
امروز صبح کارکنان برق منطقهای در اعتراض به شرایط کاری و دستمزدهای خود دست به تجمع اعتراضی مقابل ساختمان وزارت نیرو زدند.
به گزارش برق نیوز، به گفته معترضان شرکتهای برق منطقهای وظیفهی نگهداری و بهره برداری از شبکه انتقال برق را بر عهده دارند. یکی از مراکز مهم در شبکه انتقال برق، پستهای انتقال برق میباشد و شاغلین در پستهای انتقال برق که وظیفهای نگهداری و بهره برداری پستهای برق به عهدهی آنها میباشد، در شرکتهای برق منطقهای بهره برداران (اپراتورها) نامیده میشوند.
در شرکتهای برق منطقهای همین شغل بهره برداری یا اپراتوری دارای ۳ نوع قرارداد متفاوت میباشند که عبارتند از قرارداد کارگری، قرارداد کارمند رسمی یا پیمانی و قرارداد شرکتی (یا حجمی).
بهره برداران (اپراتورها) کارمند رسمی و پیمانی امروز مقابل وزارت نیرو برای پیگیری مطالبات خودشان تجمع کردند و خواستار تغییر قرارداد به کارگری دائمی شدند.
نظرات بینندگان
انتشار یافته: ۵۸
در انتظار بررسی: ۰
غیر قابل انتشار: ۹

و نیروهای شرکتی و کارگری اپراتور و حتی نگهبان ها هم ۲۵٪ حقوقشون بیشتر از یک کارمند رسمی پیمانی که با کلی سختی و ازمون جامع استخدامی وارد شده سیستم شده و این اشلا عدالت نیست
چرا باید یک همکار نگهبان با سابقه یکسان ۲۵٪ حقوق بیشتر بگیره؟.
پاسخ ها

میثم
| 



ناشناس
| 



ناشناس
| 


وقتی ک همه شماها از انواع وام های کم بهره اداره استفاده میکردین و دیگران مهم نبودن عدالت مهم نبود الان عدالت مهم شده براتون اوف بر شما ک فقط برای خودتون چکش میزنین نه دیگران عدالت از دید شما عدالت عمروعاصی هستش نه عدالت علی
خواهشا ساکت بنشینید و به گذشته و حرفاتون کمی فکر کنید

ناشناس
| 


همین که تو ستاد نفراتتون رفتن و بدون حکم و سمت گرفتن و دارن جلوی کار بقیه سنگ میندازند
چه کسی وام گرفته
وام و پارتی ها و اقوامتون گرفتن
نصفش هم به کسانی که شرایطشو داشتن دادن
این که به تو بی عرضه ندادن مشکل منه؟
من جلوشو گرفتم؟
هم خدا هم خرما با هم میخواهید

پاسخ ها

م...
| 



مهمان خدا
| 


متاسفانه با اینهمه مشکلی که کارگران شرکت توزیع دارن، آقایون در چهارباغ (معاون و رئیس) دنبال ما هستند که نظر میدهیم. خواهشا به کار خودتون رسیدگی کنید، ان شاءالله هفته بعد، چند خبر درج میکنم اگه دنبال ما هستند. از برق نیوز خیلی سپاسگزارم که باعث آرامش گروهی از همکاران شدند.

چرا باید کارمندان توانیر و حوزه ستادی وزارت نیرو رفاهیات رو براساس حکم جاری بگیرند ولی ما کارمندان زیرمجموعه وزارت در شرکت های برق منطقه ای بر اساس حکم سال ۹۶ بگیریم ، چندبن ساله این آیتم رو فریز کرده اند اما خودشان بروز میگیرند
آقای مسئول چرا پیگیری نمی کنید؟
پاسخ ها

ناشناس
| 







کمک کنند که همه به حق خودشون برسند

که پرسنل پیمانی رسمی هم از دستتون شاکی هستند

والا من نمیدونم اینا از کجاشون در آوردن که کارمند پیمانی و رسمی از کارگری و شرکتی کمتر میگیره.
ولی به هر حال هر چقدر هم بگیرن به دردسرهای شغل بهره برداری پست نمی ارزه چرا؟چون راست میگن نگهبانها فقط بخور و بخواب از ما اپراتورها بیشتر میگیرن و پستهای خالی سازمانی رو هم تصاحب میکنن چون پارتی شون قویه و اینکه یک اپراتور همیشه یک اپراتور باقی میمونه چون آموزش اپراتور زمان میبره و تا یکی بیاد اپراتور بشه جای شما دو سال زمان میبره
پاسخ ها

ناشناس
| 


و مشکل کارمندان رسمی پست ها هم همینه که هیشکی باورش نمیشه انقدر کم حقوق میگیره
تا فیش و میبینن میفهمن
کسی هم در مورد شرکتی حرفی نزد
کارگری ها هم درجریانند

سامان نظری
| 



ما پرسنل دیسپاچینگ هم تقاضای کارگری داریم
اگر کارمند پست ها رو کارگری بزنید
ما هم میخواهیم
وقتی مشکلات کارمندان نوبتکار را حل نمیکنند

بهرهبرداران که خواستار تبدیل وضعیت عنوان شغلی خود از وضعیت کارمند به کارگر هستند، میگویند که در عناوین شغلی اپراتور، کارشناس بهربرداری، مسئول پست و…کار کارگری انجام میدهند، اما قرار دادهایشان کارمندی است به همین دلیل به نسبت همکاران «کارگر» از دستمزد بیشتر و بسیاری دیگر از مزایای شغلی که آن دریافت میکنند، محروم هستند.
طبق اظهارات یکی از حاضران؛ عدم پرداخت دستمزد کافی و عدم اجرای طرح طبقهبندی مشاغل، سختی کار، جمعهکاری، حق جذب و… برای کارگرانی که با عنوان شغلی کارمند در پستهای انتقال نیرو مشغول کارند، مشکلات زیادی به وجود آورده است.
او درباره اختلاف دریافتی حقوق خود با همکاران کارگری خود گفت: مقایسه فیشهای حقوقی نشان دهنده افزایش این فاصله زیاد است به گونهای که بین دو نفر که با دو عنوان کارگر و کارمند در یک محیط کار شاغلند تا چهار میلیون تومان فاصله دریافتی وجود دارد.
طبق اظهارات وی؛ پیگیریهای زیادی در خصوص تغییر عنوان شغلی کارکنان بهرهبردار انتقال برق که شمارشان تا ۱۵۰۰ نفر میرسد از مسئولان وزارت نیرو و حتی سازمان اداری و استخدامی کشور شده است. وزارت نیرو تاکنون توجهی به مطالبات کارکنان بهرهبرداران پستهای انتقال برق که همگی از طریق آزمون جذب وزارت نیرو شدهاند، نمیکند اما سازمان اداری و استخدامی با تایید شغل بهرهبرداران کارمند پستهای انتقال نیرو در زمره مشاغل کارگری، برای تغییر تبدیل وضعیت نیاز به نامه وزرات نیرو وارائه اسناد و مدارک دارد.
او درباره نشان کلاه سفید کارکنان بهرهبردار انتقال برق گفت: پیش از این همکاران کارگری که پیگیری مطالبات صنفی خود بودند با نشان کلاه ایمنی زرد رنگ در تجمعها حاضر میشدند بنابراین برای اینکه از همکاران کارگری خود تفکیک شویم تا مطالباتمان بهتر پیگیری شود، نشان کلاه سفید را برگزیدهایم.

که شرایط را درست انتقال ندادند
و دایره بسته ای که تشکیل دادند حقوق نوبتکاران پیمانی رسمی را نادیده گرفته و تنها برای امتیازات خود کوشیدند


اینها باید مشکلات ما را برطرف کنند
الان بهره بردار درست بشه
من که تو دیسپاچینگ منطقه ای هستم چی؟
باز فردا منم بیام جدا تجمع کنم
بهترین راهکار اینه کارمند عملیاتی تعریف کنند
و نوبتکاران را امتیاز هایی که برق مناطق خورده احیا کنند
از قبیل
حق الزحمه روز تعطیل
اضلفه کار شب کاری
فوق العاده ویژه
مزایای رفاهی
الان وزارت هرکس و کارگری کنه همه میخواهند که کارگری بشن

پاسخ ها

برق تهرانی
| 




حقوق دراین شرایط به نسبت افراد کم سابقه باید بیشتر باشه نه کمتر یا حتی برابر

خسته شدیم از اینهمه بی برنامگی,تبعیض و سلیقه کاری.
چرا باید برای یک کار مشخص 4 مدل حکم وجود باشد با کلی اختلاف حقوق؟این تبعیضها باعث از بین رفتن انگیزه کاری,افزایش حوادث و نابودی سرمایه انسانی سازمان میشود

حالا باید بریم تجمع کنیم مارو مثل فامیلاتون کارگری کنید
پاسخ ها

ناشناس
| 





دوستان خواهشا پیگیر به روز شدن رفاهیات باشید
خواهشا حداقل این آیتم رو برای برق منطقه ای درست کنید بقیه آیتم ها پیشکش

اینها از خداشون هست که کلی چارت پیمانی بسوزونن و بگن کارمند دولت کم کردیم
و دارن با هماهنگی پرسنل و وادار به کارگری میکنند تا بتونن شرکت ها را کوچک و آماده ادغام وزارت نیرو و تشکیل وزارت انرژی کنند
بعدش دودستی باید بزنید تو سرتون
بعد از این همه آزمون و رقابت دارن ما رو یکی میکنند
همش نقشه است

پاسخ ها

ناشناس
| 


میخوان مول شما بدون مزایا بشند
با دروغ و رابطه استخدام شدید همرو مثل خودتون میبینید

سختی کار بیست ساله به هیچ کدوممون شامل نمیشه
معین ها که کارگر شدن برداشتش برای همشون یک ماه کارمندی رد کردن که خوش غیر متناوب شده و ۲۵ سال با ۵۰ سال سن
ما کارمند ها هم تازه کارگری بشیم باز هیچ فرقی نمیکنه
ما هم فاصله افتاده
اگه به امید سختی کار هستین همین باید تو تجمع دنبال قاونمند کردنش می افتادین
پاسخ ها

ناشناس
| 




بدبختی وزارت نیرو از موقعی شروع شد که نظام پرداخت حقوق و دستمزد وزرات نیرو منحل گردید و رفت زیر نظر خدمات کشوری.
قبلا نظام پرداخت حقوق وزارت نیرو مثل وزارت نفت جدا بود و همه ی کارکنان آن راضی بودن.
ولی از موقعی که زیر نظر خدمات کشوری رفتیم در آمد وزارت نیرویی که درآمد زا هست، شد صندوق صدقات مملکت و ما بدبخت شدیم.
همگی باید متحد بشیم و نظام پرداخت نیرو را مجددا احیا کنیم
وتوقع دارم برق نیوز جان، شما به عنوان صدای گویای پرسنل وزارت نیرو این قضیه رو پیگیری کنید

پاسخ ها

ناشناس
| 


نه مثل تو که از سر خیابون فامیلتون برداره بیاره سرکار

کسروی
| 



محسن
| 



پاسخ ها

h
| 


من هم شراایط شما رو دارم

نیروهای رسمی علی رغم چندین سال هزینه های رفاهی انها با نیروهای برق منطقه ای متفاوته هیچ واکنشی از خودشان نشان نمیدهند حتی نیروهای شرکتهای توزیع از لحاظ دریافت هزینه های رفاهی با هم متفاوت میگیرند
فکر میکنم معاونت منابع انسانی باید برای همسان سازی این پرداختها ورود کنند و این حقوق از دست رفته پرسنل را به انها برگردانند
چرا بین پرسنل شرکت توزیع جنوب کرمان با شمال کرمان برای پرداخت هزینه های رفاهی تفاوت وجود دارد
پاسخ ها

ناشناس
| 




بعد مدیر عامل براشون نامه حمایتی نوشته در حالیکه کارگران را با زناشون به حراست احضار کردن . ننگ بر شما دوروها
پاسخ ها

کارمند
| 


با دروغ و کلک تبدیل به کارگری شدید حالا باز هم دروغ میگید
آزمون سراسری صدهزار نفر شرکت کننده داره و سربرگ هم کنده میشه
و تصحیح کننده سازمان سنجش بی طرف هست نه مول شما آزمون داخلی ۱۰۰۰ نفره که تماما اداره دخیل هست
چرا یک مدیر نتونست فرزندشو با آزمون بیاره داخل اما شرکتی و معین و کارگری حدود ۸۰ درصد تماما اقوام ستادی ها هستند و بیست درصد هم تلاش خودشان بود
چرا یک نفر از آزمونی ها سمتی ندارد اما یک کارگر مراقب پست بدون جایگاه در ستاد شرکت فعالیت دارد؟
همتون در آزمون شرکت کردید و قبول نشدید جز چند نفر
که الان پشیمانند که چرا آزمون دادند وقتی بدون رقابت حقوقشان بیشتر بود
همگی گروه تشکیل دادید که هرجا شد فقط نظر دروغ بدید
الان کسی خپاست جلوی حقوق شمارا بگیرد
گفتیم مارو هم کارگر کنید
شما چرا ناراحتی؟
طرفدار یکدستی بودید که؟
تمام اون نقرات از شما بیشتر سابقه داشتند و از راهش وارد شدند
اما شما آشو با جاش میخواهید

ناشناس
| 




کاملا مشخص و هدفمند اعلام کردند که شما کسانی که با راهکار قانونی و رقابتاستخدام شدند و همگی نخبه بودند را گذاشتید کنار که نکند یک روزی جای شما و بستگانتان رابگیرند و با کمترین حقوق نگه داشتید
حالا که حقوق ما را درست نمیکنید و ما را هم کارگر کنید
اون کسی که بالا نشسته قشنگ فهمید



ارسال نظر قوانین ارسال نظر
لطفا از نوشتن با حروف لاتین (فینگلیش) خودداری نمایید.
از ارسال دیدگاه های نا مرتبط با متن خبر، تکرار نظر دیگران، توهین به سایر کاربران و ارسال متن های طولانی خودداری نمایید.
لطفا نظرات بدون بی احترامی، افترا و توهین به مسئولان، اقلیت ها، قومیت ها و ... باشد و به طور کلی مغایرتی با اصول اخلاقی و قوانین کشور نداشته باشد.
در غیر این صورت، «برق نیوز» مطلب مورد نظر را رد یا بنا به تشخیص خود با ممیزی منتشر خواهد کرد.
از ارسال دیدگاه های نا مرتبط با متن خبر، تکرار نظر دیگران، توهین به سایر کاربران و ارسال متن های طولانی خودداری نمایید.
لطفا نظرات بدون بی احترامی، افترا و توهین به مسئولان، اقلیت ها، قومیت ها و ... باشد و به طور کلی مغایرتی با اصول اخلاقی و قوانین کشور نداشته باشد.
در غیر این صورت، «برق نیوز» مطلب مورد نظر را رد یا بنا به تشخیص خود با ممیزی منتشر خواهد کرد.