروگاه بزرگ شهیدرجایی است انفاق بیفتدودرپی آن هرآنچه خیر وخوبی واتفاقان نیک است برایشان رقم بخورد.آمین یا رب العالمین..
و سینه سوخته های نیروگاه شهید رجایی بحق وشایسته سکان این کشتی بزرگ رابه دست گرفت.جادارد به تمام کارکنان نیروگاه بزرگ شهیدرجایی تبریک وتهنیت عرض کنم وآرزو کنم دکان ریا ونفاق ودوریی وچاپلوسی وپاچه خواری و.. وتمام رذایل اخلاقی ورفتاری برچیده شود و به جای آن صفا وصمیمیت وصداقت وراستی وهمدلی وهمراهی وخرد جمعی وکارتیمی وگروهی که باعث سربلندی وپیروزی وبالا رفتن پرچم نیروگاه بزرگ شهیدرجایی است انفاق بیفتدودرپی آن هرآنچه خیر وخوبی واتفاقان نیک است برایشان رقم بخورد.آمین یا رب العالمین..
باسلام اقای فروهر مدیر عامل اسبق نیروگاه شهیدرجایی بسیار بسیار از رفتن از شما خرسندم فردی لجباز دیکتاتور دهان بین دورو ظاهرساز که خیلی سعی میکرد خودش را فرد مذهبی نشان دهد باتوجه به شناختی که از قبل به ایشان وجود دارد امری محال وباور کردنی نیست .چیزی حدود یک دهه با ابرو اعصاب وروان وشخصیت عده ای زیادی از پرسنل فنی ومتخصص وبا تجربه نیروگاه در راستای روابط شخصی وقدرت طلبی خودش بازی کرد .خدابه دادپرسنل تعمیرات نیروگاهی برسد
با رفتن آقای فرهور واقعا چه کسی میخواهد از آقای سمیعی حمایت کور کورانه کند؟! بهتره مسولین به فکر عزل آقای سمیعی باشند زیرا ایشان در غالب مذهب و پوشش مذهبی ضربان جبران ناپذیری به بدنه شرکت وارد میکنند ایشان بعد از گذشت شیش سال در تصدی گری معاون منابع انسانی هنوز کوچکترین امور مربوط به مسایل مرتبط با منابع انسانی رو بلد نیست و فقط دنبال این هست که چه کسی با عقاید مذهبی ایشان هم نظر است.
آقای سمیعی منابع انسانی را تبدیل به یک سیستم دیکتاتور گونه تبدیل کرده و همه نفرات آن مجموعه با هم قهر مشکل دارند. و جو بدی را حاکم کرده است
با ورود ایشان به منابع انسانی آموزش ها تحت شعاع قرار گرفته چون ایشان اصلا به آموزش اعتقادی ندارند دغدغه ایشان فقط حضور در مراسمات مذهبی است
آقای شیرزاد هم که در سال ۳۶ ام خدمات خالصانه خود به سر میبرند بهتر است عرصه را برای دیگران فراهم کنند البته طعم پاداش هیئت مدیره دویست میلیونی برای ایشان شیرین است
آقای دوستی که که همه دغدغه شأن نپوشیدن دمپایی پرسنل زیر مجموعه خود در اتاقهایشان است جناب دوستی همکاران شما فقط برای وضو گرفتن دمپایی میپوشند لطفا کمی رحم کنید
ماشاله آقای فرهور محیط دیکتاتور گونه ی خوبی را درست کرده آند
سمیعی شیرزاد دوستی شیرویی واقعا جالب است
آقای سمیعی منابع انسانی را تبدیل به یک سیستم دیکتاتور گونه تبدیل کرده و همه نفرات آن مجموعه با هم قهر مشکل دارند. و جو بدی را حاکم کرده است
با ورود ایشان به منابع انسانی آموزش ها تحت شعاع قرار گرفته چون ایشان اصلا به آموزش اعتقادی ندارند دغدغه ایشان فقط حضور در مراسمات مذهبی است
آقای شیرزاد هم که در سال ۳۶ ام خدمات خالصانه خود به سر میبرند بهتر است عرصه را برای دیگران فراهم کنند البته طعم پاداش هیئت مدیره دویست میلیونی برای ایشان شیرین است
آقای دوستی که که همه دغدغه شأن نپوشیدن دمپایی پرسنل زیر مجموعه خود در اتاقهایشان است جناب دوستی همکاران شما فقط برای وضو گرفتن دمپایی میپوشند لطفا کمی رحم کنید
ماشاله آقای فرهور محیط دیکتاتور گونه ی خوبی را درست کرده آند
سمیعی شیرزاد دوستی شیرویی واقعا جالب است
اکثریت پرسنل زحمتکش نیروگاه شهید رجایی از رفتن آقای فرهور و پایان آن فضای مسموم بسیار خوشحالند و امیدوارند به رفتن بقیه وابستگان ایشان.همچنین از مدیر عامل جدید قویا حمایت میکنند.
شیخانا و مولانا محبوب دل نیروگاه آنکه مناسک را نگهبان و شعایر را مروج آن عاشق فروع دین و کم التفاط به اصول آن قاری نه چندان خوش آلحان آن رزمنده در غیر جبهه آن مشاور امین سلطان آن دبیر وزیران آن ارشادگر جوانان آن تحکیم کننده قانون فقط برای غیر آنکه مطیع امر سلطان معزول بود در همه حال و معنی گر مثلث زرد و زور و تزویر آنکه مامور بود همیشه و مسلما معذور نبود خدا حفظش کند ...
روزی شخصی خدمت... می رسد و موضوعی رفاهی را مطرح می نماید. حاج آقای مکه نرفته و مهندس دانشگاه رفته لب اتوبانی پاسخ می دهد که واشریعتا!وااخرتا!
حاج اقا آیا زمانی که با داشتن منزل برایتان خانه با پول شرکت اجاره میکردند یاد شب اول قبر نیفتادید؟
مهندس آیا روزی که با مدرک نامرتبط و تجربه نامرتبط از اپراتور شیمی جامپ زدید به اداره خدمات و اونجا همه خدمات رو قفل زدید و بازهم با ی پرش دیگه پریدید به معاونت منابع انسانی از نکیر و منکر نترسیدی؟ مگر قرار نبود تخصص هم باشد در کنار تعهد؟ براستی فرق تیم و گروه را فهمیدی؟ شما که تعهد را با مهر داغ خریدید تخصص را چ خواهید نمود؟ شما که بعد از این همه سال آیین نامه های ساده مجموعه خودتان را نمی دانید و اخیرا در بحث بیمه هم گند زدید اکنون یوم الحساب فرارسیده! شما که ب دیگران نامه خرید سربازی می زدی بزودی بهتر است خودت را برای بازنشستگی آماده کنی؟ ب قول رهبر عزیز دوران بزن و دررو تمام شده است.
براستی آن زمان که فامیل ها و هم ولایتی هایتان را زورچپان کردید و برایشان حکم کارشناسی گرفتید و برای برادرزاده حکم ایمنی زدید از سنگ لحد نترسیدید؟
زمان گذشت و ب خیلی ها ظلم کردی
نرون مرد و رم پابرجاست
شما مصداق کسی هستی که با تیغ ریش نزد اما بخوبی با ریش تیغ زد. در یک جامعه نرمال کسی به شما ماشین برای شست و شو نمی داد اما با تزویر و ریا خودتون رو اوردید بالا. شما در بدیهی ترین امور اداری و کارمندی دچار ضعف هستید. اما خوب بدانید که در گام دوم انقلاب نوبت جراحی فرارسیده و دمل های چرکین باید جراحی بشوند.
حاج اقا آیا زمانی که با داشتن منزل برایتان خانه با پول شرکت اجاره میکردند یاد شب اول قبر نیفتادید؟
مهندس آیا روزی که با مدرک نامرتبط و تجربه نامرتبط از اپراتور شیمی جامپ زدید به اداره خدمات و اونجا همه خدمات رو قفل زدید و بازهم با ی پرش دیگه پریدید به معاونت منابع انسانی از نکیر و منکر نترسیدی؟ مگر قرار نبود تخصص هم باشد در کنار تعهد؟ براستی فرق تیم و گروه را فهمیدی؟ شما که تعهد را با مهر داغ خریدید تخصص را چ خواهید نمود؟ شما که بعد از این همه سال آیین نامه های ساده مجموعه خودتان را نمی دانید و اخیرا در بحث بیمه هم گند زدید اکنون یوم الحساب فرارسیده! شما که ب دیگران نامه خرید سربازی می زدی بزودی بهتر است خودت را برای بازنشستگی آماده کنی؟ ب قول رهبر عزیز دوران بزن و دررو تمام شده است.
براستی آن زمان که فامیل ها و هم ولایتی هایتان را زورچپان کردید و برایشان حکم کارشناسی گرفتید و برای برادرزاده حکم ایمنی زدید از سنگ لحد نترسیدید؟
زمان گذشت و ب خیلی ها ظلم کردی
نرون مرد و رم پابرجاست
شما مصداق کسی هستی که با تیغ ریش نزد اما بخوبی با ریش تیغ زد. در یک جامعه نرمال کسی به شما ماشین برای شست و شو نمی داد اما با تزویر و ریا خودتون رو اوردید بالا. شما در بدیهی ترین امور اداری و کارمندی دچار ضعف هستید. اما خوب بدانید که در گام دوم انقلاب نوبت جراحی فرارسیده و دمل های چرکین باید جراحی بشوند.
با رفتن فرهور واقعا چهره تمام پرسنل شاد و پر از لبخند است
ارتباطات او با مدیر سابق IT که با رانتهایی که درست کرده بود و ثبت یک شرکت دانش بنیان ...
با بها دادن و انتخاب های کورکورانه مانند انتخاب معاون منابع انسانی معاون مالی پشتیبانی و مدیر روابط عمومی باعث آسیب جدی در عملکرد نیروگاه شد
آقای سمیعی معاون منابع انسانی ایشان که مدام دم از دین و دیانت میزند و همیشه معتقد است تعهد مهم تر از تخصص است چرا مطابق ایدیولوژی خود که تعهد را مهم تر میدانید همچنان در مسند منابع انسانی قرار دارید شما که به این اصول پایبند هستید و عملکرد بد شما زبان زد خاص و عام هست چرا پست خود را رها نمیکنید
چون نمیتوانید از پاداش چند ده میلیونی هیئت مدیره، من شلوار سالانه، خانهای با پول پیش چهارصد میلیون تومان از طرف شرکت آنها را رها کنید
چون طعم طمع شیرین هست و همکاران شما برای چند ساعت اضافه کاری با آب پاکی شما مواجهه میشوند
شما فقط به ظاهر دین را قبول دارید و جای مهر را روی پیشانی ثبت کرده آید شما وامسال شما ضربات جبران ناپذیری به این کشور وارد کرده آید
حتی مدیریت خیلی ساده رو تعدادی از مدیران خود را ندارید
مدیر اچ اس ای شما با سازمان محیط زیست ارتباط برقرار میکند و آنها برای شرکت جریمه ثبت میکنند و بعد شما با لابیگری جرایم را کم میکند
اینها را شما حتی نمیدانید و اگر میدانید خیانت میکنید که جلوی این روابط را نمیگیرید
در کل نگران آن دنیا و آخرت باشید
ارتباطات او با مدیر سابق IT که با رانتهایی که درست کرده بود و ثبت یک شرکت دانش بنیان ...
با بها دادن و انتخاب های کورکورانه مانند انتخاب معاون منابع انسانی معاون مالی پشتیبانی و مدیر روابط عمومی باعث آسیب جدی در عملکرد نیروگاه شد
آقای سمیعی معاون منابع انسانی ایشان که مدام دم از دین و دیانت میزند و همیشه معتقد است تعهد مهم تر از تخصص است چرا مطابق ایدیولوژی خود که تعهد را مهم تر میدانید همچنان در مسند منابع انسانی قرار دارید شما که به این اصول پایبند هستید و عملکرد بد شما زبان زد خاص و عام هست چرا پست خود را رها نمیکنید
چون نمیتوانید از پاداش چند ده میلیونی هیئت مدیره، من شلوار سالانه، خانهای با پول پیش چهارصد میلیون تومان از طرف شرکت آنها را رها کنید
چون طعم طمع شیرین هست و همکاران شما برای چند ساعت اضافه کاری با آب پاکی شما مواجهه میشوند
شما فقط به ظاهر دین را قبول دارید و جای مهر را روی پیشانی ثبت کرده آید شما وامسال شما ضربات جبران ناپذیری به این کشور وارد کرده آید
حتی مدیریت خیلی ساده رو تعدادی از مدیران خود را ندارید
مدیر اچ اس ای شما با سازمان محیط زیست ارتباط برقرار میکند و آنها برای شرکت جریمه ثبت میکنند و بعد شما با لابیگری جرایم را کم میکند
اینها را شما حتی نمیدانید و اگر میدانید خیانت میکنید که جلوی این روابط را نمیگیرید
در کل نگران آن دنیا و آخرت باشید
بسیار دقیق فرمودید با رفتن ایشان استرس از رو دوش پرسنل برداشته شده و شاد هستند. متاسفانه دیکتاتوری که در نیروگاه حاکم بود باعث ترس پرسنل شده بود. ایشان مدیرانی در شرکت قرار دادن که با اهداف خود و فشار به همکاران و قطع مزایا به ویژه اضافه کار باعث شدن روحیه همکاران از بین برود. نکته قابل تامل این هست چطور برادر ایشان استخدام شدن و شش ماه به صورت ماموریت در لوشان حضور داشتند و استخدام شدن و برگشتند.چطور برادر ایشان بعد این همه سال از مهمان سرا شرکت استفاده میکنند?
اگر یکی از پرسنل مهمانسرا نیاز داشته باشه میدهند؟ اقای حسین فرهور نمیتونستن در این چند سال در جای دیگر خونه ای کرایه کنند. مدیرمالی ایشون بازنشست هستن چطور هنوز در نیروگاه حضور دارند. اینهمه از دین و مذهب صحبت میکنید ولی حق پرسنل میزنید جیب خودتون و دیگران پر میکنید.
اگر یکی از پرسنل مهمانسرا نیاز داشته باشه میدهند؟ اقای حسین فرهور نمیتونستن در این چند سال در جای دیگر خونه ای کرایه کنند. مدیرمالی ایشون بازنشست هستن چطور هنوز در نیروگاه حضور دارند. اینهمه از دین و مذهب صحبت میکنید ولی حق پرسنل میزنید جیب خودتون و دیگران پر میکنید.
باسلام خدمت برق نیوز
دقیق یادم هست اوایل کار مهندس فرهور در نیروگاه شهیدرجایی، هروقت سخنرانی و گردهم آیی بود این جناب به شدت از آینده ایران و تلاش پرسنل برای نسل بعد و فرزندانمان حرف میزد ولی دریغ که نیات افراد با حرفها و گفته هایش همیشه یکی نیست و اینک پس از گذشت چند سال و نمایان شدن دم خروس دیگر این فرمایشات رنگ ندارد. قطعا فردی که تمام خانواده و زندگیش در کشور دیگری باشد تا جائیکه تنها نوه اش از این آب و خاک حتی یک نام ایرانی هم به ارث نبرده باشد و نامی کاملا غربی برایش انتخاب شده باشد تا اثری از این مرزوبوم در او نباشد ، دم از وطن پرستی ومیهن دوستی اش فقط فریب تلخی است در پی کسب منافع.
التماس تفکر برای نسل امروز ایرانی
دقیق یادم هست اوایل کار مهندس فرهور در نیروگاه شهیدرجایی، هروقت سخنرانی و گردهم آیی بود این جناب به شدت از آینده ایران و تلاش پرسنل برای نسل بعد و فرزندانمان حرف میزد ولی دریغ که نیات افراد با حرفها و گفته هایش همیشه یکی نیست و اینک پس از گذشت چند سال و نمایان شدن دم خروس دیگر این فرمایشات رنگ ندارد. قطعا فردی که تمام خانواده و زندگیش در کشور دیگری باشد تا جائیکه تنها نوه اش از این آب و خاک حتی یک نام ایرانی هم به ارث نبرده باشد و نامی کاملا غربی برایش انتخاب شده باشد تا اثری از این مرزوبوم در او نباشد ، دم از وطن پرستی ومیهن دوستی اش فقط فریب تلخی است در پی کسب منافع.
التماس تفکر برای نسل امروز ایرانی
تمام مطالب را خواندم ونتیجه این بوده که آب در هاون کوبیدن است زیرا مدیران نون بر بیشتر عزیز می شوند و مدیران دلسوز سینه سوخته منزوی می شوند
اوضاع به شدت جالب شده!!!!! فرمون شرکت به دست نوابغ خلقت، یعنی حکیمی و ولیزاده افتاده و خدا به خیر کنه آخرشو. اینها که تو همه دوران جز بله قربان گویی هنری نداشتن. البته با نفرات زیر مجموعه شون همون فرمول "یه کاریش بکن" رو ادامه میدن. مهم اینه که خوب میدونن چطور با ژست پاک دستی و مظلوم نمایی کار رو پیش ببرن. تا بخواد فرهور بفهمه از کجا خورده کار از کار گذشته. سالهاست این کشور دوره ی سرکار بودن دکترهای کیلویی و منزوی شدن شایسته های حقیقی است. افراد ارزشمندی که طی سالیان قبل بر اثر بدرفتاری و بی مهری در سکوت و انزوا مجبور به ترک سازمان شده اند گواه همین موضوعه.
بسیار درست گفتید
دوره کوتوله هاست، سقف این خونه سالهاست کوتاه شده و لاجرم جایی برای بلند قدها (شایسته ها) نیست، سالهاست میز و صندلی ها رو آدمهای دورو و بله قربان گو به دست گرفتن، کسایی که جز چشم گفتن هنری ندارن ....
دوره کوتوله هاست، سقف این خونه سالهاست کوتاه شده و لاجرم جایی برای بلند قدها (شایسته ها) نیست، سالهاست میز و صندلی ها رو آدمهای دورو و بله قربان گو به دست گرفتن، کسایی که جز چشم گفتن هنری ندارن ....
مدیر عامل شرکت ..........
ریا و تزویر برای حفظ پست و مقام اما به اسم پیشرفت میهن و شرکت
مشتی دروغ و فریب
خدا تاوان دو رویی شما را بدهد
رسوایی شما نزدیک است
ریا و تزویر برای حفظ پست و مقام اما به اسم پیشرفت میهن و شرکت
مشتی دروغ و فریب
خدا تاوان دو رویی شما را بدهد
رسوایی شما نزدیک است
بنظر میاد علی آقا فهمیده که از کجا خورده شایدم نفهمیده آخه آدم از اونایی که بهشون خیلی خوبی میکنه انتظار توطئه نداره، فقط باید توجه می کرد وقتی آدم های خیلی کوچیک رو زیادی بزرگ میکنی تا بشن وزیر اعظم اجرایی توهم شایستگی بهشون دست میده و باقی ماجرا ....
امیدوارم مدیرعامل بعدی مثل علی آقا نقاره رو از سر گشادش نزنه
امیدوارم مدیرعامل بعدی مثل علی آقا نقاره رو از سر گشادش نزنه
از ارسال دیدگاه های نا مرتبط با متن خبر، تکرار نظر دیگران، توهین به سایر کاربران و ارسال متن های طولانی خودداری نمایید.
لطفا نظرات بدون بی احترامی، افترا و توهین به مسئولان، اقلیت ها، قومیت ها و ... باشد و به طور کلی مغایرتی با اصول اخلاقی و قوانین کشور نداشته باشد.
در غیر این صورت، «برق نیوز» مطلب مورد نظر را رد یا بنا به تشخیص خود با ممیزی منتشر خواهد کرد.