وزارت نیرو در ماه‌های آینده آزمون استخدامی سراسری داخلی برای استخدام رسمی جهت تبدیل وضعیت کارکنان و کارمندان شرکتی و غیررسمی خود که در شرکتهای توزیع نیروی برق مشغول می‌باشند برگزار خواهد کرد. طرحی که به نظر می‌رسد جایگزین آزمون استخدامی سراسری وزارت نیرو شده است. وزارت نیرو در دو سال گذشته کمترین میزان استخدام جدید از طریق آزمونهای استخدامی را داشته است و در مقابل بیشترین میزان تبدیل وضعیت را در دستور کار دارد.
سرویس آزمون برق نیوز: وزارت نیرو که از دو سال قبل‌تر هیچ آزمون سراسری استخدامی جدیدی برای جذب نیروهای مورد نیاز در شرکتهای غیردولتی وابسته به وزارت نیرو مثل شرکتهای توزیع نیروی برق، نیروگاهها، آب و فاضلاب‌ها و... برگزار نکرده است در جدیدترین اقدام، قرار است چند هزار نفر از نیروهای فعلی این بخش‌ها را از طریق برگزاری آزمون داخلی تبدیل وضعیت نماید.
این طرح که به نظر می‌رسد جایگزین آزمون استخدامی سراسری وزارت نیرو شده قرار است چند هزار نفر را در فقط در بخش صنعت برق به استخدام رسمی دولت دربیاورد.
در این آزمون‌ها فقط افرادی میتوانند شرکت کنند که حداقل پنج سال (۱۸۲۵ روز) سابقه کار مورد تایید در شرکتهای پیمانکاری طرف قرارداد با شرکت محل خدمت، منوط به پرداخت حق بیمه و وجود مستندات مربوط به قرارداد با شرکت پیمانکار را داشته باشند. شرکت در آزمون عمومی و کسب حداقل ۵۰ درصد امتیاز آزمون و سپس حضور در مصاحبه تخصصی و کسب حداقل ۷۰ درصد امتیاز، ملاک انتخاب نفرات برگزیده خواهد بود. براساس آیین‌نامه ابلاغی وزارت نیرو امتیاز آزمون عمومی برای ایثارگران با ضریب ۱.۲۵ محاسبه خواهد شد. همچنین امتیاز آزمون عمومی معلولان، همکاران حادثه دیده در حین ماموریت یا حوادث ناشی از کار و فداکاران صنعت با ضریب ۱.۲ و زنان سرپرست خانوار با ضریب ۱.۱۵ اعمال خواهد شد.
مادرتخصصی برق حرارتی که متولی نیروگاه‌های کشور است اعلام کرد که تعداد ۹۲۲ نفر از نیروهای شاغل در نیروگاه‌های تحت مدیریتش را از طریق آزمون داخلی ۱۰ مهرماه تبدیل وضعیت میکند.
شرکت توانیر نیز درنظر دارد تعداد زیادی از کارکنان غیررسمی خود در شرکتهای توزیع نیروی برق سراسر کشور را که بالای ۵ سال سابقه دارند را از طریق آزمون داخلی تبدیل وضعیت نماید و به استخدامی رسمی دربیاورد. به تمام شرکتهای توزیع برق سراسر کشور دستور داده شد لیست افراد مشمول را ارسال نمایند. لیست‌هایی که منشاء انتقادات زیادی در شرکتهای توزیع شده است و خیلی از کارکنان به نحوه تنطیم لیست‌ها و قرار دادن افرادی که محق قرار گرفتن در لیست نیستند اعتراض دارند. تاریخ برگزاری آزمون توانیر هنوز مشخص نشده است.
این طرح که به نظر می‌رسد جایگزین آزمون استخدامی سراسری وزارت نیرو شده قرار است چند هزار نفر را در فقط در بخش صنعت برق به استخدام رسمی دولت دربیاورد.
در این آزمون‌ها فقط افرادی میتوانند شرکت کنند که حداقل پنج سال (۱۸۲۵ روز) سابقه کار مورد تایید در شرکتهای پیمانکاری طرف قرارداد با شرکت محل خدمت، منوط به پرداخت حق بیمه و وجود مستندات مربوط به قرارداد با شرکت پیمانکار را داشته باشند. شرکت در آزمون عمومی و کسب حداقل ۵۰ درصد امتیاز آزمون و سپس حضور در مصاحبه تخصصی و کسب حداقل ۷۰ درصد امتیاز، ملاک انتخاب نفرات برگزیده خواهد بود. براساس آیین‌نامه ابلاغی وزارت نیرو امتیاز آزمون عمومی برای ایثارگران با ضریب ۱.۲۵ محاسبه خواهد شد. همچنین امتیاز آزمون عمومی معلولان، همکاران حادثه دیده در حین ماموریت یا حوادث ناشی از کار و فداکاران صنعت با ضریب ۱.۲ و زنان سرپرست خانوار با ضریب ۱.۱۵ اعمال خواهد شد.
مادرتخصصی برق حرارتی که متولی نیروگاه‌های کشور است اعلام کرد که تعداد ۹۲۲ نفر از نیروهای شاغل در نیروگاه‌های تحت مدیریتش را از طریق آزمون داخلی ۱۰ مهرماه تبدیل وضعیت میکند.
شرکت توانیر نیز درنظر دارد تعداد زیادی از کارکنان غیررسمی خود در شرکتهای توزیع نیروی برق سراسر کشور را که بالای ۵ سال سابقه دارند را از طریق آزمون داخلی تبدیل وضعیت نماید و به استخدامی رسمی دربیاورد. به تمام شرکتهای توزیع برق سراسر کشور دستور داده شد لیست افراد مشمول را ارسال نمایند. لیست‌هایی که منشاء انتقادات زیادی در شرکتهای توزیع شده است و خیلی از کارکنان به نحوه تنطیم لیست‌ها و قرار دادن افرادی که محق قرار گرفتن در لیست نیستند اعتراض دارند. تاریخ برگزاری آزمون توانیر هنوز مشخص نشده است.
سازمان اداری استخدامی کشور بر اساس آنچه که تورم بیش از حد نیروی انسانی در وزارت نیرو اعلام کرده است اجازه استخدام در بخش شرکتهای دولتی وزارت نیرو (مثل برق منطقه ای‌ها، مدیریت شبکه برق، ساتبا، ستاد وزارت نیرو و...) را نداده است. قرار بود برای استخدامی بخش برق در شرکتهای دولتی وزارت نیرو، سال گذشته آزمون جداگانه‌ای در زمستان پارسال برگزار گردد که لغو شد.
نیازسنجی استخدام بیش از ۱۰۰۰ نفر جدید در شرکتهای دولتی وزارت نیرو در بخش برق نظیر برق منطقه‌ای ها، حوزه ستادی وزارت نیرو، مادرتخصصی‌های توانیر و برق حرارتی، مدیریت شبکه برق ایران و... انجام شده بود که مجوز استخدامی آنها صادر نشد.
علاوه بر این، وزارت نیرو برای شرکتهای غیردولتی وابسته خود در بخش برق قرار بود در نیمه اول سال ۹۹ آزمون استخدامی جداگانه‌ای برگزار نماید که آنهم به دلیل شرایط کرونا منتفی شده است و با برگزاری آزمونهای داخلی برای تبدیل وضعیت، عملا امیدی به برگزاری آن در امسال نیست گرچه مسئولان مربوطه هنوز ادعا می کنند احتمال برگزاری آزمون وجود دارد!
وزارت نیرو قبلا هر ساله برای بخش‌های مختلف آب و برق شرکتهای تابعه و وابسته خود آزمون استخدامی برگزار می‌کرد که آخرین بار، ۲۶ مهرماه ۹۷ برای شرکتهای غیردولتی وابسته به وزارت نیرو (نظیر شرکتهای توزیع نیروی برق، شرکتهای آب و فاضلاب و نیروگاه‌های برق) آزمون برگزار نمود. در آن آزمون، تعداد ۱۵۱۷ شغل و ظرفیت استخدامی وجود داشت.
عدم برگزاری آزمون استخدامی در هر دو بخش شرکتهای برقی دولتی و غیردولتی وزارت نیرو در دو سال گذشته موجب شده تا خیلی از فارغ التحصیلان نسبت به این موضوع اعتراض کرده و اعلام کنند که وزارت نیرو نباید فرصت استخدام را از آنها بگیرید. خیلی از آنها شرط سنی استخدام را از دست خواهند داد و به دلیل تراکم خیلی زیاد متقاضیان، با رقابت سنگین تری در سالهای آتی روبه رو خواهند شد.
متاسفانه به دلیل عدم توازن بین بیکاران برقی و فرصت‌های شغلی در حوزه برق، مهندسان برقی با نرخ بالای بیکاری روبه رو شده و با کمترین حقوق حاضر به کار هستند. برق که روزی سرآمد رشته‌های فنی مهندسی بود این روزها به جایی رسیده است که فارغ التحصیلانش اگر از ایران نروند امیدی به پیدا کردن کاری در شان خود نخواهند داشت. حقوق مدیرعامل توانیر از یک کارگر ساده حتی در کشور‌های اطراف کمتر شده است چه رسد به کارکنان و کارمندان رده‌های پایین تر.
نظرات بینندگان
انتشار یافته: ۳۷۱
در انتظار بررسی: ۰
غیر قابل انتشار: ۱۸
نیروی پیمانکار
| 
۰۷:۴۹ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۵
با سلام منی که الان حدود 20 سال در صنعت برق کار میکنم و در حال حاضر در پست سازمانی برق یکی از شهرستانها مشغول بکار هستم آیا مستحق استخدام بصورت تغییر وضعیت نیستم ؟
پاسخ ها
ناشناس
| | 
شمایی که بدون آزمون وارد این مجموعه شدید اگر انقدر به خودتون اطمینان دارید در رقابتی برابر با سایرین صلاحیت خودتون رو بسنجید در غیر این صورت شما هیچ حقی ندارید. برق
| | نه حقتون نیست... اصلا حقتون نبود همون شرکتی هم جذب بشی..شرکتی چیه دیگه واقعا چیز من دراوردی هست..عدالت فقط از طریق ازمون برابر نه رانت نابرابر!! انِل
| | آزمون استخدامی بایستی بین همه بصورت برابر برگزار بشه نه سلیقه ای باشه، بعد در مرحله مصاحبه اگه نیرویی که سابقه کار داره یه امتیازی براش درنظر بگیرن، اونم در شرایطی برابر، نه اینکه طرف رو با چنتا مقاله علمی رد کنن و شرکتی بدون شرایط علمی رو پذیرش کنن نیروی پیمانکار
| | سلام خدمت دوست ناشناسمدر حال حاضر نیز برای رسمی شدن هم باید در آزمون داخلی نیز بین همکارانم رقابت کنم و در صورت موفقیت در آزمون و مصاحبه و کسب امتیاز لازم می توانم رسمی بشم . پس به همین راحتی هم نیست که با تغییر وضعیت فعلی بتوانم نیروی رسمی اداره شوم.
سید علی
| 
| این جوجه هایی که تازه از دانشگاه اومدن نمیدونن اون زمان آزمونی برا ورود نبود و اگر هم بود قطعا یا قبول میشدیم و استخدام و اگر هم قبول نمی شدیم یه کار دیگه پیدا میکردیم ولی العان که جوانی و عمرمان را تو این صنعت گزاشته ایم یک بچه ببین چی میخواد نمیدونه که کارگر شرکتی بودن یعنی چه کاش پدر تو هم کارگر شرکتی بود می فهمیدی تبعیض یعنی چه . علیرضا ظهیری
| | بعد از پانزده سال کار کردن تازه میخواد از من ازمون بگیره ازمون نمیخوایم بابا پنج سال دیگه باز نشست میشم از شر این شرکت توزیع خلاص میشم هر روز خدا یه برنامه سرمون در میارن عدالت
| | حق شماست تبدیل وضعیت حتی بدون ازمون که الان احتمالا وقتی میگی بیست سال سابقه کار داری سنتم بالاست فقط تو کشوری داری کار میکنی که قدر زحماتت رو نمیدونن
اتش نشان ها بدون ازمون و فقط بخاطر پلاسکو رسمی شدن کسی هیچی نگفت
شما که صد در صد جلو چشمت دوفاز شده شبکه یا خدایی نکرده که مطمئنم جایی از بدنت سوخته در اثر کار تو شرکت توزیع شما حق داری تبدیل وضعیت شی تا الانش هم حقتو شرکت خورده
اینایی هم که ازمون سراسری رو پیشنهاد میکنن تا سال 97 برگزار میشد چرا قبول نمیشدن اگر هم تازه فارغ التحصیل شدن که تازه اول راه هستند و باید اول ازمون نیروی شرکتی رو قبول شن
ناشناس
| | دوستان در زمانی که من با داشتن زن و فرزند و مدرک فوق لیسانس بیکار بودم و در خانه ظرف میشستم شما بیسواد پر ادعا به صرف داشتن پارتی در یکی از شرکت های توزیع کشور مشغول به کار بودید و هم اکنون حقوقی برابر یک دبیر رسمی آموزش پرورش میگیرید و به محض تبدیل وضعیت هم سودای گرفتن پست و مقام دارید. خدا به داد شرکت های پرفساد توزیع برق برسد چون همینجوری اش کلی مشکل دارند حمید
| | حقته...برادر...من هم دوازده سال سابقه دارم اونم تو واحد اتفاقات خیلی از اونایی که زر مفت میزنن اگه ازمون اجرایی هم برگزار بشه تو پله دوم پایه ۱۴ متری میشاشن به خودشون بعد دم از ازمون برابر میزنن....اون شبهایی که توزمستون دنبال برقدار کردن خط بودیم این الدنگها کجابودن که حالا سرو کله شون پیدا شده صادق
| | شما بله ..من خودم با آزمون سال ۹۷ پذیرفته شدم ....ببینید ۲۰ سال سابقه بله ..ولی انصافا ۵ سال سابقه ها به هیچ وجه ...اولا با هر روشی با پارتی جذب شدند و خیلی از ما بیکار موندیم تا ۳۵ سالگی و اینها راحت شاغل شدند ...یک اجحاف بزرگ بود این کار وزارت نیرو و تغییر ده سال سابقه در نامه اسفند۹۸ به ۵ سال سابقه پس از کنسل شدن بدلبل کرونا و ..در نامه شهریور۹۹...این تغییر حق خیلی از شما ۲۰ سال سابقه ها رو که بایست دررازمون با ۵ سال سابقه ها رقابت میکردید هم خورد چه برسه به ماها استخدامی های جدید درسخونده دانشگاه های خوب ..به نظرم باید کنسل بشه این ۵ سال و به ۱۰ سال برگرده و نیروگاه ها که آزمون رو هم گرفتند نیز مجددا آزمون بگیرند و نیز توزیع همینطور در آزمونی که بگیره بایست ۱۰ سال سابقه فقط بتونه شرکت کنه خانم شرکتی
| | در پاسخ به دوستانی که میگن حقشون نیست باید بگم که اون سالهایی که ما رو بصورت شرکتی جذب میکردن هیچ آزمون استخدامی در کار نبود اگر هم آزمونی بود برای شرکتهای شهر ما نبود! من خودم با رتبه سه رقمی کنکور دانشگاه تهران درس خوندم و الان نیروی شرکتی هستم و هفت سال ناعادلانه در کنار افرادی کار کردم که دیپلم و فوق دیپلم از دانشگاههای علمی کاربردی و آزاد دارن. البته سال 97 آزمون وزارت برای یه شهر دیگه قبول شدم منتهی چون بومی نبودم و البته تو مصاحبه گفتن تو که تو یه شرکت خوب داری کار میکنی برا چی میخای بیای اینجا؟!!برا همین ردم کردن فارغ التحصیل علم و صنعت
| | نه دوست عزیز این حق را ندارید. شما 20 سال قبل بدون آزمون و مدرکی رفتی سرکار و خودت انتخاب کردی که پیمانکار باشی و این 20 سالم حقوقه زحمتی که کشیدی رو بهت دادن. ناشناس
| | در جواب اون جوجه دانشجو ها جدید عرض کنم که اگر الان جناب عالی زیر پتو تو خونه خای و داری با گوشی موبیلت چت میکنی این بدون که اگر این نیروهای شرکتی نبودن الان تو امسال جنابعالی باید تو چادر و با فانوس زندگی میکردی افرادی که 20 سال پیش وارد شدن اون موقعه هیچ آزمونی نبود و از طریق پیمانکار جذب میشن و هرکس و اگر باند بازی بود الان این ها بعد از 20 سال هنوز شرکتی نبودن که توی جوجه مو قشنگ بیای بگی هیچ حقی ندارید با تشکر از ادمین کرامت
| | برای این شرکت توزیع واقعا متاسفم که برای نیروهای با تجربش هیچ ارزشی قائل نمیشه که مول همین نیروها در برق منطقه ای الان به مدته چهار ساله که تبدیل وضعیت شدن بدون هیچ ازمونی و شرمنده زن و بچه هاشون نیستن بعد از بیست سابقه با چند قاز حقوق صحبت ازمون میکنن الان من نوعی قبول نشم کجا دنبال کار برم جوونیمو تو این اداره گذاشتم دیگه هم حرفی برای موندن نیست وای یه پیشنهاد داریم که اگه قراردادی نمیکنین با وجود این همه نیرو در منابع انسانی دارین میتونین یه قرارداد داخلی با نیروها ببندین تا دست واسطه خا و شرکتهای پیمانکاری و حق خوریهاشون از سر سفره های ما و‌زن و بچم‌ن قطع شه نيروي شركتي
| | دوستان عزيزي كه سنگ شركتي ها رو به سينه ميزنن بخدا خيلي از نيروهاي شركتي مثل من از طريق آزمون خود توزيع جذب شدند ولي با يه شركت واسطه كار ميكنند من 12 سال سابقه تو مركز كنترل با پست كارشناسي دارم و تو اين 12 سال بيش از 5 بار شركت واسطه عوض شده .دوستان ما حقوق بگير شركت توزيع هستيم پس استخدام ما به حال شما فرقي نميكنه نميدونم چرا نميفهميد كه اگر من تبديل وضعيت بشم به حال شما فرقي نداره چون فقط واسطه حذف ميشه .
ما تبديل وضعيت بشيم بعد همه با آزمون بيان .
دوستان پر ادعا حتما تو آشنايان تون كارمند رسمي داريد ازشون بپرسين كه چطوري جذب شدن به خدا اون موقع آزمون اين مدلي نبود وگرنه ما جذب ميشديم.
شركتي
| | اون موقع كه شما داشتين تو كوچه با شلوارك دوچرخه سواري ميكردين بعد ميرفتيد تو خونه كارتون ميديد ما داشتيم كار ميكرديم ولي مثل باباي تو پارتي نداشتيم كه تا حالا استخدام نشديم عباس
| | قطعا هستی برادر.اینایی که زر مفت میزنن میگن باید آزمون همه شرکت کنن از سوزش بی حد و حصرشونه.
20 سال پیش وضعیت استخدامی به این سختی ها نبود.
کسی که 20 سال پیش مدرک گرفته به راحتی وارد هر مجموعه ای میشد ولی الان سخته.
دلیل نمیشه کسی که 20 سال در حقش عدالت رو اجرا نکردن الان بیاد آزمون بده.
زینب
| | معلومه که حقته ۲۰ سال یک عمر که برای یک شرکت یا اداره کار میکنی زحمت میکشی ولی هنوز امنیت شغلی نداری شما نهایت ۱۰ سال دیگه بازنشست میشی ولی با یه حقوق ناچیز اگه یه عده میگن حقت نیست بهشون خورده نگیر اینا زمانی به دنیا اومدن که همه چیز و حق خودشون میدونن نه مثل ما که نابود شدیم اینا از ورودی به سر کار رسمی میشن نه مثل ما که استانه ی ۴۰ سالگی هنوز دنبال کاریم و پارتی که لااقل تبدیل وضعیت بشیم فکر میکنن درس خونده ان اما ندارن ما همه ارشد های بیکاری هستیم که هی درس خوندیم به امید زندگی بهتر ولی هر سال شرایط سنی شامل حالمون شد اینا تشخیص میدن شمای زحمتکش لایق تبدیل وضعیت نیستی که زندگیت سامان بگیره امیدوارم که تبدیل وضعیت شی و برای این دوستان مهربون هم ارزوی سعادت با شغل خوب میکنم امید وارم عدالت رو با هم معنی کنیم نه فردی
زینب
| | در ضمن دوستان جوان و کم اطلاع من برای همین تبدیل وضعیت نیروهای شاغل ازمون برگزار میکنند و بر این اساس نیرو ها رو تبدیل میکنند ۲۰ سال پیش ازمون نبود همه با پارتی نمی رفتن اگر پارتی داشتن بعد ۲۰ هنوز شرکتی نبودن با ای حساب از اونا هم ازمون میگیرن شما دلنگران نباشید ناشناس
| | از سال ۷۹ که تعدادی از مدیران با قرار دادهای کارشناسی اقدام به استخدام کارشناسان غیر مرتبط دوست و آشنایشان بخصوص گلپایگانی و … شدند این مرسوم شد که مدیر ها با برنامه تعدیل نیرو اقدام به اخراج پرسنل قرار دادی و بعد از مدتی استخدام کارکنان قراردادی سفارشی خودشان شدند حتی در پستهای پاسخگو حال باید گفت اگر پرسنلی بدون زد و بند و آشنا در اداره استخدام است و بازدهی دارد نوش جانش اصلا آزمون نمیخواد و لا غیر که متاسفانه پارتی دارها در این ۲۰ سال بیکار ننشستند با هر ترفندی خود را به پله ها ترقی رسانده آند مگر میشود لیساس جغرافیا ،روانشناسی ، علوم سیاسی را در رده ریس اداره یا معاونتی اداره برق قبول داشت و میدان داد ،مدیران هزار فامیل و کارشناسان سفارشی در حوزه برق کم نیستند مسعود
| ۰۷:۵۱ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۵
تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی شده آلت دست سیاسی کارها و با این مورد هم دارند برای خودشون رای جمع می کنند و متاسفانه نیروی انسانی شده بازیچه آقایون سیاسی باز در دولت قبلی (بنده تائید کننده آنها نیستم) دستورالعملی جهت تبدیل وضعیت و ساماندهی این نیروها تصویب و ابلاغ شد و طی چند سال اجرایی و بر اساس آن کار تعیین تکلیف نیروهای شرکتی در شرکتهای زیر مجموعه توانیر انجام شده و روی غلطک افتاده بود و هر سه سال یکبار به روزش می کردند ولی متاسفانه در اولین کار دولت بعدی این دستورالعمل لغو و الان بعد از هفت سال دوباره اینکار به نوعی دیگر شروع شده چرا بعد از هفت سال و نزدیک عوض شدن دولت انجام می گیرد دوحالت دارد تبلیغات برای ریاست جمهوری وزیر فعلی در آینده و یا ایجاد بار هزینه ای بالا برای دولت بعدی ولی هر کدامش باشد ما خوشحالیم چون همکاران شرکتی رسمی میشوند ولی اگر اینکار وسیله و بازیچه سیاسی نباشد برای ما خوشایند تر می باشد در ضمن در اثنای این کار تبدیل وضعیت تعدادی از فامیلها و اقوام مدیران و غیره که سابقه کافی و مراحل استخدامی هم نداشته اند انجام میشود
پاسخ ها
ناشناس
| | رفیق. این بنده خدا اگر 20 َسال تو صنعت نبود الان شما زیر نور ماه درس میخوندی گلم. ناشناس
| 
۰۸:۵۳ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۵
به داد توزیع برق البرز برسید که سلیقه و نفوذ افراد تصمیم گیر باعث حذف سهمیه این شرکت شده است ، عدم معرفی نفرات بر اساس فرمهای درخواستی توانیر و منحرف نمودن مسیر تبدیل وضعیت و ابطال مجوز استخدام، اهرم فشاری در دست مدیران ارشد شرکت توزیع برق البرز جهت وارد نمودن آشنایان و بستگان بدون شرایط و بدون پست سازمانی در لیست تبدیل وضعیت !!!آیا خود شرکت توانیر نمیتوانست از سامانه hrs لیست واجدین شرایط تبدیل وضعیت را استخراج نماید و از فساد و کج سلیقگی جلوگیری نماید ؟
ما نیروهای شرکتی که شرایط احراز را مطابق با بخشنامه تبدیل وضعیت ابلاغی وزارت نیرو را داریم ولی چون این شرایط مورد دلخواه مدیران ارشد توزیع برق البرز نیست چه باید بکنیم ؟ ؟
آیا بخشنامه ابلاغی وزیر نیرو که در بند آخر آن به وضوح قید شده مسئولیت تبدیل وضعیت در این 3 سال بر عهده مدیر عامل شرکت می باشد ضمانت اجرایی دارد ؟
آیا این نشان دهنده قدرت و لابی گری در توزیع البرز نیست ؟
تا حالا وزیر راضی نمی شد تبدیل وضعیت انجام بشه الان مدیران ارشد توزیع البرز !!!!
تصمیم واضحی در مورد فرم های ارسالی توانیر که باید تکمیل و ارسال میشد و نفرات دارای شرایط معرفی میشدند به کمیته ای واگذار شد که هر یک از اعضا چه سهوی چه عمدی مسیر را منحرف نمودند تا مجوز البرز باطل شود ایا این عدالت است ؟
نفرات شرکتی دارای پست که وظایف کلیدی سازمان را انجام میدهند باید با شعار عدالت پاسوز نفرات پارتی دار بدون پست سازمانی شوند؟؟
توزیع البرز
| 
۰۹:۱۸ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۵
کسی نیست بگه ما نیروهای شرکتی که بیش از 10 سال سابقه در توزیع البرز داریم اگه پارتی داشتیم که تا حالا تبدیل وضعیت شده بودیم پس این نمایش و ژست عدالت چیه راه انداختید ؟جز برای اینه که آشنایان خودتون که سابقه و پست ندارند رو به زور جا بدید !!!!
هر مدیرعاملی که میاد البرز یه داستان داره اون عدالت اسکندری که هر چی پارتی دار با سابقه دو سال و سه سال با هر مدرکی رو تبدیل وضعیت کرد حالا اینم بیات که عدالتش بدتر از حق خوری هست
نیروی شرکتی با بیش از 10 سال سابقه باید چه کاری انجام بدهد که تبدیل وضعیت بشه ؟؟
آقای بیات کسی که سابقه داره مدرک داره پست داره باید چیکار کنه ؟
چرا دستور وزیر برای تبدیل وضعیت در توزیع البرز اجرا نمیشه ؟
مهندس برق
| ۱۰:۰۱ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۵
اقا ما باید به کجا شکایت ببریم ؟؟؟این همه هم ظلم مگه میشه
حق یک رقابت سالم رو هم از ما میگیرند
پاسخ ها
امیر
| | دوست عزیز تبدیل وضعیت مغایر امتحان استخدامی نیستامتحان استخدامی هم برگزار شد
چارت خالی را با ازمون بیرونی پر کردن ولی چارت ستاره دار را با جذب شرکتی ها پر کردن
برق نیوز عزیز جوابیه را برای دوستان منتقد میل کن تا بان بخونن
حسین
| ۱۰:۱۹ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۵
سهم فارغ التحصیلان دانشگاهی از این استخدام های بی ضابطه چی هست؟ اگر کسی پارتی نداشته و نتونسته بره شرکت برق, دیگه هیچ حقی برای زندگی کردن نداره. کل مملکت ما شده پارتی و پارتی بازی. با این آزمون هم میخواید فامیلهای خودتون رو که قبلا با پارتی وارد کرده اید الان رسمیشون کنید. خدا ازتون نگذره. پاسخ ها
ناشناس
| | ما بعد از 15 سال سابقه با مدرک ارشد برق هنوز شرکتی هستیم و نتوانستیم حق وحقوق خودمون بگیرم که اگه پارتی داشتیم به این وضعیت دچار نمی شدیم ، شما عجله نکن بزار ما حق و حقوقمونو بگیرم نوبت به شما هم میرسه فارغ التحصیل دانشگاه
| ۱۰:۲۶ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۵
چرا هیچ حقی برای افرادی که پارتی ندارن درنظر گرفته نشده است؟ مگر فارغ التحصیلان دانشگاهها حقی برای زندگی کردن ندارند؟ چرا کسی از خدا بخاطر بازخواست حق الناس در آخرت نمی ترسد؟!! جواد
| ۱۱:۰۳ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۵
سلام.مدیر ممنون از اطلاع رسانیتونحضرات هر کاری که دلشون میخاد رو بدون در نظر گرفتن شرایط اشتغال در جامعه انجام میدن این نیروهای شرکتی که میفرمایین به خدا اکثرشون قادر به درست نوشتن اسم وفامیلشون هم نیستن واین ماییم که هنوز هم اندر خم یک کوچه ایم
پاسخ ها
شرکتی
| | برادر این شرکتی که شما میگی بلد نیستن اسم و فامیل خودشون رو بنویسن اولا ازمون دادن وارد سیستم شدند ثانیا به دستو وزیر اونایی که پنج سال به بالا و مدرک کارشناسی به بالا دارن میتونن در این ازمون شرکت کنن پس لطفا توهین نفرمایی و اول ازمون شرکتی رو شرکت کرده وببینید خودتون میتونید اون ازمون و مصاحبه رو قبول شید بعد ببینیم راجب شما میشه فکری کرد یا نه نیرو شرکتی
| | سلام خدمت تمام دوستان عزیز . آقا جواد اینقدر زود قضاوت کردن خوب نیست ما در تمام قرار دادها هم آدم باسواد داریم و چیزی که شما گفتین اگه بحث پارتی بازی هستش دوست عزیز اگه این نیروهای شرکتی پارتی داشتن تا الان رسمی بودن نه با این سابقه و سن سال دار هنوز التماس کنان دنبال تبدیل وضعیت باشن تمام این نیرو ها عمر و جوانی گذاشتن اگر همین بچه ها میرفتن نظام حداقل هر چهار یا پنج سال یک درجه یا یک پله پیشرفت میکردن اما در حال حاضر بد بخت تر از این نیرو ها در شرکت توزیع نیست اما متاسفانه شما که بیرو ن هستید و قضاوت میکنید . اشکال ندارد ولی مسئولین محترم برخورد ها و حقوق نیرو های میبینند و خم به ابرو نمی اورند تمام این آقایون بایستی جواب گوی تمام ماها و خانواده ی ما باشند . و کسی که بخواد پارتی بازی بکنه میکنه و کاری به حرفها و صحبتها نداره . تمام اینها رو به خدا میسپاریم تا خودش قضاوت بکنه ... رضا رمضانی
| ۱۲:۲۱ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۵
متاسفانه متولیان سایت برق نیوز هیچ سخنی از وضعیت کارکنان غیر رسمی که بعضا بالای 10 سال سابقه کار با حقوق ناچیز هستند را در متن ارائه شده بیان ننمودههدر هر دوره که آزمون استخدامی برگزار شده ، نیروهای غیر رسمی شاغل در شرکت های توزیع به دلیل فاصله گرفتن از زمان فارق التحصیلی و نداشتن زمان کافی برای مطالعه ، امکان رقابت با افراد فارق التحصیل دانشگاهی که همگی آمادگی کافی برای آزمون را داشته اند ، ندارد و در همه دوره ها اکثریت افراد استخدام شده از بیرون شرکت هستند و ما نیروهای شاغل همه ساله فقط در حال در جا زدن و مشاهده قبولی افراد غیر شاغل د. شرکت هستیم
حال که موقعیتی پیش آمده ، نباید با ارائه این گونه متن ها ، وضعیت را دوچار تزلزل کرد
ضمن تشکر ، خواهشمندم کمی هم از درد ما بگویید
ناشناس
| 
۱۳:۵۰ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۵
سلام.به داد برق باختر برسید.لازم به تحقیق نیست از در شرکت داخل بیاید همه چی متوجه میشید.شده مدرسه با یه مدیر نما. ناشناس
| ۱۴:۲۱ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۵
سال آخر خدمته خلاصه به يه بهونه اي بايستي يه کارايي بکنه ديگه ولي من قول ميدم اول افراديکه تو دفترش هستند و استخدام درستي ندارند رو سرو سامان ميده امسال يعقوبي و زميني وسپهري و... بعدافراديکه آقا جواد وامثالهم معرفي مينمايند و افراديکه منوچهر گودرزي غير قانوني وبا سوئ استفاده وارد سيستم کرده مثلا يه قلمش سه نفر نيروگاه بعثت در آخر اگر چيزي تهش موند نصيب بد بخت هايي ميشود که چندين سال است در شرکت هاي توزيع وآبفاضلاب ها بيگاري ميکنند تازه اگه بيچاره ها حجمي نباشن متره نباشن نيروي پيمانکار نباشن و... ناشناس
| ۱۵:۱۲ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۵
بنظرم حقوق وزارت نیرو باید کمترین حقوق باشه چون تنها وزارت خونه ای هست ک نود درصد کارمنداش با رابطه جذب شدن و عملا ازمون براش تعریف نشده پاسخ ها
ناشناس
| | شنا نظرت را برای خودت نگهدار اگه یه بار دیگه بگی راهی تیمارستان میکنند مجتبی
| ۱۵:۳۲ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۵
خدایا فقط در کشور برام باز بشه برم . اردکانیان پوپولیست آخه گناه ما چیه که پارتی نداشتیم بریم داخل ادارات و الان تبدیل وضعیت بشیم. گناه ما چی بود که در رشته ای سخت بدون حقوق جوونیمونو هدر دادیم و حالا پارتی نداریم. محمد
| ۱۵:۳۲ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۵
ای کاش میرفتم پزشکی دندانپزشکی داروسازی و حالا یه زندگی خیلی خیلی عالیتر داشتم . تو برق هر اندازه ادامه تحصیل بدی به هیچ دردی نمیخوره و هیچ کس برات ارزش قایل نیس و آخر سر با چندر غاز از صب تا شب باید دوندگی کنی ولی همین که بگی طرف پزشکه یا دندونپزشکه به چشم دیگه ای بهت نگاه میکنن و موقعیت اجتماعی خیلی خیلی بالاتری داره و درامدشم که معلومه خیلی بیشتره و همین پزشک عمومی یا دندونپزشک با درامد بالا و یا پزشک متخصص درامد نصف روزش از دو ماه پرسنل اداره برق بیشتره و درامد سی سال کارکنان بدبخت اداره برق باندازه شش ماه پزشک متخصص یا دندونپزشک نیس محمد
| ۱۶:۰۱ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۵
سلام. خیلی متاسفم برای وزارت نیرو؛ میخواد نیروهایی که از طریق آشنا و ... با دیپلم اومدن سرکار با یه آزمون آبکی تبدیل وضعیت کنن ؛ پس تکلیف اونایی که تازه از دانشگاه فارغ شدن چیه ؛ نه میتونن استخدام شرکتی بشن از این طرف هم آزمون استخدامی دیگه نیست پاسخ ها
علی
| | نه دوست عزیز اینطوری هم نیستمن ارشد از بهترین دانشگاه دولتی با بهترین معدل دارم
دو بار تزمون استخدامی دادم هر دو بار توی مصاحبه ردم کردند که آشناهاشون رو بگیرن الان دوازده سال که شرکتی هستم و تخصصی ترین کار ها رو دارم انجام میدم الان امید پیدا کردم که شاید به حق خودم برسم اگه بخوام شعار بدم که برید آزمون برگزار کنید میشه مثل اون دو دفعه هیچ پارتی هم نداشتم به خاطر نیازشون جذب شدم و الان هر چند دیر میخوام احقاق حق کنم باید قبول کنیم شرایط همینه دیگه
شرکتی
| ۱۷:۱۴ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۵
خوشحال کننده ترین خبر بوددیگه پارتی بازی نیست
الان نزدیک 15 سال سابقه داریم ولی هنوز شرکتی با مدرک ارشد برق هستیم
پاسخ ها
برق
| | این اخره پارتی بازیه... اخر اخرشه ک فقط از شماها ازمون بگیرن و بقیه هیچ ناشناس
| | شما هم ۲۳سال بصورت شرکتی کار میکنی متوجه زر زر کردن خودت میشی عزیز لطف کن زر اضافه نزن ناشناس
| ۱۸:۲۰ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۵
پس عدالت کجا رفته؟ جواب این همه فارغ التحصیل رشته برق که داری سواد علمی خوب هستند و میتوانند پس از از جذب شدن بهترین راندمان رو داشته باشن رو کی باید بده ؟ این کار اگر صورت بگیره پر میشه از بی عدالتی و جای نیروی با سواد فار غ التحصیل شده از دانشگاه با نیروی بی سواد عوض میشه آزمون طبق قانون استخدام کشوری باید سراسری باشه و همه بتونن شرکت کنن پاسخ ها
برقی
| | شما هم برید آزمون استخدامی دستگاهای اجرایی ثبت نام کنید قبول شید مگه ما بخیلیم الان ما نزدیک ده سال و بیشتر ما داریم کار میکنیم از دانشگاه و درس هم فاصله گرفتیم حالا با اینهایی که تازه فارغ التحصیل شده آزمون بگیره و قبول بشم بیان رسمی و ماه هم ول
خودتتون قضاوت کنید ما دهه شست که آزمون استخدامی نبوده چه گناهی مرتکب شدیم
شما تازه اول راهیت وقت دارین برا استخدامی
اشنا
| ۲۰:۰۷ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۵
با سلامیعنی با اینکار برای سال اینده و دو طال دیگه ازمونی برگزار نمیشه؟؟؟؟
اسماعیل
| ۲۰:۳۱ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۵
سلام و درود فراواناین آزمون کی برگزار می گردد
از چه درسهای داخل آزمون میاد
منابع چیه
سوالات رو سنجش طرح میکنه یا خود دانشگاه های وابسته به وزارت نیرو
با سپاس و تشکر
کارشناس برق
| ۲۳:۱۴ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۵
سلاممدیریت برق نیوز
شما بجای اینکه از برنامه تبدیل وضعیت نیروهای شرکت های توزیع بعد از این همه سال حمایت کنی ولی متاسفانه دارید اینگونه واژه نویسی میکنید
نگفتیم تبدیل وضعیت نباشه بلکه گفتیم چرا ازمون استخدامی برای بقیه برگزار نمی شود؟ کرونا فقط برای بقیه اشکال داره؟ ناشناس
| ۰۰:۴۱ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
فقط برق تهرانه که برداشت اپراتورهارو گله ای استخدام کرد. پاسخ ها
فارغ التحصیل
| | بنده ارشد مهندسی برق از دانشگاه تهران با معدل 18 دارم باید تو خونه بشینم تا پسرهمسایمون با لیسانس دانشگاه علمی کاربردی واحد نا کجا آباد بره وزارت نیرو سرکار با پارتی آخه انصاف کجاست یه استخدامی برا ماهم بزنید ناشناس
| ۰۰:۴۷ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
ادمین جان ثبت نام برای آزمون از چه طریقی میشه؟؟ شرکت های توزیع لیست داده اند که چه کسانی می توانند ازمون دهند پاسخ ها
ناشناس
| | از چی میسوزی گلکم. بی عرضه گیت ناشناس
| ۰۲:۴۰ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
باسلام چه آزمونی ؟بخدا همش دروغ.برق قم لیست از فک وفامیل یا باند های خودشون تهیه کردن گذاشتن هرکی یه جور پیچوندن .آزمون یعنی همه حق شرکت دارن نه اینکه 5 نفر بشینن دور هم یارکشی کنن وحق همه رو ضایع کنن . ناشناس
| ۰۶:۵۲ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
باسلام استخدام باید درست باشد نه اینکه حق یک عده مظلوم را بخوری اصلا نیروی شرکتی چیست نیروی های شرکتی نباید استخدام بشند چون این افراد از دوستان و یا رفقای مسولین شرکت هستند که اینها را با حیله و حقوق سرکار می اورندبعد انها را تبدیل به وضعیت می کنند شرکتها ظالم ترین افراد هستند که حق بی گناه راخو‌ده اند و به مظلوم نمایی کمی کنند و هیچ امتحانی از اول نمی دهند و بعدا برای انها ایجاد حق می شود به قیمت خوردن حق حقوق مظلومین افشارکهرنگی
| ۰۸:۱۰ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
باسلام متاسفانه من وامسال بنده ده سال است که در توزیع برق اهواز مشغول به کارهستم وهمکاران سیم بان من بااین شرایط جوی سخت به دلیل نداشتن هزینه شهریه دانشگاه ومخارج بالای زندگی ویکسری از مشکلات موفق به ادامه تحصیل نشده ومد دیپلم برق دارم ومتاسفانه این ده یازده سال سابقه بنده وهمکارانم هیچ ارزشی نداره چون مدیران ما فقط کسانی که لیسانس دارن رو اجازه شرکت در ازمون وبهشون دادن .ایاواقعا حق ما اینست چون به دلیل کمبود هزینه ووقت نتونستیم ادامه تحصیل بدیم باید حق شرکت در ازمون ازما گرفته بشه؟ایاکسی هست جوابگوی ما باشه که چطوری اینقدر راحت این حق از ما گرفته شده وبه هیچ کجاهم نمیتونیم شکایت کنیم وهیچ جا جوابگوی مانیستن بخدا حقش نیست که من همکاران زحمتکش من که تواین شرایط جوی باوجود این همه مشکلات در دمای ۵۰یا۶۰ درجه کار کردن وبعد اینجوری نادیده گرفته بشن فقط به دلیل نداشتن شرایط مالی مناسب برای ادامه تحصیل باوجود همسر وچند فرزند !؟لطفا پنج دقیقه تفکر خواهش میکنم برای پنج دقیقه به ما کارکنان توزیع برق اهواز توجه وفکر کنید وخودتون وجای ما بگذارین سپاس گذارم ازمطالبی که در سایت قرارمیدین توزیع البرز
| ۰۸:۵۲ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
فک و فامیلاتون که تا حالا توی شرکت برای خودشون استراحت میکردن و حاشیه امنی برای خودشون درست کرده بودن حالا موقع تبدیل وضعیت یهو از لونه اومدم بیرون و ادعای عدالت دارن ؟چرا موقع کار اونهایی که پست دارن باید کار کنن باید مسئولیت داشته باشن باید جوابگو باشن ولی موقع تبدیل وضعیت عدالت برای همه باشه ، کار برای پست دارها تبدیل وضعیت برای پارتی دارها واقعا جالبه!!!!! این یعنی عدالت در البرز
خلاف بخشنامه و باب میل پارتی دار ها
مدیران ارشد البرز اگه کسی کارش خوب نیست چرا پست بهش دادید و ازش کار میخواهید ؟؟
ناشناس
| ۰۹:۱۶ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
یکی به مدیرعامل البرز بگه کسی که 10 سال سابقه داره و هنوز رسمی نشده پارتی نداره !!!!! اینقدر شعار نده مهندس برق
| ۰۹:۳۹ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
این ازمون باید بصورت سراسری برگزاری بشه و همه افراد دارای مدرک مرتبط امکان شرکت در ان رو داشته باشن. برای افراد شرکتی یا سابقه دار امتیاز یا سهمیه جذب جداگانه درنظرگرفته بشه تا این بی عدالتی (جذب یک عده خاص) بوجود نیاد. رضا رمضانی
| ۱۱:۲۵ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
متاسفانه متولیان سایت برق نیوز هیچ سخنی از وضعیت کارکنان غیر رسمی که بعضا بالای 10 سال سابقه کار با حقوق ناچیز هستند را در متن ارائه شده بیان ننمودههدر هر دوره که آزمون استخدامی برگزار شده ، نیروهای غیر رسمی شاغل در شرکت های توزیع به دلیل فاصله گرفتن از زمان فارق التحصیلی و نداشتن زمان کافی برای مطالعه ، امکان رقابت با افراد فارق التحصیل دانشگاهی که همگی آمادگی کافی برای آزمون را داشته اند ، ندارد و در همه دوره ها اکثریت افراد استخدام شده از بیرون شرکت هستند و ما نیروهای شاغل همه ساله فقط در حال در جا زدن و مشاهده قبولی افراد غیر شاغل د. شرکت هستیم
حال که موقعیتی پیش آمده ، نباید با ارائه این گونه متن ها ، وضعیت را دوچار تزلزل کرد
ضمن تشکر ، خواهشمندم کمی هم از درد ما بگویید
ناشناس
| ۱۱:۲۹ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
عدالت فقط از طریق آزمون بیرونی سازمان سنجش برقرار میشه من خودم شرکتی بودم و با رقابت و یا آزمون سنجش استخدام شدم دیگه هیچ کس نمیتونه بگه پارتی بازی شده الان با آزمون داخلی داره پارتی بازی میشه پاسخ ها
ضد سرمایه داری
| | واضحه برق نیوز مخالف این تبدیل وضعیت هست چون این طوری نمی تونه پول زیادی از فروش جزوات و نمونه سوالات امتحانی دربیاره، شما غیر شرکتی ها فکر نکنید برق نیوز دلش برا شما سوخته، نه دلش برا پول کمتری که درمیاره میسوزه 
برخلاف نظر شما، کارکنان فعلی بیشتر از فارغ التحصیلان و افراد بیکار متقاضی خرید هستندچون هم درآمد و حقوق دارند و هم بدلیل فاصله از دانشگاه به منابع دسترسی ندارد و نیاز بیشتری دارند و لذا راحت تر خرید می کنند.تاکنون بیشتر اخبار در راستای تبدیل وضعیت بوده ولی دلیلی نمیشود که مطالبات فارغ التحصیلان نادیده گرفته شود.
حقوق یکماهتان را بدهید درآمدهای فروش این آزمون را تقدیم می کنیم.
مهندس امیر
| | آره داداش ، خردا امسال شرکت لاله گستران خراسان آزمون داخلی برگزار کرد و موقع اعلام نتیجه فقط اسامی قبول شدگان رو در یک فایل پی دی اف منتشر کرد و ماهایی که قبول نشدیم حتی نتونستیم کارناممون رو ببینیم و این یعنی آخر عدم شفافیت . تازه 80 هزار تمون هم پول آزمون گرفتن و اینو من همه جا میگم تا کسی گول استخدامی این شرکت هارو نخوره . . . برق
| ۱۲:۵۱ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
جناب وزیر نیروبا ابن تصمیم بزرگترین ظلم رک در حق فارغ التحصیلان کردین.. چرا ازمون برگزار نمیکنن ک همه شرکت کنن؟؟ چرا فقط کسایی ک با پارتی وارد شرکت شدن حق ازمون دارن؟
پاسخ ها
ناشناس
| | تو از بیرون بیایی میخوای چه غلطی بکنی کارشو امثال مثل ما دارن میکنن اونوقت توادعای حیثیت داری .انگار کارت فقط تو برقه برو دنبال روزیت جای دیگه .اینجا با اندازه کافی ظرفیتش پره برق
| | فقط از طریق مجلس قابل حله ناشناس
| | کی گفته هر کی شرکتیه پارتی داره ؟ من شرکتی هستم با 10 سال سابقه و با مدرک کارشناسی اومدم سرکار تا الانم تبدیل وضعیت نشدم.توی این چند سال 3 دوره آزمون استخدامی گذاشتن که فقط بچه های شریف و رتبه های برتر کنکور تونستن قبول شن. شما فکر کردی رفتی یه کارشناسی برق گرفتی دیگه همه بهت بدهکارن! کارگر پیمانکاری برق قم
| | سلام من حدود 20سال دارم بعنوان نیروی پیمانکار در برق قم کار میکنم و تا حالا نیز شرایط طوری نبود که بتوانم رسمی بشم . الان موقعیتی پیش آمده که در صورت موفقیت در آزمون داخلی بتوانم بعد از 20سال رسمی بشم . باور کنید اگر پارتی داشتم پس چرا هنوز موفق نشدم که رسمی بشم. تمام نیروهای شرکتی با پارتی وارد نشدند خیلی ها صلاحیت داشتند و خواهشمند همه را با یک چشم نبینید.
برق
| ۱۳:۰۷ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
عزیزان تنها راه حل اینکه این ازمون کنسل شه اینه ک هر کی ب گوش نماینده شهر خودش برسونه... و بحث ب مجلس بره پاسخ ها
ناشناس
| 
| آموزش و پرورش هم آزمون داخلی داشت چرا اون موقع صداتون در نیومد محمد
| ۱۷:۰۷ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
سلام. کاملا مشخصه این استخدامی برای تبلیغ آخه اون ... که میخواد این همه استخدام کنه خودش خبر نداره از اول سال توزیع با مشکل حقوق مواجه هست هنوز رفاهیات برج ۲ نگرفتیم مابقی شرکت ها هم به همین صورته؛ به چه قیمتی این همه میخوایین استخدام کنین ؛ قدرت
| ۱۷:۲۲ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
وزیر داره ظلم بزرگی در حق فارغ التحصیلان رشته برق ک اکثرا رتبه های برتر کنکور هستن میکنه علی
| ۱۷:۲۹ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
پس تکلیف جوانانی که بعد از سال ها تلاش منتظر آزمون بودند چی میشه؟ یه عده با پارتی همین جوری رفتن کار می کنند حالا باید رسمی نیز بشن!!!الهی هر کی این قانون رو تصویب کرده و اونایی که به ناحق استخدام شدند خیر نبیند والسلام .
دیگه همه چی شده زور و قانون جنگل واقعا متاسفم برای همین مسئولین .
دلنوشته
| ۱۸:۴۲ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
بخدا روزی ک سال ۹۰ با رتبه خوب برق قبول شدم کلی خوشحال شدم اومدم تا ارشد هم باز با رتبه خوب قبول شدم و دو ساله ک خدمتمم تموم شده و منتظر ازمونمممم اما هیچ خبری نشد... تا اینکه وزیر با خبر اینکه استخدام نفراتی ک با پارتی وارد شدن و برگزاری ازمون فقط برا اوناست ... اه سردی کشیدم تا حالا هیچوقت تا این حد از کشورم بدم نیومده بود... ک چرا هیچگونه عدالتی توش نیست... اخه گناه ما چیه ک پدرمون کارگر بوده و با بدبختی درس خوندیم و پارتی نداشتیم؟؟؟ حق ما اینه ک اجازه ندین تو ی ازمونم شرکت کنیم؟؟؟ پ خدا کجاست؟ چرا اینکارو با مردم میکنین؟ پاسخ ها
شرکتی
| | تو سال 90 قبول شدی من سال 82 الکی حرص نخور من هنوز شرکتیم.خواهشا انتقام تمام مشکلات زندگیتونو از ما نگیرید ناشناس
| | اگه سال 90 با رتبه خوب قبول شدی تو این دوسال آزمون سراسری استخدامی قبول میشدی ناشناس
| | دوست شرکتی شمایی ک سال ۸۲ مدرک گرفتی و با پارتی رفتی سرکار و هنوز با این همه ازمون ک برگزار کرد شرکت توزیع نتونستی قبول شی یعنی چیزی بارت نیست... من ک امسال خدمتم تموم شد و ب کوری چشم شمار رانت دارا این ازمون نابرابر و نامرد وار را کنسل خواهیم کرد یا اینکه باید برا همه برگزار شه! شرکتی
| | ازمون برگزار شه سراسری نه ما نه شما ها که فقط خبر هارو دنبال میکنید استخدام میشید چون تعداد محدود و فقط رتبه های برتر قبول میشن که البته تو مسایل فنی به گرد پای ما نمیرسند ولی خب شما هم میتونید مثل ما اول ازمون شرکتی رو شرکت کنید بعد رسمی شید چرا میخواید بدون خاک خوردن این شرکت سریع بیایید بالا سر ما داداش سلسله مراتب رو رعایت کنید که حداقل پایین دستی تون دو تا سوال ازتون پرسید جواب بدین دنبال میانبر نباشید والله ما هم بدون پارتی وارد شدیم پبالای شش سال هم داریم کار میکنیم با مدرک فوق لیسانس اونایی هم که شما میگید پارتی دارن اصلا ازمون نمیدن اونا وارد میشن و پشت میز میشینن و با این ازمون ها کاری ندارن هههحالا اصلا ببینید از ما ازمون میگیرن یا پاس میدن به دولت بعد
اهواز
| ۱۸:۵۱ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
تا قبل برگزاری ازمون باید این بحث ب مجلس برو و وزیر بازخوایت شه بخاطر این تصمیم پاسخ ها
ناشناس
| | برو خدا روزیتو جای دیگه حواله کنهتا حالا با چس مثقال حقوق کار کردیم حالا که میخواد یه اتفاقی بیافته همه...
ناشناس
| | فکر کردی نماینده مجلس از شما حمایت میکن اونم با پارتی بازی نور چشمی خودش را کارش راه میندازه مطمئن باش ایمان
| ۱۸:۵۳ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
شرم بر مسئولی که این تصمیم رو گرفته لعنت به مسئولی که این تصمیم رو گرفته من از حق خودم نمی گذرم خدا بر باعث و بانیان این تصمیم لعنت بفرستهاین حجم از وقاحت و بی شرمی مسئولین در تصمیمات مزخرفشون که آینده جوانان رو تباه می کنه زبون انسان رو بند میاره
شرم بر شما
خواهان عدالت
| ۱۹:۴۸ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
برق نیوز جان لطفا راهنمایی کنید چطور باید این بحث رسانه ای بشه و به مجلس برسه؟ چون نهایت بی عدالتیه اگر ما رو هم بعنوان رسانه قبول داشته باشید الان رسانه ای شده پاسخ ها
شرکتی
| | برادر جان این ربطی به نیروی استخدامی جدید نداره فقط برای تبدیل وضعیت بدون پارتی بازی هست ما شرکتی ها ردیف بودجه داریم فقط رسمی پیمانی میشه یعنی در اصل نیرویی به کار گرفته نمیشه
عدالت
| ۲۰:۱۵ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
دوستان لطفا ب پیج اینستاگرام اقای صمد پور بروید و این بی عدالتی محض ک حق ازمون از بقیه سلب شده رو گزارش بدین... تا بحث رسانه ای بشه پودینه
| ۲۳:۴۰ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
در شرکت مدیریت تولید برق استان سیستان و بلوچستان این ازمون شده فقط پارتی بازی
چرا نفری که ازمون استخدامی قبول شده و ۱۰سال سابقه داره رو ارتقا به بخش شغلی ۴۰هزار نمیدید یا منابعی گذاشتید که هیچ کس قبول نشده
ولی برای تبدیل وضعیت که نیروهای شرکتی که همه بدون ازمون و پارتی بازی استخدام شدن رو با ازمون بسیار اسونی میخوابد ۴۰هزار و کارشناس استخدام کنید اونم فقط با ۵ونیم سال سابقه
حداقل ازمونی بگیرید که تخصصی باشه نه اینکه هوش اطلاعات عمومی ادبیات عمومی و...
به خدا برای امتحان تو دبیرستان های نمونه یا خوب هم این موارد ازمون رو نمیگرند
ناشناس
| ۲۳:۴۴ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
البته در همین نامه که اطلاعات تبدیل وضعیت رو از شرکتها گرفته اند، نیازهای استخدامی هم گرفته شده و توانیر قصد داره هر دو رو به موازات انجام بده.اتفاقا اینجور که بنظر میاد استخدامی در اولویت هست و این نیروهای پیمانکاری هستند که بیشتر نگران اجرایی شدن موضوع تبدیل وضعیت هستند.
بنظرم این تیتر باید برعکس میشد!
ناشناس
| ۲۳:۵۷ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۶
خیلی جالبه که فرآیند استخدام با پارتی در شرکت توزیع بالاخره داره به مرحله آخرش میرسه و با موفقیت داره انجام میشه. خب اولش با پارتی و حقوق کم به گفته خود پرسنل حجمی و شرکتی، وارد شرکت میشن. بعدش هم خب آقای وزیر یه آزمون تبدیل وضعیت رو میکنه و همه نور چشمی ها تبدیل به رسمی میشن و والسلام! خب اون بنده خداهایی هم که سالها درس خوندن و تلاش کردن و سواد دارن و راه درست رفتن، چون پارتی نداشتن که با عنوان شرکتی و حجمی وارد شرکت توزیع بشن، هیچ سهمی نخواهند داشت. دمت گرم آقای وزیر! محمد
| ۰۰:۰۵ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۷
سلام. کاملا مشخصه این استخدامی برای تبلیغ آخه اون ... که میخواد این همه استخدام کنه خودش خبر نداره از اول سال توزیع با مشکل حقوق مواجه هست هنوز رفاهیات برج ۲ نگرفتیم مابقی شرکت ها هم به همین صورته؛ به چه قیمتی این همه میخوایین استخدام کنین توزیع آذربایجان غربی
| ۰۰:۰۷ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۷
با این کار شرکت های توزیع از الانشم وضعیتشون بدتر میشه و پرسنل شرکت توزیع باز هم دریافتیشون تنزل پیدا میکنه. همین الانشم بیشتر از پنج ماهه که رفاهی نگرفتیم و اضافه کاری هامون رو هرچقدر میتونن کاهش میدن. وضعیت اکثر شرکت های توزیع همینه. امیر
| ۰۹:۰۶ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۷
باز هم بی عدالتیباز هم پارتی بازی
باز هم فصل فصل آقازاده ها شد
2 ساله هیچ آزمونی برگزار نشده
با تمام احترام به کسایی که دارن چندید ساله به صورت شرکتی کار میکنن....
اونی که 5 ساله 10 ساله و یا هر چند سال
همون موقع هم با پارتی بازه رفته
کلی فارغ التحصیل دانشگاه های خوب باید بیرون بمونن و هر کی با پارتی بازه اومده استخدامش رسمی بشه
خوشا به حال دوستام که از این مملکت رفتن
ناشناس
| ۰۹:۰۸ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۷
من فكر مي كرم برق نيوز رسانه اي حرفه اي ايست ولي 100% به اين نتيجه رسيدم كه برق نيوز فتنه افكن مي باشد عارف
| ۰۹:۲۷ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۷
سلامضمن تشکر از برق نیوز بابت پرداختن به این موضوع
دوستان لطفا حتما این موضوع رو با نماینده های مجلس شهر خودتون در میان بگذارید و و در فضای مجازی مثل توئیتر و اینستاگرام و...اطلاع رسانی کنید تا بتونیم از این ناعدالتی کاملا آشکار جلوگیری کنیم و مانع این حق خوری بشیم.
با تشکر
اکبر
| ۱۱:۲۳ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۷
من سال 88 ازمون توزیع کردستان قبول شدم ولی تو کمال ناباوری تو مصاحبه رد شدم . یعنی منی که نمره ازمونم بالا بود و مصاحبه عالی فقط فقط بخاطر اینکه پارتی نداشتم و سهمیه نتونستم برم توزیع . من که هیچوقت افراد مصاحبه کننده اونجا رو حلال نمیکنم و همشونو نفرین کردم خدا کنه خیر و خوشی تو زندگیشون نبینن و بعدا فهمیدم افرادی رو برداشته بودن که کوچکترین صلاحیتی نداشتند و با پارتی و سفارش رفتن اونجا . و بعد اون نتونستم کار دست حسابی پیدا کنم و زندگیمو تباه کردن . فقط از خدا میخوام افرادی که با پارتی و سفارش میرن همچین جاهایی و یا بجای باباهای بازنشستشون میرن به سختترین و بدترین مصیبتها گرفتار بشن اکبر
| ۱۱:۴۱ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۷
حالا بیا اداره برق م... یعنی تعجب میکنی همه کارکناش با پارتی اومدن یا سهمیه یا بجای بابای بازنشستشون مث اینکه موروثی هستش و یه نفرو پیدا نمیکنی اونجا سواد یه بچه مدرسه ای داشته باشه . همشون نیروهای شرکتی بیسواد که با پارتی اومدن و اونجا شدن رسمی . تو پست دارلک مهاباد میشناسم چنساله طرف اونجاس بجای بابای بازنشستش رفت و از آزاد یه مدرک ابکی گرفت که دو ترم اونجا مشروطی داشت و بدون امتحان اونجا رسمی شد و دارای سه پرونده کیفری بود یا همین دوس من دو سال پیش رفت پست برق ب... با سهیه ایثارگران در صورتیکه نمره امتحانش نزدیک صفر بود . تمام فک و فامیل و پسرخاله و پسر عموها همشون دور هم جمعن و غیر اونا کسی نمیتونه راه پیدا کنه و قبضش کردن و مشغول رشوه خوریهای کلان آزمون و عدالت بین همه
| ۱۳:۱۶ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۷
با سلام این طرح نهایت بی عدالتیهچطور میخان بین او کسی که با آزمون سراسری تو شرکت جدب شده و کسی رو که صرفا با پارتی نیروی پیمانکار شده و هیچ سواد و بازدهی نداره و بی ازمون میخاد بیاد عدالت برقرار کنن
در ثانی حق کسانی که خارج مجموعه هستن به چ قیمتی باید پایمال بشه
اگر واقعا دلسوز شرکت های توزیع هستید بیاید و نیروهای پیمانکار با مدارک غیر مرتبط که صرفا با لابی پست هم گرفتن رو جمع کنید که کمتر باعث پسرفت عملکرد این شرکت ها باشیم
نوشهر
| ۱۴:۵۳ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۷
انگار اینایی که با آزمون استخدامی سال ۹۷ رو قبول شدن اومدن توو توزیع اوضاعشون خوبه.دوستان استخدامی اینا کشکه روزی نیست که نفرینشون نکنم. ناشناس
| ۱۶:۴۹ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۷
برق نیوز خودت شرکت تامین نیروی انسانی داری که منافعت به خطر افتاده ناشناس
| ۱۷:۳۲ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۷
دوستان معاون وزیر نیرو قراره در باره مشکلات با مردم گفتگوی انلاینی داشته باشه... لینگ گفتگو در پیج اینستاگرام برق نیوز موجود است... لطفا در مورد بی عدالتی و اجازه ندادن ب برابری در ازمون استخدامی با ایشون گفتگو کنید ناشناس
| ۱۷:۵۳ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۷
به نظر من تصمیم عاقلانه ای بود که وزارت نیرو گرفت . نیروهای شرکتی جدا از اینکه چگونه وارد سیستم شده اند که البته خیلی ها هم بدون رابطه استخدام شده اند حق دارند پس از سال ها کار تعین تکلیف بشوند . فقط اگر ارزشیابی های سالیانه پرسنل و تونایی ها و خلایق هایشان در این سال ها هم امتیاز برای استخدام داشت بسیار بهتر بود رضا
| ۱۸:۲۵ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۷
با سلام ، چرا باید منی که بیش از ۱۴ سال سابقه دارم با پست کارشناسی با اونی که ۵ سال سابقه داره یکی باشه ، لطفا آنهای که بالای ده سال سابقه دارند رو ابتدا تکلیفشونو روشن کنین بعد برین سراغ ۵ سال به بالا ، شاید اگه از ابتدا تکلیفمون روشن بود فکری به حال خودمون میکردیم . در هر حال نباید همه مثل هم باشند و همه شرایط سنجیده باشه . جوانیمونو گذاشتیم با کمترین حقوق ، همه کارها هم رو سر ما خرابن ، در کل باید فرقی باشه چه از لحاظ سابقه چه پست، تا حقی از کسی ضایع نشه ، ناشناس
| ۱۸:۳۷ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۷
سلاملطفاً تمام افرادی که حق و حقوق شون ضایع شده و با توجه به این بخشنامه ضایع می شود به دیوان عدالت اداری شکایت کنند.
آنِل
| ۲۱:۱۰ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۷
باسلام ، بنظرم آزمونی که خودشون بگن کی میتونا شرکت کنه کی شرکت نکنه، همون برگزارش نکنن بهتره، این شرایط مصداق بی عدالتی صددرصدیه ، و عوامل تاثیرگذار در این تصمیم باید به فکر آخرت خود باشند چون حق الناس خیلی از آدما میاد گردنشون، با یه آزمون برابر بین همه میتونن این حق الناس رو از دوش خود بردارند، به همین راحتی ، عدالت
| ۲۲:۱۶ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۷
ممنون از برق نیوز.اما چرا هیچ مسئول کشوری در این مورد اظهار نظر نمیکنه... واقعا این بی عدالتی نیست؟
ناشناس
| ۲۲:۳۰ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۷
سلام تبدیل وضعیت برای بچه های خودشان میباشد بقول پیرها کسی که سیر هست به فکر گرسنه گان نیست امیر
| ۲۲:۴۴ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۷
با سلام خدایش نیروهای شرکتی منصفانه باشید حقتون نیست با آزمون داخلی تبدیل وضعیت بشید باید آزمون واسه همه باشه به شما فقط ی سری امتیازها بدن
نیروهای شرکتی شرکت توزیع برق بوشهر
| ۲۳:۰۰ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۷
سلام برق نیوز.ممنونیم ازپیگیریهای بینظریتونمن نیروی شرکتی شرکت توزیع برق بوشهر هستم به مدت ۲۰ سال
سابقه دارم والان به قولا لیستی که به اصطلاح آقازاده ها وکسانی که فساد و......درپرونده خوددارندالآن جزءلیستی هستند که باید تبدیل وضعیت شوند ماهم فقط نگاه کنیم توانیر بخشنامه میزنه عدالت وشایسته گزینی باید استخدام شوندمیخاهم بگویم ازنظرشماجناب آقای وزیر ومنابع انسانی توانیر این شایسته گزینی وعدالت هست ویااصولافشاری هست که باید چشم از عدالت ببندید
جناب وزیر و....یه سر به شرکت توزیع بوشهر هم بزنید امان ازبردگی وفساد ورانت دراین شرکت .درمملکت اسلامی به داد شرکتی های برق بوشهر بزنید که زیر یوغ ظلم وتبعیض روی خوشی نمی توانند به خانواده شون نگاه کنند .
کارشناس ارشد
| ۰۰:۱۹ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۸
خدایا به داد برق تهران برس ناشناس
| ۰۹:۵۱ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۸
واقعیت این هست که شرکت های توزیع در حال انفجار نیرو هستن و وضعیت شرکتی هایی که چندین سال سابقه دارن باید مشخص بشه.دوستانی هم که نظر منفی میدن بدونن که دیگه جایی برای اونها نیست متاسفم ولی واقعیت همینه.شما هم اگر پارتی داشتید وارد شرکت می شدید پس ننه من غریبم بازی درنیارید. پاسخ ها
همکار
| | دقیقا با شما موافقم اول اینکه هیچ کسی از داشتن روابط و یا به اصطلاح داشتن پارتی بدش نمیاد! و دوم اینکه به قدری ظرفیت شرکتهای وابسته به دولت در حال حاضر پر هست که تا یه عده مشخصی بازنشسته نشن و ظرفیتهای موجود باز نشه امکان جذب نیرو چه به صورت شرکتی چه رسمی و هر مدل دیگه ای از خارج سازمان فوق العاده محدود هست.شرکت ها و سازمانهای دولتی و وابسته به دولت حتی در بعضی از موارد مجبور به تعدیل هم می شوند چه رسد به تشدید و استخدام!!! نیرو
| ۱۰:۰۳ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۸
چرا نباید آزمون سراسرس با امکان شرکت کردن همه دانش آموختگان وداوطلبان برگزار بشه؟قبولی در آزمون سخته،ولی امکان پذیره
اما جذب نیرو بصورت شرکت:برای خیلی ها اصلا امکان پذیر نیست
اینطوری خیلی بی انصافیه:پارتی در پارتی
فارغ التحصیل برق
| ۱۱:۱۰ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۸
حق فارغ التحصیلان رشتع برق چه شد؟؟؟عدالا فقط از طریق ازمون برایر برای همه.... شرکتی و پرکتی رو بردارین دیگه... همینکارو کردین ک شبکه برقمون اینقد داغونه چون کارشناساش اکثرا شرکتی و با پارای اومدن سرکار...
پاسخ ها
ناشناس
| | شما نمیخواد نظر بدی شما فعلا برو ادبیات تایپ کردن رو یاد بگیر قول میدم خووم ببرمت دست و بالت رو یه جا بند کنم ... محسن
| ۱۲:۳۱ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۸
سلام دوستان فارغ التحصیل من بجاتون بودم حتما حتما حتما سازمان بازرسی و دیوان عدالت شکایت میکردم همتون برید شکایت کنید من با ازمون قبول شدم و دارم میبینم چه کسانی در این صنعت با پارتی اومدن با معدل 14 از دانشگاه .... دوستان نرید در اینده پشیمون خواهید شد، دوستانی که میگن پارتی نداشتیم 15 سال سابقه کار داریم و... بگید که 15 سال قبل چجوری وارد شدید که امثال داداش من که دولتی خونده بود نتونست! دوستان پیگیری کنید اگه تبدیل وضعیت کنن رفت تا 5 سال دیگه ازمونی نداشته باشن، از من گفتن بود. پاسخ ها
ناشناس
| | آقا محسن شک ندارم همکار شرکتی داری که مطمئنا خودت بهتر میدونی نه تنها هم وزنته بلکه احتمالا یک سر و گردن ازتون بالاتره و اگر گوش شیطون کر تبدیل وضعیت بشه پله های ترقی رو خیلی زودتر از شما بخاطر توانمندیهاش طی می کنه و از این بابت شما و افراد بخیلی مثل شما که متاسفانه کم هم در این سییتم نیستن فوق العاده ناراحت و پریشونید در غیر اینصورت اصلا لزومی نداشت این خبر تا به این حد واستون مهم باشه تا حدی که راهکار بدین! و اصلا به شما که بسلامتی عاقبت بخیر شدی و به قول معروف خرتون از پل گدشته مربوط نمی شه ناشناس
| | به همین خیال باش تا دولتت بدمد حمید
| ۱۲:۳۵ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۸
جهت اطلاع این تبدیل وضعیت قراره تو سه سال آینده انجام بشه یعنی هر سال تعدادی ،به عبارتی تا چهار سال اینده استخدامی برگزار نمیشه بنده خودم با ازمون استخدام شدم و ضمن احترام به همکاران شرکتی تفاوت نیروی های شرکتی و افرادی که با آزمون اومدند رو واقعا میشه دید پاسخ ها
همکار توزیع
| | اتفاقا اکثر کسانی که از طریق آزمونهای سراسری وارد شده اند شاید بلحاظ تئوریک قوی باشند اما متاسفانه به لحاظ عملیاتی ضعیف هستند شاید علتش این باشد که مخصوصا در حوزه برق بخصوص در توزیع هوش وتعاملات اجتماعی و همینطور هوش و سابقه عملیاتی ارجح تر است نوشهر
| ۱۴:۱۰ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۸
انگار اینایی که با آزمون استخدامی سال ۹۷ رو قبول شدن اومدن توو توزیع اوضاعشون خوبه.دوستان استخدامی اینا کشکه روزی نیست که نفرینشون نکنم.خدا زمینتون بزنه فارغ التحصیل برق
| ۱۷:۰۸ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۸
من شنیدم جامعه دانشگاهی ب این تصمیم اعتراض کرده و قراره ک تغییر بدن و همه در ازمون شرکت کنن... خدا کنه راست باشه پاسخ ها
ناشناس
| | شما فعلا کشکت رو بساب ... جامعه دانشگاهی اگه میتونست چیزی رو تغییر بده که الان این اوضاعش نبود ... خودشون اندر خم یه هیئت علمی ان ناشناس
| ۱۹:۵۵ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۸
اونایی که هی میگن نیروهای شرکتی با پارتی اومدن و از این حرفا اینایی که ادعا میکنن خیلی باسوادن و میتونن تو آزمون قبول بشن اینجور آدما فقط به فکر ریاست و میز نشینی هستن من خودم با مدرک مهندسی برق از دانشگاه دولتی با آزمون شرکتی شدم و سختی ها را به جون خریدم بالای تیر کار میکنم حتی بصورت برقدار چون من معتقدم تخصص عملی مهمتر از تئوریه که تو دانشگاه گفتن مهارت و تخصص باید داشته باشین تا فقط مدرکی که تئوری یاد گرفتین پس این طرز فکرتون اشتباهه تو خود بچه های شرکتی خیلیا هستن که هم باسسوادن حتی از دانشگاه دولتی فارغ شدن
پاسخ ها
عارف
| | بحث اصلا با سواد بودن یا نبودن نیست بحث اینه که همه در شرایط یکسان برای استخدام باشن ناشناس
| ۲۳:۵۴ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۸
عجیبه .استخدام بدون فراخوان خلاف قانون خدمات کشوریهسازمان بازرسی کشور این جو رجاها لازمه
پاسخ ها
ناشناس
| | بچه جون این استخدامی نیست این تبدیل وضعیته ...قبلا استخدام شدیم ناشناس
| | این رو آویزه گوشت کن اول قانون را بخون بعد یه اعتراضی بکن شرکت های توزیع برق و آب و فاضلاب به دلیل خصوصی بودن از قانون خدمات کشوری پیروی نمیکنند ناشناس
| ۰۰:۴۶ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۹
سلام به همگی و برق نیوز بحث سر عدالت و بی عدالتی هست
چرا کنکورسراسری آزمون دارد ولی آزاد و....... بدو بیا ثبت نام کن هست .....
کی تونسته جلوی این موضوع رو بگیره ..به هر دو هم میگن مدرک
این آزمون هم همین هست
ناشناس
| ۰۱:۲۸ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۹
مدیران شرکتهای توزیع شدن خدایان مصر لیست دستمال بدستها وپسران فلان حاجی وفلان اقا زاده ها رد میکنند این پارتی بازی و بی عدالتی تاکی حداقل نوبتیش کنید یکبار برای شما ویکبار برای بی کسا بد بین مردم از نظام کردین همه میگن نظام مشکل دارد.بدادتوزیع برق کرمانشاه برسید بی عدالتی درآن غوغا میکند بی طرف
| ۰۳:۵۵ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۹
عزیزان لطفا نامه وزیر محترم مورخ ۹۹/۰۲/۲۴را در این خصوص حتما مطالعه بفرمائید. در حال حاضر و با توجه به شرایط فعلی و خاص کشور و همینطور کمبود و محدودیتهای بودجه ای شرکتهای وابسته به دولت بطور مثال شرکتهای توزیع برق که متاسفانه حتی توان پرداخت حقوق شاغلین رسمی خود را به سختی دارند این تصمیم با توجه به شرایط ویژه پیش آمده و با توجه به منابع بودجه ای محدود ، فعلا و اجالتا بهترین گزینه‌ای می باشد. چرا که اول از همه نیروی جدیدی اصولا وارد سیستم نمی شود بنابراین در ازای هر سه بازنشسته یک نیروی شرکتی ودر واقع یک نیرو از همان نیروهای موجود در سیستم که تحت عنوان نیروی شرکتی و یا تحت هر عنوانی که در خود سیستم اشتغال دارند و فقط با تغییر حالت اشتغال به دائم در همان پست خودشان بکار گرفته می شوند و دوم ومهمتر از همه از ورود نیروی مازاد از بیرون از سازمان با توجه به وجود نیروهای مازاد و سر ریز فعلی درون سازمانی پیشگیری می شود.لازم به ذکر است در حال حاضر نسبت تعداد نیروی انسانی به مقدار ظرفیتهای موجود و ردیفهای سازمانی در چارت مصوب بقدری بالا ست که حتی متاسفانه برخی از نیروهای شرکتی نیز هنوز در چارت ردیف مشخصی ندارند بنابراین با توجه به اهمیت وجود ردیف سازمانی و در واقع وجود شغل برای شاغلین، افزودن نیروی جدید از خارج سازمان به نیروهای فعال داخلی سازمان امری غیر معقول و مشکلی مضاعف به نظر می رسد چه بلحاظ ظرفیتهای بودجه ای و چه محدودیتهای فعلی چارت مصوب سازمانی..بنده امیدوار م بزودی شرایط اشتغال برای همه حائزین شرایط چه افراد درون سازمانی و چه برون سازمانی ایجاد شود اما در نظر بگیرید چه تبدیل وضعیت و چه برگزاری آزمونهای استخدامی همه در گرو پیش بینی بودجه و ایجاد ظرفیت های مورد نیاز سازمانی ست که فعلا این ظرفیتها تا مدتی معلوم پر و حتی مازاد است محمد
| ۱۰:۱۰ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۹
سلام من خودم قبلا بیکار بودکم چندین بارم توی ازمونای استخدامی شرکت کردم نتیجه نگرفتم و بعد از کلی دردسر تونستم توی یکی از شرکت های توزیع استخدام بشم ولی چه استخدامی حقوق کم و شرایط بد فاصله حقوقی زیاد همکار
| ۱۱:۰۰ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۹
با توجه به شرایط ویژه کشورمان در سطح کلان وجود تحریم ها بالا رفتن ارز و در نتیجه کمبود منابع مالی و ...هرگونه تغییر و توسعه یا به سختی یا خیلی اندک صورت می پذیرد بدیهی ست با این شرایط جذب نیرو از بیرون سازمانها هم مانند سایر امورات کلان و حتی خرد دیگر یعنی بار مالی مضاعف برای شرکتهای دولتی و وابسته به دولت که آنها را مجبور کرده فعلا ترجیح دهند با همان نیروهای فعلی درون سازمانی خود سر کنند تا بار مالی کمتری را بر خود تحمیل نمایند و لااقل بتوانند با توجه به بودجه و امکانات موجود از پس خرج و مخارج و حتی حقوق شاغلین خود بر آیند بنابراین حفظ نیروهای موجود چه دائم چه شرکتی و حتی تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی که از خود بدنه سازمانها هستند با حداقل حقوق و مزایا د ر مقایسه با جذب نیرو از خارج سازمان فعلا معقولانه تر به نظر می رسد !با عرض پوزش و با توجه به شرایط خاص موجود کلیه نظرات یعنی مقایسه تبدیل و وضعیت با جذب نیرو از طریق آزمونهای استخدامی در حال حاضر بسیار مساله ای غیر کارشناسی و انحرافی محسوب می شود پاسخ ها
ناشناس
| | با توجه ب شرایط ویژه کشور و تحریم همه جانبه کشور از جمله تحریم علمی کشور و همچنین با توجه ب بالا بودن تلفات شبکه و زیان ده بودن وزارت نیرو لازم است ابن وزارت خانه در مورد کیفیت نیروهای خود تجدید نظر نموده و همچنین با توجه ب شرایط ویژه کشور و وجود نخبگان فراوان فارغ التحصیل دانشگاهی لازم است این وزارت خانه قبل از از دست دادن این نیروی کاری چاره ای اندیشیده یا حداقل ازمون موجود را برای همه در شرایط برابر برگزار نماید ناشناس
| | با عرض معذرت اما هر گونه رانت و پارتی بازی را به تحریم ها ربط ندین.... چون کشور تحریمه باید شما پارتی دارا فقط ازمون بدین!!!عجبببب!!
ناشناس
| | نخبگان و فارغ التحصیلان برتر عزیز بهتر است به مراکز تولیدی و تحقیقاتی که پویایی بیشتری دارند تشریف ببرند چون عمدتا امورات اداری بیشتر به افرادی با ضریب هوشی معمولی و متوسط اما تلاشگر و منضبط نیازمندند تا افراد خلاق و نخبه! البته در سطوح بالا و ارشد مدیریتی قضیه تا حد زیادی متفاوت است که به موضوع بحث چندان مرتبط نیست برقی
| ۱۱:۲۳ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۹
خیلی جالبه!اینهمه میخوان نیرو بگیرن بعد در خفا!!
ناشناس
| ۱۷:۴۴ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۹
سلام و خسته نباشید این متن رو می‌نویسم به امید اینکه یه آدم دلسوز اینو بخونه منو امسال من که خودم ۱۵سال زحمت کشیدیم چندین بار برق گرفتگی جوانی گذاشتیم حادثه دیدیم تو گرمای پنجاه وشصت درجه که پوست آدم بلند میشه دراخر هم همه جور مریضی گرفتیم یه نگاهی به این قشری که سالها زحمت کشیدن بکنید و اولویت بزارین محمد
| ۱۸:۲۶ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۹
بنده در آزمون سال 97 که توسط سازمان سنجش برگزار شد شرکت کردم و قبول شدم و با وجود 12 سال سابقه کار شرکتی وکسب نمره بالا تبدیل وضعیت نشدم امثال بنده هم زیاد بودند، مستنداتش هم موجود است پس دوستانی که از رقابت برابر حرف میزنند فعلا منتظر باشند اولویت با امثال بنده است. مهدی
| ۱۸:۴۹ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۹
با سلام...بذارید آب پاکی رو روی دست همتون بریزم . امروز یه فرم و یه خبر روی اتوماسیون اداره دیدم که مربوط به همین امر بود . اسامی داده و تایید شده بود . اگه اجازه داشتم فرم هارو منتشر میکردم همه بدونن اونایی که جذب شدن هیچ کدوم براساس رابطه نبوده بلکه صرفا براساس موفقیت کاری و داشتن حسن سابقه بوده .
پاسخ ها
همکار توزیع
| | کاملا موافقم امسال بر خلاف تبدیل وضعیت در سنوات گذشته خوشبختانه از لابی گری خبری نیست یا لااقل بسیار نامحسوس و اندک است مخصوصا در سطح توزیع .. اما عجیب اینجاست که این خبر بر خلاف تبدیل وضعیت سالهای گذشته که خیلی سیکرت و غیر علنی صورت می گزفت خیلی رسانه ای و علنی شده که خود شاید نشانه ای از شفافیت موضوع دارد علی
| | سلام عزیزمیشه واضح تر توضیح بدی اینکه ازمون کی برگزار میشه نوشهر
| ۲۲:۵۴ - ۱۳۹۹/۰۶/۱۹
انگار اینایی که با آزمون استخدامی سال ۹۷ رو قبول شدن اومدن توو توزیع اوضاعشون خوبه.دوستان استخدامی اینا کشکه روزی نیست که نفرینشون نکنم.خدا زمینتون بزنه محسن
| ۰۹:۳۵ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۰
سلام دوستان فارغ النحصیل منتظر مث من که دفترچه بیاد و شاهد این بی عدالتی شدید. دیوان عدالت اداری سایتش برید و دادخواست بدید. حتی بوده که یک سال تبدیل وضهعیت کردن و دادخواست ها جواب داده و برگشتن به وضع قبلشون و ازمون ازطریق سنجش برگزار کردن. حتما حتما دادخواست بدید و پیگیری بصورت انلاین نیاز به حضوری هم نیست. لطفا لطفا همه دادخواست بدیم و پیگیری کنیم . ممنونم پاسخ ها
علی
| | شرکت های توزیع شرکت خصوصی وابسته به وزارت نیرو هستن ودولنی نیستن که دیوان عدالت اداری بتونه کاری کنه درضمن مشمول قانون کارهستن نه قانون مدیریت خدمات کشوری پرابد ۱۱۰ میلیون
| | آقای مسئول دیوان عدالت اداری به داد این نخبه هم برس به خدا شیرش داره خشک میشه از بس که غصه خورده...خدا پدرت رو بیامرزه کشور از دست رفته اون وقت تو توی فکر اینی که دیوان به دادت برسه ... پراید ۱۱۰ میلیون
مهندس
| 
| اصلا به این صحبتا که توزیع غیر دولتی و دیوان پیگیری نمیکنه کوش ندید. رای مشابهی در مورد شهرداری ها که یک ارگان کاملا غیردولتی هست توسط دیوان صادر شده. خاهش سرج کنید رای شماره 87 تا 91 دیوان عدالت براتون میاره. روند پیگیری این ماحرا از طریق دیوان رو در کامنت همین صفحه کاملا توضیح دادم. پیگیری کنیم شک نکنید جواب میده. مریم
| ۰۹:۵۹ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۰
با سلام گناه خانوادهای نیروهای شرکتی چیه که مجبورن با حداقل حقوق زندگی کنن کسایی که میکن نیروهای شرکتی با پارتی امدن مدیون همه ما هستن وازشون نمیگذریم شاید یه تعدادی با پارتی باشت ولی واقعا اکثرا بدون بدون پارتی امدن چون شرایط استخدام.اون زمان همینجور بود قبل این هفت سال هم عده ی زیادی رسمی شدن حالا این تعداد که موندن مجبورن کار سخت با درامد پایین داشته باشن واز ترس قطع نشدن روزی زن وبچه هیچ اعتراضی به شرایط سختشون نداشته باشند وفقط دل خانوادهاش میسوزه که در محیطی کار میکنن به اندازه دیگران ولی نصف حقوق ومزایا را دریافت میکنن تو این شرایط سخت اقتصادی کمی به همدیگر رحم داشته باشیم تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی ینی باز شدن گره از زندگی خیلی ها بهتر بود از ابتدا نیرو شرکتی نمیگرفتن وعمرشون به هدر نمیرفت حالا کمترین کار اینه که تعیین تکلیف بشن ب ناشناس
| ۱۰:۱۷ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۰
گیریم هیچکدوم شرکتیا با پارتی نیومدن و همه هم باسوادن! پس چرا از یه ازمون برابر برا همه اینقد ترس و واهمه دارین؟ مگه نه سوادشو دارین!!ماشالله ب لطف رابطه تجربه کاریتونم دارین و توی مصاحبه هم مشکلی ندارین!
پس ترستون از چیه ک با بقیه رقابت کنین.. پس یجای کار میلنگه!
پاسخ ها
شاغل
| | برای آنکه آزمون یک شاغل با یک غیر شاغل بر خلاف تصور شما دقیقا نا برابر و غیر عقلانی ست!کسانی که هنوز وارد سیستم نشده اند باید با هم رده خودشان وارد رقابت شوند و شاغلین هم با هم رده شان و حتی اصلا لزومی ندارد افراد شاغل آزمونی بدهند چون اساسا آزمون در بدو استخدام معنادار است.دوست عزیز با عرض پوزش افراد شاغل چند گام از شما جلوترند و رقابت با غیر شاغلین را توهین مسلم به سوابق کاری و شخصیت خود می دانند سجاد
| ۱۴:۰۱ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۰
تعریف نیروهای شرکتی : نیروهایی بیسواد که فقط با پارتی و سفارش اومدن و به تعداد دفعات زیاد در ازمونهای استخدامی شرکت کردن ولی بدلیل بیسوادی زیاد ونداشتن معلومات با نمرات بسیار پایین هر بار مردود شدن و شبانه روز تنها کارشون اینه که بدنبال بدست اوردن پارتی های بیشتر باشند تا بتوانند از حمالی خلاصی پیدا کنند و چون با پارتی کلفت اومدن اونجا بواسطه همون پارتی سالیان سال اونجا موندگار شدن در صورتیکه اگه پارتی نداشتن بدلیل بیسوادی نرسیده به یه هفته باید اخراج میشدند پاسخ ها
شرکتی
| | امثال تو که نصف عمرت توی کلاس کنکور گذشته رو دیدیم آخرین دوره استخدامی شرکت ما نزدیک 30 نفر بودن از این 30 تا 28 نفرشون بعد از گذشت دو سال هنوز اتاق های طبقات رو بلد نیستن. بدون ویز تا خونه نمیرسن شرکتی
| ۱۵:۱۴ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۰
برق نیوز اعلام بی طرفی کن رسانه حرفه ای باش طرفداری نیروی تازه از دانشگاه بیرون اومده رو نکن اونا میتونن اول ازمون شرکتی رو شرکت کنن و بعد کسب تجربه و با عدالت وارد سیستم شن ما هم بدون پارتی وارد شدیم بخدا الان بعد این همه سال حق ما نیست حق و حقوقمون رو بگیریم
پاسخ ها
ناشناس
| | آخه آدم ناحسابی آزمون شرکتی واسه امثال شماست که خونتون از ما رنگین تره و معلوم نیست با کدوم پارتی رفتین اونجا!الان کجا آزمون شرکتی میگیرن؟؟! بگو ما بریم بدیم! منتقد
| ۱۷:۳۳ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۰
برق نیوز عزیز روی سخنم با شماست واقعا از رسانه ای حرفه ای و محبوب مثل شما بعید بود درج این خبر با این تیتر و عنوان" تبدیل وضعیت جایگزین آزمون استخدامی"!!!درحالی که این دو مقوله هیچگونه ارتباطی به هم ندارند و درج این عنوان و همچنین نوشتن متن آن به گونه ای که دو گروه یعنی یک گروه در درون سازمان و دیگری بیرون از آن را در تقابل با هم قرار دهید بسیار غیر حرفه ای و متاسفانه حتی به نظر می رسد متعمدانه بود!ایجاد بحث و نفاق بین دو دسته ای که یکی جویای کار و دیگری مشغول به کار است چه معنایی دارد؟!!شما وظیفه خطیری دارید و نباید با اخبارتان جهت دهی منفی به اذهان مخاطبانتان دهید و انحراف و دو دستگی ایجاد کنید بهتر می بود قبل از گذاشتن این متن در سایت پر بیننده تان به صورت تصادفی یک شرکت وابسته به دولت را انتخاب می کردید و به آنجا سری می زدید و یا تحقیق مختصری می کردید بعد خودتان متوجه می شدید که چقدر در نحوه انتشار خبرتان اشتباه کردید.اول از همه اینکه این شرکتها نه تنها به نیروی جدیدی نیاز ندارند بلکه حتی در موارد بسیاری نیروی مازاد هم دارند ودادن حقوق مزایا به دلیل مشکلات بودجه ای به پرسنل رسمی هم بسیار دشوار شده چه رسد به پرسنل شرکتی! فضا و امکانات کافی و استاندارد در خیلی از موارد متاسفانه برای نیروها وجود ندارد حال با این اوصاف چگونه وقتی ظرفیتی ندارند اعلام ظرفیت کنند و بخواهند برای جا و بودجه و در واقع ظرفیتهای نداشته اعلام ظرفیت کرده و جذب نیرو از بیرون کنند؟!!در غیر این صورت و اعلام جذب از بیرون چند حالت پیش می آید یا عده ای بازنشسته پیش از موعد شوند یا عده ای اخراج ویا ردیف ها چند تخصیصه شده و یکی روی صندلی بنشیند و احتمالا یکی روی میز یا پای دیگری!ضمن اینکه درج این خبر دقیقا در راستای منافع شرکتهای بی خاصیت و مفت خور نیروی انسانی ست که امید می رود با این دستور منطقی هوشمندانه و به موقع وزیر محترم نقش این شرکتها هر چه کمرنگ تر و حتی در آینده نه چندان دور از بین برود تا در عوض در آینده نزدیک انشاءالله شاهد جذب نیرو فقط از طریق آزمونهای استخدامی باشیم و بعد از این تعیین تکلیف جای این شرکتهای استثمارگر نیروی انسانی را آزمونهای استخدامی بگیرد .لطفا در صورت امکان انتقاد بنده را درج کنید و یا تیتر خبرتان را تصحیح بفرمایید چرا که شاید شاید هر آنچه اندک خدای ناکرده حقی از کسی تضیع شود.با تشکر ما هم امیدواریم ازمون استخدامی و تبدیل وضعیت هر دو به شکلی ادامه یابد. شرایط به سمتی می رود که خلاف این را نشان می دهد. نوشهر
| ۱۸:۵۴ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۰
انگار اینایی که با آزمون استخدامی سال ۹۷ رو قبول شدن اومدن توو توزیع اوضاعشون خوبه.دوستان استخدامی اینا کشکه روزی نیست که نفرینشون نکنم.خدا زمینتون بزنه محمد
| ۰۹:۵۱ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۱
شخصی که به اسم سجاد پیام داده در آزمون استخدامی سال 97 برق مشهد، نیمی از پذیرفته شدگان آزمون سازمان سنجش نیروهای شرکتی بودند و از طرفی کارکنان بخش فنی و مهندسی که بصورت شرکتی کار میکنند غریب به اتفاق سالهای ابتدای خدمتشون رو با سیمبانی و حفرگود سپری کردن، مستنداتش هم موجود است پس گزافه نگو و خاموش باش. ناشناس
| ۱۱:۰۶ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۱
بیااقایون برقی که هی اعتراضداریدچراوزارت نیروداخلی جذب میکنه این گوی واین میدان الان وزارت اموزش پرورش خدایی ازوزارت نیروبهتره هم دیگه گوش کنیدخوب هافردانگیداشتباه گفتی .،؛:الاان به رسمی هاش وازمون دده هاش نه حق التدریساش زیر۵تومن دیگه نمیده کل سال هم ۶ماه مفیدکارنمیکنید۵شنبه جمعه وکل تعطیلیای سال هم خونه ایدتاظهرهم بیشترنیست نهایت تاساعت۲وکلاهقته ۲۴ساعت تدریسه وکل ماه۱۰۰ساعت دیگه چی ازاین بهترمیخواین درصورتی که شیفتی وزارت نیروماهی۲۴۰ساعته دیگه من خودم سنم نمیخوره والی شرکت میکردم اونقدرهم به مااپراتورهاوسیم بانهای بدبخت گیرندیدچی ازدبیری هنرستان بهترمن خودم ۲تابرادرام معلمن بخداوضعشون ازمن خیلی بهتره ناشناس
| ۱۳:۱۶ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۱
بین کارمندهای شرکتی افراد لایق و واحد شرایط هم هستند ولی بیشترشان بیسواد و از زیر کار دررو و پررو هایی هستند که با پارتی به شرکت های توزیع برق چپانده شده اند آزمون بگیرید بدون پارتی بازی و هرکسی لایق بود را جذب کنید پاسخ ها
ناشناس
| | اتفاقا بین کارمندهایی که از طریق آزمونهای استخدامی آمدند هم متاسفانه آدمهای بیسواد وجود دارد اما از همه بدتر و تاسف اورتر برخی از باسوادهایشان هستند که بدلیل خودخواهی زیرکار در روی و غیر اجتماعی بودن نه تنها نتوانستند در سیستم جایگاهی داشته باشند بلکه از سر اجبار و به دلیل نارضایتی روئسایشان مدام از یک بخش به بخش دیگر منتقل می شوند شرکتی فعال
| ۱۳:۲۶ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۱
دوستان من یکی از شرکتی هایی هستم که اسمش تایید شده خدایی بنده حقوق دریافتیم یک میلیون هست و مدرکم کارشناسی دولتی از سنگ ریزی پایه هم شروع کردم بدون پارتی!هر روز هم رسمی ها تحقیرم میکنن بخاطر فعال بودنم ولی الان که خدا بهمون نگاه کرده آیا حق ما هست یا کسی که سر کلاس کنکور و زیر کولر داره درس میخونه؟؟! پاسخ ها
امیر
| | حق تو اینه تو یه آزمون برابر با بقیه افراد شرکت کنی و هر بار که شرکت کنی مطمینا رد میشی و چندین مرتبه شرکت کردی و رد شدی . از همون اول که با پارتی رفتی این پولی که گرفتی حرامه و اگه تو یا امثال تو بدون آزمون و با پارتی رسمی بشین تمام این پولی که اونجا میگیری همش حرامه و تاوانشو تو همین دنیا پس میدین ]چون به ناحق جای افراد شایسته رو میگیری ناشناس
| | چرا فکر کردین هرکی درس خونده کار بلد نیست؟؟! کلی نیروی جوان و باانگیزه و درس خون نشستن تو خونه! شما از آسمون افتادین پایین که باید رسمی بشین؟؟! خیلی به توانایی تون اطمینان دارین توی آزمون سراسری قبول بشین ناشناس
| | سلام خسته نباشی خدا قوت ما شرکتی زیر چند میلیون حقوق نداریم
حتما شما وام درفته حساب کردین
شرکتی فعال
| ۱۴:۲۲ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۱
سلام.توی این تبدیل وضعیت کسانی که شرکتی هستن میشن قراردادی یا پیمانی پنج ساله؟؟ممنون از پاسخگویی ناشناس
| ۱۵:۵۴ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۱
برق نیوز اگر دلسوز ما هستی لطفن منتشر کن دوستان عزیزی که میخواین استخدامی وزارت نیرو از طریق آزمون سراسری برگزار بشه و نیروهای شرکتی رو به جای فارغ التحصیلان دانشگاهی استخدام نکنن از طریق لینک زیر هم گزینه حمایت کردن رو بزنید.
https://www.farsnews.ir/my/c/37522
پاسخ ها
محسن
| | سلام لطفا به سایت های استخدامی هم لینک فراخوان حمایتتو بفرست تا اونجا هم بچه ها ببینن تعداد بره بالا. ناشناس
| | ناشناس عزیز شما آنقدر غیر منطقی و کوتاه فکر هستی که حتی اگر آزمونی هم برگزار شود و به فرض قبول هم بشوی لایق کار در یک ارگان دولتی یا نیمه دولتی نیستی چون هنوز به این درک نرسیده ای و متوجه نشده ای که برگزاری آزمون برای غیر شاغلین و شاغلین کاملا دو مقوله جدا از همند ضمن اینکه ظرفیت نیروی انسانی در حال حاضر بقدری پر است که گرفتن نیرو از بیرون سیستم عملا تا اطلاع ثانوی بسیار غیر عقلانی ست ناشناس
| | بله ناشناس ، ما از قدرت تفکر به دور هستیم و لیاقت و صلاحیت استخدام تو هیچ جایی رو نداریم ولی شما کاملن واجد تمام شرایط استخدام و در حال حاضر تبدیل وضعیت هستین!!! از یک حمایت مجازی انقدر وحشت کردی و سوختی نگرانت شدم!!پس برق نیوز هم هیچی حالیش نیست که این خبر رو کار کرده!این همه آدم که اینجا نظر دادن هم هیچی حالیشون نیست فقط شما حالیته! ناشناس
| 
| خدا روزیت رو جای دیگه بده برو عمو جون هنوز زود هست واسه استخدامت ناشناس
| 
| تو از الان معلومه دنبال هاشیه هستی پس استخدامت نمیکنم ...دیگه ام پیام نده بی خاصیت پرهاشیه و انگل جامعه
شاغل
| | همین که متاسفانه این ابهام و تفرقه بین ۲ قشر از دو گروه و جامعه متفاوت که یکی در حال کار و یکی جویای کار و این همه توهین و سوتفاهم پیش آمد بیشتر باعث تاسف و شکه شدنمان شد تا سوختنمان!برای من و خیلی ها این قیاس نا بجا توسط برق نیوز بسیار بعید و عجیب بود !چرا که خواستگاه کسانی که شرکتی هستند و در واقع شاغلند با افرادی که منتظر آزمون استخدامی هستند کاملا متفاوت است و اصولا درک یک شاغل از مسائل پیرامون شغل با کسی که تازه جویای کار است و تجربه کاری ندارد بسیار متفاوت است شرکتی ها بعد از سالها کار به دنبال ارتقا شغلیشان آن هم طبق رویه ها و بخشنامه های مربوط به خودند و اما شما دوست عزیز در ابتدای راه و تازه منتظر برگزاری یک آزمون برای یافتن شغلی که در خور شانتان باشد که البته حق مسلمتان است.. ناشناس
| | خطاب به" محسن"من هرکاری کردم نشد این پیام و لینکش رو توی سایت "ای استخدام" بذارم. پیامم رو منتشر نمیکنه! شما اگه میتونید بی زحمت توی چند تا از صفحات اون سایت اینو بذارید.
ناشناس
| ۱۷:۱۳ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۱
انشاالله قدم بعدی وزارتخانه محترم بعد از تعیین تکلیف و تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی،عزم در جهت انحلال شرکتهای مفت خور و بی خاصیت نیروی انسانی باشد که ضایع کننده اصلی حق هزاران نیروهای شرکتی فعلی و همینطور فارغ التحصیلان دانشگاهی همین شرکتهای استثمارگر هستند که در حقیقت وجودشان غیر از تنش تبعیض و هدر رفت بودجه و سرمایه هیچ سود و منفعتی نداشته.انشاالله.. کارمند
| ۰۱:۳۵ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۲
هم نیروهای پیمانی حق دارند که به فکر تبدیل وضعیت باشند، هم فارغ التحصیلان انتظار درستی دارند که استخدام شوند. اما میراث شرکت های پیمانکار نیروی انسانی مانع از اجرای عدالت می شود. باید قانونی مصوب شود که جذب نیرو را به هر شکل و عنوان منوط به آزمون کند که در آینده دیگر همچین مشکلی وجود نداشته باشد. هر ساله نیز درصدی برای تبدل وضعیت مشخص شود. که هر دو طرف امیدوار باشند. ناشناس
| ۱۰:۳۶ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۲
برق نیوز این آزمون فقط مربوط به شرکت های وابسته به وزارت نیرو (آب و فاضلاب شهری و توزیع و...) میشه یا برق منطقه ای و آب منطقه ای هم همینکار رو میخوان بکنن؟؟ تبدیل وضعیت ها فقط برای شرکت های وابسته است شاغل
| ۱۱:۰۴ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۲
عجیب است که هنوز بعضی ها استخدام شاغلین و غیر شاغلین را نمی توانند از هم تفکیک کنند!!!دوستان عزیز، شرکتی ها قبلا یکبار وارد سیستم شده اند و شاغلند حقوق مزایادارند دارای بیمه و سوابق کاری هستند و در چارت سازمانی دارای ردیف سازمانی اند یعنی ظرفیتی را اشغال کرده اند.تنها کاری که تبدیل وضعیت برایشان انجام می دهد تغییر حالت اشتغال و تیپ قراردادشان به دائم است اما کسانی که می خواهند از طریق آزمونهای استخدامی جذب شوند غیر شاغلند و در واقع در صورتی که شرکتها ظرفیت خالی داشته باشند و اعلام ظرفیت کنند و پس از آن ردیف سازمانی و بودجه برایشان دیده شد آنگاه از طریق آزمونهای استخدامی جذب و شاغل می شوند.لطفا لطفا مسائل را با هم اینقدر قاطی نفرمایید و اینقدر به هم توهین نکنید پاسخ ها
ناشناس
| | گل گفتی آی گل گفتی ...مثل یه بلبل گفتی ...
جواب عالی دادی ...
غنچه بود شکفتی...
دمت گرم دمت گرم دمت گرم دمت گرم
نوشهر
| ۱۱:۱۲ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۲
انگار اینایی که با آزمون استخدامی سال ۹۷ رو قبول شدن اومدن توو توزیع اوضاعشون خوبه.دوستان استخدامی اینا کشکه روزی نیست که نفرینشون نکنم.خدا زمینتون بزنه Saber
| ۱۲:۱۰ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۲
سلام ادمین جان من تو آزمون سال ۹۷ شرکت کردم و خدا رو شکر بدون هیچ گونه سهمیه و پارتی بعنوان نیروی رسمی تکنسین شرکت توزیع تو قسمت بهره برداری مشغول شدم
چند روز پیش زنگ زدم منابع انسانی شرکت گفتم می خوام ادامه تحصیل بدم و کارشناسی و حتی بالاتر بخونم که اونا گفتن می خوای بخونی بخون ولی احتمال خیلی قوی ما مدرکت رو قبول نمی کنیم و سیاست شرکت حفظ تکنسین هاش هست
می خواستم بدونم واقعا اونا این حق رو دارن و کارشون قانونیه ؟
چون قانون به همه اجازه داده تا یه مقطع بالاتر مدرک بیارن ولی منابع انسانی چیز دیگه گفت و من قانع نشدم
ممنون میشم جواب بدین
میدونم بی ربط به موضوع پرسیدم ولی نمی دونستم کجا بپرسم
اگر موقع استخدام شرط گذاشته باشند که مثلا تا ده سال باید تکنسین باشید بله ولی در کل معمولا همکاری می کنند رسول
| ۱۲:۱۶ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۲
چه ظلمی از این بالاتر میتونه باشه منی که تو آزمون استخدامی قبول شدم ولی تو مصاحبه پذیرفته نشدم نتونم وارد توزیع بشم ( منی که صلاحیت علمی داشتم که تونستم امتحان کتبی رو بگذرونم ) اونوقت یه شرکتی که چندین و چندین بار تو آزمون شرکت کرده بدلیل سطح علمی پایینش رد شده بتونه مفت و الکی تبدیل وضعیت بشه که بالای نود درصد این شرکتی ها افرادی هستن که با تکماده شهریور تو مدارس بالا می اومدن ونمونش همین همسایه ما بصورت شرکتی تو توزیع هستش که یعمر دنبال عیش و نوش و عیاشی بود وبواسطه آشنا تونست بره توزیع و حالا نمونه همچین افرادی بتونن تو توزیع رسمی بشن یا تبدیل وضعیت پیدا کنن // میگن خدا جای حق نشسته و فرد یا افرادیکه مسبب همچین بخشنامه ای بشن نتیجه عملشونو خواهند دید پاسخ ها
ناشناس
| | در مصاحبه قبول نشدید چون خودتان هم در کامنتتان اشاره کردید و خودتان جواب سوالتان را دادید! در آزمونهای استخدامی هم می تواند پارتی بازی و لابیگری وجود داشته باشد پس ربطی به همسایه شرکتیتان ندارد . برای گرفتن حقتان تلاش کنید اما لطفا نه از همسایه تان! ناشناس
| ۱۹:۲۷ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۲
توی نظرات کاملن میشه ادبیات نیروهای شرکتی رو مشاهده کرداینا میخوان رسمی هم بشن که دیگه خدا رو هم بنده نیستن!
خدا آخر و عاقبت همه مونو بخیر کنه!
پاسخ ها
ناشناس
| | بی ادبیات خودتی ....خنگ اگه میخوای استخدام بشی باید تجربه کافی توی صنعت داشته باشی فرقی نمیکنه که آب باشی یا برق ...
مهم اینه که مفید باشی و الا انگل جامعه بودن هنر نیست ...
بنده 6 ماه فرانسه بودم تا فقط آموزش و تعمیر دستگاه های بازرسی رو دیدم به نظرت فرق من با تو چیه ...؟؟؟
کار من بازرسی شبکه بوده و الان توانایی این رو داشتم که بتونم شبکه های یکی از شهر های بزرگ رو یک تنه تحلیل و رتبه بندی کنم شما چیکار بلدی ؟؟؟
شرکتی
| | مثل شما خوبه هنوز آزمون نداده استخدام نشده فقط به خاطر یه لیسانس خدا رو بنده نیستید از وزیر و وکیل طالبکارید، باز نیروهای شرکتی حداقل یه 10 سالی با حقوق کم و کار زیاد صبر کردند. شما نیومده کاسه صبرتون لبریزه ناشناس
| | شما مشکلتون استخدام نیست شما نیروهای شرکتی رو مسبب تمام کمبودهای زندگیتون میدونید. از قدیم گفتن خدا خ.. رو دید بهش شاخ نداد بی طرف
| | خوب خوب شما هم رسمی هستی و این هم از ادبیات شما!راستی شما اینجا چه می کنید؟!! امیدوارم خداوند بخل و حسد رو از هممون دور کنه.. آمیین... ناشناس
| | این ادبیات شماست که مشکل داره دوست عزیز.بعد از ده سال کار تو سیستم با مدرک مرتبط و در ردیف مرتبط با هر اجحافی کنار اومدیم و الان رسمی شدن حقمونه. ناشناس
| | مگه من گفتم ادبیاتتون مشکل داره؟؟! گفتم ادبیاتتون رو میشه از نظرات دید! پس خودتون هم قبول دارین که مشکل دارین؟؟ رضا
| | من نیروی شرکتی نیستم کارشناسی برق دارم و دانشجوی ارشدم ، شما نگاه تحقیر آمیز به نیرو های شرکتی داری جناب ، از لیاقت شرکتی ها همین بس که برق کشور یک دقیقه خاموش نیست ، پس یعنی کارشونو بلدن حالا چه دکترا باشن چه بی سواد شاغل
| ۰۲:۱۲ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۳
کسانی که شرکتی هستند چه با پارتی و چه بی پارتی دقیقا طبق قوانین وزارت نیرو و کاملا قانونی بکار گرفته شده اند و آیین نامه ها و بخشنامه های مخصوص به خود را دارند که مختص شاغلین شرکتی است و در آنها به طور واضح به نحوه و شرایط تبدیل وضعیت اشاره شده بنابراین اگر کسی با شرکتی ها مشکل دارد، در واقع قوانین و بخشنامه های جذب نیرو وزارت نیرو را زیر سوال برده و باید در اصل به وجود شرکت های نیروی انسانی مورد تایید وزارت معترض باشد نه خود پرسنل شرکتی ! اینکه چطور مسائل به این شکل شخصی سازی شده و افراد غیر شاغل به غلط خودشان را با شاغلین شرکتی مقایسه می کنند و انواع و اقسام توهین ها و بر چسب ها را می زنند واقعا جای تعجب و تاسف دارد!!!!عده ای هنوز متوجه نیستند که شیوه های جذب متنوع است و فعلا اجالتا فقط یکی از این شیوه ها آزمونهای استخدامیست که تازه در آنها هم احتمال پارتی بازی وجود دارد پس لطفا دست از این مقایسه عجیب و بیهوده که صرفا از روی نا آگاهیست بر دارید منتقد
| ۰۷:۲۵ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۳
متاسفانه برق نیوز بر خلاف تصور من و خیلی ها در درج تیتر و عنوان این خبر سهوا اشتباه نموده و بجای آنکه تیتری با مضمونی مثبت صرفا در جهت اطلاع رسانی رسانه ای و حمایت از نیروی شاغل شرکتی انتشار دهد که سالهاست این نیروها طبق قوانین و آیین نامه های نیروی شرکتی که دقیقا چند بند از آن قوانین مختص به امر تبدیل وضعیت آنهاست بکار گرفته شده اند و تبدیل وضعیت سنوات قبل هم طبق همان قوانین و دستورالعملها صورت گرفته و حال انکه بعد از سالها وقفه طولانی اکنون که منتظر تسریع این امر هستند، برعکس باخبری با مضمون تفرقه افکنانه و کاملا غیر حرفه ایی و غیر کارشناسی شده توسط برق نیوز محترم مواجه می شوند که خاطرشان را به عنوان یک بیننده مکدر کرد و به نوعی بجای ذوق زدگی با این تیتر حسابی توی ذوقشان خورد !آنها از یک رسانه بی طرف و حرفه ایی انتظار نداشتند که دو گروه و در واقع دو مقوله کاملا غیر مرتبط و جدا از هم درمقابل هم قرار داده شوند و واقعا بعید می دیدند از یک رسانه حرفه ای!! بنده خودم و خیلی از همکاران شرکتی ام که با آنها مرتبطم چنانچه مدیر مسئول محترم این سایت تصمیم به تغییر این تیتر و حتی تغییر نحوه نگارش متن آن نگیرند برای همیشه بازدید این سایت را ترک خواهیم کرد چرا که تا قبل از این خبر برق نیوز را رسانه ای حرفه ای در حوزه برق همچنین اخبارش را کاملا بی طرف و موثق و از همه مهمتر کارشناسی شده می دانستیم استخدام فارغ التحصیلان در شرکت های غیروابسته با تبدیل وضعیت شاغلان فعلی توسط وزارت نیرو گره خورده است و اتفاقا ما هم با نظر شما موافقیم که نباید با هم دیده شوند. فارغ التحصیلان هم حق دارند از مسیر استخدامی در صنعت برق مشغول شوند و نباید این فرصت گرفته شود. اکثر آنها حاضرند با شرایط فعلی شما مشغول بکار شوند بدون آزمون استخدامی.برق نیوز نمی تواند صرفا در راستای منافع یک بخش خاص حرکت کند گرچه تاکنون تلاش کرده است در خصوص تبدیل وضعیت کارکنان صنعت برقی کنار همکاران صنعت برقی خود باشد.
این خبر مشکلی برای تبدیل وضعیت کارکنان فعلی ایجاد نمی کند اما موجب می شود وزارت نیرو برای چارت های خالی اقدام به برگزاری استخدام نماید تا جلوی ورود با پارتی و سفارش در شرکت های زیر مجموعه گرفته شود.
قبلا چند خبر در خصوص استخدام های فامیلی کار شده است.
از طرفی بخشی از استخدامی های وزارت نیرو برای شرکت های دولتی است که برای انهم باید مجوز استخدامی بگیرند ولی پیگیر نیستند یا حداقل نتیجه ای نداشته است.
پراید 100 میلیونی
| ۰۹:۰۴ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۳
برق نیروز عزیز از این چالش ها بازم درست کن خیلی باهاله کلی میخندیم به این پیام ها و این جواب ها ی دوستان مثلا تحصیل کرده و کاربلد پاسخ ها
ناشناس
| | شما به ... و خانواده بخندین به نظرم برات بهتره. ناشناس
| | دلقک به خودت بخند ناشناس
| ۱۰:۳۹ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۳
اصلا تبدیل وضعیت در شرکت های توزیع برق که شرکت های عمومی غیردولتی هستند مفهوم ندارد. 90درصد نیروهای شرکتی با پارتی جذب شده اند. خواهش ما از وزیر محترم این است که صنعت برق کشور را با جذب ادمهای بیسواد، دروغ گو و پرمدعا به قهقرا نبرید. آزمون هماهنگ استخدامی برگزار کنید و اگر در مرحله کتبی این بیسوادها قبول شدند در مصاحبه به ایشان ارفاق کنید البته اگر گزینش تاییدشان کرد! همکار توزیع
| ۱۱:۳۸ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۳
برق نیوز عزیز لطفا شهامت داشته باشید و تیتر خبریتان را عوض کنید و با این تیتر آب را بیشتر به آسیاب شرکتهای نیروی انسانی نریزید .چرا که اتفاق مبارکی در حال وقوع است و این امر در جهت هر چه کم رنگ شدن و تضعیف هر چه بیشتر نقش شرکتهای نیروی انسانی و مدیران این شرکتها خواهد شد که مدتها وجودشان هم حق شاغلین شرکتی را تضیع نموده که از طریق این نیروها بدون کوچکترین زحمت و کمترین دانش و فقط با ثبت یک شرکت پولهای کلانی به جیب زده اند و هم از مسببین اصلی عدم برگزاری آزمونهای استخدامی و تضیع حق هزاران جوان جویای کار بوده اند و حالا که موانع بعد از مدتها برداشته شده تا شرکتی ها تعیین تکلیف شوند و از زیر یوغ این شرکتها در بیایند و به این طریق حضور این شرکتهای بی خاصیت لااقل برای ردیفهای و پستهای سازمانی اصلی و حساس اداری برچیده شود شما این خبر را آن هم با این تیتر و عنوان انتشار می دهید؟! بدانید تا شرکتهای نیروی انسانی هستند این چرخه همچنان معیوب و نا برابر است ناشناس
| ۱۱:۴۹ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۳
هر کی پارتی داره شرکتی رفته اداره برق و حالا هم استخدامی و بدون پارتی ها باید برن بمیرن. همین کارا رو کردین دیگه هیچ با سوادی حاضر نمیشه تو این مملکت بمونه و کل صنعت برق پر شده از مشتی افراد ناشایست نالایق که هنوز چپ و راستشونو نمیشناسن
ناشناس
| ۱۱:۵۳ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۳
هر کی پارتی داره شرکتی رفته اداره برق و حالا هم استخدامی و بدون پارتی ها باید برن بمیرن. همین کارا رو کردین دیگه هیچ با سوادی حاضر نمیشه تو این مملکت بمونه و کل صنعت برق پر شده از مشتی افراد ناشایست نالایق که هنوز چپ و راستشونو نمیشناسن
قدرت
| ۱۲:۴۵ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۳
دوستان عزیزی ک ب برگزاری ازمو ب این سبک اعتراض دارن ب کمپین بپیوندید... لینکش در پیامهای قبلی هست... شک نکنین کمپین بخوبی جواب میدهیا علی
پاسخ ها
ناشناس
| | لطفا گول این کمپین ها رو نخورید عزیزان و به بیراهه نرید .. یا علی
ناشناس
| | کمپین گفتی یاد کمپینهای دیگه انداختی که همشون جواب داده تا الان معترض
| ۱۲:۴۹ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۳
این کار وزارت نیرو در مخیله ام‌نمی گنجه... هرجای دنیا بری بگی یه وزارت خونه بدون شایسته سالاری نفر گرفته و حالا ب بقیه هم گفته شما حق ندارین ازمون بدین فقط رانتیا میتونن... خندش میگیره...قوه قضاییه
دیوان عدالت اداری
نهاد ریاست جمهوری
لطفا ب داد ما برسید
پاسخ ها
غیر معترض
| | والا از آنجا که اکثر این کامنتها را از قرار معلوم افراد غیر شاغل و مخصوصاااا نا آگاه به قوانین و بخشنامه های وزارتخانه می گذارند که متاسفانه و با عرض پوزش خودتان هم ظاهرا یکیشان هستید باید هم در مخیله تان نگنجد!لطفا بجای خنده یا گریه کودکانه کمی بخشنامه ها را مطالعه بفرمایید رضا
| ۱۴:۲۱ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۳
آقایان من خودم کارشناسی برق دارم پدرم هم کارشناسی برق داره ، پدر من ۲۲ سال سابقه کار داره و مدیر یک شهرستان هست ، اما پدر بنده بخاطر همین آزمون استخدامی های مسخره هنوز رسمی نشده ، نمیشه به واسطه ی دانشگاه آزاد هرکسی یه ارشد بگیره حق اون بدبختی رو بخوره که ۲۰ ساله تو شرکت توزیع برقه ؟ کدوم یک از اونا که ادعا دارند میتونند رفع خاموشی کنن ؟ کدوم بلدن سر خط بسوزه رفعش کنند؟ نیرو های شرکتی چندین ساله دارند زحمت میکشند و برق کشور رو سرپا نگه داشتند ، مگر تا الان برق کشور دچار اختلال شده ؟ پس این نیرو های شرکتی کاری که بهشون محول شده رو به نحو احسن انجام دادند ، به فرض مثال قرار هست نیرو ها رسمی بشن ، خب افراد خارج سیستم اداری متقاضی هستند افراد داخلم متقاضی ، رسمی کردن نیرو هایی که همین الان دارن کار میکنند و کارشونم درست انجام میدن و این همه سال با حقوق کم و با سن بالا زحمت کشیدن اولویت داره یا استخدام ۴ فارغ التحصیل دانشگاه آزاد که هیییچ تجربه ی فنی ای ندارند ؟ ۴ تا کتاب ای سی و دی سی و الکترونیک صنعتی و کارگاه های برق ، تجربه فنی نمیشه ، بعدشم افراد بالای ۵ سال با مدرک لیسانس اولویت هستند که همشون مهندسی دارند و سابفه ی کار ، نه ۴ تا بچه که تا الان کابل برق خونشونم با ترس جابجا کردند .نیروی شرکتی بخداااا خیلی بدبخته ، حقش این نیست بعد این همه تلاش حقشو بخورن
محمد
| ۱۹:۳۲ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۳
هیچ ظلمی نیست دوست عزیز من هم در آزمون سازمان سنجش قبول شدم ولی در مصاحبه توسط کسانی که 12سال مدیر من هستند رد شدم و حالا صد در صد تبدیل وضعیت رو حق خودم میبینم بلکه کمتر از حق خودم و بقیه همکارانم. پاسخ ها
به محمد
| | با این ناحقی تو به هیچ جا نمیرسی و هم تو این دنیا حق الناس به گردنته و هم دنیای دیگه مجازات میشی و این پولی که اونجا میگیری مث چرک کف دست حرامه و خیز و خوشی نمیبینی مطمین باش ناشناس
| ۲۲:۰۳ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۳
با سلام به همه دوستان عزیز اولا چند مورد بود که خواستم حضورتون عرض کنم و رفع شبهه!
عده ای از دوستان شرکتی نوشتن اون موقع آزمون نبود که ما اومدیم(ی همکار فرموده بودن دهه شصت )
نخیر همون موقع هم امتحان بود و ما امتحان دادیم و رسمی شدیم شما اواخر دهه هفتاد به بعد تشریف آوردین
اکثرا سیکل و دیپلم بودین و بعد مدرک گرفتین
اینکه حق شما هست که استخدام بشید?
بله هست چرا که شما بیشترین بار صنعت رو بردوش کشیدید
سالها زحمت کشیدید وجوونیتون رو گذاشتید
اما همراه با شما والبته بعدش ی عده هم با رفاقت و رانت اومدن مدرک گرفتن و میخوام ی چیز مهم بهتون بگم
این امتحان ۱۰۰ نمره ای تنها ۳۰ نمره اون آزمون هست!
پس ۷۰ نمره رو به کسی میدن که ...
ایکاش شرایطی فراهم بشه که هم از جوانان فارغ التحصیل امتحان بگیرن جداگانه وهم از شما ۱۰۰ از ۱۰۰ بگیرن
تا ی عده که پارتی داشتن همچنان جلوتر از شما استخدام نشن وباز شما با این همه سختی و سن زیاد از رسمی شدن باز بمونید!
به امید روزی که طراحان دلسوزانه عمل کنن
اگر اشتباه گفتم آرمین محترم میتونن تصحیح بفرمائید
به امید موفقیت شما
پاسخ ها
شرکتی
| | شما دهه شصت آزمون دادی و قبول شدی ؟؟؟!!!ما آخر دهه 70 اومدیم و آزمونی نبود و با مدرک فوق دیپلم و لیسانس اومدیم ،اتفاقا اکثر رسمی های قبل از ما با دیپلم و سیکل بدون آزمون و مصاحبه اومده بودن و حقوق مفت میگیرن ، تمام زحمت شرکت به دوش شرکتی هاست رسمی ها فقط حقوق میگیرن و نق میزنن.
رسمی ها جونشون در میاد ما رسمی بشیم چون از بخور بخور و کارانه و پست و مقامشون کم میشه
ناشناس
| | با درود جناب شرکتی عزیز نخیر بنده اواسط دهه ۷۰ اومدم با مدرک فوق دیپلم از یکی از معتبرترین دانشگاه های دولتی و امتحان ورودی کتبی ,مصاحبه علمی و گزینش شدم و بعدا هم با ادامه تحصیل تا سطح ارشد خوندم,اونم با اون شرایط سخت که شرکت در آزمون دانشگاه سخت بود و امتحانات سخت تر واما
بعداز ما بسیار نیروی شرکتی گرفته شد که با ی رانت و پارتی اومده بودن و از نیروی ساده داشت که بیسواد بودن تا دیپلم و بعدها همین افراد سیکل و دیپلم مدرک گرفتن والبته جایگاه و جالب این هست که هرچند تا شرکتی ی فامیل مشترک دارن یعنی یا پدر و برادر با چندتا برادر و ....هستن!
در اینکه با پارتی استخدام شدن شکی نیست!
حالا اما بعداز چند سال منم موافق استخدام شرکتی ها هستم! اما به شرطی که دیکه هیچ نیروی شرکتی تحت هیچ عنوانی جذب نشه و البته دراین استخدام حداقل بین خودشون ی امتحان عادلانه باشه ونه اون های استخدام بشن که بیشترین خبر رو برای بالا دستی ها ارسال میکنن و نورچشمی هستن
کاظم
| ۰۹:۰۹ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۴
کسایی که شرکتی بودن یا از طریق سهمیه وارد توزیع یا مثلا جاهای دیگه میشن مطمین باشن با این ناحقی به هیچ جا نمیرسین و هم تو این دنیا حق الناس به گردنشونه و هم دنیای دیگه مجازات میشن و این پولی که اونجا میگیرن مث چرک کف دست همش حرامه و خیر تو زندگیشون نمیبینن چون جای افراد بالیاقت رو به ناحق میگیرن .اگه نمیخواین مال حرام ببرین خونتون و آه و نفرین افراد شایسته تا اخر عمرتون دامنتونو بگیره به همچین ناحقی راضی نشین چون من دیدم که همچین افرادی چه بلاهایی سرشون اومده و صد در صد این پولی که اونجا میگیرین حرامه
پاسخ ها
ناشناس
| | من نمیدونم این همه آدم که فکرمیکنن لیاقت دارن کجای ایران زندگی میکنن.بابا بسه دیگه والا شماها اگه یه آبدارچی آشناتون بود وارد سیستم می شدید و به ریش بقیه میخندیدید.جوونیمون رو گذاتیم حالا هم میخوایم رسمی شیم ناشناس
| ۱۰:۵۳ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۴
من چنساله بیکارم و از همون اولش حاضر بودم بصورت شرکتی برم توزیع ولی بخاطر وجود نور چشمیا نتونستم برم چون اونا آشنای کلفت داشتن و من نداشتم 00 پس کلا برمیگرده به وجود پارتی های مختلف که اگه منم پارتی داشتم حالا میتونستم تبدیل وضعیت بشم 00 خداییش بی انصافی رو از حد گذروندن 00 من که ازشون نمیگذرم سردار
| ۱۲:۱۵ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۴
سلام، متاسفانه ای استخدام تایید نمی کنه پیغام هارو. به کمپین اکتفا نکنید و به دیوان برید حتما نتیجه میگیرید دوستانی هم که دعا میکنن به خدا واگذار میکنیم... لطفا تلاش کنید و به دیوان شهرتون مراجعه کنید. امیدوارم سهمیه ای برای دوستان که چشم امید به ازمون استخدامی دارن ایجاد بشه و ناامیدی به امید تبدیل بشه. ناشناس
| ۱۱:۳۸ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۵
فکر نمیکنم دیگه بدبخت تراز ماهایی ک منتظره ی آزمون سه سال ی باریم اونم با ظرفیتای ی نفر ی نفر تازه اگه رشته ما رو بخوان و شهرمونو همونم داره ازمون دریغ میشه لعنت بر باعث و بانیای این وضعیت ....شماهایی ک با پارتی میرین سره کار آه هزاران جوان بیکار و نا امید دنبالتونه
پاسخ ها
ناشناس
| | عزیزم شما حتما به یک روانپزشک مراجعه کن انرژی منفی و بدبینی بدجوری وجودتون رو فرا گرفته که البته تا حدی حق دارید و قابل درکه.. نیروی شرکتی
| ۱۱:۵۳ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۵
سلام می کنم به همه عزیزانی که فکر می کنن نیروهای شرکتی حقشون نیست که اینجا کار کنن و با پارتی اومدن بله شاید تعدادی حدود 20 درصد با پارتی اومده باشن ولی 80 درصد همکارن دیگه با تلاش و زحمت اومدن که اگه تلاش نمی کردن برای شغلشون حتما اخراج می شدن بنده شخصا بارها در ارزیابی های وزارت نیرو و توانیر ، شرکت توزیع رو سربند کردم و فقط تشکر مدیران ارشد رو داشتم و هرکدام به نوبه خود وعده رسمی شدن دادن که البته من پیگیر نبودم دوست عزیز که فارغ تحصیل شدی و کار نداری خیلی از بچه ها که کاراموزی اینجا اومدن با نشون دادن مهارت و علم و دانش و کارایی شون تونستن نظر مدیران رو جلب کنن و چند سال به امیدی به عنوان نیروی پیمانکار مشغول شدن که کمترین حق و حقوق رو دارن ولی دست از تلاش نکشیدن . اتفاقا افرادی که پرتوقع هستن و فکر میکنن بعد از دانشگاه باید سریع جذب سازمان بشن و فقط پشت میز بنشینن جاشون اینجا نیست . اینجا اگه کار بلد نباشی و کارا نباشی نمی تونی ادامه بدی
خیلی ها از جون دل مایه میزارن و تا ساعت 9-10 شب سرکار هستن بدون هیچ مزایایی .
بهتر هست بجای طلبکار بودن از همدیگه زحمت بیشتری برای دریافت شغل برای خودمون بکشیم
پاسخ ها
ناشناس
| | ماشالا انقدر همه ی اداره ها از وجوده شماها پر شده دیگه جای خالی ای نمونده ک ما بخوایم براش زخمت بکشیم برق
| | بیا اینجا جای منو بگیر.حاضری با لیسانس ابدارچی باشی.چقدر حرف زدن راحته سیا
| ۱۸:۳۵ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۵
شرکتی های مفت خور بیسواد میخوان مفت بشن رسمی که همشونو جمع کنی سواد یه دیپلمه رو ندارن و تنها امتیازشون پارتیه. هر کدوم پنجاه بار آزمون شرکت کردن ولی هر بار فجیعتر از بار قبل مردود شدن چون فقط به مفت خوری و بیخیالی عادت کردن پاسخ ها
شرکتی
| | مفت خور تویی که تو خونه نشستی فقط تست میزنی و بیشتر به تربیت خانوادگیت برمیگرده نیروی شرکتی
| | بهتره مودب باشی با این ادبیات بهتره هیچ جا بهتون کار ندن و بیکار بمونی ناشناس
| | آقا سیا شما که هم با سوادی هم مفت خور نیستی و هم پارتی نداری هم از کامنتتون معلومه که بیخیال نیستی احتمال داره توی آزمون استخدامی قبول بشی اما از اونجا که جدیدا توی مصاحبه سلامت و تعادل روح و روان خیلی اهمیت داره ۱۰۰٪ از مصاحبه ردی ناشناس
| | نکنه شما هم مثل آقا محسن که قراره همکار شرکتیش بعد از تبدیل وضعیت رئیسش بشه از شدت حسد و ناچاری آمدی اینجا کامنت می زاری؟؟ برق
| | از خدا جوییم توفیق ادببیادب محروم گشت از لطف رب
اعتراض به حق
| ۰۹:۱۲ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۶
واقعا همینه کاملا قبول دارم :::::::کلا با واسطه پدرشون رفتن اونجا یا با واسطه اشخاص ذی نفوذ ::::
پسرخاله من دیپلمشو به زور گرفت بعدا با درصدای منفی و صفر رفت آزاد و اونجا هم کیلویی بهش نمره دادن حالا همین شخص که تو عمرش پنج دقیقه لای هیچ کتابی رو باز نکرده اونجا میخواد استخدام شه :::::
من موندم چرا بر اساس صلاحیت برنمیدارن مگه قحطیه که میخوان از اینا استفاده کنن:::: شرکتی ها رو باید کلا بندازن بیرون و اخراجشون کنن
پاسخ ها
ناشناس
| | شما مشکلات خانوادگیتو جار نزن و دراینباره با پسر خالتون صحبت کن و بزار پسرخاله ات پاسخگوت باشه البته اگه شهامتش رو داری برق
| | شما هم برید داخل دیگران هم همین صحبتها رو در مورد شما میکنند دوست عزیز.اون بزرگواری که توهین میکنه به همکاران بنده بهتره کمی در صحبتها و رفتارش تامل کنه. برق قائمشهر
| ۱۲:۰۰ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۶
باسلام و خسته نباشید خدمت به همه عزیزانبنده کارمند اداره برق قائمشهر هستم در این آزمون گفتند که فقط همکارانی که در چارت هستن میتوانند شرکت کنند.یه سری از همکارهای بنده که سابقه کاریشون حداقل ۵ سال و بیشتر از آن نمیتوانند شرکت کنند.نمیدانم این قانون من دراوردی رو از کجا اوردند.اگر عدالت و حقی باشند همه باید بتوانند شرکت کنند.به امید روزی که عدل و عدالت در همه جا برقرار شود.موفق و سربلند باشید.
برق قائمشهر
| ۱۲:۰۹ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۶
باسلام و خسته نباشید خدمت به همه عزیزانبنده کارمند اداره برق قائمشهر هستم در این آزمون گفتند که فقط همکارانی که در چارت هستن میتوانند شرکت کنند.یه سری از همکارهای بنده که سابقه کاریشون حداقل ۵ سال و بیشتر از آن نمیتوانند شرکت کنند.نمیدانم این قانون من دراوردی رو از کجا اوردند.اگر عدالت و حقی باشند همه باید بتوانند شرکت کنند.به امید روزی که عدل و عدالت در همه جا برقرار شود.موفق و سربلند باشید.
ناشناس
| ۱۲:۲۲ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۶
عزیزان که منتظر آزمون استخدامی هستن یک خبر مبنی بر همین موضوع و جذب۷۰۰ مهندس برق از طریق آزمون استخدامی توی سایت برق نیوز موجود هست عجیبه چرا اینجا کامنت می گذارید؟!! تبدیل وضعیت هیچ ربط و منافاتی با قضیه آزمونهای استخدامی ندارد پاسخ ها
محسن
| | دوست عزیز این چه استدلالی که انجام میدی, 700 نفر برا فراگیر 8 , که اگه به تعداد شهرهای ایران تقسیم کنی یعنی علنا صفر نفر میگیرن! میگن خونتون رنگی تر و هیچ چیزی از آزمون و سختیاش نمیدونید واقعا درست گفتن. از اونهایی بودی که بعد از خدمت روز دوم با دعوتنامه اوردنت شرکت برق. واقعا پارتی بازی حرام و رزقش هم حرام و شماها سر سفره هاتون میبرید. صدای بی کسان شاید به جایی نرسه این دنیا, ولی آهشون یه روزی دامنشون میگیره. ناشناس
| | شما فکر کنم یه مقدار از مرحله پرت تشریف دارید. اینجا بحث استخدام وزارت نیرو هست!! اون فراگیره! ...
| | حتی یک نفر وزارت نیرو نگرفته چی میگید شما ناشناس
| | چون وزارت نیرو متاسفانه فعلا ظرفیتش تکمیل هست و مگر یک سیستم چقدر مهندس برق احتیاج داره؟؟!این اعتراضتون رو بهتره به وزارت علوم و سازمان سنجش ببرید که اینطور بی رویه دانشجوی برق می گیره ولی عملا هیچ تدبیر و تعهدی در قبال اشتغالشون نداره وزارت نیرو مسئول اشتغال تک تک شما نیست افشار
| ۱۶:۲۱ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۶
بکارگیری نیروهای شرکتی باید هر چه سریعتر متوقف شود . عدالت بمعنای واقعی باید برقرار شود و آزمون یکسان و برابر که همه بتوانند شرکت کنند برگزار شود و نه فقط برای شرکتی ها که یعمر پارتی داشتن و با پارتی وارد شدن پاسخ ها
ناشناس
| | شرکتی ها چه با پارتی و چه بی پارتی وارد سیستم شده اند ودر هر صورت شاغلند و اصلا با شما که شاغل نیستی و تجربه و سابقه کاری نداری برابر و قابل قیاس نیستند و دستورالعملهای خاص خودشان را دارند اینکه اینقدر راحت به خودتان اجازه می دهید که خودتان را با شاغلین مقایسه کنید در حالی که یک روز هم سابقه کاری نداشته اید ریشه در نا آگاهیتان از دستور العملها و بخشنامه های وزارت نیرو دارد که جای تاسف است !آپس کمتر دم از با سوادی بزنید وقتی حتی حاضر نیستید دستورالعملها را مطالعه کنید و فقط از روی احساسات آن هم از نوع منفیش می نویسید معین
| ۱۶:۳۹ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۶
سلام کسی از اخرین اخبار مراحل تبدیل وضعیت خبر داره؟؟؟ ناشناس
| ۱۹:۵۹ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۶
سلام دوستان عزیز این موضوع آیین نامه وزارت نیرو است و در شرکت ما هم گروه اول تبدیل وضعیت شدن خودتون رو خسته نفرمایید، برق نیوز شما هم در جریان باشید استخدام قبلا انجام شده و این فقط تبدیل وضعیت می باشد. ناشناس
| ۰۹:۳۶ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۷
دوستان من خودم نیروی شرکتی بودم و تو آزمون سراسری جز نفرات اول از لحاظ نمره کتبی بودم و الان استخدام شدم ولی ی چیز رو بگم خدمتون حدود بالای ۸۰ درصد نیروهای شرکتی بازدهی ندارند و به سیستم تحمیل شدن و با رانت ی جایگاهی هم گرفتن با مدرکهای غیر مرتبط در صورتی که وقتی خوب به شرکت نگاه میکنی همین رانت شرکتی ها باعث شده که شرکت های توزیع دارن نابود میشن به شخصا بعنوان یک شرکتی معتقدم نبودنشون خیلی بهتر از بودنشون تو سیستمه و اگر جای مدیران شرکت توزیع بودم بهشون حقوق رو میدادم و میگفتم خاهشا نیاز نیست سر کار بیاید اشتباه بزرگی است
پاسخ ها
رسمی
| | شما شرکتی نیستی شما یک منافق روان پریشی ناشناس
| | امثال تو ازاین می ترسن که ما بعد از تبدیل وضعیت و نشون دادن تواناییمون جای شماها رو بگیریم .آره دقیقا از ترس از دست دادن جایگاهتونه ناشناس
| | حرف حق همیشه تلخ است و باعث سوزش شما شرکتی ها بنظر من باید ازمون بزارن تعدیل بشین نه اینکه استخدام بشید
منتظر ازمون
| ۱۲:۱۹ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۷
دوستان عزیزم لطفا به پیج اینستاگرام اردکانیان وزیره نیرو برید وازشون بخواین امسال آزمون وزارت نیرو رو برگزار کنن هر چی بیشتر طول بکشه ممکنه شرایط سنی رو کم کنن و ماها دیگه نتونیم شرکت کنیم فرزاد
| ۱۲:۳۱ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۷
من اصلا سردرنمیارم شرکتی یعنی چی آخه ؟ هر کی آشنا داشته باشه میتونه بره توزیع و هر کی آشنا نداشته باشه نمیتونه شرکتی بره والسلام ....... این شد توضیح شرکتی ها
خب مسلما ناحقی رو در این مورد به اوج میرسونند اگه بخوان اینا رو استخدام کنند و من شرط میبندم 99 درصدشون تعریف ولتاژ جریان رو نمیدونند چیه که اگه بلد بودند تا حالا خیلی وقت بود استخدام شده بودند و لااقل یه امتحان رو میتونستند پذیرش بشن که اگه برگردند به گذشتشون هی امتحان استخدامی رفتند و هی شیرجه زدند و رد شند !
پاسخ ها
ناشناس
| | شما آقا فرزاد اگر دلسوز این سیستم هستی که بطور حتم نیستی خوب می دانی که با این تبدیل وضعیت در اصل و قطعا این شرکتهای نیروی انسانی هستند که تضعیف می شوند و جذب نیرو برای مراحل بعد و بعد از این تبدیل وضعیت انشاالله با آزمونهای استخدامی خواهد بود بنابراین صحبت شما جای تآمل دارد احتمالا شما باید یکی از نمایندگان و یا ذی نفعان خود شرکتهای مفت خور نیروی انسانی باشی که بعد از این تبدیل وضعیت ها بدجوری کار و بارتان کساد می شود و با این تفرقه افکنی و اینجور کامنتها می خواهید تا آنجا که بشود بخیال باطل خودتان هم در کار نیروهای شرکتی و هم منتظرین آزمونهای استخدامی خلل و وقفه ایجاد کنید منتظر ازمون
| ۱۷:۱۷ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۸
دوستان به پیج اینستاگرام اردکانیان وزیر نیرو برید و براشون کامنت بزارین ک امسال ازمونو برگزار کنن هر چی بیشتر بگذره به ضررمونه پاسخ ها
بی طرف
| | لطفا در اعتراضاتتون حتما برای برداشته شدن شرکتهای نیروی انسانی هم صحبت بفرمایید چون در واقع این شرکتهای نیروی انسانی هستند که برای منافع شخصی خودشون یک عده نیرو تحت عنوان نیروی شرکتی را استثمار می کنند فراگیر 5
| ۰۹:۰۶ - ۱۳۹۹/۰۶/۲۹
سلام دوستان فارغ التحصیل, بجای کامنت گذاشتن اینجا, برید دیوان محاسبات شکایت کنید. اینجا کامنت بزاری, زیر پست فلان شخص کامنت بزاری چیزی درست نمیشه, وگرنه برا امثال من که با ازمون رفتیم فرقی نداره شما باشی یا شرکتیا... ولی با شکایت در دیوان به نتیجه میرسید چون خیلیا با مدرک غیرمرتبط داخل هستن. فردا روز به خودتون مدیون نشید یک موقع. براساس دوستانم که از دیوان پیگیر شدن در ازمون اتش نشانی متوجه شدم که واقعا کار دیوان درسته! نتایج ابطال کردن, اینجا هم بخشنامه ابطال میکنن... این پیغاممو یادتون باشه بعد از نتیجه گیری از دیوان به حرفمو میرسید. حق گرفتنی نه خواستنی... یاحق پاسخ ها
بی طرف
| | مطمئن باشید که در این مورد بخصوص راه بجایی نمی برید چون اساسا مثل آزمون آتشنشانی تخلفی صورت نگرفته و نهایتا چون هر دو گروه محق هستند هم شرکتی هم منتظرین آزمونهای استخدامی صرفا شما دعوت به صبر می شید تا طبق قوانین جذب نیروی انسانی به حقتان برسید پس بیخود وقتتون رو از طریق راههای انحرافی تلف نکنید همکار
| | جدیدا به نظر می رسه یک عده از ذی نفعان شرکتهای نیروی انسانی که تا حدی با قوانین آشنایی دارند شروع به راهکار دادن به عزیزان منتظر آزمونهای استخدامی نموده اند تا مگر با خلل در این تبدیل وضعیت شرکت های خود را نجات دهند لطفا به بیراهه نروید تا هر چه زودتر به حقتان برسید amin
| ۰۷:۵۵ - ۱۳۹۹/۰۶/۳۰
سلاممن کارمند رسمی یک ارگان دیگه هستم و همسرم کارمند رسمی شرکت توزیع برق که با آزمون استخدام شده ، طبق تعاریفی که از او شنیدم واقعا نزدیک به ۱۰۰درصد افراد نیروهای شرکتی با پارتی اومدن ، متاسفم برای مسئولین که چرا با داشتن افراد تحصیلکرده و متخصص چنین افرادی باید استخدام بشن . دوستان تحصیلکرده تنها راه حل به سازمان امور استخدامی و اداری و دیوان عدالت اداری شکایت کنید و کار وزارت نیرو خلاف قانون استخدامی هست قانون استخدامی صریحا گفته تغییر وضعیت شغلی تنها از طریق آزمون استخدامی که سازمان اموراستخدامی و اداری مجوز آنان را صادر کرده و با رقابت عادلانه بین داوطلبان ممکن است .
ان شاالله موفق بشید
پاسخ ها
ناشناس
| | همسرت شاغل در توزیع نیست بلکه تو و همسرت از اعضصای شرکتهای تامین نیرو هستید که دارید از خون ماها تغذیه میکنید که با رسمی شدن ما شرکتیها نونتون آجر میشه و مجبورید مفتخوری رو کنار بگذارید و برید پی یه لقمه نون حلال. همکار
| | آقا امین شما ظاهرا خانوادگی و فامیلی از آزمونهای استخدامی سربلند بیرون آمدین هم از آزمون و هم مصاحبه!!!نگید که لابی نداشتیم و از امتیاز خاصی هم استفاده نکردیم که... !!شما سکوت کنی بهتر است.. همکار توزیع
| | آقا امین جهت اطلاعتون عرض کنیم که همسر شما از حسودترین و بخیل ترین نیروهای رسمی هستند که بخاطر این ویژگی ای کاش از مصاحبه رد می شدند اما افسوس که لابی هم اینجا کار خودشو کرد..لااقل شما باهاشون صحبت بفرمایید دست از این توهمات خود آزاری و دادن اخبار کذب به شما بردارند و به سلامتی خودشون لااقل رحم کنند چون نظر ایشون و شما که اصلا برای ما اهمیتی نداره! ناشناس
| | راستی آقا امین از انواع و اقسام رانت استفاده کردی بس نبود ؟؟اینجا هم سخنگو شدی البته انصافا جاهای دیگه هم کم نزاشتی به عنوان یه مرد باریکلا داری احسنت..مرد خانه و خانواده! ناشناس
| | آقای رسمی خییلی عجیبه که ۸ صبح برای خبری که اصلا بهت ربطی نداره کامنت می زاری !نه جز قشر بیکار هستی و نه شاغل شرکتی پس اینجا چه می کنی؟ضمنا شنیدم که خانوادگی از انواع و اقسام رانت و پارتی استفاده کردین که البته دمتون هم گرم اما واقعا با وجود این همه امکاناتی که دارین این روحیه بعیده! دیگه چیکار به کار بقیه دارین؟؟به نظر می رسه شما و همسرت هم بهتره مثل اون یکی دوست بخیلمون به یه روانپزشک مراجعه کنید فراگیر 5
| ۰۸:۱۷ - ۱۳۹۹/۰۶/۳۰
دوست عزیزی گفت مثل اتش نشانی نیست, دقیقاً بدتر از آتش نشانی, ازمون کتبی اتش نشانی لااقل تایید شده و سراسری بوده, عملیشو درست انجام ندادن. اینجا, چی؟؟ طرف نیروی شرکتی چجوری اولش وارد شده؟؟ از اولش مشکل داره و احتمالا با شکایت حتی به فکر تعدیل بیوفتن, البته تعدادی هستن که کارشون خوبه اما عده عمده مفت خوری بیش نیستن. بازهم میگم فارغ التحصیلایی که منتظر ازمون استخدامی سنجش بودید اگه دیوان محاسبات و بازرسی نرید به خودتون خیانت کردید و مدیون به خودتونید. پاسخ ها
ناشناس
| | بالاخره دیوان محاسبات یا دیوان عدالت اداری؟ تا جایی که من شنیدم باید هر کسی به شعبه دیوان عدالت اداری استان یا شهرش بره و اونجا این قضیه رو مطرح کنه. درسته؟ بی طرف
| | شما که اینقدر راهکار بلدی ماشاله لابد این هم باید بهتر بدونی که نیروی شرکتی اولش توسط شرکتهای نیروی انسانی مورد تایید وزارت نیرو آمده و جذب شده عزیزم قارچ نبوده که برای خودش انفرادی سبز بشه! اگر با نیروی شرکتی مخالفی چرا برای برداشته شدن شرکتهای نیروی انسانی راهکار نمی دی؟؟اینجور دیگه نیروی شرکتی هم وجود نخواهد داشت بی طرف
| | به نظر من که آقای فراگیر ۵ از همه مفت خورتره و خودش هم خوب می دونه دلیلشو.. ناشناس
| | مغز فندوقی آخه کی به تو اهمیت میده ...از کی تا حالا هویجم جز میوه ها شده که اظهارنظر میکنه...
شما مواظب باش النگوهات نشکنه خودم جذبت میکنم..
فراگیر 5
| ۰۱:۰۷ - ۱۳۹۹/۰۶/۳۱
دوستی گفتن که بعضی ها در مرحله اول تایید شدن, اگه دیوان رای به باطل شدن این تبدیل وضعیت بده, اوناهم برمیگردن به حالت شرکتی سابق و اگه مزایایی تعلق گرفته بود در این دوره از حقوقشون کسر میشه, ففط دراین مرحله همت قشر بیکار و تحصیل کرده میطلبه که برن دیوان شکایت کنن. پاسخ ها
ناشناس
| | فراگیر ۵ یا ۶ شما چه کاره هستی که به قشر تحصیلکرده یا بیکار عزیز اینطور راهکار میدی؟کاملا واضحه یک چیزی این وسط اصلا به نفعت نیست که اینطور مضطربانه و حریصانه به عزیزان راهکارهای غلط و انحرافی می دی ناشناس
| | فراگیر جان این بار کور خواندی خودت که از حامیان و ذی نفعان شرکتهای نیروی انسانی هستی و داری برای منافع خودت دست و پا می زنی و دلت برای کسی نسوخته و مسلمه که این تبدیل وضعیت منافعتو یدجوری به خطر انداخته اینکه دیگران چقدر فریب کامنتهات رو بخورن اهمیتی نداره این مهمه که وزارت نیرو کارشو خوب بلد بوده که اینطور به هر راهی متوسل شدی واقعااا احسنت به تدابیر وزارت که بالاخره بعد از مدتها با تدابیری درست دست مفت خورانی امثال تو را رو کرد.به کوری چشمت شرکتی های با سابقه و حائز شرایط تبدیل وضعیت می شوند و به تبع آن شرکتهای نیروی انسانی تضعیف و حتی انشالله منحل و بعد از آن هم آزمونهای استخدامی بهتر و پربارتر از پیش برگزار خواهد شد فرشته ی عذابت
| | از الان معلومه دنبال هاشیه هستی ....خدا خر رو دیده بهش شاخ نداده ...
ناشناس
| | خطاب به فرشته ی عذابتحاشیه رو اینجوری مینویسن
برو خدا شفات بده
مهران
| ۰۸:۳۶ - ۱۳۹۹/۰۶/۳۱
سلام تو این وضعیت باید بهم رحم کنید تا خدا هم به همه رحم کنه تبدیل وضعیت شدن نیروهایی که بعضا بالای ده سال با حقوق ومزایای حداقلی کار کردن وهنوز بلاتکلیفن ربطی به استخدام نیروی جدید ندارد،باید یبار برای همیشه نیروهای شرکتی تعیین تکلیف بشن ،وکسانی که بدون اطلاع ادعا دارند که این افراد پیمانی با پارتی امده ایم به خدا واگذارشان میکنیم ان شاالله که چوب این تهمت بزرگ رو بخورند ودیگه بدون اطلاع واقعی قضاوت نکنند،ارحم ترحم،رحم کن تا رحم ببینی
ناشناس
| ۱۲:۵۶ - ۱۳۹۹/۰۶/۳۱
ربطش اینکه مثلا تو همین شرکت توزیع انقدر کیلو کیلو نیرو ریختن ک دیگه جای خالی نمونده ک نیروی جدیدی نیاز باشه اگه هم آزمونی باشه دیگه واسه بستن دهن ماهاست اونم دو سه سالی ی بار اونم با ظرفیت هراستانی سه نفر این میشه جذب از طریق آزمون اون وقت نیروهای پارتی دار ماشالا کیلو کیلو میرن سره کارواقعا این خانه از بیخ خراب است وگرنه مگه میشه این همه ظلم بشه و همه چشمشون رو روی این حق الناس ببندن
ناشناس
| ۱۳:۳۷ - ۱۳۹۹/۰۶/۳۱
ربطش اینکه مثلا تو همین شرکت توزیع انقدر کیلو کیلو نیرو ریختن ک دیگه جای خالی نمونده ک نیروی جدیدی نیاز باشه اگه هم آزمونی باشه دیگه واسه بستن دهن ماهاست اونم دو سه سالی ی بار اونم با ظرفیت هراستانی سه نفر این میشه جذب از طریق آزمون اون وقت نیروهای پارتی دار ماشالا کیلو کیلو میرن سره کارواقعا این خانه از بیخ خراب است وگرنه مگه میشه این همه ظلم بشه و همه چشمشون رو روی این حق الناس ببندن
ناشناس
| ۱۵:۱۸ - ۱۳۹۹/۰۶/۳۱
دوستان منتظر آزمون های استخدامی بدانید آگاه باشید تا زمانی که شرکتهای نیروی انسانی وجود داشته باشند همواره آزمونهای استخدامی با وقفه و محدودیت ظرفیتی و مشکلات دیگر مواجه خواهند بود .مطمئن باشید با ساماندهی و تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی طبعا شرکتهای آنها که صرفا کارشان برده داری نیروی انسانی ست تضعیف خواهند شد و در نتیجه راه برای آزمونهای استخدامی بازتر و پروسه آن سریعتر اتفاق خواهد افتاد لطفا هوشیار و تیزبین باشید و این تبدیل وضعیت را نه مانع بلکه گشایشی در کارتان بدانید چرا که تا مادامی که شرکتهای نیروی انسانی وجود داشته باشند یعنی نیروی شرکتی هم هست یعنی محدودیت آزمونهای استخدامی و ادامه این بحث و جدال ها نیروی شرکتی
| ۱۷:۵۷ - ۱۳۹۹/۰۶/۳۱
دوست عزیزبعضی ادارات مثل شهرداری ، اموزش و پرورش ، نهضت سواداموزی ، وزارت بهداشت و ....
تکلیف نیروهای شرکتی خودشون رو مشخص کرده و تبدیل وضعیت شدند ، حالا نوبت به توزیع برق رسیده ، بعضی ساز مخالفت میزنن ، ، وقتی یک نیروی شرکتی در یک پست مصوب کار میکنه ، به نظر شما بهترین کار تبدیل وضعیت همان نیرو هسنش و یا استخدام نیروی جدید در همان پست و نشستن نیروی جدید در کنار نیروی شرکتی و کار بطور همزمان با یک کامپیوتر میباشد
اجازه بدین اینهایی که هستن تبدیل وضعیت بشن ، جای خالی ماند ، همش برای استخدام نیروی جدید
نیروی شرکتی
| ۱۸:۰۰ - ۱۳۹۹/۰۶/۳۱
دوست عزیزبعضی ادارات مثل شهرداری ، اموزش و پرورش ، نهضت سواداموزی ، وزارت بهداشت و ....
تکلیف نیروهای شرکتی خودشون رو مشخص کرده و تبدیل وضعیت شدند ، حالا نوبت به توزیع برق رسیده ، بعضی ساز مخالفت میزنن ، ، وقتی یک نیروی شرکتی در یک پست مصوب کار میکنه ، به نظر شما بهترین کار تبدیل وضعیت همان نیرو هسنش و یا استخدام نیروی جدید در همان پست و نشستن نیروی جدید در کنار نیروی شرکتی و کار بطور همزمان با یک کامپیوتر میباشد
اجازه بدین اینهایی که هستن تبدیل وضعیت بشن ، جای خالی ماند ، همش برای استخدام نیروی جدید
پاسخ ها
ناشناس
| | دوست عزیزمشکل اینجاست که بسیاری از نیروهای شرکتی بدون آزمون و ضابطه خاصی وارد توزیع شدند و الان مدعی تبدیل وضعیت هستند
کارگر توزیع برق آذربایجان غربی
| ۲۳:۲۹ - ۱۳۹۹/۰۷/۰۱
بابا یکی به داد توزیع برق آذربایجان غربی برسه،توی این وضعیت که جذب نیروی جدید از هر روشی به غیر آزمون ممنوع هست،دارن فرت و فرت نیروی جدید شرکتی حجمی وارد میکنن.خواهشا رسیدگی کنید. سهیل
| ۱۹:۱۵ - ۱۳۹۹/۰۷/۰۲
ادمین نبوز ایا امکان داره گروه تلگرام بزنید که بچه ها عصو بشن و هم فکری کنن تا موثرتر بشه به این قانون اعتراص ؟ کهگیلویه بزرگ
| 
۰۹:۴۲ - ۱۳۹۹/۰۷/۰۵
دروود به داد برق کهگیلویه و بویراحمد برسید،لیستی که هیئت مدیره خودش تنظیم کرده و فرستاده،کسانی هستند که داداش و اقوامشون رو تو لیست قرار دادن،ما به کی باید بگیم،وقتی یه مدیرعامل معامله گر پشت جریان باشه،ای خدا خودت رحم کن دوستان تبدیل وضعیت هوشیار باشید
| ۱۴:۳۶ - ۱۳۹۹/۰۷/۰۵
عضو هیئت رئیسه کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی با تاکید بر اینکه دولت باید لایحه ساماندهی قرارداد‌های کار را به مجلس ارائه کند، تصریح کرد: مجلس شورای اسلامی قطعا با دولت وارد مذاکره میشود تا لایحه تبدیل وضعیت قرارداد‌های موقت کار به مجلس ارائه شود.اسماعیلی با بیان اینکه مجلس شورای اسلامی در وهله اول، اقداماتی را برای تبدیل وضعیت کارمندان پیمانی به رسمی در دستورکار قرار می‌دهد، اظهار داشت: تبدیل وضعیت کارکنان پیمانی به رسمی، بارِ مالی ندارد چراکه این افراد به اندازه کارکنان رسمی حقوق دریافت میکنند و صرفا یکسری مشکلات اداری دارند که باید حل و فصل شود.
وی با بیان اینکه عزم مجلس جزم است تا قرارداد‌های موقت کار را ساماندهی کند، گفت: مجلس پس از تبدیل وضعیت قرارداد‌های پیمانی به رسمی، قطعا به دنبال آن است که سایر قرارداد‌های کار هم ساماندهی شود.
تاریخ 28 شهریور سال 99
ناشناس
| ۲۳:۴۹ - ۱۳۹۹/۰۷/۰۶
با ورودی دوباره اولا خطابم به شرکتی های عزیز هست که خودشون رو محق این استخدام میدونن
دقیقا میشه بفرمائید چطور شرکتی شدید?
مگه جز از بوده که ی آشنا وفامیل صاحب منصب تو دستگاه برق داشتین ,آیا موقع ورود از شما امتحان گرفتن !?
یعنی فراخوان عمومی دادن و شما هم با آزمون وارد شدید
تو نیروگاه ها که همه شرکتی ها عموما با هم فامیل هستن!
یعنی ازحدود دویست نفر هر چند نفر باهم فامیل هستن
کنید اولی که اومده با ی نفر صاحب نفوذ فامیل یا دوست و آشنا بوده?
در اینکه زحمت میکشید شکی نیست و منم موافق استخدام شما هستم اما فقط اونهایی که خیلی سال هست استخدام شرکتی شدن )مثلا ده سال به بالا با داشتن مدرک معتبر و دادن امتحان ورودی بدن اعمال نظر بالا دستی )
اینطوری حق به حقدار می رسه والبته در کنارش هم استخدام از طریق آزمون قطع نشه و یکبار برای همیشه از ورود نیروی شرکتی به بدنه وزارت نیرو جلوگیری بشه!یعنی ورود بدون ضابطه برای همیشه قطع بشه برای همیشه و تحت هر عنوانی حتی نگهبان آبدارچی ,الان تو شرکت ما مدیر عامل حق هیچگونه ورودی رو به هیچکس نمیده اینطوری بعدا ی عده تقاضای استخدام بدون ضابطه رو نخواهند کرد و تصور اینکه باید روزی رسمی بشن
خب برادران من راه امتحان رو که نیستن
اگر واقعا شایستگی دارید این گوی واین میدان
چرا که دارن قانون رو دور میزنن و خدا رو خوش نمیاد که ما حق وناحق کنیم !
ناشناس
| ۱۹:۱۴ - ۱۳۹۹/۰۷/۰۸
پاسخ به با ورودی دوباره:دوست عزیز من و همکاران شرکتی ام در آزمون سال 97 توزیع برق مشهد شرکت کردیم و بیش از 40 درصد از پذیرفته شدگان در آزمون از بین نیروهای شرکتی بودند که در مصاحبه غریب به اتفاق ما به دلایل مختلف با وجود بیش از 10 سال سابقه خدمت در کارهای اجرایی و صف حذف شدیم پس از کدام رابطه صحبت میکنید پس از کدام عدالت صحبت میکنید چرا ندانسته محکوم میکنید!!!!!
برق البرز
| ۱۶:۲۰ - ۱۳۹۹/۰۷/۱۰
باسلام. برق البرز میگه کسانی که از 94/02/24 الی 99/02/24 پنج سال دارن میتونن توی این آزمون شرکت کنن. آیا مگه بازه زمانی وجود داره یا هرکسی که 5 سال داخل شرکت کار کنخ میتونه باشه. من بیش از 5 سال سابقه دارم اما میگن چون بعد از تاریخ 94/02/24 وارد شدی پس شملت نمیشه. آبا این درسته؟؟؟؟ این فیلتر کردن نیست؟؟؟؟؟؟ من و امثال من چیکار کنیم. به دادمون برسین. حقمون داره ضایع میشه پاسخ ها
اهواز
| | همین نامه برای آبفا خوزستان اومدهاینا میگن کسایی که تا شهریور۹۴ به قبل پنج سال داشته باشن
یعنی منی که ۹سال و ۸ دارم الان شامل بخشنامه نمیشم
ناشناس
| | با سلاماگر سابقه پرداخت بیمه در شرکت های تابعه توانیر از قبیل برق و آبفا را داشته باشید نیز می توانید الصاق بکنید و سوابقه تان را افزایش بدهید
جواد
| ۱۰:۵۰ - ۱۳۹۹/۰۷/۱۱
هر چی بیسواده تو صنعت برق با پارتی بازی رفته بصورت شرکتی و حالام میخوان نور چشمی های خودشونو بدون ازمون رسمی کنن اونوقت من هم که آزمون دادم چون پارتی نداشتم مصاحبه رد شدم خدایا حقمو بگیر از این ... و مطمین باشین همه این پولی که اونجا میگیرین ... پاسخ به جواد
| ۱۷:۲۴ - ۱۳۹۹/۰۷/۱۷
کسانی که مثل تو سواد دارن و ادب ندارن همون بهتر که استخدام نشوند من هم سال 97 در آزمون برق مشهد قبول شدم و با وجود 12سال سابقه کار در پست کارشناسی در مصاحبه رد شدم الآن هم با مصوبه کمیسیون اجتماعی مجلس تبدیل وضعیت شدم و کاملا هم حق من است. ناشناس
| ۱۸:۱۵ - ۱۳۹۹/۰۷/۱۸
کسی خبر ی نداره به کجا رسید تبدیل وضعیت ها شهرستانها خبری نیس؟ پاسخ ها
مهدی
| | منم توی استان قم پیگیر هستم ... ولی فعلا خبری نیست...فقط میدونم اسامی رسیده بود تهران ...
حتی رسیده بود به بازرسی ولی خبر چندان قطعی ندارم...
مهدی
| | یکی میگه کنسل شده یکی میگه آزمونیه ... هرکی یه چیزی میگه ... شاهین
| ۱۱:۲۰ - ۱۳۹۹/۰۷/۲۰
از پرودگار میخوام کسانی که با پارتی میرن سرکار و به ناحق تبدیل وضعیت میشند و باعث شدند من بیکار باشم و به ناحق جای منو گرفتن تمام پولی که میگیرند خرج دوا دکترشون بشه وبه هر چی بدی و شر و مصیبته گرفتار بشند*همینا هستند که جای من و امثال منو گرفتن وگرنه حالا برای خودم یه زندگی داشتم*
هر جا رفتم چون پارتی نداشتم نتونستم کاری کنم و هر جا رفتم گفتن جای خالی نداریم که همون فرداش شاهد بودم یه بیسواد پارتی دار رو به جای من گذاشتند*
اگه پروردگاری وجود داشته باشه یه روز جواب این ستم و ناحقی ها رو میده *
سه بار امتحان پذیرش شدم( هر سه بار توزیع ( چون کسی رو نداشتم تو مصاحبه دستم بجایی نرسید که نشان دهنده سطح علمی من بود اونوقت هر کی از سر را میرسه چون آشنا داره بواسطه آشنا رفته توزیع و حالام تبدیل وضعیت اگه این ستم نیس پس معنیش چی میتونه باشه *
دانیال
| ۲۱:۵۸ - ۱۳۹۹/۰۷/۲۲
سلام هر کسی پارتی داره قبول میشه یعنی چی 5 سال خجالت بکشن یک امتحان کلی بگیرین رشته های کشاورزی و فق و زمین شناسی و هزاران رشته نامربوط چه ربطی به برق دارند محمد
| ۲۱:۰۳ - ۱۳۹۹/۰۷/۲۹
هر دفعه به یک بهانه یک سری را تبدیل می کنند . بخشنامه را مطابق اشنایان و روابط خودشان تنظیم میکنند. اعلام می کنند حتما باید در چارت مصوب باشید. خوب من که ۱۲ ساله کار میکنم مدرک مرتبط هم دارم چارت را از کجا بیاورم مگر نه اینکه شرکت باید برای ما چارت در نظر بگیره. کسانی که رابطه داشتند از بدو استخدام در چارت بودند به هر حال تبدیل میشوند. مهردا
| ۱۱:۴۳ - ۱۳۹۹/۰۷/۳۰
بالاخره این امتحان کی برگزار میشه ؟ مهندس برق
| ۲۰:۲۳ - ۱۳۹۹/۰۸/۰۴
سلام ادمین جان لطفا یه خبری درست حسابی درباره ازمون شرکت های توزیع بگیرید
اگر میخوان ازمون برگزار کنن هم بگن و اگه هم نمیخوان برگزار کنن هم بگن که ما از این برزخ خارج بشیم
اونها کارشون بلاتکلیف گذاشتن ما و شماست چون بیشتر دیده می شوند و بیشتر اهمیت پیدا می کنند. شما چرا باور می کنید؟به زندگیتون برسید هر وقت آزمون شد شرکت می کنید
امسال احتمالش بسیار ضعیفه که آزمون باشه به خصوص تاوقتی که کرونا همچنان وجود داشته باشد
Reza
| ۲۰:۳۳ - ۱۳۹۹/۰۸/۰۶
اومدن ک میاد بلاخره اینم ی سال دیگه ولی ما ک ۳۰ سالمونه دیگه شرایطشو نداریم اون روز بقیه ارگانا هم ک رشتمونو نخواستن افسووووووووووس
مبین
| ۱۴:۵۲ - ۱۳۹۹/۰۸/۱۷
آقایون بدون آزمون رفتن چندین ساله کار می کنند گلایه هم دارن، من خودم مدرکم ارشد هستش برای تکنسین آزمون دادم با اینکه قبول شدم رد کردن گفتن مدرکت بالاست حالا رشته های مهندس شرکت توزیع رو نیز شماها گوروغ کنین، پس حق جوانانی که چنین سال عمرشون رو گذاشتن با امید استخدام چی میشه؟ فقط اینو میگم بر باعث بانیش لعنت ما دیگه عمرمونو گذاشتیم هر کی حق رو نا حق میکنه الهی خیر نبینه. پاسخ ها
ناشناس
| | باسلام تورابه ابوالفضل العباس کار تبدیل وضعیت نیروههای شرکتی توزیع کرمانشاه مشخص کنید بامدرک کارشناسی برق قدرت وسابقه ده سال کاری بکنید ممنون ناشناس
| ۲۲:۰۰ - ۱۳۹۹/۰۸/۲۲
ما نیروهای شرکتی از سرناچاری وارد این مجموع شدیم وگرنه شما با تحصیلاتی که دارید حاظرید کارگری کنید و یا میز میخواید و حاظرید بخاطر گذراندن معیشت زندگیتون حقوق چندر غاز بگیرید مسلما جوابتون خیر هست ولی ما با مدرک مهندسی کارگری کردیم الان هم حقمون هست بعد ۱۲سال سابقه و خون دل خورد رسمی بشیم اونم بدون آزمون
پاسخ ها
حسین
| | سلام بزرگوار اصلا بدون آزمون حقت نیست تبدیل وضعیت بشی باید آزمون بدی شرکتی
| ۲۰:۰۲ - ۱۳۹۹/۰۸/۲۳
برق نیوز اعلام بی طرفی کن رسانه حرفه ای باش طرفداری نیروی تازه از دانشگاه بیرون اومده رو نکن اونا میتونن اول ازمون شرکتی رو شرکت کنن و بعد کسب تجربه و با عدالت وارد سیستم شن ما هم بدون پارتی وارد شدیم بخدا الان بعد این همه سال حق ما نیست حق و حقوقمون رو بگیریم
پاسخ ها
ناشناس
| | کدوم آزمون شرکتی ؟شرکتی مگه آزمون داره
ناسناس
| ۱۱:۵۳ - ۱۳۹۹/۰۸/۲۴
سلام وقتتون بخیر، الان بیش از ۲ ماه از انتشار این خبر گذشته اما هیچ خبری دال براجرایی شدن این موضوع نیست چرا کسی پیگیری نمی کنه فقط در حد حرف بوده؟؟؟ پاسخ ها
ایرانی
| | خدا کنم که هیییچ وقت این ازمون تبدیل وضعیت برگزار نشه،ما که درس خوندیم و عمرمون تلف شده که ظلمی کردیم که نباید امتحان بدیم،، ناشناس
| ۱۹:۱۰ - ۱۳۹۹/۰۸/۲۴
اینهمه دم از مدرک و آزمون نزنید حاضرم قسم بخورم هیچ کدومتون نمی تونید یه گزارش ساده بنویسید تو اداره ما هم ارشد دانشگاه صنعتی هست . سرایدار اداره از ایشون باسوادتره . شما فقط بلدین کتاب بخونید عرضه کار کردن ندارید درسی هم که تو دانشگاه خوندید ماله 70 سال پیشه و خیلی وقته تاریخ انقضاش سر اومده. فکر نکنید با قبولی از یه آزمون لیاقت همه چی را دارید . پاسخ ها
عارف
| | حداقلش اینه که خودمون تلاش میکنیم و با پارتی نمیریم سرکار...وجدانمون راحته:)) ناشناس
| ۱۸:۳۰ - ۱۳۹۹/۰۸/۲۶
از کجا بدونیم اسممون در لیست ذخیره هاست آب و فاضلاب
| ۰۸:۴۴ - ۱۳۹۹/۰۹/۰۳
سلام بنده مدت 11سال در شرکت آبفار مشغول بکار بودم بعنوان نیرو مشاور ولی در قسمت اداری و مسئول یکی از واحدها مهم اداره وبا ادغام شرکت های آب شهری و روستایی مدیر عامل گفتن نیرو مشاور حق ندارد در محیط اداره باشد و باید برونسپاری خدمت کنه ولی ما کوتاه نیامیدیم و پیگیری کردیم و بعد یک ماه مجددا به سیستم اداری برگشتیم.ضمنا مدرکم فوق لیسانس فنی هست و به خدا قسم شب و روز توی ایستگاهها خدمت کردم و با حقوق پایین گفتم صبر کنیم که کارمون درست میشه ولی دریغ از نامردی مدیران وقت. تمام موی سر و ریش مان سفید شد.الان هم مدت ماه هست هیچ حقوقی به ما ندادن و فقط اذیت میکنند و به امید این آزمون موندیم.
انشالله حق زن و بچه ما از حلقوم این مدیران و مسئولین گرفته بشه.
پاسخ ها
ناشناس
| | سلام دوست عزیز ایا در جریان ادغام دو شرکا تعدیل نیرو هم صورت گرفت؟ آب و فاضلاب
| ۱۷:۳۰ - ۱۳۹۹/۰۹/۱۴
سلام نه به اون صورت ولی بلاتکلیف و الان توی نه ماه هستیم حقوق نگرفتیم.فقط به امید این آزمون داخلی موندیم.
سید محسن
| ۲۱:۵۶ - ۱۳۹۹/۰۹/۱۹
سلام و عرض ادبمیگم چرا هیچ صحبتی در مورد نیروهای شرکتی سازمان آب و برق خوزستان نمیکنید؟برق منطقه ایی خوزستان تمام نیروهای خودشو قراردادی کرد شرکت توزیع برق خوزستان هم همینطور ولی متاسفانه هیچ صحبتی درباره نیروهای سازمان آب و برق نمیشه و ماها حسابی مظلوم واقع شدیم.
پاسخ ها
ناشناس
| | توزیع برق اهواز هم خبری نیست اعتراض به تبدیل وضعیت
| ۱۶:۰۳ - ۱۳۹۹/۱۰/۱۳
رویای استخدام در وزارت نیرو هیچگاه محقق نمی شود با تصمیم وزارت نیرو مبنی بر تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی و حجمی موجود در وزارت نیرو امکان استخدام افراد جدید تا چند سال آینده صفر است.هر کاری که میتونید انجام بدهید که کنسل شود چون هنوز نهایی نشده و گرنه قید استخدام در وزارت نیرو را باید بزنید
پاسخ ها
ناشناس
| | انشاالله بزودی با همت و تلاش مسولین و همکاران شاهد حذف شرکتهای تآمین نیروی انسانی باشیم تا هم شاغلین شرکتی سرو سامان بگیرند و هم تکلیف منتظرین آزمونهای استخدامی روشن شود جیحون
| ۰۸:۵۲ - ۱۳۹۹/۱۰/۱۵
باسلام طی پیگیری ها از قسمت معاونت منابع انسانی و تحقیقات توانیر مجوزی که برای تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی هر شرکت توزیع صادر کردند براساس الویت های پست پیشنهادی کمتر از ۳۰ یا ۴۰تاست و شنیده ها حاکی است که ازمون امسال اسفند ماه برگزار میشود و سوالات هم خود وزارت نیرو طراحی میکنه پاسخ ها
سعید
| | ادمین جان این خبر موثقه؟ یعنی دیگه سال بعد آزمونی نداریم؟ادمین طفا جواب بدین اگه آزمونی نیس من دیگه بیخودی نخونم... هست اگر کرونا بزاره سعید
| | پس چرا ارگان های دیگه تو کرونا آزمون دارن کرونا فقط برا وزارت نیرو مشکل سازه ادمین جان لطفا خواهشا حرف مارو ب گوش منابع انسانی وزارت نیرو برسونین فارغ التحصیل
| ۰۰:۲۹ - ۱۳۹۹/۱۰/۱۸
سلام دوستان عزیز، لطفا لطفا لطفا به دیوان عدالت اداری برید و برای این تصمیم گیری شکایت کنید. اگر تعداد شکایات زیاد بشه قطعا رسیدگی میکنن و این قضیه تبدیل وضعیت کردن پیمانکارا و خورده شدن حق خیلی ها رو منتفی خواهند کرد پاسخ ها
توزیع
| | با امید تبدیل وضعیت شدن همه نیروهای باسواد زحمتکش و زجرکشیده شرکتی و تسریع در برداشته شدن شرکت ها یا در واقع واسطه ها و دلالان مفت خور و استثمارگر نیروی انسانی خلیل
| ۲۰:۰۶ - ۱۳۹۹/۱۰/۱۸
تمام زرنگا و نخبه ها حالا همشون کانادا و آمریکا و انگلیس تو بزرگترین و معتبرترین مراکز اونجا شاغلن و جزو مدیران ارشد اپل مایکروسافت و استاد پرینستون ام آی تی و..... با درآمدای نجومی و سرسام آور با بالاترین موقعیت شغلی و یا عده ای تو همین مملکت پزشک متخصص و دندونپزشک با درآمد بالا . اونوقت هر چی... هستش تو توزیع و توانیر و برق منطقه ای دور هم جمع شدن .دلتون به چی خوشه من نمیدونم اخه اینا شد کار فقط خدتونو علاف کردین و هیچ ارزشی نداره حالا رفتی توزیع یا توانیر برق منطقه ای ب چه دردی میخوره کسی کوچکترین ارزشی براتون قایل نیس محسن
| ۲۰:۲۶ - ۱۳۹۹/۱۰/۱۹
پس تکلیف عده ای سال۹۱بدون ازمون تبدیل وضعیت شدن ویه عده موندن هنوز چیه جیحون
| ۱۵:۵۷ - ۱۳۹۹/۱۰/۲۵
باسلام طی پیگیری ها از قسمت معاونت منابع انسانی و تحقیقات توانیر مجوزی که برای تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی هر شرکت توزیع صادر کردند براساس الویت های پست پیشنهادی کمتر از ۳۰ یا ۴۰تاست و شنیده ها حاکی است که ازمون امسال اسفند ماه برگزار میشود و سوالات هم خود وزارت نیرو طراحی میکنه جیحون
| ۲۲:۱۲ - ۱۳۹۹/۱۰/۲۷
باسلام طی پیگیری ها از قسمت معاونت منابع انسانی و تحقیقات توانیر مجوزی که برای تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی هر شرکت توزیع صادر کردند براساس الویت های پست پیشنهادی کمتر از ۳۰ یا ۴۰تاست و شنیده ها حاکی است که ازمون امسال اسفند ماه برگزار میشود و سوالات هم خود وزارت نیرو طراحی میکنه جیحون
| ۱۸:۵۲ - ۱۳۹۹/۱۰/۲۹
باسلام طی پیگیری ها از قسمت معاونت منابع انسانی و تحقیقات توانیر مجوزی که برای تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی هر شرکت توزیع صادر کردند براساس الویت های پست پیشنهادی کمتر از ۳۰ یا ۴۰تاست و شنیده ها حاکی است که ازمون امسال اسفند ماه برگزار میشود و سوالات هم خود وزارت نیرو طراحی میکنه برقی
| ۲۲:۴۸ - ۱۳۹۹/۱۱/۰۱
سلام ادمین جانخبری موثقی هست که توانیر ازمونی داشته؟
یعنی امیدی باشه که سال دیگه ازمونی برگزار بشه؟
نیروی شرکتی
| ۲۳:۱۵ - ۱۳۹۹/۱۱/۰۱
باعرض سلام و ادب به مسئولان محترم به خصوص شرکت توانیر خواهش که داریم اینه که ما که جوانی و انرژی خودمونو برای شرکت گذاشتیم این حق ما نیست که با سابقه حداقل ۵ سال به بالا هنوز نیروی شرکتی هستیم با این همه تبعیض متاسفانه بین نیروها خواهش میکنم به فکر این نیروها باشین و سلیقه ای عمل نکنید.تشکر محمد
| ۱۱:۱۵ - ۱۳۹۹/۱۱/۰۳
سلام. دوستان لطفا به دیوان عدالت اداری شکایت کنید، بنده خداهایی که تازه فارغ التحصیل شدن گناهشون چیه ؟ ؟؟؟؟ مثل بار قبل آزمون برگزار کنید برای شرکتی ها هم سهمیه بزارید نوشین
| ۱۸:۲۹ - ۱۳۹۹/۱۱/۰۳
سلام ادمین این روزا پیگیری نکردین سال بعد وزارت نیرو آزمون داره یا نه دو تا پسر من لیسانس و فوق لیسانس هستن بیکارن لطفا پیگیر باشین و خبرشو بدین.... ممنون سال بعد آزمون هست ولی زندگیتون رو بر مبنای آزمون تعطیل نکنیداولا باید ببینیم کرونا میزاره یا نه ثانیا اگر برگزار بشه هم معلوم نیست چقدر طرفیت بخواهند و آیا شهر و رشته مورد نظر شما پذیرش خوب دارد یا نه
ثالثا رقیبها زیاده و رابعا اگر قبول هم شوند تا فرآیند آزمون کامل سپری شود و مشغول شوند از الان شاید دو سال طول بکشه
آزمون استخدامی وزارت نیرو رو در کنار کارتون پیگیری کنید. کلا شرایط سختی برای همه ساخته اند و بیکاری در برق بیداد می کند.
توصیه می کنیم در یک شرکت خصوصی به فعالیت مشغول شوند که تجربه کاری و دید فنی پیدا کنند چراکه برای مصاحبه هم تاثیر مثبت دارد
بهرام
| ۲۰:۴۲ - ۱۳۹۹/۱۱/۰۵
رفتم دندونپزشکی دندونامو درست کردم با عصب کشی و روکش و پر کردن و یکم جراحی نزدیک 40 میلیون خرجی برداشت برام که بیشتر این پول مستقیم میره جیب اقای دکتر. اونوقت من هم یه کارمند که از صبح زود باید برم سرکار با چندر غاز کارمندی ایکاش اونوقتا میرفتم پزشکی دندونپزشکی میخوندم حالا چه موقعیت اجتماعی شغلی داشتم . تا میگی پزشک دندونپزشک تمام مردم برات هورا میکشن تو هرجایی یه جور دیگه ای تحویلت میگیرن ولی تا میگی مهندس اصلا ارزش یه بنا هم برات قایل نیستن در صورتیکه در دهه 80 زرنگا میرفتن رشته های فنی مهندسی و متوسطا میرفتن تجربی و دندونپزشکی و تنبلا میرفتن انسانی و در حالیکه هر چی دندونپزشک و وکیل هستش دوربرم همشون سه چهار تا شاسی بلند دارن و چنتا مجتمع مسکونی وچنتا مغازه تو بهترین جاها دارن دارن . همین دوست من که زمان من رفت دندونپزشکی حالا تو بالاشهر شهرمون داره 15 طبقه میسازه و هر روز یه شاسی بلند زیر پاشه در صورتیکه درس من خیلی بهتر بود ولی با یه ندانم کاری چی به سرم اومد . تا میگم مهندسم میگن بابا نصف مردم مهندسن این چیه
جیحون
| ۱۳:۰۲ - ۱۳۹۹/۱۱/۰۶
باسلام طی پیگیری ها از قسمت معاونت منابع انسانی و تحقیقات توانیر مجوزی که برای تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی هر شرکت توزیع صادر کردند براساس الویت های پست پیشنهادی کمتر از ۳۰ یا ۴۰تاست و شنیده ها حاکی است که ازمون امسال اسفند ماه برگزار میشود و سوالات هم خود وزارت نیرو طراحی میکنه ایمان
| ۰۷:۳۴ - ۱۳۹۹/۱۱/۱۳
واقعا کسی که داره با 18 سال سابقه تو شرکت کار میکنه چه ازمونی باید بده خدایی خود همین مدیرا که قبلا تو سیستم امدن با چه ازمونی امدن فقط امید ما شرکتی ها باید به اون بالایی باشه چون با این وضعیت اقتصادی همین الان هم شرکتی استخدام بشه هیچ زوقی نداره محمد
| ۰۹:۳۸ - ۱۳۹۹/۱۱/۱۳
سلام. گویا قراره در آینده ای نزدیک آزمون برگزار بشه فک کنم اسفند ناشناس
| ۱۰:۰۵ - ۱۳۹۹/۱۱/۱۷
واقعا که مانیروهای شرکتی چقد بدبختیم که بعد ۱۶سال کارکردن یه مشت بچه قرتی پیداشدن منت دانشگاه رفتنشونو ازمادارن بعدشم داداش صنعت اب وبرق کارکن میخواد نه پشت میزنشین بهتره مغزتوبه کاربندازی درست صحبت کنی این آزمون فقط حق مانیروهای شرکتی هست روشن
| ۲۱:۱۳ - ۱۳۹۹/۱۱/۱۸
سلامحالا واقعا کسی از دوستان خبر قطعی داره که برنامه تبدیل وضعیت برا نیروهایحجمی اجرایی میشه یا نه.... از ایلام هم مدارک جمع شده در شرکت های آب و فاضلاب..
انشاالله با تبدیل وضعیت نیروهای دارای قرارداد فرصت جذب دارندگان مدرک در آینده فراهم شود
ناشناس
| ۰۰:۱۲ - ۱۳۹۹/۱۱/۱۹
صحبت های رییس سازمان اداری و استخدامی در برنامه گفتگوی ویژه خبری:مهندس انصاري با اشاره به نيروهاي مشغول به كار در شركت‌هاي طرف قرارداد دستگاه‌هاي دولتي، تصريح كرد: بر اساس ماده (۱۷) قانون مديريت خدمات كشوري، اين نيروها كاركنان شركت‌هاي خدماتي طرف قرارداد هستند، نه كاركنان دولت ضمن اين‌كه دستگاه‌ها مجاز به به‌كارگيري نيروي شركتي در مشاغل اداري نبوده‌اند و اين سازوكار صرفاً براي كارهاي خدماتي كه براي آنها پست سازماني در دستگاه‌ها پيش‌بيني نشده، تعريف شده است.
وي ادامه داد: ما با شركت براي يك كار حجمي مشخص - عمدتاً در حوزه‌هايي كه نمي‌توانيم نيرو استخدام كنيم - قرارداد مي‌بنديم. مثلاً براي حفاظت با يك شركت قرارداد مي‌بنديم، براي نظافت با شركتي ديگر، براي تايپ و تكثير به همين ترتيب و ... .
رئيس سازمان اداري و استخدامي كشور در خصوص تبديل وضعيت نيروهاي شركتي تصريح كرد: براساس قوانين موجود استخدام صرفاً از طريق آزمون و براي پست‌هاي سازماني تعريف شده دستگاه‌ها انجام ميشود و براي آنچه تبديل وضعيت نيروهاي شركتي عنوان ميشود، نياز به اصلاح قانون است؛ در صورتي كه قانون اصلاح شود و تصميم بر اين شود كه اين مشاغل هم در دولت استخدام شوند، بايد آزمون استخدامي برگزار شود و اين نيروها در آزمون استخدامي با ديگران رقابت كنند. استخدام در دولت يك حق عمومي است و آحاد ملت و جوانان كشور حق دارند براي استخدام در دولت تقاضا دهند. ما قبلاً در آزمون‌هاي استخدامي براي نيروهاي قراردادي امتيازي را پيش‌بيني كرده بوديم كه با رأي وحدت رويه ديوان عدالت اداري اين اقدام متوقف شد و الان اجازه نداريم در آزمون‌ها براي نيروهاي شركتي و يا حتي نيروهاي قرارداد كار معين امتياز خاص پيش‌بيني كنيم. ضمن اين‌كه در قانون تعداد نيروهاي قرارداد كار معين هم به حداكثر ۱۰% پست‌هاي سازماني محدود شده است و اگر بنا بر تبديل نيروهاي شركتي به صورت قرارداد كار معين باشد، آن هم نيازمند اصلاح قانون است و در شرايط كنوني و با قانون موجود اين موضوع قابليت طرح ندارد.
پاسخ ها
ناشناس
| | به کوری چشم بدخواهان سو استفاده گران از نیروی انسانی و همچنین منحرفین و تحریف کنندگان قوانین استخدامی انشاالله بزودی تبدیل وضعیت انجام خواهد شد ضمن اینکه ناشناس عزیز خبر شما برای هفته گذشته است و خبر جدید امروز یعنی یکشنبه مورخ ۹۹/۱۱/۱۹ تصویب شدن کلیات طرح ساماندهی استخدام توسط کمیسیون اجتماعی مجلس و با حضور نمایندگان محترم سازمان امور اداری استخدامی ،سازمان بازرسی و...بود که بعید می دونم شخص شما رو که این چنین با آب وتاب گزارش خبری جناب آقای انصاری رو نوشتین خوشحال کنه !بهتره بجای سواستفاده از سخنان این عزیزان اخبار بروز و تا حد ممکن امیدوارکننده رو نشر بدین در غیر اینصورت سکوت در چنین شرایطی که همه این روزها به نوعی و به اندازه کافی دچار استیصال شده اند مخصوصا برای شخص شما بهتر است دنی
| ۱۹:۴۳ - ۱۳۹۹/۱۱/۱۹
دوستان منم دوران هنرستان دانشگاه جزو نفرات برتر بودم،معدلم هم همیشه بالای 17 بوده سال 93 بدون پارتی و با مصاحبه اختصاصی و آزمون هوشو غیره وارد شرکت توزیع شدم.از میان شاید 200 شرکت کننده فقط یکی رو میخاستن اونم من قبول شدم.به جان بچم هیچ کسی رو هم نداشتم بعنوان پارتی،بچه کارگزم هستم.
اولا انقدر راحت ماهارو قضاوت نکنید،به قول دوستان اگر ما پارتی داشتیم که دغدغه ای برای تبدیل وضعیت نداشتیم.
کار خوب هم حق شماست هم حق ماست.اگر مملکت مملکتی باشه،چرخ صنعت بچرخه،هم باید برای شما کار باشه و هم ما باید توی جایگاه خودمان باشیم.
همکارای بنده بسیاریشون بالای ده ساله که دارن دوشا دوش همکارای رسمی که دو برابر آنها حقوق میگیرند و میزان دریافت مزایای ما نسبت به کارکنان رسمی تقریبا صفر هست،دارن کار میکنن و حسرت میکشن
کجای دنیا انقدر اختلاف توجیح پذیره واقعا؟خب بسیاری از همین نیروهای رسمی که الان اتفاقا مدیر هم هستن نه تنها آزمون ندادن بلکه حتی شرکتی هم نبودن
بسیاری دیگر هم که الان رسمی هستن بعد از شاید ده سال بالاخره رسمی شدن
حالا که نوبت به ما داره میرسه همه چیز تعطیل بشه؟؟
منو شما به خاطر وضعیت مملکتمونه که داریم میوفتیم به جون هم،وگرنه هم ما باید تبدیل وضعیت بشیم و هم شما باید کار خوب و درامد خوب داشته باشید
شرکت توزیع هم هر پنج سالی اگه بشه تبدیل وضعیت میکنه
هر سال نیست که
اگر آزمون دوساله که برگزار نشده،تبدیل وضعیت هم میانگین هر پنج سال انجام میشه
درستش اینه که اولا نیروهای داخلی و شرکتی رو تبدیل وضعیت کنن،آزمون هم برای تازه واردا بزارن
پاسخ ها
امید
| | دوست عزیز سابقه هیچ توجیه ای(به قول شما توجیح) در جذب نیروهای نخبه و شایسته سالاری نیست جناب. تنها راه باید مسابقه آزاد باشه. بعد سی و پنج سال و فارغ التحصیلی از بهترین دانشگاه فنی ایران معیار شما دستمون هست. کسانی که حتی نمیدونن فاز چیه نمیدونن جریان الکتریکی چیه و فکر میکنند برق از نیروگاه تا مقصد در حال حرکته و .... اخ اخ نگو. دوست عزیز گناه کسانی که پارتی نداشتند برن سر کار چیه؟ خداروشکر ناراضی نیستیم همیشه هر جا بچه های باسابقه کم میارن ما میریم و مشکلشون رو حل میکنیم و شاکریم. ولی حق دانشجوی شریف یا ... این نیست همکار
| ۰۲:۴۹ - ۱۳۹۹/۱۱/۲۰
اکر شک داشتم الان کاملا مطمئن شدم که کسانی که با ساماندهی نیروهای شرکتی و قراردادی مشکل دارند یا کاملا نا آگاه از قوانین استخدامی هستن یا دقیقاا از غرض ورزان و ذی نفعان شرکتهای به اصطلاح تامین نیروی انسانی..البته انشاالله این شرکتهای مفت خور با پیگیریهای جدی عزیزان آگاه و دلسوزی که در حال انجام و نهایی شدن هست بزودی زود در حال برچیده شدن هستن واین به قولی نفس های آخرشونه و این رو هم چون خودشون خوب می دونن برای همین هم به هر راهی دارن متوصل میشن حتی اگر شده با نشر اکاذیب و ایجاد یاس و نا امیدی در اذهان و دل دوستان شرکتی! دوستان لطفا بجای سردرگمی و یاس اخبار این روزها مخصوصا اخبار مجلس رو پیگیری بفرمایید انشاالله تغییرات خوبی در راهه.. کاظم
| ۰۸:۰۷ - ۱۳۹۹/۱۱/۲۰
شرکتی ها یه سری پارتی دارای بیسواد هستند که بر اساس رابطه رفتن اونجا و همشونو جمع کن سواد دوم ابتدایی ندارن یا بجای باباشون رفتن اونجا و حالا هم طلبکارن و میخوان تبدیل وضعیت بشن . تمام پولی هم که اونجا میگیرن مثل سهمیه دارا همش حرامه و من جای معاون وزیر نیرو بودم همه این مفت خورای بیسواد رو مینداختم بیرون و بجاش افراد شایسته و لایق رو بکار میگرفتم مینل
| ۰۸:۲۴ - ۱۳۹۹/۱۱/۲۱
اخر همه نیروهای شهرداری واموزش پرورش وجهاد،بهداشت وسایر ارگانها تبدیل وضعیت میشن فقط میمونن وزارت نیروها ناشناس
| ۱۹:۲۰ - ۱۳۹۹/۱۱/۲۱
سلام نعمت باقری هستم از لرستان استخدام رسمی به نظرمن باید همه موارد را درنظر گرفت اول نیروهای باسابقه ازمونهای متفاوت داشته باشند وحقوق انها متفاوت باشد جوانهای بامدرک تحصیلی که هنوزوارد کاروزارت نیرو نشدن امتحان متفاوت باشه وهرکدام نسبت به کارشان حقوق متفاوت هر انسان اندازه تلاششان حقوق بگیرد سیمبانها قدیمز کارهای سبکتر انجام بدن امارسمی بشن حقوقشان کمتر راننده ازراننده خود شرکت توزیع وخودرو شرکت توزیع استفاده شود.پس ادم باسواد وادم فنی .وکار ازپیمانکار به دست نیرو شرکت بیفته اعتراض
| ۲۳:۴۰ - ۱۳۹۹/۱۱/۲۱
سلامدوستان شرکت های توزیع فقط به اندازه چارت خالیشون میتونن استخدام داشته باشنه با این تفاسیر که در شرکت های توزیع نیروهای حجمی و شرکتی که اکثرا با پارتی وارد شدن و دردسر آزمون استخدامیم نداشتن و خیلی راحت آمدن سر کار حالا که میخوان همه شون رسمی کنن و چارت شرکت های توزیع پر بشه یعنی عملا هیچ آزمون استخدامی برای نیروهای جدید و فارغ التحصیلانی که با هزار امید و آرزو و سختی دانشگاه قبول شدند و کلی زحمت کشیدند برگزار نخواهد شد مگر همه فارغ التحصیلان همت کنند و به هر طریق و شکایت به دیوان عدالت اداری به این موضوع اعتراض کنند هیچ راه دیگه ای ندارد جز پیگیری لغو تبدیل وضعیت نیروهای حجمی و شرکتی و برگزاری آزمون استخدامی با رقابت یکسان و بدون در نظر گرفتن سهمیه برای نیروهای قراردادی خودشان لطفا پیگیر باشید
جعفر
| ۱۰:۰۹ - ۱۳۹۹/۱۱/۲۲
دیوان عدالت اداری باید تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی را ابطال کند. این کار خیانت آشکار است به فارغ التحصیلان دانشگاهی. فقط آزمون از طریق سنجش برگزار شود. یک نیروی شرکتی در وزارت نیرو 3 برابر من که یک مهندس برق هستم و در کارخانه کار می کنم درامد دارد. محمد
| ۱۹:۱۴ - ۱۳۹۹/۱۱/۲۲
با سلام خدمت کسانیکه میگن جوجه فارغ التحصیل و ما با سابقه هستیم و کاربلد. تنها راه باید ازمون استخدامی باشه. کسی که تا سن سی سی و پنج ارشد دکتری خونده و بیکار مانند خودمون و به جرات میگم کسی که از شریف تهران و دانشگاههای معتبر کلا درس خونده کافیه دو ماه بره داخل کار بعد متوجه میشن که دوستان مهارت و آگاهی کافی ندارند و مثلا حتی علت روشن شدن فازمتر رو اشتباه به نول بودن زمین نسبت میدن. ما هم دوست داشتیم شرکتی قراردادی کار کنیم ولی پارتی نداشتیم و ازاد کار میکنیم و وقتی ادارات تخصص کافی در حل مشکل رو ندارند دانشجوی نیم سال تجربه اميرکبير باید بره به مستخدم بیست ساله رو کارشو راه بندازه برادر زیاد دیدیم از این چیزها نگید فارغ التحصیل بیسواد. بعد میبینم آقای ایکس با پارتی تبديل وضعیت شده گناه کسی که پارتی نداشته تا وارد بشه چیه. جیحون
| ۲۰:۲۶ - ۱۳۹۹/۱۱/۲۶
باسلام طی پیگیری ها از قسمت معاونت منابع انسانی و تحقیقات توانیر مجوزی که برای تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی هر شرکت توزیع صادر کردند براساس الویت های پست پیشنهادی کمتر از ۳۰ یا ۴۰تاست و شنیده ها حاکی است که ازمون امسال اسفند ماه برگزار میشود و سوالات هم خود وزارت نیرو طراحی میکنه نیروی شرکت توزیع خوزستان
| ۱۹:۲۶ - ۱۳۹۹/۱۱/۲۷
با عرض سلام خدمت همکاران عزیزبنظر من هرکی که میتونه از طریق بازرسی پیگیری کنه که بصورت سلیقه ای نفرات آزمون انتخاب نشن
بنده با ۱۲ سال سابقه و مدرک کارشناسی ارشد و داری مسئولیت در شرکت باید همچنان نیروی پیمانکار باشم. فقط چون پارتی ندارم
خدمت آن دسته از دوستانی که تازه فارغ التحصیل شدن باید عرض کنم ما حاضر هستیم با شما بصورت برابر رقابت کنیم.ولی به این شرط که در کنار آزمون علمی .آزمون عملی و تجربی هم برگزار بشه که همچیز برابر باشه.
در ضمن این همکاران بنده سرمایه های شرکت هستند و دیگه شرکت نیاز نداره کلی هزینه و زمان بتبت پرورش نیرو بپردازه
و عزیزان تازه فارغ التحصیل هم میتوان آزمون برگزار کرد و به عنوان نیروی پیمانکار کار کنن
پاسخ ها
محمد
| | احسنت دوستان تازه فارغ التحصیل 35 سالشونه عزیز و قاطعانه اگر فقط در شاخه قدرت یا صنعتی داری کار میکنی میگم که یک دانشجوی قوی هم از نطر تئوری هم از نظر عملی از شما عقب نخواهد ماند. چه در شاخه قدرت و صنعتی و الکترونیک و کد نویسی شماها فکر میکنید دانشجوی شریف یا تهران فقط میشینن پشت میز درس میخونند نه جناب اینگونه نفرمایید. کاظم
| ۱۵:۴۴ - ۱۳۹۹/۱۱/۲۸
شرکتی ها یه سری پارتی دارای بیسواد هستند که بر اساس رابطه رفتن اونجا و همشونو جمع کن سواد دوم ابتدایی ندارن یا بجای باباشون رفتن اونجا و حالا هم طلبکارن و میخوان تبدیل وضعیت بشن . تمام پولی هم که اونجا میگیرن مثل سهمیه دارا همش حرامه و من جای معاون وزیر نیرو بودم همه این مفت خورای بیسواد رو مینداختم بیرون و بجاش افراد شایسته و لایق رو بکار میگرفتم پاسخ ها
محمد
| | سلام قشنگ صحبت کن با ادب.من لیسانس علوم اجتماعی دارم ۷سال هم نیرو حجمی هستم.این ازمون هم فوق دیپلم به بالا هستش به محمد
| | یا خدا علوم اجتماعی چه ربطی به اداره برق داره !! کارمند شرکتی برق خراسان رضوی
| ۰۱:۱۸ - ۱۳۹۹/۱۲/۰۲
ده سال شرکتی کار کردم بدون هیچ مزایا هیچ وقت مراسمات به نیروه شرکتی چیزی نمی دهند روز مرد روز زن 22بهمن چرا ایقدر بی عدالتی تا کی میخداهیم شرکتی کار کنیم تما م کارها سر ماست نیروهای رسمی 8تا ده تومان میگیرنو ولی ما 3 تومان توقع صد برابر جهت کار از ما دارند مگر انسان نیستیم از کشور دیگه امدیم مگر پاسخ ها
سجاد
| | میشه بگی چجوری رفتی اونجا؟ پارتیت کی بوده ؟ میدونی اگه با پارتی رفتی بقول آقای کاظم از قرون اول تا آخرش حرومه چون رفتی به ناحق جای کس دیگه ای رو گرفتی //
کارمند شرکتر برق
| ۰۱:۲۵ - ۱۳۹۹/۱۲/۰۲
جناب کاظم خان اول اینکه اگر اینجوری سر کار نیامدند و مدارک هیچکس کمتر از کارشناسی نیست بعدش ملک شخصی پدر جنابعالی نیست که برای جوان مردم تصمیم میگیری و هر کدام صاحب زندگی و....... هستند همانطور که تو میخواهی کار کنی بقیه مثل تو قضاوت بیخودی نکن هر کس روزی دارد ان هم بدست تو نیست جیحون
| ۱۸:۴۴ - ۱۳۹۹/۱۲/۰۵
باسلام طی پیگیری ها از قسمت معاونت منابع انسانی و تحقیقات توانیر مجوزی که برای تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی هر شرکت توزیع صادر کردند براساس الویت های پست پیشنهادی کمتر از ۳۰ یا ۴۰تاست و شنیده ها حاکی است که ازمون امسال اسفند ماه برگزار میشود و سوالات هم خود وزارت نیرو طراحی میکنه پاسخ ها
سعید
| | حاجی چی میزنی اسفند داره نصف میشه هاااادمین ب نظر شما فراخوان آزمون قبل انتخابات میشه یا بعدش؟
محمد
| ۱۱:۱۴ - ۱۳۹۹/۱۲/۰۷
زمان برگزاری آزمون مشخص شد. 20 فروردین 1400 پارسا
| ۱۲:۰۲ - ۱۳۹۹/۱۲/۰۸
با سلام و احترام خدمت آدمین برق نیوزظاهرا مقرر گردید آزمون در تاریخ ۲۰فروردین برگزار بشه
میشه لطف کنید از شرایط و مواد آزمون ی توضیح بدین
کدوم آزمون؟خبر جدید را بخوانید:
https://barghnews.com/fa/news/44708
سیامک
| ۱۲:۲۱ - ۱۳۹۹/۱۲/۱۱
همین دوست من چنساله تو توزیعه که با پارتی رفت و تا حالا شش بار امتحان توزیع شرکت کرده هر شش بار رد شد و اصلا یه بارم نرسید به مصاحبه حالا همین میخواد بشه رسمی ##منم سوادم ده برابر از اون بیشتره ولی حالا بیکارم و همین دفعه قبل توزیع قبولشدم و رسیدم به مصاحبه که باز هم بخاطر وجود بنیاد شهید و جانبازان و آزادگان و پارتی دارا نتونستم برم### تا قبلنا سهمیه دارا و پارتی دارا بودن حالا تبدیل وضعیت هم بهش اضافه شد ##
خدا لعنتتون کنه خدا ازتون نگذره که من هیچوقت حلالتون نمیکنم و نفرینتون کردم
برابری و حقانیت
| ۰۹:۵۳ - ۱۳۹۹/۱۲/۱۲
تعریف شرکتی ها = افرادی که با پارتی اومدن اونجا ( حالا پارتیشون یه فرد گردن کلفت بوده یا پدرشون بوده که بجای پدرشون اومدن اونجا که طبیعتا پدرشونم اونوقتا با پارتی یه نفر دیگه اومده چون اگه کسی شرف داشته باشه هیچوقت حق نفر دیگه ای رو ضایع نمیکنه و بچشو نمیاره بجای خودش و کلا خانوادگی به پارتی و حق خوری و مفت خوری عادت کردن و ارث پدری خودشون میدونن /0 و این افراد هنوز ابتدایی ترین مباحث رو بلد نیستن و به پشتوانه همین پارتیا پشتشون گرمه و هر روز طبلکارن و دهن به ناحق باز میکنن که چرا از رسمیا دارن کمتر میگیرن و حالا بواسطه همین پارتیا میخوان رسمی شن ( درست مث پدراشون که با پارتی های زمان خودشون ظالمانه رسمی شدن و با پول ... بزرگ شدن ( و سالیان متمادی در آزمونای استخدامی شرکت کردن و هر بار تحقیر شدن و با سرعت لاکپشتی شکست خوردن و شیرجه زدن و از مردم طلبکارن و هنوز در پیدا کردن چپ و راستشون گیج و مبهوت موندن شاهین
| ۰۹:۳۹ - ۱۳۹۹/۱۲/۱۶
تمام این نظراتی که میبینید در مخالفت با این طرح اینجا یا جای دیگه مطرح میشه تماماً از طرف کارکنان رسمی هست که در سنوات قبل با پارتی و بدون آزمون رسمی شدن . مثل ۱۵۰ نفری که سال ۹۴ بدون هیچ آزمونی و فقط با پارتی بازی در شرکت توزیع تهران رسمی شدن یا صد نفر در سال ۹۲ و یاد در همین ۵ سال گذشته با نامه و سفارش رسمی شدن . اونموقع صدای این شاگرد اولهای دانشگاه و نخبه ها و فارق التحصیل های دانشگاه ها در نمیاد . این کارمندای رسمی تحمل اینکه کارکنان شرکتی که با مدارک تحصیلی بالا و با سوابق بالا تا به حال زیر دستشون کارکردن رسمی بشن رو ندارن و شدیداً احساس خطر کردن. همین ماه گذشته ۸ نفر رسمی شدن بی هیچ آزمونی هیچ کس هم اعتراض نکرداونی که ادعا میکنه فارق التحصیل ممتاز هست و در حقش اجحاف میشه با این آزمون . اولا باید بدونه ما شرکتی ها با تحصیلات عالی و ممتاز دانشگاهی سالها پیش تن به کارگری و کارمندی جزع تو شرکت توزیع رو دادیم برخلاف اونها که منتظر هستن بیان در خونشون براشون دعوت نامه برای مدیر عاملی بفرستن ما سالها سختی کار و تبعیض و تحقیر و بی عدالتی رو تحمل کردیم و خطرات رو به جون خریدیم و حق مسلم ما این هست که قرار داد های ما مستقیم بشه . و این رو بدونید که اگه استاد دانشگاه هم باشی باید ده سال کار کنی تا تجربه کار رو به دست بیاری و چون تجربه نداری در مصاحبه تخصصی رد خواهی شد و اینو به یاد داشته باشید کارمندان شرکتی چه آزمون عمومی برگزار بشه یا نه هیچ وقت جاشونو به شما نخواهند داد . پس نوع قراردادشون فرقی به حال شما نخواهد کرد .
سجاد
| ۱۶:۵۱ - ۱۳۹۹/۱۲/۱۶
یه نفری بود تو پست دارلک ... که بجای بابای بازنشستش رفته بود و خیلی خیلی سطحش پایین بود از یه واحد دورافتاده آزاد بود باورتون میشه همین امروز باباش تصادف کرد و مُرد ! یعنی باباش که به ناحق بچشو برده بود جای خودش و به ناحق جای نفر دیگه ای رو اشغال کرده بود همین امروز به سزای عملش رسید ! اینه میگن خدا جای حق نشسته و مطیمن باشید تمام کسانی که با پارتی وارد میشن هم خودشون هم واسطه ها یه روزی تاوان پس میدن و خیر و خوشی تو دنیا و اون دنیای دیگه نمیبینن . چند نمونه دیگه هم با چشای خودم دیدم ناامید
| ۲۱:۱۸ - ۱۳۹۹/۱۲/۲۰
من چند ساله بیکارم ولی همین همسایه بغلی ما با پارتی تونست بچشو ببره توزیع و من سه بار توزیع امتحانشو قبولشدم ولی تو مصاحبه مردود شدم و بچه همسایمون هر سه بار تو همون مرحله امتحانش مردود شد !حالا من هنوز بیکارم ولی اون داره راحت با پارتی بازی میشه رسمی !
ای خدا دردمو به کی بگم! یعنی منی که آشنا ندارم باید به کجا پناه ببرم! فاصله بین من و همین شرکتیا فقط یه آشنا و پارتی بوده ! یه همچین نفر ضعیفی که هیچ صلاحیت علمی نداره راحت وارد توزیع شده اونوقت منم باید قرص اعصاب بخورم
در اینکه باید دنبال حقت باشی و پارتی بازی و رانت و سفارش و ... نباید باشد شکی نیست و جای خود دارداما بر این باورم که در بخش خصوصی هم فرصت های کاری خوبی وجود دارد و افراد زیادی را می شناسم که به دلایلی نتوانستند جذب سیستم دولتی شوند اما الان شرایط خیلی بهتری از کارمندهای دولتی دارند و خدا را از این بابت که نرفته اند در سیستم دولتی شکرگزارند.
کارمند دولتی بودن (اگر سالم کار کنند) چنان تحفه ای نیست که شما بخاطر نرفتن به آنجا قرص اعصاب بخورید!
این روزها مهندسان برق شرایط سختی دارند ولی کم نیستند افرادی که از صفر و بدون هیچ سرمایه ای توانسته اند موفق شوند.
حتی میشه گفت بخش دولتی حتی برای افراد توانمند عامل مهار و تحقیر و پسرفت می شود
پاسخ ها
ناامید
| | برق نیوز اگه من توانمندی اینو داشتم که بتونم کارآفرین باشم و خودمو تو بخش خصوصی بالا بکشم مطمینا میرفتم سراغ کارآفرینی و مثل بعضی از دوستام که واقعا سواد و معلومات بالایی داشتم و حالا همشون کارآفرین هستن و یا تو بعضی از کشورای خارجی شاغلن منم میرفتم اونجا .ولی این قابلیت رو در خودم نمیبینم که مثل این اشخاص موفق بشم و سوادم بدرد همون اداره برق و مجموعه توانیر میخوره .
قبولدارم که کار دولتی مختص کم سوادا و بیسوادا هستش . ولی در کل منظورم این بود که تو همون اداره برق و توزیع من با امتحان تونستم قبولشم ولی تو مصاحبه رد شدم ولی همسایه بیسواد من با پارتی و بدون امتحان تونست بره . وگرنه من خودم دیدم مجموعه بیسوادا و کم سوادا تو توانیر و نیرو هستند و شخصی که واقعا سواد داشته باشه براش افت داره بیاد همچین جاهایی و حس میکنه با اومدن به همچین جاهایی مثل توزیع و توانیرو..... و با قرار گرفتن مابین بیسوادا فقط خودشو کوچک و سبک میکنه و احساس پوچی میکنه
توصیه ما از سر شکم سیری نبود و میدونم که تا بجای شما نباشیم نمیتونیم شما را درک کنیم. فساد و تبعیض مملکت رو فلج کرده و ما نسل جوان در آن میسوزیم.
هیچ گاه در تاریخ وضعیت کسب و کارها به این سختی نبوده. اما چه کنیم باید امیدوار بود و بر آنچه به جای مانده امید بست.
من ساده
| ۰۲:۳۲ - ۱۴۰۰/۰۱/۱۰
شمایی که میگین ازمون برگزار بشه،حتما پارتی ندارین اگه موقعیتش برا شمام فراهم بود دیگه از برابری و رقابت نمیگفتین و شمایی که با پارتی رفتین حتما که چندین سال تو خونه ننشستین و ندیدین که چه میکنه با روح و روان آدم این بیکاریمخلص کلوم اینکه هیشکی و قضاوت نکنیم!چون هم اون بیکاره هم تو!!!مشکل ما جای دیگه اس با قانونهای اشتباهی
علی
| ۰۸:۰۷ - ۱۴۰۰/۰۱/۲۴
همه رو گذاشتن سرکار دولت حسن چاخان برقی
| ۱۳:۵۹ - ۱۴۰۰/۰۱/۲۶
سلامادمین جان،خبری هست امسال توانیر ازمون داشته باشه؟
سام
| ۰۰:۴۴ - ۱۴۰۰/۰۱/۲۹
نظرات بقیه رو که میخونی احساس میکنی داری وسط میدون جنگ سنگر میگیری.چند مطلب به ذهنم رسید.اول اینکه همه شرکتی ها نیروهای بی سواد نیستن ولی همه اون ها پارتی داشتن.مطلب بعدی اینکه همه افرادی که در چند دهه گذشته رسمی شدن فارغ التحصیلان برتر نبودن و بیشترشون با داشتن پراتی تبدیل وضعیت شدن.خوب الان بیاییم به همین رویه ادامه بدیم؟ تبدیل وضعیت شدن برای همیشه باید بساطش جمع بشه و شرایط رو بزارن تا برخی افراد با سابقه بتونن به امنیت شغلی پایدار برسن.مثلا با 20 سال سابقه طرف تا بازنشستگی همون جا باشه یا در صورتیکه قرار باشه طرف رو بیرون کنن.شرکت پیمانکار ملزم به بازخرید اون با شرایط برابر با بازنشستگی مثلا 30 سال باشه..یه کار اشتباه قرار نیست تا اخر ادامه پیدا کنه.مطلب بعدی اینکه هر کس نظر میده باید ببینه اگر جای طرف مقایل بود جه حرفی میزد.مثلا همون فارغ التحصیل اگر میتونست با پارتی مشغول به کار بشه تو همون شرکت ایا باز هم همین جرفا رو میزد؟ کلا یه چیزی رو مطمئن باشین.90 درصد کسانی که تبدیل وضعیت میشن افراد بی لیاقت هستن.اون 10 درصد که ارزش تبدیل وضعیت رو داشتن سپر اون 90 درصد مفت خور هستن.در کل مخالف تبدیل وضعیت هستم
پاسخ ها
پاسخگو شرکتی
| | اولا که همگی شرکتی ها با پارتی وارد نشدند ولی قبول هم دارم تعداد زیادی هم با پارتی بازی و با مدرک دیپلم و بدون آزمون اومدن وارد آبدارخونه و کپی و مثلهم شدند و بمرور با آشنا بازی وارد پشت میز شدند و درس خوندند و تبدیل وضعیت شدند و برخی از اونام تبدیل وضعیت نشدند.اما یک مورد دیگه: زمانی دهه 80 وزارت نیرو هیچ آزمون رسمی برای استخدام نمیگرفت چرا که اکثر نیروهاشون رسمی بودند و از جهاد و... اومده بودند بعد قرار بود برای انجام کارهای خدماتی مثل آبدارخانه ، باغبانی ، نگهبانی ، قرائت و نصب کنتور و کپی ، پیمانکاری و امثالهم نیروی حجمی (برون سپاری شده) جذب کنه. و همین کار هم کردند و وقتی دیدند با حقوق یک پنجم خودشون میتونن نیرو بیارن که بهشون تسلط استعماری هم داشته باشند، شروع به جذب نیرو بصورت شرکتی (تامین نیرو نه حجمی) کردند که در بین اینها چون نظارتی هم نبود اکثرا با پارتی و آشنا وارد شدند. اواخر دهه 80 اومدن برای سامان دهی به این نوع جذب، آزمون هایی ترتیب دادند برای استخدام کارشناس و تکنسین. که در این آزمون ها برخی با مدرک کارشناسی و برخی دیگه هم با مدرک کاردانی در آزمون (کتبی و مصاحبه فنی) از بین صدها نفر قبول شدند و بصورت شرکتی مشغول بکار شدند. (ناگفته نماند که در این آزمون ها هم دخل و تصرفی داشتند و برخی نورچشمان وارد شدند که تا الان هم همشون تبدیل وضعیت شدن).
چطور؟ بهتون بگم:
دوره آقای احمدی نژاد گفتند شرکتی های با 5 سال سابقه را تبدیل وضعیت میکنن. شرکت ها لیست 2 دسته ای که پارتی و آشنا داشتن رو فرستادن :
دسته اول: اونایی که سابقه خیلی بالاتر از 5 سال داشته و قبل ها از طریق آشنا و پارتی وارد آبدارخونه و کپی و.... و از اونجا تبدیل به شرکتی تامین نیرو شده بودن
دسته دوم: اونایی که با آزمون اومده بودند و در آزمون هم پارتی داشتند!!!
حالا در بین این دو دسته نفرات انگشت شمار توانمندی هم بودند که از دستشون در رفت و تبدیل وضعیت شدند.
الان که رسیدیم به امروز 2 دسته دیگر خواهان تبدیل وضعیت هستند:
یک: اونایی که قبل ها با دیپلم وارد کارهای خدماتی شدند و کمکم رخنه کردن به داخل شرکت توزیع و سه چهار سالی هم هست که به میمنت دانشگاه هایی که بصورت قارچی رشد کردند مدرک کاردانی و کارشناسی یا حتی ارشد گرفته اند و الان ادعای سابقه بالای 15 سال رو دارند!!!
دو: اونایی که اواخر دهه 80 با آزمون و بدون پارتی وارد شده اند و تا بحال پارتی نداشتند که تبدیل وضعیت بشن و سابقه شون حوالی 10 سال هست.
نکته: اونایی که بدون هیچگونه آزمونی و از طریق رایزنی و... از کارهای خدماتی مثل آبدارخانه ، باغبانی ، نگهبانی ، قرائت و نصب کنتور و کپی ، پیمانکاری و امثالهم (حجمی برون سپاری شده) به سمت نیروی شرکتی ( تامین نیرو) سوق پیدا کرده اند و سابقه اخذ مدرک و سابقه اشتغال در پست کارشناسی به 5 سال هم نمیرسه ادعای بسیاری در تعداد سال های سابقه و تبدیل وضعیت دارند. نتیجتا در مقطع کنونی اونهایی که مدرکشون رو دهه 80 اخذ کردن و با آزمون با فراخوانی عمومی شرکت توزیع برق بصورت تامین نیرو (نه حجمی و نه برون سپاری) استخدام شده اند در میان ادعای آن گروه اول با سابقه فراوان و جوانان تازه از دانشگاه برگشته مانده اند.
هم اکنون هم با قانون ایثارگری، بسیاری افراد با سابقه در حد 2 تا 3 سال و صرفا با داشتن 6 ماه سابقه ایثارگری پدرشان حتی از حالت حجمی برون سپاری دارن استخدام رسمی اداره میشن و چارت های خالی رو پر خواهند کرد و بازهم اونایی که از ابتدا با آزمون و با مدرک دانشگاهی وارد شرکت های توزیع شده ان دارن به فنا رفتن خودشونو نگاه میکنن و بازهم در این میان ادعای گروه اول در پیگیری تبدیل وضعیت از اینا بیشتره!!!!!
متاسفانه اتاق فکری برای تصمیم گیری صحیح در این زمینه وجود نداره اگر هم هست کارشناس واقعی نیستن. چرا که هنوز تکلیف نیروهای شرکتی تامین نیروی خودشون که در پست های اصلی رو مشخص نکرده در حال استخدام فرزندان ایثارگران (حتی حجمی های برون سپاری شده که اسمی از افراد شاغل در آن قرارداد برده نمی شود) با سرعت نور هستند. اما میتونستن چند تا راهکار برای نیروهای موجود داشته باشند:
1- بین افرادی که با آزمون واقعی وارد شرکت های توزیع شده اند با افرادی که بدون آزمون وارد شدن تفاوتی قائل شوند.
2- با اخذ مدرک دانشگاهی نیروهای شرکتی و استعلام از دانشگاه مربوطه تاریخ اخذ مدرک رو ببینند و با سابقه فرد تطبیق دهند. توضیح اینکه اگر میخوان کارشناس استخدام بکنن اول ببینن که آیا اون شخص از ابتدا با مدرک کارشناسی استخدام شده یا نه؟
3- هر شخصی با هر مدرکی وارد شرکت توزیع شده با همون مدرک و در پست متناسب با اون مدرک استخدام بکنن.
4- امتیاز شخصی که در پست کارشناسی چارت اصلی سازمانی شرکت توزیع کار کرده قطعا با کسی که در کار خدماتی همچون آبدارخانه ، باغبانی ، نگهبانی ، قرائت و نصب کنتور و کپی ، پیمانکاری و امثالهم و حتی با کسی که با مدرک کارشناسی در کار حجمی برون سپاری شده می بایست تفاوت فاحشی داشته باشد.
بهرام رشیدی
| ۱۲:۴۰ - ۱۴۰۰/۰۲/۲۵
پارتی نداشته باشی تو این مملکت باید بری بمیری . بعدا میگن چرا نخبه ها دارن از این مملکت میرن
سعید
| ۱۴:۵۰ - ۱۴۰۰/۰۳/۱۰
اخه توموقشنگ که دادازازمون میزنی تاحالابالای سرتونگاه کردی چندتا رشته سیم ۲۰ کیلورد میشه میخواهی برقشونوبکنم توموهات تاازمون بدی باراخرت باشه وگرنه اتفاقات خیلی اتفاقی میافته بروازمون بده بچه نودی اخه مگه ماهم سن سال توییم که ازمون بدیم توحابچه بچه مایی وا ناشناس
| ۲۰:۴۰ - ۱۴۰۰/۰۶/۲۵
با سلام وزیر محترم نیروگاه شیروان صد در صد دولتی است خواهشمندیم در خصوص نیروهای شرکتی اقدام نمایید با تشکر نیروگاه سیکل ترکیبی شیروان ممرضا
| ۱۶:۳۵ - ۱۴۰۰/۰۶/۲۷
بنام خداسلام ۲۶سال سابقه بیمه دارم الآنم دارم بازنشسته میشم ۱۹ماه ایثارگری دارم مدرک پنجم قدیم دارم تکلیف من چیه یعنی من فقط واگذارمیکنم به خداهرکی حق منو پایمال کنه
نیروگاه سیکل ترکیبی شیروان
پیشنهاد سازنده
| ۱۵:۱۲ - ۱۴۰۰/۰۸/۲۷
پیشنهاد سازنده برای تعیین وضعیت نیروهای شرکتی:همگی شرکتی ها با پارتی وارد نشدند ولی قبول هم دارم تعداد زیادی هم با پارتی بازی و با مدرک دیپلم و بدون آزمون اومدن وارد آبدارخونه و کپی و مثلهم شدند و بمرور با آشنا بازی وارد پشت میز شدند و درس خوندند و تبدیل وضعیت شدند و برخی از اونام تبدیل وضعیت نشدند.
اما یک مورد دیگه: زمانی دهه 80 وزارت نیرو هیچ آزمون رسمی برای استخدام نمیگرفت چرا که اکثر نیروهاشون رسمی بودند و از جهاد و... اومده بودند بعد قرار بود برای انجام کارهای خدماتی مثل آبدارخانه ، باغبانی ، نگهبانی ، قرائت و نصب کنتور و کپی ، پیمانکاری و امثالهم نیروی حجمی (برون سپاری شده) جذب کنه. و همین کار هم کردند و وقتی دیدند با حقوق یک پنجم خودشون میتونن نیرو بیارن که بهشون تسلط استعماری هم داشته باشند، شروع به جذب نیرو بصورت شرکتی (تامین نیرو نه حجمی) کردند که در بین اینها چون نظارتی هم نبود اکثرا با پارتی و آشنا وارد شدند. اواخر دهه 80 اومدن برای سامان دهی به این نوع جذب، آزمون هایی ترتیب دادند برای استخدام کارشناس و تکنسین. که در این آزمون ها برخی با مدرک کارشناسی و برخی دیگه هم با مدرک کاردانی در آزمون (کتبی و مصاحبه فنی) از بین صدها نفر قبول شدند و بصورت شرکتی مشغول بکار شدند. (ناگفته نماند که در این آزمون ها هم دخل و تصرفی داشتند و برخی نورچشمان وارد شدند که تا الان هم همشون تبدیل وضعیت شدن).
چطور؟ بهتون بگم:
دوره آقای احمدی نژاد گفتند شرکتی های با 5 سال سابقه را تبدیل وضعیت میکنن. شرکت ها لیست 2 دسته ای که پارتی و آشنا داشتن رو فرستادن :
دسته اول: اونایی که سابقه خیلی بالاتر از 5 سال داشته و قبل ها از طریق آشنا و پارتی وارد آبدارخونه و کپی و.... و از اونجا تبدیل به شرکتی تامین نیرو شده بودن
دسته دوم: اونایی که با آزمون اومده بودند و در آزمون هم پارتی داشتند!!!
حالا در بین این دو دسته نفرات انگشت شمار توانمندی هم بودند که از دستشون در رفت و تبدیل وضعیت شدند.
الان که رسیدیم به امروز 2 دسته دیگر خواهان تبدیل وضعیت هستند:
یک: اونایی که قبل ها با دیپلم وارد کارهای خدماتی شدند و کمکم رخنه کردن به داخل شرکت توزیع و سه چهار سالی هم هست که به میمنت دانشگاه هایی که بصورت قارچی رشد کردند مدرک کاردانی و کارشناسی یا حتی ارشد گرفته اند و الان ادعای سابقه بالای 15 سال رو دارند!!!
دو: اونایی که اواخر دهه 80 با آزمون و بدون پارتی وارد شده اند و تا بحال پارتی نداشتند که تبدیل وضعیت بشن و سابقه شون حوالی 10 سال هست.
نکته: اونایی که بدون هیچگونه آزمونی و از طریق رایزنی و... از کارهای خدماتی مثل آبدارخانه ، باغبانی ، نگهبانی ، قرائت و نصب کنتور و کپی ، پیمانکاری و امثالهم (حجمی برون سپاری شده) به سمت نیروی شرکتی ( تامین نیرو) سوق پیدا کرده اند و سابقه اخذ مدرک و سابقه اشتغال در پست کارشناسی به 5 سال هم نمیرسه ادعای بسیاری در تعداد سال های سابقه و تبدیل وضعیت دارند. نتیجتا در مقطع کنونی اونهایی که مدرکشون رو دهه 80 اخذ کردن و با آزمون با فراخوانی عمومی شرکت توزیع برق بصورت تامین نیرو (نه حجمی و نه برون سپاری) استخدام شده اند در میان ادعای آن گروه اول با سابقه فراوان و جوانان تازه از دانشگاه برگشته مانده اند.
هم اکنون هم با قانون ایثارگری، بسیاری افراد با سابقه در حد 2 تا 3 سال و صرفا با داشتن 6 ماه سابقه ایثارگری پدرشان حتی از حالت حجمی برون سپاری دارن استخدام رسمی اداره میشن و چارت های خالی رو پر خواهند کرد و بازهم اونایی که از ابتدا با آزمون و با مدرک دانشگاهی وارد شرکت های توزیع شده ان دارن به فنا رفتن خودشونو نگاه میکنن و بازهم در این میان ادعای گروه اول در پیگیری تبدیل وضعیت از اینا بیشتره!!!!!
متاسفانه اتاق فکری برای تصمیم گیری صحیح در این زمینه وجود نداره اگر هم هست کارشناس واقعی نیستن. چرا که هنوز تکلیف نیروهای شرکتی تامین نیروی خودشون که در پست های اصلی رو مشخص نکرده در حال استخدام فرزندان ایثارگران (حتی حجمی های برون سپاری شده که اسمی از افراد شاغل در آن قرارداد برده نمی شود) با سرعت نور هستند. اما میتونستن چند تا راهکار برای نیروهای موجود داشته باشند:
1- بین افرادی که با آزمون واقعی وارد شرکت های توزیع شده اند با افرادی که بدون آزمون وارد شدن تفاوتی قائل شوند.
2- با اخذ مدرک دانشگاهی نیروهای شرکتی و استعلام از دانشگاه مربوطه تاریخ اخذ مدرک رو ببینند و با سابقه فرد تطبیق دهند. توضیح اینکه اگر میخوان کارشناس استخدام بکنن اول ببینن که آیا اون شخص از ابتدا با مدرک کارشناسی استخدام شده یا نه؟
3- هر شخصی با هر مدرکی وارد شرکت توزیع شده با همون مدرک و در پست متناسب با اون مدرک استخدام بکنن.
4- امتیاز شخصی که در پست کارشناسی چارت اصلی سازمانی شرکت توزیع کار کرده قطعا با کسی که در کار خدماتی همچون آبدارخانه ، باغبانی ، نگهبانی ، قرائت و نصب کنتور و کپی ، پیمانکاری و امثالهم و حتی با کسی که با مدرک کارشناسی در کار حجمی برون سپاری شده می بایست تفاوت فاحشی داشته باشد.
ارسال نظر قوانین ارسال نظر
لطفا از نوشتن با حروف لاتین (فینگلیش) خودداری نمایید.
از ارسال دیدگاه های نا مرتبط با متن خبر، تکرار نظر دیگران، توهین به سایر کاربران و ارسال متن های طولانی خودداری نمایید.
لطفا نظرات بدون بی احترامی، افترا و توهین به مسئولان، اقلیت ها، قومیت ها و ... باشد و به طور کلی مغایرتی با اصول اخلاقی و قوانین کشور نداشته باشد.
در غیر این صورت، «برق نیوز» مطلب مورد نظر را رد یا بنا به تشخیص خود با ممیزی منتشر خواهد کرد.
از ارسال دیدگاه های نا مرتبط با متن خبر، تکرار نظر دیگران، توهین به سایر کاربران و ارسال متن های طولانی خودداری نمایید.
لطفا نظرات بدون بی احترامی، افترا و توهین به مسئولان، اقلیت ها، قومیت ها و ... باشد و به طور کلی مغایرتی با اصول اخلاقی و قوانین کشور نداشته باشد.
در غیر این صورت، «برق نیوز» مطلب مورد نظر را رد یا بنا به تشخیص خود با ممیزی منتشر خواهد کرد.
