انتصاب سرپرست معاونت تحقیقات و منابع انسانی توانیر
با صدور حکمی از سوی آرش کردی رئیس هیئت مدیره و مدیرعامل توانیر، سرپرست معاونت تحقیقات و منابع انسانی توانیر منصوب شد.
به گزارش برق نیوز، امروز و با صدور حکمی، سیدسعید سید علایی معاون هماهنگی مالی و پشتیبانی، با حفظ سمت، به عنوان سرپرست معاونت تحقیقات و منابع انسانی توانیر منصوب شد.
آرش کردی همچنین با اهدای لوحی از سید حسین سجادی قدردانی کرد.
سید حسین سجادی در دی ماه سال ۹۷ به سمت معاون تحقیقات و منابع انسانی منصوب شده بود که در این مدت اعتراضات نسبت به وضعیت منابع انسانی، تبدیل وضعیت‌ها و حقوق در توانیر زیاد شده است.
سید سعید سیدعلایی در بهمن ماه سال ۱۴۰۰ به عنوان عضو اصلی هیئت مدیره توانیر منصوب شده بود. گفتنی است وی پیش از این عضو هیات عامل، معاون برنامه ریزی و توسعه منابع سازمان بنادر و دریانوردی بوده و سوابقی همچون مشاور وزیر در امور نوسازی و تحول منابع انسانی وزارت راه و شهرسازی، معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی وزارت راه و شهرسازی، عضو هیات مدیره شرکت هواپیمایی جمهوری اسلامی ایران (هما) و مدیرکل امور مالی سازمان عمران و بهسازی شهری ایران را در کارنامه کاری خود داشته است.
انتشار یافته: ۱۳۳
در انتظار بررسی: ۰
غیر قابل انتشار: ۱۳
نکته سنج
۲۹ خرداد ۱۴۰۱ - ۱۶:۲۵
امیدواریم در معاونت منابع انسانی توزیع نیروی برق استان تهران نیز به برکت وجود مدیرعامل با درایت و شجاع این شرکت هم اتفاق های خوبی بیفتد.
برادر عزیز
زمانی که تو شرکت توزیع برق اردبیل بالای ۵۰ درصد تو فشار روحی قرار دارند انگیزه کار صفر شده ما از مدیران ارشد توانیر انتظار داریم انقلابی و انتصاب جدید.ما از تهران انتظار داریم که از بالا به موضوع نگاه کنند.که شرکتهای توزیع و تابع در چرخه پیشرفت قرار گیرند امید ما به تهران و ایران ما هست
زمانی که تو شرکت توزیع برق اردبیل بالای ۵۰ درصد تو فشار روحی قرار دارند انگیزه کار صفر شده ما از مدیران ارشد توانیر انتظار داریم انقلابی و انتصاب جدید.ما از تهران انتظار داریم که از بالا به موضوع نگاه کنند.که شرکتهای توزیع و تابع در چرخه پیشرفت قرار گیرند امید ما به تهران و ایران ما هست
قم میتونید عوض کنید نمایش همه فهمیدن
متولی تدوین استانداردها در شرکت توانیر دفتر تحقیقات تحت نظر معاونت منابع انسانی و البته شخص مهندس نظافنی با بیست سال!! سابقه تدوین و رئیس گروه استانداردهای دفتر تحقیقات بود که اخیرا آنقدر اذیتش کردند که ازین دفتر فرار کرد..چون.زیر بار زور و صورت وضعیت های انچنانی؟!نمیرفت و نابغه استانداردهای صنعت برق و فوق لیسانس برق قدرت از دانشگاه معتبر صنعتی شریف تهران بود ک تقریبا تمام استانداردهارو حفظ بود...وبا حوصله و لهجه شیرین آدری اش دو سه ساعت برای توضیح هر استاندارده مصوب وقت و حوصله میذاشت!!...حیف و افسوسکه رفت..لعنت به باعثین فرارنوابغ از توانیر.!!.جالبه بدانیم ایشون حدودا هشت تا 12 سال در نیروگاهها و پستهای فشارقوی اذربایجانها شرقی و غربی هم کارکرده و از نوابغ تنظیم رله حفاظت در بخش رلیاژ بود...!! واقعا حیف و افسوس..هزاران افسوس
ناشناس
۲۹ خرداد ۱۴۰۱ - ۱۷:۰۵
ضمن عرض تبریک به آقای علایی
لطفا پس از بررسی کارنامه مهندس خودنیامدیر عامل سابق شرکت توزیع لرستان نسبت به پست در توانیر را بررسی فرمائید
لطفا پس از بررسی کارنامه مهندس خودنیامدیر عامل سابق شرکت توزیع لرستان نسبت به پست در توانیر را بررسی فرمائید
ناشناس
۲۹ خرداد ۱۴۰۱ - ۱۷:۰۵
ضمن عرض تبریک به آقای علایی
لطفا پس از بررسی کارنامه مهندس خودنیامدیر عامل سابق شرکت توزیع لرستان نسبت به پست در توانیر را بررسی فرمائید توزیع لرستان رو نابود کردن این به اصلاح مدیر
لطفا پس از بررسی کارنامه مهندس خودنیامدیر عامل سابق شرکت توزیع لرستان نسبت به پست در توانیر را بررسی فرمائید توزیع لرستان رو نابود کردن این به اصلاح مدیر
ناشناس
۲۹ خرداد ۱۴۰۱ - ۱۸:۵۱
فاتحه منابع انسانی را خوانده اند. آقای علایی از رفقای وزیر است. و حالا دو معاونت را اداره میکند! عجب مردان توانمندی دور بر وزیرند!!!. آقای کردی! آیا وزارت نیرو تا این حد به کمبود نیروی انسانی رسیده که نمیتوان یک فرد برای پست معاون تحقیقات و منابع انسانی در آن پیدا کرد. چرا نیرویهای داخل وزارت کم اهمیت شده اند که معاون مالی و پشتیبانیش باید از بیرون بیاید.
کی گفته پست میگیره در توانیر لطفا این شایعات رو درست نکنید وقتی هیچ خبر موثقی ندارید
پست سر انسانهای موفق نظیر قاسمی ها حرف زیاده.
دست بالای دست زیاده...
وقتی توانیر و وزارت نیرو افراد کم سابقه خود را در توزیع های برق تهران بزرگ و یزد و البرز معاون منابع انسانی و معاون مالی و پشتیبانی انتساب نه انتصاب کرده است !
می خواهید جناب وزیر که پاسخگوی کل وزارت نیرو است افراد معتمد خود را در جاهای حساس نگذارد ؟!
وقتی توانیر و وزارت نیرو افراد کم سابقه خود را در توزیع های برق تهران بزرگ و یزد و البرز معاون منابع انسانی و معاون مالی و پشتیبانی انتساب نه انتصاب کرده است !
می خواهید جناب وزیر که پاسخگوی کل وزارت نیرو است افراد معتمد خود را در جاهای حساس نگذارد ؟!
ناشناس
۲۹ خرداد ۱۴۰۱ - ۱۹:۱۶
کسی هم به جاش نمی‌گذاشتند چندان فرقی نمی کرد!
چون بود نبودش فرق نمی کرد!
وجدانا با بی توجهی سرمایه انسانی شرکت های توزیع را نابود کرد!
هر حقوقی در این چهار سال گرفته حرام است! البته بجز ناچیزی از آن
چون بود نبودش فرق نمی کرد!
وجدانا با بی توجهی سرمایه انسانی شرکت های توزیع را نابود کرد!
هر حقوقی در این چهار سال گرفته حرام است! البته بجز ناچیزی از آن
دقيقا با نظر شما موافقم خودش كه آدم بيخودي بود سفارش آدمهاي بيخود مثل مدير دفتر هيئت مديره برق البرز كه از آگاهان نيرو پرنش كردن بيرون مي كرد آقاي خيري ديگه از كي ميخواي حمايت بگيري مديرت خوابه كه تو داري براي شركت تصميم ميگيري آدم حيله گر
ناشناس
۲۹ خرداد ۱۴۰۱ - ۱۹:۲۱
سلام
شایعه شده بود که مسعود قاسمی میشه معاون توانیر.ظاهرا تلاش دوستان صمیمیش حایری ربیعی قربانی جواب نداده یا سواری دنا پلاس صفر بیت المال بهش حال داده
شایعه شده بود که مسعود قاسمی میشه معاون توانیر.ظاهرا تلاش دوستان صمیمیش حایری ربیعی قربانی جواب نداده یا سواری دنا پلاس صفر بیت المال بهش حال داده
این بچه فعلا باید تمرین کنه که ....
لباس همین جا هم داره تو تنش زار میزنه باید به حال ابی شرکت که این آقا مسیول منابع انسانیشه خون گریه کرد
لباس همین جا هم داره تو تنش زار میزنه باید به حال ابی شرکت که این آقا مسیول منابع انسانیشه خون گریه کرد
تو رو خدا الکی با مطرح کردنش بادش نکنین
همون جایی که الان هست هم خیلی زیادشه
فقط به خاطر روابط عمومی و لابی به این جا رسیده
سن کم
تجربه کمتر
هنوز بسیار خامه و تدبیر امور رو نداره
خیلی راحت تحت تاثیر قرار میگیره
فقط سابقه حراست شرکت شبکه و نواحی تهران رو داره
همون جایی که الان هست هم خیلی زیادشه
فقط به خاطر روابط عمومی و لابی به این جا رسیده
سن کم
تجربه کمتر
هنوز بسیار خامه و تدبیر امور رو نداره
خیلی راحت تحت تاثیر قرار میگیره
فقط سابقه حراست شرکت شبکه و نواحی تهران رو داره
این پیام ها مطمئنا از خود قاسمی است که خود را نخود هر آش می کنه و نام خود را مطرح می کنه تا اسم شان را کسی بشنود
آقای قاسمی بجای این چنگول بازی ها برو کارهات را درست انجام بده و فکرت به کار و شغل خودت باشد خوب کارکنی دیده می شوی
آقای قاسمی بجای این چنگول بازی ها برو کارهات را درست انجام بده و فکرت به کار و شغل خودت باشد خوب کارکنی دیده می شوی
بعضی ها مدیریت تو خونشون هست ،آقای قاسمی هم جزو اون دسته از افراد هستن حالا افراد حسودی که دورو برشون هستند و چشم دیدن پیشرفت ایشون رو ندارد دلیل نمیشه پشت سرشون اینجوری بگن،ایشون در مدت این چند سال که هیچ استخدامی در شرکت انجام نمیشد تنها معاونی بودن که کار استخدامی پرسنلشون رو به هر نحوی انجام دادن، و دنبال تعیین تکلیف کردن نیروها هستند،و برای پرستلشون از پایین ترین جایگاه تا بالاترین جایگاه ارزش قائل می‌شوند .امیدواریم که شرکت پر از قاسمی ها باشد
فعلا که توزیع تهران بزرگ شده جولانگه مسعود قاسمی و با سن کم و رانت حراست و دوستی با همایون و امثالهم .....و سابقه ی استخدامی تبدیل وضعیتی زیر ۵ سال و تصاحب پست مهم و پر اهمیت معاون منابع انسانی شرکت بدون سابقه کارشناسی و سوار ماشین دنا پلاس صفر کیلومتر اداره و داشتن راننده و ....و نفوذ حداکثری در مدیریت شرکت وهزاران مورد غیر عرف و عدم حضور مفید در محل کار و بی توجهی مطلق به امور و.....
قاسمي از مسئول دفتري حراست کارو شروع کرد و با ورود به وزارت اطلاعاتو نيروي وزارت شدن پله هاي ترقي رو يکي پس از ديگري طي مي نمايد
ناشناس
۲۹ خرداد ۱۴۰۱ - ۲۱:۳۰
گل بود و به سبزه نیز آراسته شد،
!!!!!!!!!!!
!!!!!!!!!!!
مسعود قاسمی در این جایگاهی هم که هست بسیار براش سنگینه ایشون از همه لحاظ مشکل داره رشته تحصیلی و تجربه ایشان در حد و قواره توزیع تهران بزرگ نیست تنها گزینه نوچه حائری بودنش هست که پست گرفته
ناشناس
۲۹ خرداد ۱۴۰۱ - ۲۱:۵۱
سجادی ...بزرگ صنعت برق
هههههههههههههههههههههههههههههه
زارت
ناشناس
۲۹ خرداد ۱۴۰۱ - ۲۱:۵۲
فقط حکم بازی و انتصاب!
چرا ضریب افزایش ها را اعلام نمی کنید ۳ ماه از سال گذشت؟؟؟؟
چرا ضریب افزایش ها را اعلام نمی کنید ۳ ماه از سال گذشت؟؟؟؟
دکتر تاکامی
۲۹ خرداد ۱۴۰۱ - ۲۲:۰۱
جالبه همه عوض شدن الا صادقی
... و مدقق و ذبیح زاده
برادر یاقوتی و صمدی قبل از بقیه در صف تغییرات قرار دارند.
مدقق..... مواد رادیو اکتیو جا مانده متولی زاده
ناشناس
۲۹ خرداد ۱۴۰۱ - ۲۲:۱۰
سلام - اقای کردی فکری به حال توزیع خوزستان کنید - بخدا خسارت به حدی هست که قابل جبران برای سالیان سال نیست..-ملاحظه ای سیاسی کنار بزارید- اگر نماینده ها به فک رخوزستان بودند اوضاع خوزستان انقدر وخیم نبود..
ناشناس
۲۹ خرداد ۱۴۰۱ - ۲۲:۱۲
قاسمی های توزیعیا مگه خوابید؟
بیدار هم باشن فرقی نمیکنه عزیزم ... الکی جو نده
ناشناس
۲۹ خرداد ۱۴۰۱ - ۲۳:۰۷
پیشنهاد می کنم افشین روغنی یکی دیگه از رفقا یا فامیل هایش را استخدام کنه و بزاره معاونت منابع انسانی توانیر
مهندس توانیری
۳۰ خرداد ۱۴۰۱ - ۰۰:۰۸
عیب مهندس سجادی این بود که دزد نبود !
عیب دیگرش خوشرو بودنش بود !
عیب دیگرش خوشرو بودنش بود !
سجادی منابع انسانی را با خاک یکسان کرد چون نه مدیریتی بلد بود و نه توانایی مدیریتی داشت باندی تشکیل داده بودند با همون حسینی که از قوانین و مقررات حاکم بر منابع انسانی هیچ اطلاعی نداشت برای همین شما از معاونین منابع انسانی شرکتهای توزیع نیروی برق بپرسید ایشون هیچ موقع به تلفن آنان جواب نمیداد چون مطمئن بود قادر به پاسخگویی صحیح و ارائه راه حل نمیباشد و به بهانه های مختلف طفره میرفت که جلسه هستم قادر به پاسخگویی نیستم از صبح تا عصر همین جوابش بود
عیب سجادی ندانم کاری بود دلیل نداره کسی که دزد نباشه و خوشرو باشه بزارن در جایگاهی تخصصی ایشون براساس نظر شما مناسب پست کارمند اطلاعات ورودی ساختمان توانیر بود
آقای سجادی بود و نبودش فرقی نداشت چون فقط اسمش معاون منابع انسانی بود در واقع منابع انسانی رو یکی دیگه میچرخوند
دکتر دهقانی شایسته ترین شخص برای معاونت منابع انسانی هستند. هم دکتری برق هستن هم جوان هستن هم خانواده شهید هم تجربه منابع انسانی هم سابقه مدیرکلی
دهقانی دیگه روش میشه بیاد توانیر!؟
حمید
۳۰ خرداد ۱۴۰۱ - ۰۰:۳۵
بسیار ضعیفه
ناشناس
۳۰ خرداد ۱۴۰۱ - ۰۲:۲۳
اینم یکی دیگه از آشنایان وزیر گرانقدر بیسواد نیرو
خدا جواب تک تکتونو همینجا توی همین دنیا بده که به فکر پرسنل بیچاره نیستید
خدا جواب تک تکتونو همینجا توی همین دنیا بده که به فکر پرسنل بیچاره نیستید
ناشناس
۳۰ خرداد ۱۴۰۱ - ۰۵:۰۴
بالاخره مافیای تیم وزارت نیرو کار خودش را کرد و با این تغییر، کل توانیر قبضه شد. همه افراد باسابقه برق از جمله مهندس سجادی که آبروی توانیر بود را عوض کردند تا به سادگی به مقاصد خود برسند
این قهرمانی که گفتی همین سجادی همه کاره ی خودمون بود؟
شما حالتون خوبه؟ نزدیک سه سال رخشانی مهر هر بلایی خواست سر معاونت توزیع توانیر آورد و به هرآدم بی کفایتی پست داد ولی ایشون در جایگاه معاون منابع انسانی توانیر هیچ عکس العملی نشون نداد.
ناشناس
۳۰ خرداد ۱۴۰۱ - ۰۷:۵۵
رفیق یعنی کسی که وقتی مشکلت (نداشتن مقام) را بهش بگی نگه چه کار کنمم. بگه این پست هم برای تو!!! خوشا به حال رفیق بازان منصبدار!!
به قول طبری
شما از این رفیقا ندارین تقشیر من چیه
حکابت ماست
ما داریم توی نون زن و بچه دست و پا میزنیم
این ... .... خور دارن کیفشو میبرن
شما از این رفیقا ندارین تقشیر من چیه
حکابت ماست
ما داریم توی نون زن و بچه دست و پا میزنیم
این ... .... خور دارن کیفشو میبرن
اکبر هدایتی نیا
۳۰ خرداد ۱۴۰۱ - ۰۸:۴۴
با سلام به دوستان محترم در صنعت برق ، پیشنهاد
می گردد هر شخصی به هر پستی انتخاب یا منتصب می شود اهداف و برنامه کاری خود را برای مقاطع دوران مدیریت خود بصورت کوتاه مدت ، میان مدت و بلندمدت اعلام نمایند و چنانچه به هر علتی نتوانند به اهداف سازمانی و قانونی خود نائل گردند سریعا در کوتاهترین زمان ممکن خودشان کنار روند .برای اینکه متاسفانه قبل از انتخاب یا انتصاب فرد آدرس را همه فن حریف می داند و قول ها و وعده هایی می دهند که متاسفانه در عمل توان نجام هیچ کدام از آنها را ندارد و در نتیجه موجب نارضایتی ذینفعان می شوند و انگیزه های کاری و تعلق سازمانی را از بین می برند . حرفی که از دهان خارج نشده باشد صاحبش هستیم ولی وقتی که حرف از دهان خارج شد صاحب آن حرف دیگران است . سلامتی و سربلندی برای همه عزیزان از درگاه خداوند متعال خواستارم .
می گردد هر شخصی به هر پستی انتخاب یا منتصب می شود اهداف و برنامه کاری خود را برای مقاطع دوران مدیریت خود بصورت کوتاه مدت ، میان مدت و بلندمدت اعلام نمایند و چنانچه به هر علتی نتوانند به اهداف سازمانی و قانونی خود نائل گردند سریعا در کوتاهترین زمان ممکن خودشان کنار روند .برای اینکه متاسفانه قبل از انتخاب یا انتصاب فرد آدرس را همه فن حریف می داند و قول ها و وعده هایی می دهند که متاسفانه در عمل توان نجام هیچ کدام از آنها را ندارد و در نتیجه موجب نارضایتی ذینفعان می شوند و انگیزه های کاری و تعلق سازمانی را از بین می برند . حرفی که از دهان خارج نشده باشد صاحبش هستیم ولی وقتی که حرف از دهان خارج شد صاحب آن حرف دیگران است . سلامتی و سربلندی برای همه عزیزان از درگاه خداوند متعال خواستارم .
کارشناس توانیر
۳۰ خرداد ۱۴۰۱ - ۰۹:۲۲
خدا کنه یکی معاون تحقیقات و منابع انسانی بیاد و تکلیف مدیر دفتر فناوری اطلاعات رو هم مشخص کنه . واقعا خانم نیکخواه مدیری بسیار ضعیف و ناکارآمد برای شرکت توانیر بوده . انشاا... ایشان نیز عوض بشند .
بیسوادترین مدیر توانیر
فاجعه ایست برای خودش
فاجعه ایست برای خودش
ضمنا مدیرکل دفتر تحقیقات و استاندارد شرکت توانیر که الان ششساله مدیره این دفتره انشالله با خیر و خوشی عوض شه و تکلیف این دفتر مهم نیز مشخص شه..اجرای نظامنامه جدید استاندارد صنعت برق که با زحمت شبانه روزی دهها متخصص تهیه و توسط وزیر نیروی وقت در فروردین ۹۷ ابلاغ شد و از شاهکارهای شرکت توانیر و راههگشای تدوین نظارت آموزش استانداردهای مصوب صنعت برقه رو زمین مانده باعث اش هم شخص اقای تقوایی مدیر طولانی مدت تحقیقات توانیره..ضمنا با حفظ سمت ایشان رییس گزینش هم هست...آخه گزینش و دفتر تحقیقات چه ربطی بهم دارن..!!؟
... ترین و ....ترین مدیر توانیر ایشان می باشند که الکی الکی با باندبازی و مدیر شده اصلا کار بلد نیست و کاربلدهای it v رو تو این دفتر بایگانی کرده و با یک مشت کارمندان بی تجربه داره این دفتر رو می گردونه
ما فكر مي كرديم فقط البرز كه مديردفتر فناوري اطلاعات بيسواد داره نگو خانه از پاي بست ويران است
اونم با لابی میثم دهقانی اومده بود. کارشناسیش بد نیست ولی مدیریت اصلاً.
مشکل شما باتجربه عزیز این هست که هنوز بعد از این همه سال سابقه متوجه نشدید که واحد شمارش نیروهای کم سابقه مشت نیست و اگر با ۵ تا ۲۰ سال سابقه هنوز بی‌تجربه هستن به خاطر مدیریت دانش ضعیف شما باتجربه‌ها (اگر دانشی در بعضی از شما عزیزان وجود داشته باشه) و حرص و طمع بی‌جای (باز هم) بعضی از شما عزیزان باتجربه نسبت به پست و صندلی هست…
با سلام
خانم نیکخواه خیلی برای نظام پیشنهادها مناسب بود سوادش و تجربه اش در همان حد است
خیلی هم جاه طلبه چون از یه دفتر پریده اومده تو دفتر فناوری
خانم نیکخواه خیلی برای نظام پیشنهادها مناسب بود سوادش و تجربه اش در همان حد است
خیلی هم جاه طلبه چون از یه دفتر پریده اومده تو دفتر فناوری
ناشناس
۳۰ خرداد ۱۴۰۱ - ۱۰:۵۷
قابل توجه اقای هدایتی
این بی برنامگی برای کل دولت هست. یادتان باشد همه کاندیداهای ریاست جمهوری چه منتخب و چه پوششیها برای بهبود اوضاع اقتصاد و بهبود زندگی مردم برنامه داشتند!! حالا تمام آن برنامه ها نتیجه اش افزایش تورم و فقر بیشتر مردم شده است. کسی در دولت پاسخگو نیست. اکنون دولت جراحان اقتصادی در اختیار دارد که رمق مردم را نشانه رفته اند.
این بی برنامگی برای کل دولت هست. یادتان باشد همه کاندیداهای ریاست جمهوری چه منتخب و چه پوششیها برای بهبود اوضاع اقتصاد و بهبود زندگی مردم برنامه داشتند!! حالا تمام آن برنامه ها نتیجه اش افزایش تورم و فقر بیشتر مردم شده است. کسی در دولت پاسخگو نیست. اکنون دولت جراحان اقتصادی در اختیار دارد که رمق مردم را نشانه رفته اند.
ناشناس
۳۰ خرداد ۱۴۰۱ - ۱۱:۴۱
دوستان
کردی واقعا چکاره است؟
حیدری و روغنی و بر و بچ با وزیر بادرایت!!! تصمیم گیرن جمع دوستان داره کامل میشه
امثال مدیران ضعیف مانند مدیر سابق لرستان که از آخر اول بود پست میگیره بعد مدیران لایق براحتی مثل آب خوردن گوشه نشین شدن
بنظرم پست معاونت توزیع رو هم بدن به مستر علایی تا خیال وزیر و حیدری و روغنی.... راحت بشه که دیگه مخالفتی با اوامر ملوکانشون نشه
صنعت برق با این نا عدالتی ها و این انتصابات کیلویی بزودی از هم میپاشه میگید نه صبر کنید و ببینید!!!
کردی واقعا چکاره است؟
حیدری و روغنی و بر و بچ با وزیر بادرایت!!! تصمیم گیرن جمع دوستان داره کامل میشه
امثال مدیران ضعیف مانند مدیر سابق لرستان که از آخر اول بود پست میگیره بعد مدیران لایق براحتی مثل آب خوردن گوشه نشین شدن
بنظرم پست معاونت توزیع رو هم بدن به مستر علایی تا خیال وزیر و حیدری و روغنی.... راحت بشه که دیگه مخالفتی با اوامر ملوکانشون نشه
صنعت برق با این نا عدالتی ها و این انتصابات کیلویی بزودی از هم میپاشه میگید نه صبر کنید و ببینید!!!
ناشناس
۳۰ خرداد ۱۴۰۱ - ۱۱:۴۱
دوستان
کردی واقعا چکاره است؟
حیدری و روغنی و بر و بچ با وزیر بادرایت!!! تصمیم گیرن جمع دوستان داره کامل میشه
امثال مدیران ضعیف مانند مدیر سابق لرستان که از آخر اول بود پست میگیره بعد مدیران لایق براحتی مثل آب خوردن گوشه نشین شدن
بنظرم پست معاونت توزیع رو هم بدن به مستر علایی تا خیال وزیر و حیدری و روغنی.... راحت بشه که دیگه مخالفتی با اوامر ملوکانشون نشه
صنعت برق با این نا عدالتی ها و این انتصابات کیلویی بزودی از هم میپاشه میگید نه صبر کنید و ببینید!!!
کردی واقعا چکاره است؟
حیدری و روغنی و بر و بچ با وزیر بادرایت!!! تصمیم گیرن جمع دوستان داره کامل میشه
امثال مدیران ضعیف مانند مدیر سابق لرستان که از آخر اول بود پست میگیره بعد مدیران لایق براحتی مثل آب خوردن گوشه نشین شدن
بنظرم پست معاونت توزیع رو هم بدن به مستر علایی تا خیال وزیر و حیدری و روغنی.... راحت بشه که دیگه مخالفتی با اوامر ملوکانشون نشه
صنعت برق با این نا عدالتی ها و این انتصابات کیلویی بزودی از هم میپاشه میگید نه صبر کنید و ببینید!!!
کردی واقعا چکاره است؟
رانت خوار اعظم
رانت خوار اعظم
ناشناس
۳۰ خرداد ۱۴۰۱ - ۱۳:۴۸
ریشه شما ها کنده شه
ناشناس
۳۰ خرداد ۱۴۰۱ - ۱۸:۱۶
ملاعلیا که رفیق شفیق افشین روغنیه بزارن بهتره
چون ملاک تخصص و کارآمدی و مقبولیت نیست
صرفا ملاک رفیق و سفارشی بودن است
والا ملاعلیا کجا روغنی کجا ، کفیری و امیری و اکبری و کوچک و صدیقیان و کمانی و بر بچه های سرکوچه تا انتها
همه را صاحب منصب کنند
چون ملاک تخصص و کارآمدی و مقبولیت نیست
صرفا ملاک رفیق و سفارشی بودن است
والا ملاعلیا کجا روغنی کجا ، کفیری و امیری و اکبری و کوچک و صدیقیان و کمانی و بر بچه های سرکوچه تا انتها
همه را صاحب منصب کنند
ناشناس
۳۰ خرداد ۱۴۰۱ - ۱۸:۲۴
همان سجادی را میزاشتن که چهل سال خدمتش پر بشه
آخه ایشان بدون تخصص چند سالی را گذراند پس نتیجه می گیریم بودن یا نبودن مهم نیست
مهم اجرای آوام ات بالادست است
در این دولت که دولت رفیق بازی و پیر وپاتار ها هست
شعارهای دولت را واژگونه اجرایی کردند
جوان گرایی یعنی افشین روغن که بیست سال پیش از سپاه بازنشست شده و الان شده مینی وزیر با بچه های کوچه و محله
جوان گرایی یعنی تعداد بازنشست های بکارگیری شده بیشتر از شاغلین است
تخصص یعنی یارو. ا از قالیبافی یا نوشابه سازی آوردند صنعت آب و برق را مدیریت کنه
آخه ایشان بدون تخصص چند سالی را گذراند پس نتیجه می گیریم بودن یا نبودن مهم نیست
مهم اجرای آوام ات بالادست است
در این دولت که دولت رفیق بازی و پیر وپاتار ها هست
شعارهای دولت را واژگونه اجرایی کردند
جوان گرایی یعنی افشین روغن که بیست سال پیش از سپاه بازنشست شده و الان شده مینی وزیر با بچه های کوچه و محله
جوان گرایی یعنی تعداد بازنشست های بکارگیری شده بیشتر از شاغلین است
تخصص یعنی یارو. ا از قالیبافی یا نوشابه سازی آوردند صنعت آب و برق را مدیریت کنه
ناشناس
۳۰ خرداد ۱۴۰۱ - ۱۸:۲۶
چه غلطی کردیم به رئیسی رأی دادیم
اگر می دانستیم که این مدیریت گل و بلبل در وزارت نیرو حاکم می شد حاضر نبودیم ختی پای صندوق برویم
اگر می دانستیم که این مدیریت گل و بلبل در وزارت نیرو حاکم می شد حاضر نبودیم ختی پای صندوق برویم
ناشناس
۳۰ خرداد ۱۴۰۱ - ۱۸:۲۸
دستگاههای نظارتی خواب تشریف دارند به این همه انتصابات مسئله دار و استخدام های جینی رسیدگی کنه
شاید تیم موجود از خواب ناز بیدار شوند
شاید تیم موجود از خواب ناز بیدار شوند
ناشناس
۳۰ خرداد ۱۴۰۱ - ۲۱:۵۶
سلام علیکم تشکر از مدیر و دست اندر کاران برق نیوز
خدمت جناب سید علایی تبریک عرض می کنم و اما بعد:
وضعیت موجود صنعت برق خوب نیست چرا:
پول نیست حقوق بدهیم !
انباشت سرمایه انسانی داریم بدون برنامه به کار گیری شده اند و حداقل از آنها استفاده بهینه نمی شود .
کسی که خوب کار می کند آنقدر بار می زنیم تا خم شود سپس زیر آبش را می زنیم و ....
سرمایه انسانی با توجه به نیاز روز جذب نشده اند.
کارکنان رانتی بیکار و با ادعا عامل بی انگیزگی شده است.
قصد داریم در این وضعیت اقتصادی درآمد آنان را به هر نحوی کاهش دهیم تا هزینه ها را کم کنیم خود عامل بی انگیزگی است .
افرادی را به عنوان مدیر انتصاب کرده ایم متخصص هستند ولی الفبای مدیریت منابع انسانی استراتژیک را نیاموخته اند
و.....
نتیجه با ضعف های مذکور قصد داریم صنعت برق را نجات دهیم .
اما کالبد شکافی را نیاموخته ایم...
تلفات انرژی بالا ۱۵ درصد است یعنی باید حداکثر بهره وری ما ۸۵٪ باشد چون عملا ۱۵ درصد تلفات را پذیرفته ایم چون برنامه درست برای کاهش آن نداریم .
نتیجه :
اگر با این فرمان برویم :
امکان پرداخت حقوق و مزایای نداریم، و به قول معروف هیچ گربه ای برای رضای خدا موش نمی گیرد.
با آهسته آمدن و آهسته رفتن کار درست نمی شود، باید آستین را بالا زد، برق بهای رمز ارز ها را گرفت، هرکس پول برق را نمی دهد، برق دزدی می کند و.... برقش را قطع و بدون اغماض به دادسرا معرفی کرد چرا که کوخ نشین به موقع پول برق می دهد ولی کاخ نشین (دزد)به قول نامردی خودش برق امام مصرف می کند.
از این طریق درآمد ایجاد می شود و تلفات کاهش می یابد و از طرف دیگر با توانمند سازی کارکنان راه استفاده از انرژی پاک و تولید آن را هموار کرد و ....
شاید بگوید چه ربطی به معاون منابع انسانی و تحقیقات !
اگر اینگونه فکر کنید فاتح سرمایه انسانی و مدیریت را باید خواند.
آنچه شرط بلاغت بود بیان شد !
خواهی پند پذیر یا اینکه زیان
با تشکر از برق نیوز
کاش مسئولین از این ظرفیت به دنبال رفع باشند تا دلخوری و دنبال کامنت نویس تا پدر ش در آورند .
خدمت جناب سید علایی تبریک عرض می کنم و اما بعد:
وضعیت موجود صنعت برق خوب نیست چرا:
پول نیست حقوق بدهیم !
انباشت سرمایه انسانی داریم بدون برنامه به کار گیری شده اند و حداقل از آنها استفاده بهینه نمی شود .
کسی که خوب کار می کند آنقدر بار می زنیم تا خم شود سپس زیر آبش را می زنیم و ....
سرمایه انسانی با توجه به نیاز روز جذب نشده اند.
کارکنان رانتی بیکار و با ادعا عامل بی انگیزگی شده است.
قصد داریم در این وضعیت اقتصادی درآمد آنان را به هر نحوی کاهش دهیم تا هزینه ها را کم کنیم خود عامل بی انگیزگی است .
افرادی را به عنوان مدیر انتصاب کرده ایم متخصص هستند ولی الفبای مدیریت منابع انسانی استراتژیک را نیاموخته اند
و.....
نتیجه با ضعف های مذکور قصد داریم صنعت برق را نجات دهیم .
اما کالبد شکافی را نیاموخته ایم...
تلفات انرژی بالا ۱۵ درصد است یعنی باید حداکثر بهره وری ما ۸۵٪ باشد چون عملا ۱۵ درصد تلفات را پذیرفته ایم چون برنامه درست برای کاهش آن نداریم .
نتیجه :
اگر با این فرمان برویم :
امکان پرداخت حقوق و مزایای نداریم، و به قول معروف هیچ گربه ای برای رضای خدا موش نمی گیرد.
با آهسته آمدن و آهسته رفتن کار درست نمی شود، باید آستین را بالا زد، برق بهای رمز ارز ها را گرفت، هرکس پول برق را نمی دهد، برق دزدی می کند و.... برقش را قطع و بدون اغماض به دادسرا معرفی کرد چرا که کوخ نشین به موقع پول برق می دهد ولی کاخ نشین (دزد)به قول نامردی خودش برق امام مصرف می کند.
از این طریق درآمد ایجاد می شود و تلفات کاهش می یابد و از طرف دیگر با توانمند سازی کارکنان راه استفاده از انرژی پاک و تولید آن را هموار کرد و ....
شاید بگوید چه ربطی به معاون منابع انسانی و تحقیقات !
اگر اینگونه فکر کنید فاتح سرمایه انسانی و مدیریت را باید خواند.
آنچه شرط بلاغت بود بیان شد !
خواهی پند پذیر یا اینکه زیان
با تشکر از برق نیوز
کاش مسئولین از این ظرفیت به دنبال رفع باشند تا دلخوری و دنبال کامنت نویس تا پدر ش در آورند .
کارکنان رانتی گفتید !
یاد مدیر حراست فقید البرز و تهران بزرگ افتادم!
متولد ۶۰ و مشاور و عشق و حال
اگر بنده خداد پدر شهیدش بود اینطور بودن را نقره داغ می کرد!
واقعا شهدا شرمنده ایم.
شما شهید نشدید که فرزندان حقوق مفت بگیرند.
یاد مدیر حراست فقید البرز و تهران بزرگ افتادم!
متولد ۶۰ و مشاور و عشق و حال
اگر بنده خداد پدر شهیدش بود اینطور بودن را نقره داغ می کرد!
واقعا شهدا شرمنده ایم.
شما شهید نشدید که فرزندان حقوق مفت بگیرند.
تو که مدیر فقید حراست البرز و تهران بزرگ را مطرح میکنی چرا خودتو مثال نمیزنی که از طریق آشناهای حائری در آزمون نمره قبولی بهت دادند و بابات طبقات شرکت توزیع غرب استان تهران را بالا و پایین میکرد تا در مصاحبه شفاهی ردت نکنند. حالا اون آقا رانتی هست یا خودت با آویزان شدن به حائری پله های ترقی را یکشبه طی کردی منتها با کله افتادی پایین منتظر باش اگر حائری کنار بره کارشناسی چه عرض کنم ...... بهت نمیدن
ناشناس
۳۰ خرداد ۱۴۰۱ - ۲۲:۵۶
برق نیوز عزیز
لطفا مطلب بنویسید چرا ایشان را شبانه عزل کردند؟
لطفا مطلب بنویسید چرا ایشان را شبانه عزل کردند؟
ناشناس
۳۰ خرداد ۱۴۰۱ - ۲۳:۲۸
رییسی و محرابیان
سلام مخصوص ما کارمندان حواله به شما
سلام مخصوص ما کارمندان حواله به شما
دکتر توانیر
۳۰ خرداد ۱۴۰۱ - ۲۳:۳۳
آقای سجادی یک آدم خنثی به تمام معنا بود و هیچ کار مفیدی ازش ندیدیم.
آقای سید علایی هم که با پارتی دوستان در وزارت خونه اومده اصلا مسائل برق را نمی دانند و همون پست هم زیادیشون هست.
شرکت شده فقط پارتی بازی. اصلا از شایسته سالاری خبری نیست متاسفانه.
آقای سید علایی هم که با پارتی دوستان در وزارت خونه اومده اصلا مسائل برق را نمی دانند و همون پست هم زیادیشون هست.
شرکت شده فقط پارتی بازی. اصلا از شایسته سالاری خبری نیست متاسفانه.
همکار
۳۰ خرداد ۱۴۰۱ - ۲۳:۴۴
با آرزوی بهترین ها برای آقای مهندس سجادی که خالصانه سالهایی از عمرش را در خدمت صنعت گذراند صنعت برق بزرگترین و پاک ترین سرمایه انسانی خود را بازنشسته نمود
جای بسی تاسف است برای صنعت با از دست دادن انسانهای کاردان و نبود جانشینی مناسب برای آنان
همیشه پیروز و سربلند باشی آقای سید حسین سجادی
جای بسی تاسف است برای صنعت با از دست دادن انسانهای کاردان و نبود جانشینی مناسب برای آنان
همیشه پیروز و سربلند باشی آقای سید حسین سجادی
ناشناس
۳۱ خرداد ۱۴۰۱ - ۱۰:۲۷
یکی بیاد فقط این حسینی بی سواد رو ور داره
ناشناس
۳۱ خرداد ۱۴۰۱ - ۱۱:۵۲
شايد هم مقدمه اي باشد براي ادغام اين دو معاونت
ناشناس
۳۱ خرداد ۱۴۰۱ - ۱۲:۰۷
معزول مستعفی به صداهای نازک هم علاقه خاصی داشت
کارمند
۳۱ خرداد ۱۴۰۱ - ۱۲:۱۵
با سلام بنظر من گاهی لازم است با تغییر مدیریت تحول گرایی کنیم آقای سجادی نیز با باند بازی به این منصب رسید ایشان اصلا تخصص و مدرک تحصیلی مرتبط با پست منابع انسانی نداشت مدرک ایشان فنی است یعنی بدون ذره ای تخصص وتجربه در زمینه منابع انسانی از طریق باند بازی و رفقا به این پست منصوب ودر پست خود در مدت تصدی منشا هیچگونه تحولی نیز نشده است لذا پایه های اینگونه انتصابات همیشه لرزان است ضمنا مهندس سجادی بشدت دوست باز وباند باز است ومصالح را فدای سفارشات و منافع دوستانش می کند معهذا در کامنت ها دقت کنید این پیام ها مربوط به چند نفر محدودی از دوستان وافرادی هستندکه مهندس سجادی هواشون رو داشته و بهشون با دادن پست ومزایا واضافه کار و....می رسیده الهی شکر که همچنین افرادی که با نداشتن تجربه و بدون شایسته سالاری فقط از طریق باند بازی پست می گیرند برکنار می شوند
کاملا با نظر شما در مورد نالایقی سجادی و باند بازی ایشون موافقم حرف حق را زدید
ناشناس
۳۱ خرداد ۱۴۰۱ - ۱۹:۱۷
نگران نباشید افشین روغنی جا را برای رفقایش باز کرده
والا خود سجادی چندسالیه همینطور کار می کرد
چرا شبانه عزلش مردند
چون گونه به درخواست های افشین روغنی در این یک مورد نداد و عزل شد
والا خود سجادی چندسالیه همینطور کار می کرد
چرا شبانه عزلش مردند
چون گونه به درخواست های افشین روغنی در این یک مورد نداد و عزل شد
خودی
۳۱ خرداد ۱۴۰۱ - ۲۰:۴۶
با سلام لطفا در خصوص مسایل و مشکلات شرکت توزیع برق آذربایجانشرقی هم بررسی هایی به عمل آید. این نماینده بازی های مدیر عامل و رانت پدر شرکت توزیع را درآورده
سعید
۳۱ خرداد ۱۴۰۱ - ۲۲:۰۵
حالا ببینیم این معاون محترم منابع انسانی میتونه کمکی به انتصابات بکنه یا انتخاب ها کماکان مثل شیاری است که داره برق اهواز را منفجر میکنه؟ این بنده خدا شب و روز از استرس خواب نداره و فقط به مدیراش استرس وارد میکنه اگه تابستون را رد کنه و در اثر استرس سکته نکنه شانس اورده واقعا بر چه اساسی این بلزنشسته ها را انتخاب میکنن الله اعلم. کسی که از سایه خودش هم میترسه و هنوز ۶ ماه نشده همه مدیراش ازش شاکی هستن. مسولیت هیچی را نمیپذیره و کلا چیزی از مدیریت بلد نیست
ناشناس
۰۱ تير ۱۴۰۱ - ۰۹:۴۰
یکی هم که مثل قاسمی داره کار انجام میده اینجوری میگید تو این چند ساله تو‌توزیع برق کی تونست یدونه استخدامی هم انجام بده؟ متاسفانه یه نیروی خوبم که داره برای ماها کار میکنه و پتانسیلشو داره از حسادت زیاد نمیدونن دیگه پشت سرش چی بگن.
برادر عزیز،اول اینکه استخدام تبدیل وضعیتی ها چه ربطی به مسعود قاسمی داره و یک حکم حکومتی هست و همه ی شرکت های توزیع در حال اجرا هستن.دوم اینکه در ابتدا هرکسی پارتی داشت در مرحله ی اول استخدام شد و اخیرا ادامه ی کار توی توزیع تهران متوقف شده و هر روز شاهد شکوائیه الباقی هستیم آیا این آقا اصلا وقت برای منابع انسانی میزاره بقیه کار پیشکش...اگه ایشونا در دفترکارش روزی یکساعت پیدا کردی اونوقت بشین تعریفشو بکن دوست شفیق ایشون که پله های ترقی را روز به روز بیشتر طی میکنی...
بنده خودم ۱۱ سال در انتظار استخدام بودم و مدارکم دیر رسید برای ایثارگری و توانیر هم رفتم و قبول نکردند اما ایشون به مجموعه منابع انسانی گفت باید انجام شود و انجام شد. نه پارتی داشتم نه ایشون من رو میشناخت ، ضمنا من هیچ وقت نتونستم معاونین منابع انسانی رو در این ۱۱ سال ببینم و همیشه یک هفته قبل وقت میگرفتی و باز نمیشد. اما ایشون یک روزه من رو دید و اتفاقا از صبح تا ۶ عصر در دفترش بود و دائم مراجعه کننده.
بزرگ
۰۱ تير ۱۴۰۱ - ۱۲:۲۲
وزیر نیرو به داد مازندران نمیخوایی برسی؟ تا کی؟ بیاد ببینید چه خبره در مازندران
... توسط مهندس حسینی اخراج شد
بعد از رفتن یار و یاور دیرینه اش سپری طاقت نیاورد و با مهندس حسینی درگیر و در نهایت با دستور قاطع و تمام کننده حسینی اخراج شد.
... توسط مهندس حسینی اخراج شد
بعد از رفتن یار و یاور دیرینه اش سپری طاقت نیاورد و با مهندس حسینی درگیر و در نهایت با دستور قاطع و تمام کننده حسینی اخراج شد.
محمد حاجی زاده باید زودتر از اینا اخراج میشد چون واقعا یه حقوق الکی داشت میگرفت یه نیرو شرکتی متره بود ولی حقوق اندازه یه مدیر امور بود این کارو و مجوز آقای فرامرز سپری واسش انجام داد تا از خجالتش در بیاد واقعا حاجی زاده شرکت رو به گند کشیده بود
الان رفته با برو بچ ح.ا.س کانکت شده با حمایت و سفارش فرامرز ،حال حسینی را بگیرد
ناشناس
۰۱ تير ۱۴۰۱ - ۱۴:۰۲
توانیر که با سفارشات و رفیق بازی تیم موجود از هم پاشید
پیشنهاد می کنم افشین روغنی یک نفر هم مانند کفیری و امیری و صباغیان و کوچک و اکبری و ... استخدام کنند و معاون توانیر بزارن
که انشاالله همه با هم با بچه محل ها بریم
خدا قبول کنه
پیشنهاد می کنم افشین روغنی یک نفر هم مانند کفیری و امیری و صباغیان و کوچک و اکبری و ... استخدام کنند و معاون توانیر بزارن
که انشاالله همه با هم با بچه محل ها بریم
خدا قبول کنه
سعید
۰۱ تير ۱۴۰۱ - ۱۵:۳۳
حالا ببینیم این معاون محترم منابع انسانی میتونه کمکی به انتصابات بکنه یا انتخاب ها کماکان مثل شیاری است که داره برق اهواز را منفجر میکنه؟ این بنده خدا شب و روز از استرس خواب نداره و فقط به مدیراش استرس وارد میکنه اگه تابستون را رد کنه و در اثر استرس سکته نکنه شانس اورده واقعا بر چه اساسی این بلزنشسته ها را انتخاب میکنن الله اعلم. کسی که از سایه خودش هم میترسه و هنوز ۶ ماه نشده همه مدیراش ازش شاکی هستن. مسولیت هیچی را نمیپذیره و کلا چیزی از مدیریت بلد نیست
ناشناس
۰۱ تير ۱۴۰۱ - ۲۰:۳۹
خدا می دونه که معاون منابع انسانی شرکت برق منطقه ای گیلان به پشتوانه سجادی، خون پرسنل رو تو شیشه کرده بود. در شرکت ما خاک مرده ریختن. پرسنل همه ناراصی ان اما هیچ کس نمی تونه حرف بزنه. داراب زاده که انگار پرسنل روانگرده و گوش به فرمان او هست. هرچی روان گرد بگه، اون اجرا می کنه.
لطفا به داد شرکت برق منطقه ای گیلان برسین.
لطفا به داد شرکت برق منطقه ای گیلان برسین.
تهران خیلی بزرگ
۰۲ تير ۱۴۰۱ - ۰۰:۴۴
در پاسخ به نظر دفتر فناوری اطلاعات توانیر بگوییم
ما هم فکر میکردیم فقط ... و... و... در توزیع تهران بزرگ وجود دارد ، نگو خانه از پای بست ویران است.
ابتدا یک کلاس رفتار اداری باید برای ایشان ترتیب داد ..
کافی است دفتر فناوری اطلاعات توزیع تهران بزرگ را شخم زد و دید چقدر خس و خاشاک از دل این دفتر و کارکردهایش و خاک روی ... دادن هاشون بیرون می زند. مدیران این دفتر خانم کرمی و اسکندری هستند و کارشناس آن نامجو . بازرسی ، حراست ، به تهران بزرگ بیایید و همین یک دفتر را شخم بزنید به همه چیز خواهید رسید. البته نیایید ما برای شما از دل خود دفتر فناوری اطلاعات ،، مستندات خواهیم فرستاد .
معاون برنامه ریزی هم فکر کرده با حذف افراد مطلع آن دفتر می تواند خاک روی .... بدهد. مدیری که نتواند یک کارشناس جز را کنترل کند امثال کرمی ها ،، که فقط داد سر مناطق بزند و با لحن ... صحبت کند چه باید گفت. راستی چه خبر از پروژه های میلیاردی که با معاونت میبندید. منتظر خواهیم بود . این را هم بدانیم خواهر وزیر دوره بوق بودن ،،، نمی تواند خاک روی خیلی چیزها دهد . خواهیم دید.
البته شرکتی که مدیرعاملش این باشد و معاون برنامه ریزیش آن ،، مدیر دفتر فناوریش هم مشخص است .
افرادی که از این دفتر حذف شده یا می شوند چه دلیلی دارد
آقای دهقانپور بزرگوار وظیفه داشتیم بگوییم حالا خود دانید و خدای خود
دستگاه های اطلاعاتی خود مدیر عامل همه چیز را از دفتر فناوری می داند اما دلیل سکوتش را ما می دانیم و خواهیم گفت .
ما هم فکر میکردیم فقط ... و... و... در توزیع تهران بزرگ وجود دارد ، نگو خانه از پای بست ویران است.
ابتدا یک کلاس رفتار اداری باید برای ایشان ترتیب داد ..
کافی است دفتر فناوری اطلاعات توزیع تهران بزرگ را شخم زد و دید چقدر خس و خاشاک از دل این دفتر و کارکردهایش و خاک روی ... دادن هاشون بیرون می زند. مدیران این دفتر خانم کرمی و اسکندری هستند و کارشناس آن نامجو . بازرسی ، حراست ، به تهران بزرگ بیایید و همین یک دفتر را شخم بزنید به همه چیز خواهید رسید. البته نیایید ما برای شما از دل خود دفتر فناوری اطلاعات ،، مستندات خواهیم فرستاد .
معاون برنامه ریزی هم فکر کرده با حذف افراد مطلع آن دفتر می تواند خاک روی .... بدهد. مدیری که نتواند یک کارشناس جز را کنترل کند امثال کرمی ها ،، که فقط داد سر مناطق بزند و با لحن ... صحبت کند چه باید گفت. راستی چه خبر از پروژه های میلیاردی که با معاونت میبندید. منتظر خواهیم بود . این را هم بدانیم خواهر وزیر دوره بوق بودن ،،، نمی تواند خاک روی خیلی چیزها دهد . خواهیم دید.
البته شرکتی که مدیرعاملش این باشد و معاون برنامه ریزیش آن ،، مدیر دفتر فناوریش هم مشخص است .
افرادی که از این دفتر حذف شده یا می شوند چه دلیلی دارد
آقای دهقانپور بزرگوار وظیفه داشتیم بگوییم حالا خود دانید و خدای خود
دستگاه های اطلاعاتی خود مدیر عامل همه چیز را از دفتر فناوری می داند اما دلیل سکوتش را ما می دانیم و خواهیم گفت .
واقعا من نمیدونم بر چه اساسی ایشان را مدیر این دفتر گذاشته اند
دفتر فناوری اطلاعات فردی را میخواهد که کار فناوری انجام دهد نه مثل ایشان کار کارگری
ایشان دقیقا مثال همین همکار عزیزمان است که فقط خاک روی فلان می دهد .
حرف زدن ایشان را ببینید متوجه تخصص ایشان خواهید شد
یک فرد خبره برای دفتر فناوری اطلاعات نیاز است نه ایشان که کوچکترین کار را نمی تواند به درستی و روش صحیح جلو ببرد.
هر لحظه امکان حمله ای همانند پمپ بنرین وجود دارد.
دفتر فناوری اطلاعات فردی را میخواهد که کار فناوری انجام دهد نه مثل ایشان کار کارگری
ایشان دقیقا مثال همین همکار عزیزمان است که فقط خاک روی فلان می دهد .
حرف زدن ایشان را ببینید متوجه تخصص ایشان خواهید شد
یک فرد خبره برای دفتر فناوری اطلاعات نیاز است نه ایشان که کوچکترین کار را نمی تواند به درستی و روش صحیح جلو ببرد.
هر لحظه امکان حمله ای همانند پمپ بنرین وجود دارد.
جالب است مدیر این دفتر نامه زده اگر اینترنت قطع شود بگید چه کنیم . هیچی به گوگل میگیم خودمون حضوری حلش می کنیم. گفته برای تداوم کسب و کار چه کنیم. مگه شما تداومی گذاشتی. مگه شما در دفتر اطلاعات و ارتباطات کاری هم جز قطع کردن بلدید. اینترنت هم قطع کنید تکمیل می شوید. اخه یکی به اینها بگه شما باید راهکار بدید، وظیفه دفتر شما این کار هس نه بقیه. همون طور که قطع کردن رو میگید کار دفتر شماست. جلوگیری از قطع هم وظیفه شماست. تو رو خدا خودت یه راهکار بده برای وصل بودن که ما دلمون خوش باشه. راهکار بده ولی کار خودت رو انجام بده و قطع کن و تداوم انجام نشدن کارها را ادامه بده.
غیبت حتی اگر بین دو نفر رد و بدل شود برخی اوقات میتواند دودمان آدم را به باد دهد چه برسد به دلایل شخصی بیاییم و غیبت را با تهمت و دروغ و... مخلوط کنیم و حیثیت افراد را خدشه دار کنیم حتی اگر نیت بهبود سیستم را داریم و خدایی نکرده نیت شخصی هم نداشته باشیم باز این گونه سخن گفتن از همکاران در این رسانه پر بازدید توجیحی ندارد امیدوارم خدا همه ما را از گناه و خطا دور نگاه دارد
دروغ و تهمت!!!!!!!!!!!!!!
چیزی که عیان است چه حاجت به بیان است.
همکار گرامی که اسمت در این نظر مطرح شده، و خودت از خودت دفاع داری میکنی و نظر میذاری ، کاری خلافی نکن که بخواهی جواب پس بدهی. همیشه کاری رو انجام بده که اگر اسمت برده شد پاک باشی از هر موردی. ولی کل دفتر it رو باید کوبید و از نو ساخت تا شاید فرجی شود.
اینکه شماها هر کاری را در سیستم می کنید و حق و ناحق می کنید مشکلی ندارد. حالا اومدی لباس اعتقادات بر تن کردی. برو درست کار کن و اگر نمیتونی بده تحویل. امیدوارم خدا گناهان و خطاهای شما را ببخشاید
چیزی که عیان است چه حاجت به بیان است.
همکار گرامی که اسمت در این نظر مطرح شده، و خودت از خودت دفاع داری میکنی و نظر میذاری ، کاری خلافی نکن که بخواهی جواب پس بدهی. همیشه کاری رو انجام بده که اگر اسمت برده شد پاک باشی از هر موردی. ولی کل دفتر it رو باید کوبید و از نو ساخت تا شاید فرجی شود.
اینکه شماها هر کاری را در سیستم می کنید و حق و ناحق می کنید مشکلی ندارد. حالا اومدی لباس اعتقادات بر تن کردی. برو درست کار کن و اگر نمیتونی بده تحویل. امیدوارم خدا گناهان و خطاهای شما را ببخشاید
خانم نامجو را هم آقای حائری برای چاپلوسی وزیر آن دوره (برادر خانم نامجو) برای مدیریت پیشنهاد کرد. ایشان کارشناس بود که یکباره مجری هوشمند سازی شبکه شد در حالی که لیسانس سخت افزار داشت و قبل از آنهم در یک درمانگاه در شهر خودش (کرمان) مشغول به کار بود و تا آن موقع حتی داخل پست را هم ندیده بود. به هر حال قرار شد ايشان شبکه را هوشمند کند :). الان هم نگاهش به حراست است که هر چه بگوید بدون پرسش اطاعت کند. خیلی ترسو است و جربزه تصمیم گیری را ندارد. فقط برای حفظ پست مدیریتش عین یک کارگر صبح تا شب می دود و به قول همکاران، خانم کرمی منشی سابق معاونت تصميم سازی می کند:).
عزیزان دور دور کوتوله هاست. خودتان را با این حقیقت که هر کوتوله ای رفت کوتوله تری خواهد آمد وفق دهید. قرار نیست این مملکت مظلوم روی آبادانی را به خود ببیند. انتظارات و توقعات خود را در حد همین که هست پایین بیاورید تا آرامش پیدا کنید. هیچ تغییری و بهبودی در کار نیست.
عزیزان دور دور کوتوله هاست. خودتان را با این حقیقت که هر کوتوله ای رفت کوتوله تری خواهد آمد وفق دهید. قرار نیست این مملکت مظلوم روی آبادانی را به خود ببیند. انتظارات و توقعات خود را در حد همین که هست پایین بیاورید تا آرامش پیدا کنید. هیچ تغییری و بهبودی در کار نیست.
امیر
۰۲ تير ۱۴۰۱ - ۰۲:۲۶
با سلام معاونت منابع انسانی توانیر نمی‌خواد به داد کارمندان برق منطقه‌ای ها برسه تو خدا یه فکری به حال کارمندان برق منطقه‌ای کنید هم حقوق هم بازنشستگی الان حقوق نمی‌گیریم بازنشسته هم شدیم با این کسورات حداقل حقوق هم تا چند سال دیگه نمی‌گیریم زیر حداقل
ناشناس
۰۲ تير ۱۴۰۱ - ۱۴:۳۶
یه سری هم به توزیع ایلام بزنید . ظاهرا قحط الرجال شده که مدیران فاسد سر کارند . متاسفانه مدیران توانمندی در وزارت نیرو هستن که میتونن منشا خیر و برکت باشن و رانت بازی هم بلد نیستن و پارتی هم ندارن ولی دیده نمیشن.
اگر مدیران فاسد بر سرکارند
حتما و بدون شک حراست فاسد است
در ضمن همون مدیرتوانمند که شما سنگش را به سینه میزنید وقتی ... میگرفت که در این استان مد نبود
حتما و بدون شک حراست فاسد است
در ضمن همون مدیرتوانمند که شما سنگش را به سینه میزنید وقتی ... میگرفت که در این استان مد نبود
حتما تو خیلی پاکدستی!!بگو دنبال بکارگیری پسرم بودم نشد بگو دنبال مدیر شدن دامادم بودم نشد بگو دنبال تبدیل وضعیت ایثارگری همسرم با جعل سند بودم نشد....
مقدسی
۰۲ تير ۱۴۰۱ - ۲۳:۰۳
مسول انشعابات امور برق شمال ... با تکیه بر قدرت اخوی خود برای فروش و نصب هر کنتور مبالغی را از متقاضیان دریافت میکند و با فشار به مدیرعامل برادر خود دکتر ... ریس مشترکین برق شمال ... که موی دماغ ایشان و مدیر برق امور بود او را برکنار کردن که به راحتی بتوان به فساد اقتصادی خود ادامه دهند بازرسی توانیر خواهشن ورود کنید برق نیوز گرامی خواهشن اطلاع رسانی کنید
مازندارن داره نابود میشه
۰۲ تير ۱۴۰۱ - ۲۳:۰۵
اسپانسر مالی ....مدیر امور برق شمال ساری بل ارتقا برادر مدیرعامل شرکت توزیع مازندران حسینی به مسول انشعابات طول عمر مدیریت خود را بیمه کرد
ناشناس
۰۳ تير ۱۴۰۱ - ۰۱:۱۲
سجادی آدمی بود که ظرفیت معاونت منابع انسانی توانیر را نداشت وعملا یک عروسک برای متلاشی کردن منابع انسانی توانیربود در زمان اون توانیر یک پس رفت اساسی داشت واقعا در توانیر هرج ومرجی برقرار است که یکی از عواملش سجادی بود مدیران ضعیفی مثل تقوایی ونیکخواه عملا حوزه ماموریت خودرا متلاشی کردند وبهترین نیروهاشون رو از دست دادن وچاپلوسی حاکم شد
دفتر فناوری اطلاعات خیلی قبلتر از اینها که خانم نیکخواه بیان متلاشی شده بود. اون خرابه رو آباد کردن زمان میبره، زمانی که خانم نیکخواه اومدن همه موازی کاری ها، پروژه های شکست خورده و رفتن نیروهای فعال و خوب وجود داشته…
و اگر منظورتون از نیروی خوب کسانی هستند که دفتر فناوری رو به این روز انداختن، اجازه بدین به اون دوران طلایی برنگردیم!!!
و اگر منظورتون از نیروی خوب کسانی هستند که دفتر فناوری رو به این روز انداختن، اجازه بدین به اون دوران طلایی برنگردیم!!!
هیچ پروژه شکست خورده ای از قبل در این دفتر نبوده ولی از این به بعد نه پروژه ای خواهیم داشت در این دفتر و همین پروژه های منعقد شده هم چون به دست افرادی که نظارت را به عهده گرفتن که اصلا هیچ تجربه ای ندارند . انم نیکخواه باید برگرده به همون دفتر قیلیش و نظام پیشنهادهای شرکت توانیر رو داشته باشه . فعلا با تغییرات صورت گرفته و برداشتن آقای سجاد فقط تو راهرو دفتر مدیرعامل میره و میاد بلکه لابی و پارتی ای پیدا کنه که مدیر این دفتر بمونه. ولی آقای مهندس کردی لطفا تا خانم نیکخواه فاجعه عظیم در این دفتر ببار نیاورد عوض کنید . همون آقای مهندس محبی و امیری خوبند برای این دفتر.
عامل رفتن پرسنل خوب از واحد علی الخصوص خانم میرزائی و بازنشسته شدن خانم نیکپور مادر gis صنعت برق خود خانم نیکخواه بودند
قبلتر از خانم نیکپور و میرزایی هم دفتر فناوری توانیر کارشناس خوب از دست داده. خانم مهندس نیکپور و میرزائی آتش زیر خاکستر بودن که با اومدن خانم نیکخواه شعله ور شدن! ولی استارتش سال های قبلتر زمانی که پستشون رو گرفتن یا با اون همه سابقه هنوز بی تجربه خطابشون میکردن خورده بود...
و در جواب نبودن پروژه شکست خورده در دفتر فناوری اطلاعات قبل از سال 99: :)
و در جواب نبودن پروژه شکست خورده در دفتر فناوری اطلاعات قبل از سال 99: :)
اتفاقا یکی از نقاط قوت خانم نیکخواه شناسایی و کنار گذاشتن افراد بی‌کفایت بود، انشالله ادامه داشته باشد و دفتر فناوری اطلاعات با نیروهای پویا و متعد و به مدیریت مدیر لایق، خوش‌فکر، دلسوز و باانگیزه خانم نیکخواه به جایگاه واقعی خود برسد.
خداروشکر خانم نیکخواه سبب خیر شدند و خانم نیکپور بازنشسته شدند :)
ایشان ۲۰ سال کارهایی کردند که ۲۰ سال زمان می‌برد تا جبران شود.
ایشان ۲۰ سال کارهایی کردند که ۲۰ سال زمان می‌برد تا جبران شود.
ناشناس
۰۳ تير ۱۴۰۱ - ۱۱:۴۰
ازدر گاه ایزد منان مزید توفیقات برای خدمتی سرشار از شور و نشاط و مملو از توکل الهی در جهت رشد و شکوفایی ایران اسلامی مسالت دارد. و شکر الله سعیهم.
انشالا با تلاش و نظر مساعد مدیریت محترم عامل شرکت توانیر به همین زودی شاهد تغییر مدیریت در شرکت توزیع برق استان اردبیل خواهیم بود تا باعث ایجاد انگیزه در پرسنل شرکت شود و بیشتر از این اموال شرکت به خاطر چند روز مدیریت بیشتر آقای قدیمی به تاراج نرود
انشالا با تلاش و نظر مساعد مدیریت محترم عامل شرکت توانیر به همین زودی شاهد تغییر مدیریت در شرکت توزیع برق استان اردبیل خواهیم بود تا باعث ایجاد انگیزه در پرسنل شرکت شود و بیشتر از این اموال شرکت به خاطر چند روز مدیریت بیشتر آقای قدیمی به تاراج نرود
سلام علیکوم
از حسن نیت و احساس مسولیت جنابعالی تشکر و قدردانی می نماییم
جمعی از همکاران
از حسن نیت و احساس مسولیت جنابعالی تشکر و قدردانی می نماییم
جمعی از همکاران
کارمند بدون هیچ مقام و پست سازمانی
۰۳ تير ۱۴۰۱ - ۱۲:۴۹
تمام خبرهای حوزه فنی بدون نظر هستن و خبرهای حوزه منابع انسانی و استخدام و مدیران، پر از نظر و بدگویی از مدیران و گلایه از وضعیت حقوق و استخدام! تابحال نشده خبری تو حوزه برق رسانی به مردم نظر داشته باشه یا انتقاد و پیشنهاد در حوزه خدمت رسانی بهتر به مردم نظری زیرش باشه. یا حداقل من ندیدم. چرا؟ به نظر میرسه دلیلش این باشه که تو این کشور همه، حتی کارمندای عزیزی که میان زیر این پستا بدگویی مدیران رو از وضعیت استخدام و حقوق و ارتقا میکنن، جز خودشون به چیز دیگه‌ای فکر نمیکنن!!! میدونم خیلی از انتقادها به حق هست ولی خیلی‌هاش هم ناحقه… این که بیسوادترین‌ها هم فقط به خاطر سابقه خودشون رو لایق پست گرفتن میدونن، این که اضافه کار فول رو همه حق خودشون میدونن، تبدیل وضعیت‌ها با اولویت غلط اینها همه خودخواهیه…
این یعنی ماهم وقتی مدیر بشیم همینیم! تعریف از هیچ مدیری نمیکنم ولی میگم ما هم آب ندیدیم ولی شناگر ماهری هستیم، رفتارمون رو با زیردستها ببینید اونوقت متوجه میشید که هممون همینیم. تا وقتی که به جای منافع جمع به فکر منافع شخصی باشیم، همیشه اوضاع همین خواهد بود، از خودمون شروع کنیم!!!
این یعنی ماهم وقتی مدیر بشیم همینیم! تعریف از هیچ مدیری نمیکنم ولی میگم ما هم آب ندیدیم ولی شناگر ماهری هستیم، رفتارمون رو با زیردستها ببینید اونوقت متوجه میشید که هممون همینیم. تا وقتی که به جای منافع جمع به فکر منافع شخصی باشیم، همیشه اوضاع همین خواهد بود، از خودمون شروع کنیم!!!
آقا ی عزیز گل گفتی و تمام درد شرکت توزیع برق اردبیل را مطرح فرمودی ما امیدمون به برادر دکتر کردی هست.امید انتصاب جدید برای شرکت توزیع برق اردبیل انشاا…کارکنان شرکت توزیع برق اردبیل انتظار اعتبار برای نماینده شرکت توانیر در اردبیل دارند.اعتباری نمانده.
علی مراد
۰۳ تير ۱۴۰۱ - ۱۳:۴۱
مدیر توزیع ایلام چندین بار استعفا داده چرا نمی رود ؟ لابی کردن با نماینده مجلس که دامادش بیشتر پیمانکاری های ایلام را برای خودش برده نفس کارمندای شرکت رو گرفته
استاندار، امام جمعه و... همه میخان بره چرا نمیره در کشور قحط الرجال است که کسی ایلام نمیاد
استاندار، امام جمعه و... همه میخان بره چرا نمیره در کشور قحط الرجال است که کسی ایلام نمیاد
خدا لعنتت کنه خب چرا نمیگی ... دنبال آقای ناصری هست که هم روستایی خودش هست!!بعدش شماها دنبال چه منفعتی هستین!خودتون چندبار به نماینده متوسل شدین که نفر مورد نظرتون را بیاره
مقرر بود دکتر ناصری مدیر دفتر برنامه ریزی فنی توزیع برق استان تهران به جای ایشان منصوب شوند.
کارمند توانیر
۰۳ تير ۱۴۰۱ - ۱۸:۰۷
بخدا که باید تمام پرسنل صنعت برق از رفتن سجادی جداگانه شیرینی بدن
من فقط چندتا اتاق با ایشون فاصله دارم
حتی حتی یک کار مثبت هم ایشون نداشتن و فقط سالها این صندلی و اشغال و این پست و ضایع کردن
من فقط چندتا اتاق با ایشون فاصله دارم
حتی حتی یک کار مثبت هم ایشون نداشتن و فقط سالها این صندلی و اشغال و این پست و ضایع کردن
همکار
۰۳ تير ۱۴۰۱ - ۲۰:۰۲
سلام جناب آقای کردی بعدازاقای دکتراسدی گرجی شرکت توزیع برق مازندران نه تنهافلج سرودی از که معاون منابع انسانی برق مازندران ندارداقای بخشی سرپرست منابع انسانی است ۴ماه ارسال گذشته هنوزحکم همکاران رسمی هنوزنزدندوهرماه۴۰درصدمدیرهای شرکت توزیع برق مازندران حقوق میدندبا۳تومن و۴تومن میشه زندگی کرد آقایان دارند این روال کارشونو هرماه ادامه میدن دیگه همکارانی خسته داغون شدند
بنده خدا حقوق چه ربطی به اسدی گرجی و بخشی دارد وظیفه مدیرعامل هست که یقه مدیرعامل توانیر را بگیرد که این همه درآمد برق را بحساب خزانه دولت نریزند تا خرج بودجه های خارج از نظارت شود یا حداقل حقوق و مزایای کارکنان را جدا گانه از همان درآمد تضمین کنند
بزرگ اصغرزاده
۰۴ تير ۱۴۰۱ - ۰۰:۳۱
لطفاً اسدی گرجی را بیارید معاون توانیر بکنید.
اسدی گرجی هههههههههههههههههتتع
این کامنت را احتمال زیاد خود اسدی گرجی گذاشته چون........
مهندس
۰۴ تير ۱۴۰۱ - ۱۲:۲۹
بعضی وقتا میام اینجا پیام ها رو میخونم و میخندم...:) سه سالی هست میشناسم خیلی از مدیرای توانیرو هم ادم توانمند دیدم توش...اما چیزی که بوضوح میشخصه باند بازی و خاله زنک بازیه....کاش روزی برسه ادمهای درست سر جاهای درست قرار بگیرند
ناشناس
۰۴ تير ۱۴۰۱ - ۲۲:۳۴
منتظر دکتر محمد زاده متعهد و متخصص در سرمایه انسانی می مانیم، حیف جایگاه ایشان معاون تحقیقات و منابع انسانی وزارت خانه است.
ناشناس
۰۴ تير ۱۴۰۱ - ۲۳:۱۴
....برادر دکتر کردی بشرف قسم عنایتی کن.به احترام آقا امام زمان.وضعیت کاملا خفه گان.و مافیای قدرت.سو استفاده از قدرت برای قدرت به هر نحوی.یعنی من باشم تو نباشی و همه نباشند.
یک مهندس توانیری
۰۵ تير ۱۴۰۱ - ۰۲:۰۱
ضعف مدیرانی چون دکتر تقوایی و مهندس حسینی باعث شده همه به معاونت نیروی انسانی بدیده شک نگاه کنن در حقیقت مهندس سجادی قربانی مدیران نالایق زیر دستش شد..
یادتون رفته فرد نالایقی همچون خانم امیره نیکخواه رو بیارید ایشان بخاطره سامانه hrs خیلی نقش در برداشتن آقای سجای داشتند
احتمالا یا فراموش کار هستید یا کارمند جدید که سابقه سامانه hrs رو یادتون نمیاد! این قصه سر دراز دارد!!!! پروژه ای که 3 تا مدیر فناوری رو دیده، یعنی اشکال از مدیر پروژه بوده نه مدیر دفتر.... که خوشبختانه خانم نیکخواه مدیر پروژه رو عوض کردن.
اگر تدبیر خانم نیکخواه نبود، پروژه سامانه HRS شکست خورده بود. ایشان با تخصص و تعهدی که داشتند باعث نجات پروژه شدند. واقعا مدیر خوش‌فکری هستند و مدیران اینچنینی واقعا کمیاب هستند
ناشناس
۰۵ تير ۱۴۰۱ - ۲۲:۴۶
میتوان گفت که سجادی ومدیران نالایقش تمام زحماتی را که سالها درحوزه تحقیقات ومنابع انسانی کشیده شده بود به باد فنا دادن چنین افرادی جایگاه توانیر را تنزل دادند
... تقوایی و حسینی به حوزه وظایفشون وایجاد رانت بازی این دو نفر باعث بدبین شدن توانیری ها به مهندس سجادی شده بود...ادم باشخصیتی بود ولی حیف که دوست و دشمن رو خوب نمیشناخت
سعید
۰۵ تير ۱۴۰۱ - ۲۳:۱۰
حالا ببینیم این معاون محترم منابع انسانی میتونه کمکی به انتصابات بکنه یا انتخاب ها کماکان مثل شیاری است که داره برق اهواز را منفجر میکنه؟ این بنده خدا شب و روز از استرس خواب نداره و فقط به مدیراش استرس وارد میکنه اگه تابستون را رد کنه و در اثر استرس سکته نکنه شانس اورده واقعا بر چه اساسی این بلزنشسته ها را انتخاب میکنن الله اعلم. کسی که از سایه خودش هم میترسه و هنوز ۶ ماه نشده همه مدیراش ازش شاکی هستن. مسولیت هیچی را نمیپذیره و کلا چیزی از مدیریت بلد نیست
نیروی شرکتی
۰۶ تير ۱۴۰۱ - ۱۳:۰۳
برق نیوز جان
لطفا درباره طرح ساماندهی کارکنان دولت که در مجلس تصویب شده هم مطلب بزارید
شامل همه نیروهای شرکتی شرکت های توزیع هم میشه ؟؟؟
لطفا درباره طرح ساماندهی کارکنان دولت که در مجلس تصویب شده هم مطلب بزارید
شامل همه نیروهای شرکتی شرکت های توزیع هم میشه ؟؟؟
ناشناس
۱۴ تير ۱۴۰۱ - ۰۸:۲۴
منابع انسانی تخصصی ترین واحد هر شرکتی است ولی متاسفانه در وزارت نیرو تبدیل شده به یک واحد عمومی و غیر تخصصی. سجادی در حد این معاونت نبود. خیالاتمون راحته که نفر بعدی هم غیر تخصصی
و بی ربط انتخاب میشود.
و بی ربط انتخاب میشود.
بازنشسته توانیر
۲۸ تير ۱۴۰۱ - ۱۴:۴۴
باسلام
ازبرق نیوز گرامی خواهش میکنم از کارشناس برق منطقه ای محترم که عملکرد ۲۰ ساله خانم نیکپور رو زیر سوال بردن ، بپرسید به صورت تخصصی چه ایراداتی وارد دونستن؟!
ازبرق نیوز گرامی خواهش میکنم از کارشناس برق منطقه ای محترم که عملکرد ۲۰ ساله خانم نیکپور رو زیر سوال بردن ، بپرسید به صورت تخصصی چه ایراداتی وارد دونستن؟!
از ارسال دیدگاه های نا مرتبط با متن خبر، تکرار نظر دیگران، توهین به سایر کاربران و ارسال متن های طولانی خودداری نمایید.
لطفا نظرات بدون بی احترامی، افترا و توهین به مسئولان، اقلیت ها، قومیت ها و ... باشد و به طور کلی مغایرتی با اصول اخلاقی و قوانین کشور نداشته باشد.
در غیر این صورت، «برق نیوز» مطلب مورد نظر را رد یا بنا به تشخیص خود با ممیزی منتشر خواهد کرد.